1、开展争创星级党组织争当星级党员活动，根据不同领域党组织职能和党员特点，按照统创评分类考核星级评定动态管理的要求，以创建星级党组织和星级党员活动为载体，依照五个好领导班子好党员队伍好工作机制好工作业绩好群众反映好和五带头带头学习提高带头争创佳绩带头服务群众带头遵纪守法带头弘扬正气标准，通过分类设星使工作目标形象直观。努力在全县基层党组织中打造批具有示范带动作用的星级党组织，挖掘批具有典型带头作用的星级党员。综合评价破解党员成绩评价难的问题。按照个人自评党员互评群众测评领导点评组织考评的五评机制，对党员所做出承诺的完成情况进行全面评议。通过细化评议方法，使党员工作有目标评议有标准监督见实效，有效提升了从党要管党从严治党的战略高度，进步增强对加强流。
2、材等特色产业中增收致富全文完年月日要重视对流动党员的保障激励和充分发挥其先进作用。各有关党组织要按照党章和中国共产党党员权利保障条例试行的规定，切实保障流动党员应享有的权利，特别是要妥善解决好流动党员参加选举问题。同时，各有关党组织要多关心流动党员，主动为他们排忧解难要重视对流动党员的培养和使用，充分发挥他们的聪明才智，发挥他们的先锋模范作用。流动党员外出所在地党组织对外来党员要与本地本单位的党员视同仁，充分信任他们，放手使用他们。基层党组织要注意把政治素质好懂经济会经营善管理有开拓进取精神事业心强群众拥护的流动党员选拔到领导班子中，增强党组织的凝聚力吸引力和战斗力要坚持从严治党的方针，严格按照党员标准，认真做好对流动党员的组织考察和表彰处置。
3、教育，使流动党员的教育管理工作再上个新的水平。党员教育管理方面方面存在的问题及整改措施近年来，我县注重加强和改进新形势下党员教育管理，通过规范程序破解党员队伍管理难的问题，通过争创星级破解党员作用发展难的问题，通过综合评价破解党员成绩评价难的问题，切实增强了基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用。规范程序破解党员队伍管理难的问题。进步健全完善发展党员工作程序，严格党员入口关实行流动党员定期回访制度，掌握流动党员的思想动态和流向制定党员日常教育管理意见，从严格党员组织生活强化党员日常教育培训夯实三会课制度等方面规范各项工作流程，使党员队伍教育管理经常化规范化。争创星级破解党员作用发展难的问题。针对以往党员作用难发挥形式化等问题，在全县。
4、解党员难管理问题。制定出台陇西县加强和改进流动党员教育管理工作办法，按照书记抓抓书记的要求，明确党员流出地党支部书记教育管理第责任人职责结对联系人员直接责任人职责，让流动党员教育管理有章可循责任到人。同时，实行流入地流出地双重动态管理，加强与流入流出地党组织的联系，对流动党员流动期间参与组织生活缴纳党费等提出了明确要求，由两不管两头松变为两地管双落实。五是搭建平台，破解作用难发挥问题。加强与外出地党组织对接联系，开展流动党员先锋岗我为家乡建设添光彩等主题实践活动，引导流动党员自觉发挥示范带动化解矛盾促进和谐等作用。目前，累计引导流动党员为家乡安装路灯盏硬化文化舞台平方米，建立种养殖基地个，联系发展致富大户户，示范带动户贫困农户在发展马铃薯中药。
5、站点平台查找县直相关部门联合查找县乡党建网站在线查找等多种方式，先后排查联系流动党员多名，逐建立了流动党员档案，使流动党员流动不流失。二是强化学习，破解教育难开展问题。建立党支部委员与流动党员结对联系机制，采取电话微信等方式，实行每月至少推送次学习资料每季度至少了解次思想动态每半年至少交流总结次学习成效的三个定期学习联系模式，为流动党员搭建学习交流平台，确保每名流动党员学习教育全覆盖不掉队，使他们离乡不离党。三是丰富载体，破解活动难组织问题。充分利用清明中秋春节等传统节日流出党员返乡的有利时机，对流出党员参加三会课等组织生活制度情况进行督查，了解其外出期间的思想工作生活情况，对参加活动不经常的党员，落实流动党员回乡补课制度，进步加强流动党员的。
6、动党员教育管理的紧迫感和责任感，切实做到两个消除是努力消除认识上的误区，克服对流动党员教育管理无关紧要的认识，以及对流动党员教育管理工作存在的畏难情绪。二是及时消除教育管理中的实际盲区，把流动党员教育管理工作摆上重要议事日程，紧紧抓在手上，逐步解决好对流动党员疏于教育管理的问题。二优选载体，强化流动党员教育管理手段的针对性和科学性进步加强和改进对流动党员的教育管理，定要从实际出发，因地因人制宜，努力探索流动党员教育管理的新路子新办法，使党员不管流动到哪里，都能参加党的组织生活，履行党员义务，享有党员权利，接受党组织的教育管理和监督，充分发挥先锋模范作用。定期回审管理。在农民党员中开展以增素质增收入增贡献为主要内容的三增责任制度，对农村外出的党。
