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用户临着藏书空间极度不足，藏阅矛盾凸出的问题，在学校的关心下，通过与职能部门密切地沟通与争取，衣锦老馆和东湖车库密集书库维修项目顺利立项并施工完成，大大拓展了藏书空间，将有效缓解近十年的藏书压力，办成了历年想办而始终未能办成的大事。
充实基本馆藏为配合流本科课程对学生阅读量的考查，提升课程学习的广度，满足读者对最新图书的阅读需求，利用有限经费，继续充实馆藏。
全年新增纸本藏书课题立项报奖提供科技查新委托代办服务。
为师生课题申请各类人才申报职称评审学生学分认定等开具等收录证明篇开具高被引论文和热点论文的收录证明余篇计量分析报告份。
定期更新等期刊信息，传递文献余篇，微信及群文献传递保障率达到。
领导班子年度述职报告精选范文。
党支部和党员们积极开展为民办实事行动。
先后举办信仰在召唤青春有选择红色书画展次，组，件件有答复。
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分析数据，协同服务职能部门完成学领导班子年度述职报告精选范文作做好上岗培训，加强工作事项职责和工作流程建设，提升组织化专业化水平，构建支与学校事业发展相匹配的馆员队伍。
优化调整空间布局添置安装新建密集书库密集书架，做好藏书规划和图书搬迁计划，有序开展图书典藏移库工作优化调整馆内阅读空间，增加阅览自习座位，开设研讨空间，满足读者需求，提升获得感。
做实做优特色服务持续做好情报分析，追踪学科领域发展，为学科高水平发展提供决策参考研究读者需求，完善读者日。
充实基本馆藏为配合流本科课程对学生阅读量的考查，提升课程学习的广度，满足读者对最新图书的阅读需求，利用有限经费，继续充实馆藏。
全年新增纸本藏书种册，复本率继续下降到订阅中文期刊种外文原版期刊种，入藏期刊册接收社会各界赠书册。
购置数据库余个，新增电子期刊万种万册，学位论文万册，音视频万小时。
年生均图书达册。
领导班子聘任是优化结构促转型是管理服务上水平。
持续深化党建引领系统总结学习教育活动，建立工作长效机制，完善党建工作机制，以作风建设为牵引，激发党员战斗力用好馆内宣传阵地，把好政治思想意识形态等关键节点，弘扬主旋律传递正能量学习贯彻落实党的十大精神，结合自身实际强化党建引领工作。
有序开展岗位聘任根据转型发展内涵发展需求，厘清馆内职责事项，科学划分岗位职责，合理设置岗位，按照人岗相适的原则做好岗位聘任工作。
有序开展岗位聘任根据转型发展内涵发展需求，厘清馆内职责事项，科学划分岗位职责，合理设置岗位，按照人岗相适的原则做好岗位聘任工作做好上岗培训，加强工作事项职责和工作流程建设，提升组织化专业化水平，构建支与学校事业发展相匹配的馆员队伍。
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通过分工会妇联组织，开展暖心工程。
做好春节节端午中秋节等节日慰问，动员办理位教职工参保省大病互助保障，做到工作无死角，保障全覆盖。
组织第届趣味运动会校运动会迷你马拉松跑暑期疗休养等活动，获校第届钟声杯教职工羽毛球比赛冠军，不断增进教职工的身心健康。
年工作要点年，将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，持续深化党建引领，有序开展岗位聘任，不断优化馆内空间布局，持续做好资源建求，提升获得感。
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有效探索与相关学院学科共建共享数据库的机制，提升数据库采购的针对性和使用效率。
重管理，平稳有序保运行持续开展教职工意识形态动态研判，完成等级平安校园复核备查整改及迎检工作，做好东湖楼过道房间进水应急处置工作。
做好疫情防控常态化，管好门管好人督报备抓监督，持续抓好教职工健康每日报，坚持出省审批制，认真做好疫苗接种，完成接种率。
顺利完成区人大代表选区选民登记候选人公示及投票选举各环节工作。
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全年接待读者万人次，图书借阅万余册，较去年万册增长。
加强读者信息素养培训服务适应疫情防控和读者需求实际，采取线上培训线下课程相结合的信息素养培训。
线上主要采取微视频培训讲座的方式，将培训主题切分成个个小知识点，制作成微视频和微推文推送给学生，以方便学生利用碎片化时间有针对性地学习。
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通过校长信箱馆长信箱办事大厅网站学院党组织和当面交流等多方面多渠道了解掌握读者的烦心事件，做到立知立改求，提升获得感。
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理论中心组先后组织次集体学习，对习近平总书记在学习教育动员大会上重要讲话习近平在习近平在庆祝中国共产党成立周年大会上的讲话等进行了专题学习。
通过周时间，组织全体教职工集体学次，提供学习资料达篇，邀请副校长和老师就十届中全会精神等作宣讲报告，到教育基地开展主题党日活动，并以支部书记党课等方式开展了全方位的学习教育。
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