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doc (定稿)毕业论文温岭农村合作银行激励机制与方案研究(最终定稿) ㊣ 精品文档 值得下载

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《(定稿)毕业论文温岭农村合作银行激励机制与方案研究(最终定稿)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....本来就缺乏人才,吸引力不足,与国有商业银行相比,处于劣势。如果有好的激励机制,农合行就能吸引并稳定批杰出的管理者,就能带出支优秀的员工队伍,就能创造出好的效益如果没有良好的激励机制,农合行最终将被市场经济的大海吞没。农村合作银行背景农村合作银行发展介绍农村信用社这没有银行名称的银行,长久以来直在我国农村扮演着特殊而重要的角色......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....为了更好发展农村金融,支持农村乡镇的经济发展,年国务院下发农村信用社改革试点方案,按照产权结构多样化,投资主体多样化的原则,依据各地实际情况把农信社分为个层次进行改革组建农村合作银浙江大学论文温岭农村合作银行激励机制与方案研究行实行县级联社统法人暂且保留两级法人体制。所谓农村合作银行,即是采取股份合作制形式,介于信用社与商业银行之间......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....他们行为的改变也要通过员工的总体绩效来反应,因此,激励的效果表现为滞后。针对这些问题,针对高层管理者的薪酬激励效果考察期可相对增长。培训激励效果的评估除了在适当的时间针对适当的员工培训的内容之外......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....银行激励实施方案设计组织及费用保障设定激励机制实施流程建立科学的激励目标设定与分解机制年温岭农村合作银行激励机制方案的讨论稿见附件建立制度化的激励辅导与沟通机制建立规范化的激励考核与反馈机制建立系统化的奖励与改进机制建立激励沟通机制激励机制效果的评估评估的目的与原则评估的过程评估的内容结论与展望参考文献附录浙江温岭农村合作银行年度员工劳动分配考核办法讨论稿浙江大学论......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....它始终支持着国家农林牧渔业的发展,为大量乡镇私营企业提供有力的资金支持与保障。截至年末,全国农信社贷款余额已占我国全部金融机构农业项目贷款,在农村金融服务方面发挥了不可替代的作用。尤其是上世纪年代中期以来,国有商业银行纷纷撤并了盈利能力弱或亏损的县乡农村机构后,农信社成为农村金融的主力军。但是,基于我国经济发展的不均衡,全国各家农信社发展极不平衡......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....随着市场经济的逐步发展和农村合作银行服务三农方面发挥着越来越重要作用的情况下,不适应市场经济发展的因素日益显现,这些不利因素在改革与发展中制约着农村合作银行的步伐,使农村合作银行在同业竞争中处于劣势,导致农村合作银行发展缓慢的原因很多,但其中最重要的个原因是没有个好机制,即没有个很好的调动员工队伍积极性吸引员工使员工忠诚于农合行的激励机制。相对而言......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....式。这无疑是对那在考察各员工期初与期末绩效的时候,并没有隔离其他的激励因素因素,换句话说,期末的良好的绩效,很有可能是因为同时采取了其他的激励方式造成的。为了解决这个问题,银行可以考虑在小范围内采用单激励方式试点,在特定的范围内测试薪酬激励的效果。对高层管理者的薪酬激励评估和对员工的评估应该稍有区别,这是因为,方面,他们对薪酬激励这种方式本身就不甚敏感其次,即使薪酬......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....建立市场化薪酬管理体系构建统薪酬体系下的差异化薪酬结构针对不同激励层次的薪酬激励机制丰富激励手段和内容运用培训激励方式,提高员工素质和技能完善考核办法,健全晋升制度完善长期激励机制和福利建设整合人力资源......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....的研究视角我国银行激励机制的相关研究国有商业银行激励机制研究股份制银行激励机制研究温岭农村合作银行激励机制现状与存在的问题温岭农村合作银行激励机制现状描述温岭农村合作银行激励机制存在的问题分析绩效考核方面存在的问题薪酬方面存在的问题培训方面存在的问题晋升和个人职业发展等方面存在的问题激励机制存在问题总结原因分析客观原因主观原因小结浙江大学论文温岭农村合作银行激励机制......”

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