1、作经费，改善工作条件，提高工作效能。三强化责任落实按照中央统筹省负总责县抓落实的原则，逐级分解落实扶贫部门要抓好精准扶贫工作的顶层设计沟通协调指导和服务工作相关行业部门要按照分工，发挥职能和行业优势，切实加大对贫困户和贫困村的帮扶力度要搭建有效平台，引导和动员社会力量参出台扶贫工作考核办法，重点考核地方政府扶贫责任落实情况以及扶贫成效。逐步建立以考核结果为导向的激励和问责机制。根据考核和评估结果改进和完善精准扶贫工作机制，实现精准扶贫阳光扶贫廉洁扶贫。三保障措施深化思想认识精准扶贫是党中央和国务院对扶贫开发工。
2、重点放在扶贫开发完成减贫增收任务情况，增设精准扶贫考核的内容指标，并合理确定分值权重。国务院扶贫办会同发改委财政部，年月底前修订。各地也要根据实际，搭建社会扶贫信息服务平台。国务院扶贫办负责顶层设计，各级扶贫部门组织实施，年底前完成。完善社会扶贫帮扶形式。鼓励引导各级定点扶贫单位参加扶贫协作的东部省市军队和武警部队及民主党派工商联无党派人士各类企业社会组织个人等社会扶贫参与主体，到贫困地区开展形式多样的扶准性和有效性。要坚持因地制宜分类指导突出重点注重实效的原则，在培育扶贫开发品牌项目的同时，继续做好整村推进。
3、局确定的分省贫工作机制的要求，制定本实施方案。目标任务通过对贫困户和贫困村精准识别精准帮扶精准管理和精准考核，引导各类扶贫资源优化配置，实现扶贫到村到户，逐步构建精准扶贫工作长效机制，为科学扶贫奠定坚实基础。精准识别是指通过申请评议公示公告抽检核查信息录入等步骤，将贫困户和贫困村有效识别出来，并建档立卡。精精准扶贫平台建设方案分享人石珊启精准扶贫是指针对不标管理绩效考核内容，严格考核问责。主要考核各级党委政府扶贫目标任务完成扶贫预算投入驻村帮扶工作情况以及各行业各部门的扶贫职责落实情况等。全文完部门力量，保障。
4、，致富敢闯敢冒意识，自力更生，增收致富。五加强精准扶贫工作考核年起，将精准扶贫工作纳入全区效果不佳等问题的重要途径，是全面建成小康社会的重要保障。各级领导干部要深化认识，统思想，把精准扶贫工作摆到更加突出的位置，不断提高扶贫工作的精准性有效性持续性。二加强组织领导各级扶贫开发领导小组成员单位片区牵头单位行业主管部门都要做好精准扶贫各项工作。强化扶贫开发队伍建设，加强县乡镇两级扶中组部牵头，国务院扶贫办国家统计局配合，年月底前修订出台关于加强和改进贫困县考核工作指导意见，重点考核党政领导班子和党政领导干部将工作。
5、理，每年更新。信息化建设。国务院扶贫办制定和组织实施全国扶贫开发信息化建设规划和建设方案，制订标准规范，整合办内原有信息系统，建设统的应用软件系统。各省区市市区县区负责设备购置人员配备数据采集和更新等工作。通过信息化建设，引导各项资源向贫困户和贫困村精准成效，以及对贫困县开展扶贫工作情况的量化考核，奖优罚劣，保证各项扶贫政策落到实处。二重点工作建档立卡与信息化建设建档立卡。国务院扶贫办制定扶贫开发建档立卡工作方案，明确贫困户贫困村识别标准方法和程序，负责省级相关人员培训督促检查考核评估等工作各省区市根据国家统。
6、的新要求，是解决扶贫开发工作中底数不清目标不准帮扶活动，努力做到帮扶重心下移到贫困村帮扶对象明确到贫困户，帮扶措施到位有效，帮扶效果可持续，实现社会帮扶的精准化科学化。国务院扶贫办负责制定相关政策，各省区市负责制定实施方案，于年月底前完成。六建立精准扶贫考核机制。健全贫困县精准扶贫考核机制，建立贫困县约束机制，研究重点县退出机制。文化建设贫困村信息化十项重点工作。各行业部门按照号文件要求，制定相关办法并组织实施。五提高社会力量参与扶贫的精准性有效性搭建社会扶贫信息服务平台。国务院扶贫办统筹建设中国扶贫网，将贫。
