1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....我工作的企业 原来的规模比较小，现在公司规模扩大，靠人工完成管理容易引起工 作效率低，工作多，因此，为了提高公司的人事管理的效率，我 设计开发了本软件，解决实际的管理问题。 本系统是个使用简单，功能全面的人力资源管理系统，主要针 对中小企业进行人事管理。本管理系统包括员工基本信息管理，员工 考勤管理，员工工资管理，数据维护等。 企业人力资源管理是企业日常管理的个重要内容，已成为企 业日常运行中不可或缺的部分。个可以规范化，自动化的企业人 力资源管理系统将成为管理者进行管理决策和进行各种经营活动提 供了重要的依据。 人力资源管理信息系统是把分散的员工信息实行统，集中规 范的收集管理，建立分类编号管理，电脑存取查询功能，实现了信息 资料管理的现代化，专业化，为企业和员工解除了后顾之忧......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....与世界接轨的重要条件。 本系统采用前台编程语言开发而成，运行在操作系 统上，使用作为后台数据库，因而具有操作界面简单明了，操作步骤 简介清晰，系统的可移植性好等优点。 人力资源信息管理系统的建立，使人事管理工作发生了深刻的变化，与传统 的手工作业相比，它使人事管理人员从繁重的工作中解脱出来，大大减轻了工作 量，减少了人为的工作失误，全面提高了人事管理的效率及管理水平，提高了对 各种资料的加工处理和检索的速度，从而使人事管理水平跃上了个新的台阶。 设计目标 人事管理系统可主要实现以下目标 不同的角色可以看到不同的菜单。苏州大学计算机科学与技术学院专升本毕业设计论文 第页 不同的角色对每个界面有不同的权限新增修改删除。 统的查询导出界面。 操作简单方便界面简洁美观。 维护基本资料。 维护员工基本资料。 维护每月考勤资料......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....为我们提供了种方便 快捷的应用程序开发工具。它使用了图形用户界面的 许多先进特性和设计思想，采用了弹性可重复利用的完整的面向对象程序语言 当今世界上最快的编辑器最为领先的数据库技术。 实际上是语言的种版本，但它与传统的语言有天壤之 别。个程序首先是应用程序框架，而这框架正是应用程序的骨架。 在骨架上即使没有附着任何东西，仍可以严格地按照设计运行。您的工作只是在 骨架中加入您的程序。缺省的应用程序是个空白的窗体，您可以运行它， 结果得到个空白的窗口。这个窗口具有窗口的全部性质可以被放大 缩小移动最大最小化等，但您却没有编写行程序。因此，可以说应用程序 框架通过提供所有应用程序共有的东西，为用户应用程序的开发打下了良好的基 础。已经为您做好了切基础工作程序框架就是个已经完成的可运 行应用程序，只是不处理任何事情。您所需要做的......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....基础教程，机械工业出版社， 求是科技，程序设计与开发技术大全，人民邮电出版社， 从入门到精通，电子工业出版社， 陈恩义，开发指南，清华大学出版社， 卢庆龄，设计与编程，清华大学出版社， 进度安排 论文设计各阶段任务起止时间 系统需求分析月日 系统总体设计月日 详细设计与编码月日 系统测试月日 撰写论文月日 准备答辨月日 计算机科学与技术学院专升本毕业论文设计 成绩评定表 论文设计题目人事管理系统的设计 学生学号 指 导 教 师 评 语 该生能和同课题组的同学起，团结协作，经过近个学期的努力， 圆满地完成了预定课题的设计工作，同时按要求写出了毕业设计论文。 在设计中，该生对企业人事信息的管理要求进行了认真调研，并按 照软件工程的要求，认真做好系统的设计工作，反映出良好的动手能力......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“..... , 计算机技术处理人事部门的工作，实现 管理工作的系统化，规范化，自动化，已成为刻不容缓的项任务。 人力资源管理信息系统是为了满足各中小企业管理自身的人事资料而设计 的。本系统是个使用简单，功能全面的人力资源管理系统，主要针对中小企业 进行人事管理。本管理系统包括员工基本信息管理，员工考勤管理，员工工资管 理，数据维护，系统管理等。 现在，有很多企业的人事管理水平还停留在纸介质的基础上，这样的机制已 经不能适应时代的发展，因为它浪费了许多人力和物力，在信息时代这种传统的 管理方法必然被计算机为基础的信息管理所取代。 作为计算机应用的部分，使用计算机对档案信息进行管理，具有着手工管 理所无法比拟的优点。例如检索迅速查找方便可靠性高存储量大保密性 好寿命长成本低等。这些优点能够极大地提高公司人事管理的效率......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....随着企业彼此间的竞争日趋激烈，信息技术在企业的发 展中占据着越来越重要的地位。随着管理模式在企业中得到进步的 深入应用，人力资源管理信息系统是在适应市场需要的客观前提下......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“..... 苏州大学计算机科学与技术学院专升本毕业设计论文 第页 第二章相关理论基础 人事管理系统主要基于相结合的技术来进行开发 结构软件。 本软件需涉及的些相关技术概述如下。 技术 是公司即原推出的基于真正面向对象语言 语言的可视化编程工具，是当今世界上最快的编译器。能大大提高编程效 率。面向对象的程序设计，简写为是现 在最成功的高级语言程序设计方法，面向对象的程序设计的目的是创建可重用代 码，通过把属性和方法封装进对象中。 技术 在你编好程序后自动转换成文件它运行时速度比快，而且编 译后不需要其它的支持库就能运行。它的数据库功能也挺强的，是开发中型数据 库软件理想的编程工具。适用于应用软件数据库系统系统软件等类型 的开发。而且它拥有和差不多样的功能，而且样能应用函数，这在 控制很有用......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....功能实用，性能良好。 本人主要负责分析与设计。 论文设计的主要内容 人事管理系统主要拟实现以下几项功能要求 基本资料维护 企业组织维护基本资料维护职系资料维护资位数据维护员工数据 维护考勤异常编号假别资料维护加班类别维护薪资周期维护 薪资作业 薪资来源薪资处理薪资发放薪资单打印服务证明 系统设定 系统程序设定菜单数据设定角色设定个性化设定密码修改自定 字段设定 注此表式三份，学院指导教师学生各份 类别是指毕业论文或毕业设计，类型指应用型理论研究型和其它 论文设计的基本要求 严格遵守学校和学院有关毕业设计的各项规章制度。 以认真负责的态度，严格按照毕业设计的内容要求和进度安排开展毕业设 计工作。 要理论联系实际以实事求是勇于探索不断创新的科学态度对待毕业 设计。 要按照学校有关毕业论文的撰写要求，认真撰写毕业论文......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....在空白窗口的背后，应用程序的框架正在等待用户的输入。 由于您并未告诉它接收到用户输入后作何反应，窗口除了响应的基本操 作移动缩放等外，它只是接受用户的输入，然后再忽略。把 苏州大学计算机科学与技术学院 专升本毕业设计论文 题目人事管理系统的设计 学生姓名 学号 所学专业计算机科学与技术 指导老师陈建明 二〇〇七年九月 苏州大学计算机科学与技术学院专升本毕业论文设计 任务书 论文设计题目人事管理系统的设计 指导教师陈建明职称副教授类别毕业论文 学生学号论文设计类型应用型 专业计算机科学与技术班级是否隶属于科研项目否 论文设计的主要任务及目标 分析与设计个基于和的计算机人事管理系统。能够 实现用户在系统中新增，修改，查询员工的基本资料功能，并输入考勤资料，计 算每月的薪资......”。