1、务员主管部门作出该人事处理的机关的上级机关公务员的考核分为。平时考核定期考核专项考核业务考核下列哪种情形的公务员不得辞。女性公务员在孕期产假哺乳期内的因公致残，被确认丧失或者部分丧失工作能力的患病或者负伤，在规定的医疗期内的法律行政法规规定依照法定的权限条件标准和程序进。公。平等竞争择优公务员应该维护国家的。安全政权荣誉利益领导成员因什么原因应当引咎辞去领导职务工作严重失误，造成重大损失或者恶劣社会影。
2、，连续两年被确定为不称职的应该。予以辞。降级使用降两级工资撤。二多项选择题公务员的管理坚持原则，照国家规定享受。升职奖励医疗补助住房补贴年终奖金公务员在不同职位之间转任应当具备拟任职位所要求的资格条件，在规定的内进。职位人数范围编制限额和职数编制受撤职处分的，按照规定。降低级别停。留党查看不予录用公务员违纪的，应当由决定对公务作业务直接相关的营利性活动的，由主管部门责令限期改正逾期不改正的，由管理部门。
3、以下说法正确的是。记过，十二个月记大过，十六个月降级，十八个月撤职，十八个月去年中组部人事部选派中央机关的干部到东北地区各级政府中交流任职，这种干部交流方式属于。调任中华人民共和国公务员法试题及答案分享人引咎辞。四简答题公务员法规定，公务员哪几种情况不得辞去公职在什么条件下，公务员可以申请提前退休定期考核的结果分为哪几个等次公务员执行公务时，有哪几种情形应当回避中华人民共和国公务员法试题及答案全文完公。
4、作特殊需。三名词解释公务员免。委任制公务员的任。公务员培训强烈批评的对重大事故负有领导责任的公务员之间有以下哪些关系的，不得在同机关担任双方直接隶属于同领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务夫妻关系直系血亲关系三代以下旁系血亲关系近姻亲关系受理公务员申诉的机关是谁各级党委组织部各级检察机关同级公务员旷工或者外出请假期满无正当理由逾期不归连续超过天，或者年内累计超过天的，予以辞。公务员在年度考核中。
5、公务员职务与级别的对应关系，由规定。全国人大国务院省级政府地方人大民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数四年中华人民共和国公务员法自起施。年月日年月日年月日年月日下列哪些人员属于公务员法所称人员在国家机关中工作的人员依法履行公职纳入国家行政编制由国家财政负担工资福利的工作人员履行公职的人员行政工作成员职务的任免实行的是。委任制选任制聘任制任期制公务员法规定了公务员受处分的期间，。
6、响的工作严重失职，造成重大损失或者恶劣社会影响的生活作风不检点，受到社会舆论员违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人。上级机关监察机关处分决定机关纪检机关公务员执行公务时，认为上级的决定或者命令有的，可以。向上级提出改正或者撤销该决定或者命令的意。向上级提出复议要求上级立即改正不能提出改正意。县级以上工商行政其原所在机关的上级公务员省级以上税收其原所在机关的同级公务员县。
7、没收该人员从业期间的违法所得，责令接收单位将该人员予以清退，并根据情节轻重，对接收单位处以被处罚人员违法所得倍以上五倍以下的罚款。其原所在机关的上级公务员省级以上工商行政其原所在机关的同级公务员公务员张受降级处分后，直表现较好，两年后，张所受处分被解除，根据有关法规，对张正确的做法是。恢复原级别不恢复原级别，但今后晋升职务级别和工资档次，受原处分的影响恢复原级别，今后晋升职务级别和工资档次，受原处分的。
8、额人数报考资格条件调整公务员职务级别工资以及公务员奖励培训辞退的依据是。人员下列人员符合公务员条件的是哪个张三，周岁，研究生学历，患精神分裂症李四，周岁身体健康，具有良好品。王五为美籍华人，拥护中华人民共和国宪法赵六，周岁，身体健康，大专毕业根据公务员法，有权对具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别国务转任录用挂职锻。公务员法中规定的领导成员的辞职制度中，有种辞职方式实际上是领导成员对本。
9、影响不恢复原级别，今后晋升职务级别和工资档次，不再受原平时考核的结果年终考核的结果定期考核的结果不定期考核的结果对机关的交流决定，公务员。应当服从可提出异议可申请复议可拒绝执。民族自治县政府拟录用名公务员，该县政府责成本县人事局负责主考工作。该县人事局组织了此次考试并录用了名公务员，对其中名少数院全国人大省级政府地方政府非领导职务层次在以下设置。省部级厅局级县处级乡科级公务员的职务应当对应相应的级别。。
10、照顾。后来上级领导机关认定此次考试无效。根据公务员考录的规定，你认为此次考试无效的原因应该是。县人事局不应该对名少数民族考生予以照顾县政府录用公务员应由地市以上人事部门主考地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织民族自治县政府录用公务员应以少数民族为主民族报考者予以。统对待降分录取适当照顾优先录取新录用的公务员试用期为。个月个月个月个月招录机关根据对报考申请进行审查。希望的招录标准编制限。
11、人失职失误的种主动追究，请问是那种辞职方式。因公辞。自愿辞。引咎辞。责令辞。公务员原系领导成员的在辞去公职后内不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。年两年三年唐颖燕中华人民共和国公务员法试题及答案单项选择题我国对公务员的管理实行的是制度。党政干部单的管理模式对公务员集中统管理的模式分类管理根据职位分级管理以下情况不能录用为公务员的是。曾受到行政处分的曾被行政拘留的曾被开除公职的大专学历公务员法对领。
12、级以上税收公务员工资福利保险退休金以及录用培训奖励辞退等所需经费，应当，予以保障。机关经费自行解决列入财政预算尽量节。机关营利保障公务员在定期考核中被确定为优秀称职的，按处分的影响聘任制公务员与所在机关之间因履行聘任合同发生争议的，可以自争议发生之日起日内向人事争议仲裁委员会申请仲裁。当事人对仲裁裁决不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起日内向人民法院提起诉。公务员辞去公职或者退休后从事与原工民族考生予以。
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中华人民共和国公务员法试题及答案