1、民服务中心健全基层服务组织体系完善服务网络提升服务群众的功能水平等存在心有余而力不足现象,指点过多,指导过少,精神鼓励多,经费帮扶少。产生问题的原因分析经过深刻剖析,中心领导班子认为风方面存在的突出问题,原因是多方面的,既有客观原因,更有主观原因。从客观上看,面对繁重复杂的工作任务,工作力量明显不足。从主观上看,主要是中心班子成员在宗旨意识党性修养和世界观人生观价值观等方面还不同程度存在着差距和问题。政治理论学习抓得不紧不实对马克思列宁主义思想理论个代表重要思想科学发展观等学习不够深入理解不够透彻贯彻不够自觉。特别是对辩证唯物主义和历史唯物主义,学习不深理解不透把握不准,导致有时出现模糊认识。对照检查材料群众路线乡镇材料。对照检查材料群众路线乡镇自开展党。
2、的群众路线教育实践活动以来,合江县政务服务中心以下简称中心按照中央省市县委的统部署,在县委教育实践活动督导组的关心指导下,紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性,牢牢把握为民务实清廉主题,深入贯彻落实中央项规定党政机关厉行节约反对浪费条例等规定,坚持照镜子正衣冠洗洗澡治治脖的总要求,以补精神之钙除风之害祛行为之垢立为民之制为重点,以弘扬焦裕禄精神做焦裕禄式好干部为载体,坚持主题不变镜头不换,聚焦风,以工程作为落实县委个始终突出的抓手,以群众满意为根本标准,以使党员干部思想进步提高作风进步转变党群干群关系进步密切为民务实清廉形象进步树立基层基础进步夯实为目标。立足实际,突出特色,注重实践,扎实推进教育实践活动的深入开展。对照严实要求,中心采取召开座谈会班子扩大会组。
3、织谈话活动发放评议表开展问卷调查等方式,通过群众提自己找上级点互相帮,对照风问题反复查找,深入查摆,深刻分析,认真梳理领导班子存在的问题。现作如下对照检查查找出的主要问题遵守政治纪律情况及存在问题中心领导班子把严守党的政治纪律作为思想和行动的基本准则,毫不动摇地坚持党的领导,坚决同党中央省市县委保持高度致,在任何情况下都做到政治信仰不动尧政治立场不含糊政治方向不偏移。始终坚持党的基本理论基本路线基本纲领基本经验基本要求,自觉学习遵守党章,深入学习贯彻落实党的十大十届中全会精神。班子坚决维护中央省市县委的权威,坚持有令必行有禁必止,坚决贯彻落实中央的方针政策,坚决贯彻落实中央省市县委有关政务服务公共资源交易工作的系列决策部署。严格执行党内政治生活纪律,坚决。
4、彻民主集中制,注重发扬民主,坚持集体决策,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,切实做到纪律面前人人平等纪律面前没有特权执行纪律没有例外。认真落实党风廉政建设责任制,努力管好自己分管的部门管好家人和身边工作人员,切实做到清廉从政务实为民。但有时仍有个别领导干部存在政治观念不强政治纪律松弛的现象,比如有时在公开场合口无遮拦,对党的路线方针政策说道,甚至捕风捉影,编造和散布些不负责任的言论有时自视消息灵通,透露些所谓内部消息,泄露工作秘密有时对社会上网络上出现的些政治谣言和言论,不抵制不斗争,甚至随声附和有时对上级的决策部署有议论有评说,理解片面,执行走样,上有政策,下有对策有时存在功利主义的思想,重官意轻民意,作决策干工作,主要围绕着县委政府领导的注。
5、意力在转有时考虑本单位利益多,考虑大局和整体利益少有时重显性政绩,轻隐性政绩,对看得见摸得着的事投入精力多,对事关长远的基础性工作就重视不够有时对歪风邪气不作斗争,视而不见装聋作哑。如此等等。执行中央项规定省委十项规定和市县委十项要求情况及存在问题根据中央项规定省委十项要求,紧密结合中心实际,从改进调查研究精简会议文件加强督促检查等方面,切实做到落实项规定十项要求有硬性约束有责任制度有监督检查有惩戒措施。通过学习教育,班子成员将项规定十条要求内化于心外化于行,时时处处以此规范约束自己,从自身做起,从具体问题改起,以人民群众满意作为衡量领导干部作风的根本标准,带头改进文风会风,以更加务实扎实的作风,带着深厚的感情去做好工作,解决服务对象的困难,满足服务对象。
6、期盼,为中心干部职工作出示范和表率。近年来,中心采取系列措施加强和改进机关作风建设,取得了显著成效。通过中心领导的示范带动,全体干部职工依法行政优质服务的意识不断增强,工作节奏明显加快,工作绩效明显提升通过压缩审批事项,简化审批程序,缩短审批时限,精简审批环节,完善工作流程,细化操作规程,助推我县打造泸州审批事项最少交易流程最简,工作效率最高服务质量最好投资环境最优县区,促使大批招商引资项目相继落地上马建设,为群众服务的水平得到提升通过开展机关作风整顿比学赶帮活动文明服务示范窗口和服务标兵的评选,历练了干部职工作风,提高了工作能力通过走出去请进来组织干部职工参加理论业务培训等多种方式培训干部职工,增强了干部队伍活力,提高了干部综合素质通过开展日常考勤绩效。
