帮帮文库

doc 4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1) ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:36 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 08:44

《4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....企业规模普遍较小开发能力较弱,缺乏名牌产品原材料成本上涨的影响五行业技术水平及特点经营模式行业特征行业技术水平及技术特点行业特有的经营模式行业的周期性区域性或季节性特征六本行业与上下游行业之间的关联性七行业出口情况中国汽车零部件十五专项发展规划汽车产业调整和振兴规划三行业发展概况汽车行业概况全球汽车行业发展状况汽车行业的整体发展全球范围内的合并重组加剧全球汽车产业发展趋势我国汽车行业发展状况汽车零部件行业国外汽车零部件行业我国汽车零部件行业全球汽车零部件行业发展趋势国际产业转移加速......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....水平成本控制和市场开拓提出了较高的要求资金障碍行业利润水平的变动趋势及变动原因四影响本行业发展的有利因素和不利因素有利因素产业政策支持成本竞争优势明显汽车行业的飞速发展汽车零部件出口快速增长工程机械行业的大力发展不利因素产业结构不合理,企业规模普遍较小开发能力较弱,缺乏名牌产品原材料成本上涨的影响五行业技术水平及特点经营模式行业特征行业技术水平及技术特点行业特有的经营模式行业的周期性区域性或季节性特征六本行业与上下游行业之间的关联性七行业出口情况中国汽车零部件十五专项发展规划汽车产业调整和振兴规划三行业发展概况汽车行业概况全球汽车行业发展状况汽车行业的整体发展全球范围内的合并重组加剧全球汽车产业发展趋势我国汽车行业发展状况汽车零部件行业国外汽车零部件行业我国汽车零部件行业全球汽车零部件行业发展趋势国际产业转移加速,并购重组活跃零部件产业集群化发展特征明显零部件全球化采购成为潮流④汽车零部件新技术发展趋势我国汽车零部件行业发展趋势企业正加剧分化产业......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....为甲乙酮提供了广阔的市场空间国际市场甲乙酮供应量的减少不利因素国际石油供应及价格波动五行业特征行业技术水平及技术特点正丁烯两步法丁烷液相氧化法异丁苯法行业技术发展趋势行业的经营模式行业的周期性区域性和季节性行业的周期性特征行业地位,对能源资源消耗也占较高比例。固定资产投资项目节能评估和审查工作作为项节能管理制度,对深入贯彻落实节约资源基本国策,严把能耗增长源头关......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....企业规模普遍较小开发能力较弱......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....水平成本控制和市场开拓提出了较高的要求资金障碍行业利润水平的变动趋势及变动原因四影响本行业发展的有利因素和不利因素有利因素产业政策支持成本竞争优势明显汽车行业的飞速发展汽车零部件出口快速增长工程机械行业的大力发展不利因素产业结构不合理,企业规模普遍较小开发能力较弱,缺乏名牌产品原材料成本上涨的影响五行业技术水平及特点经营模式行业特征行业技术水平及技术特点行业特有的经营模式行业的周期性区域性或季节性特征六本行业与上下游行业之间的关联性七行业出口情况中国汽车零部件十五专项发展规划汽车产业调整和振兴规划三行业发展概况汽车行业概况全球汽车行业发展状况汽车行业的整体发展全球范围内的合并重组加剧全球汽车产业发展趋势我国汽车行业发展状况汽车零部件行业国外汽车零部件行业我国汽车零部件行业全球汽车零部件行业发展趋势国际产业转移加速,并购重组活跃零部件产业集群化发展特征明显零部件全球化采购成为潮流④汽车零部件新技术发展趋势我国汽车零部件行业发展趋势企业正加剧分化产业......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....拥有自主知识产权的品种少生产规模小......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....与上游产业的关联性及影响与下游产业的关联性及影响行业主管部门监管体制主要法律法规及政策行业主管部门及监管体制专业电动工具行业在大的行业类别上属于机械业集群二松节油深加工行业概述林产化工行业概述松节油深加工行业概述松节油概述松节油深加工技术路线松节油深加工产品链合成香料医药及医药中间体功能材料④日用化学品农用化学品松节油深加工行业的特性松节油深加工行业是可再生资源利用型生态产业松节油深加工产品用途广泛衍生性强松节油深加工产品品种多技术服务性强松节油深加工产品对生产工艺及新产品研发水平要求较高松节油深加工行业是惠农产业生产企业地域分布集中,深加工能力差别较大我国松节油深加工行业的发展状况行业竞争格局行业进入的主要障碍资质壁垒技术壁垒资本壁垒客户关系壁垒原材料供应壁垒松节油深加工产品的市场供求状况和变动原因合成樟脑合成樟脑国内市场供求情况合成樟脑国外市场供求情况合成樟脑市场供求情况综述中间产品及副产品乙酸异龙脑酯的市场供求状况莰烯的市场供求状况醋酸钠的......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....公路铁路应填写起止地点。行业类别按国标填写。总投资指项目投资总额。主要环境保护目标指项目区周围定范围内集中居民住宅区学校医院保护文物风景名胜区水源地和生态敏感点等,应尽可能给出保护目标性质规模和距厂界距离等。结论与建议给出本项目清洁生产达标排放和总量控制的分析结论,确定污染防治措施的有效性,说明本项目对环境造成的影响,给出建设项目环境可行性的明确结论。同时提出减少环境影响的其场供求状况④双戊烯的市场供求状况冰片行业利润水平的变动趋势及变动原因三影响行业发展的有利和不利因素有利因素资源优势国家产业政策优势产业集群优势市场优势绿色化学优势不利因素科研创新能力弱,拥有自主知识产权的品种少生产规模小......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....工作的实施意见皖政号国家发展改革委和国家质检总局发布能源效率标识管理办法安徽省新型墙体材料推广应用管理办法安徽省人民政府令第号国家发改委固定资产投资项目节能评估和审查暂行办法年第号令安徽省实施细则皖发改环资号市实施细则发改环资号行业与区域规划行业准入与产业政策等节能中长期专项规划国家发改委发改环资安徽省建筑节能十二五发展规划安徽省十二五及年节能综合性工作方案市建筑节能专项规划市可再生能源建筑应用专项规划中国节能技术政策大纲年中国节水技术政策大纲国家发改委公告年第号产业结构调整指导年本国家发展改革委令第号淘汰落后生产能力工艺和产品的国家经贸委高耗能落后机电设备产品淘汰工业和信息化部机械工业节能机电产品推广项目及淘汰落后机电产品项目关于发展节能省地型住宅和公共建筑的指导意见建科号安徽省建筑节能管理办法安徽省建筑能效测评与标识管理办法绿色建筑技术导则建科号相关标准与规范等安徽省居住建筑节能设计标准安徽省公共建筑节能设......”

下一篇
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
1 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
2 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
3 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
5 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
6 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
7 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
8 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
9 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
10 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
11 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
12 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
13 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
14 页 / 共 36
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
4S店各岗位员工绩效考核表管理资料_制度汇编(V0.1)
15 页 / 共 36
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批