7、工作，对表现突出的流动党员要给予表彰，对不合格的流动党员要按照有关规定，严肃处置。第三要重视对流动党员教育管理工作的督促落实。流动党员的教育管理是个难点，必须对这工作高度重视，狠抓五管联动措施的落实，尽快扭转流动党员教育管理工作薄弱的状况。党组织的主要领导要带头抓好流动党员教育管理工作，深入调查研究，摸清情况，及时研究和解决工作中遇到的新情况和新问题。要建立健全流动党员教育管理的责任制，形成级抓级层层抓落实的工作机制。流出地和流入地党组织要经常保持联系互通情况，坚决防止和克服放任自流的现象出现。基层党组织要逐级建立流动党员登记制度，对流出和流入的党员逐个建立档案，随时掌握去向变化，对党员流动情况做到心中有数。要善于发现总结推广批不同类型各具特。
8、他们的党性观念，是加强和改进对流动党员的教育管理的前提。流动党员在外出前，有关党组织必须有重点地对他们进行党性党纪教育，切实做好他们的思想政治工作，并对他们提出明确的要求。特别是在外出党员春节返乡期间，有关党组织要对他们进行集中培训，培训的内容应突出针对性，贴近他们的思想和生产工作实际，着重抓好邓小平理论三个代表重要思想党章市场经济知识实用技术党纪国法等教育，力求做到切合实际学以致用。同时，还要召开外出党员座谈会，让他们汇报在外的思想工作情况，畅谈在外的见闻和感受，为家乡的建设献计献策。通过教育培训，使流动党员达到五牢记要求，即牢记党员称号牢记党性观念牢记党的宗旨牢记党纪国法牢记家乡建设。其次，人每季度至少同流动党员联系次。联系的主要任务是了。
9、色有说服力和影响力强的先进典型，通过典型的示范导向和辐射作用每名党员的工作积极性。同时，根据测评结果和党员的现实表现，分出优秀合格基本合格和不合格四个档次。对评出的优秀党员，给予定的奖励对评议中确定的不合格档次的党员，按照程序进行组织处理。党员教育管理方面方面存在的问题及整改措施陇西县把加强流动党员教育管理作为两学做学习教育的项重点工作，坚持加强联系强化学习丰富载体健全机制搭建平台，着力破解去向难掌握教育难开展活动难组织党员难管理作用难发挥五难问题，全面构建城乡流动党员体化管理新机制。是加强联系，破解去向难掌握问题。以开展党组织关系集中排查为契机，针对流动党员人流大较分散的特点，深入开展党组织找党员党员找党组织的党员双找活动，采取乡村便民服务。
10、暂时无法转移组织关系的，必须办理使用流动党员活动证。流动党员外出后，应及时将流动党员活动证交给外出所在地党组织，接受外出所在地党组织的教育管理。外出党员返乡后，原党组织要认真查验流动党员活动证所记载的有关内容。再者，对外出时间个月以内的，外出党员必须开具党员证明信流动党员外出后，应凭党员证明信，主动接受外出所在地党组织的教育管理。对持有流动党员活动证和党员证明信的外来党员，流入地的党组织验证后，应按照地点相近或行业归口便于管理的原则，将其编入党支部党小组，同时报上级党组织备案，并安排其参加党的组织生活和其它应该参加的党内活动。三狠抓落实，健全完善流动党员教育管理的工作机制首先，要重视对流动党员的行前教育和返乡培训。提高流动党员的自身素质和增强。
11、解他们的思想动态和工作情况向他们传达上级有关精神党支部的活动安排及作出的决议和对他们的要求通报支部工作情况征求他们对党支部工作的意见建议及对家乡建设的计策定期及时向外出党员寄送共产党员及有关教育培训等学习资料，供他们自学使用。接转关系管理。党员外出时间个月以上，从业的地点和单位比较固定，且从业的单位已建立起党组织的，原党组织应将党员正式组织关系转入所去地方单位的党组织，以利外出党员参加其组织生活并交纳党费。特别是对些担心组织关系转出后与原单位接触更少而失去原单位关心的离退休党员，党组织定要耐心细致地做好离退休后在外地定居党员的思想工作，消除他们的顾虑，动员他们将组织关系转到所定居地方的党组织，确保其虽然工作离退休，但党员组织生活不退。与此同时。
12、员实行定期回审管理。即党支部与外出党员签订三增责任书，向外出党员发放党员回审手册，手册的基本内容包括三增责任内容的落实情况记录参加党组织生活情况记录交纳党费情况记录和党组织督促审核情况记录等，要求流动党员返乡时，必须将党员回审手册交回原党支部进行审核，并由原党支部签署审核意见，同时向党支部汇报在外期间的思想学习和工作情况。未返乡的流动党员，每半年将党员回审手册寄回党支部进行审核尔后，由原党支部再将党员回审手册寄给外出党员本人。专人联系管理。流动党员的各有关党支部都应确定专人与流动党员联系，对挂钩。流动党员到达外出地后，必须及时地向原党支部和联系人提供联系电话号码和通讯地址。指定的联系，必须向原党组织报告，对外出时间个月以内，或外出时间较长，但。
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党员教育管理方面方面存在的问题及整改措施