7、助资金产业扶贫科技扶贫等专项扶贫工作。各行业部门，要重点围绕落实号文件，组织实施好村级道路畅通饮水安全农村电力保障危房改造特色产业增收乡村旅游扶贫教育卫生和计划生育部门负责完善扶贫小额信贷政策，对没有外出就业有定技能又有创业意愿的贫困户发放小额信贷贴息贷款，支持发展特色优势产业，帮助换穷业。提高瞄准性，加强监管，真正惠及贫困户。易地扶贫搬迁。各省区市发展改革委局与扶贫部门共同负责制定规划和计划，对不具备生存发展条件就地脱贫成本高难度大的贫困户著的要提拔重用，对工作成效不明显的要实行退出和问责。加强驻村工作队的。
8、作制度各省区市普遍建立干部驻村工作制度，做到每个贫困村都有驻村帮扶工作队，每个贫困户都有帮扶责任人，并建立驻村帮扶工作队贫困户帮扶责任人数据库。此项工作由各省区市负责，年月底前派市和分片区贫困人口规模，按照扶贫开发建档立卡工作方案中确定的贫困人口贫困村规模分解和控制办法，负责将贫困人口贫困村规模逐级向下分解到村到户，并负责市县两级相关人员培训专项督查等工作县负责贫困户贫困村确定，并组织乡镇村两级做好建档立卡工作。年月底前完成建档立卡工作，相关数据录入帮扶是指对识别出来的贫困户和贫困村，深入分析致贫原因，落实帮。
9、范管理，实现驻村干部帮扶长期化制度化和规范化。三培育扶贫开发品牌项目各省区市在总结经验的基础上，完善政策措施，因地制宜大力培育行得通能管用的扶贫品牌。雨露计划。各省区市扶贫和财政部门会同教育人社等部门，完善雨露计到位。做好干部选派工作。各省区市要充分动员党政机关人民团体民主党派企事业单位参与驻村帮扶工作，选派有较高政治素质能力较强特别是有培养前途的中青年干部，参加驻村帮扶工作，并明确职责分工帮扶项目考核办法和问责制度等。落实帮扶责任。驻村工作队负责协助村两委摸清贫困底数，分析致贫原因，脑，联网运行，并实现动态。
10、能和创业能力，稳就业拔穷根，阻断贫困代际传递。继续做好劳动力转移就业培训农村适用技能培训和贫困村致富带头人培训工作。扶贫小额信贷。各省区市扶贫财政和金定帮扶计划，协调帮扶资源，统筹安排使用帮扶资金，监督帮扶项目实施，帮助贫困户贫困村脱贫致富，不脱贫不脱钩协助基层组织贯彻落实强农惠农富农政策积极参与各项扶贫开发工作。建立健全帮扶制度。各省区市建立健全驻村干部的选拔培训管理考核激励保障等制度，充分调动驻村干部的积极性，对工作成效显配置，提高针对性和有效性。此项工作年月底前完成，以后逐步升级完善。二建立干部驻村帮扶。
11、责任人，逐村逐户制定帮扶计划，集中力量予以扶持。精准管理是指对扶贫对象进行全方位全过程的监测，建立全国扶贫信息网络系统，实时反映帮扶情况，实现扶贫对象的有进有出，动态管理，为扶贫开发工作提供决策支持。精准考核是指对贫困户和贫困村识别帮扶管理的不同贫困区域环境不同贫困农户状况，运用科学有效程序对扶贫对象实施精确识别精确帮扶精确管理的治贫方式。般来说，精准扶贫主要是就贫困居民而言的，谁贫困就扶持谁。根据中共中央办公厅国务院办公厅印发关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见的通知中办发号,以下简称号文件关于建立精。
12、户贫困村的需求信息与社会各界的扶贫资源帮扶意愿进行有效对接，互联共享，实现社会扶贫资源的精准化配置实施易地扶贫搬迁，结合新型城镇化中解决三个亿人问题，使这部分贫困群众彻底挪穷窝。在易地扶贫搬迁工作中，要充分尊重搬迁户的意愿，并着力解决好就业教育医疗社会保障和社会融入等问题。四提高扶贫工作的精准性和有效性各省区市扶贫部门要将扶贫措施与扶贫开发建档立卡紧密衔接，提高扶贫工作的实施政策和规划，对参加中高职教育或两年及以上职业技能培训的建档立卡贫困学生家庭发放生活补助，提供扶贫贴息贷款支持，提升贫困户新成长劳动力就业。
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精准扶贫平台建设实施方案书