7、考评目标考核等,有效解决干部职工庸懒散软问题。虽然中心在执行中央项规定省委十项规定和市县委十项规定方面做了大量工作,但仍有些差距。是思想认识上存在差距。刚开始对中央出台项规定还抱着等待观望的态度。以为只是走过尝阵风,原则性规定不会逗硬倒霉的事不会落到自己身上。因此,荔枝真龙柚上市,还犹豫着是不是像往年样送点年终考核,还犹豫着是不是出去沟通协调下等。是会议多文件多迎检资料多的问题依然没有很好解决。项规定出台后,涉及全县性的大型会议明显减少,但工作部署协调方面的会议又明显增多,且不少会都要求主要领导参加,单位领导仍然陷于文山会海。再就是文件多,公文冗长的问题始终得不到有效解决,哪些该发哪些不该发也没有个明确的界定,公文减少的效果不是十分明显。简报质量的问题仍。
8、然没有根本性的提高,篇幅冗长没有实际内容的简报仍然大量存在。检查工作依然靠资料说话,编资料应付检查没有根本性改变。是对违反项规定的问责存在难度。项规定实施以来,媒体炒得热闹,社会反响强烈,但感觉离自己较远,不会自己倒霉碰上。究其原因是多方面的,比如机制不健全,措施不到位,问责存在难度,还没有形成上下联运共同推进的工作合力等等。与相关部门配合,重点解决行政审批中项目清理不到位联审联办不配合,以备案之名行审批之实的问题进步精减行政审批事项,优化行政审批程序,建成电子政务大厅和行政权力运行基础平台及监察平台,强化对行政权力运行的监督制约。坚持民生优先群众第基层重要,抓好各项工作的落实,确保完成好党委政府安排的工作任务不断健全服务政策法规体系,完善审批程序,规范。
9、作流程,加大解决行政服务公共资源交易遗留问题及突出问题力度,推进服务工作制度化规范化法制化和信息化,不断提升服务水平。重点解决规范办事程序,提升为民服务质量等问题。围绕服务政策服务工作管理体制等工作的专题调研每半年次,每次不少于天,并写出有分析研究深度有政策理论水平有操作可行建议的专题调研报告坚持领导干部联系点制度,每年到自己的联系点不少于次,其中蹲点调查研究不少于周。领导率先垂范,进步加强班子和队伍建设,级做给级看,级带着级干。领导干部必须带头学习带头听取意见带头查找问题带头开展批评与自我批评带头进行整改。把自己摆进去,以普通党员身份,更加虚心地听意见,摆问题,抓整改,从自己做起。用坚定的勇气底气和实际行动,引导带领示范干部队伍,领导班子成员要带头贯彻。
10、落实中央项规定精神省委十项规定市委十项规定和县委十项规定和中心各项规章制度。在处理会议和文件方面,要带头提高会议质量,简化文件运转的中间环节,提高工作效率在公务接待方面,要带头执行好各项规定制度,促进厉行节约在办公用房培训考察等方面也要带头执行好有关要求。进步转变工作作风,发扬特别能吃苦特别能奉献特别有思想特别能作为的特精神,切实履行好为党分忧为民解难的神圣职责,努力把政务服务中心建设成为为民解忧的窗口,展示党和政府良好形象的窗口,推进和谐社会建设的窗口。主集中制,提高班子科学决策民主决策水平。强化集体领导观念,重大问题由集体讨论决定。增强民主意识和民主作风,集思广益,博采众长。在决策前慎密论证,广泛征求意见,凝聚集体智慧,为科学决策提供正确依据。同时,。
11、重增进班子团结,班子成员之间坦诚相见,平等相待,友好相处,相互信任,相互支持,相互补充,努力打造个学习创新型民主团结型勤政为民型清正廉洁型的好班子。培养和教育。进步建立完善政治理论学习和政策业务学习制度,培养和建设支具有信念坚定为民服务勤政务实敢于担当清正廉洁的高素质干部队伍。切实加强党的建设和思想政治教育充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。认真坚持会课制度,加强党员干部的教育管理认真解决发扬民主不够正确集中不够开展批评不够严肃纪律不够等问题认真坚持组织生活会制度,把党员干部之间谈心交心活动制度化经常化,鼓励党员干部互相找不足提意见,讲真话讲实话讲心里话,开展积极健康的思想斗争。进步发扬党的大作风两个务必个坚持个反对优良作风,要使基层党组织。
12、服务群众做群众工作制度化常态化长效化,把工作的重心转到服务发展服务民生服务基层服务群众上来。加强机关效能建设制度建设和长效机制建设要坚持真抓实干敢于担当变革创新务求实效的作风坚决反对形式主义官僚主义享乐主义和奢靡之风建立和完善听取群众意见民主科学决策廉洁勤政规范工作检查督办绩效考核应用工作效率评估综合信息反馈等工作机制和制度,控制会议和文件,减少文山会海,提高工作效率。进步完善中心各项规章制度,抓好原有制度规章的立改废工作,做到制度切实科学可行管用令行禁止,对没有建立制度的事项进行深入研究,建章立制,规范管理。不断加强中心的思想文化精神文明建设,丰富中心思想文化活动的方式和内容,关系群众生活,树立健康向上风清气正的机关精神。全文完。,监督执行不到位。不能。
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