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工会帮扶工作方案(2篇)材料 工会帮扶工作方案(2篇)材料

格式:DOC | 上传时间:2022-06-26 15:06 | 页数:4 页 | ✔ 可编辑修改 | @ 版权投诉 | ❤ 我的浏览
工会帮扶工作方案(2篇)材料
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1、继续加强工会法人资格登记工作。加强困难职工录入的准确性真实性。全文完。规范企业工会组织建设。商业系统各企业工会组织要按时换届,建立完善的工作机制,努力做到有,即有工会牌子有办公场所有账户有工作职责有工作制度。要加强工会经费收缴,并开展工会经费审计工作,对企业工会进行经费审计监督检查,规范工会财务管理,推进工会组织建设。范文年,南县总工会法律保障部根据盛市县工会法律保障工作会议精神,按照贴近工作思路,以服从服务于促进经济发展方式转变和经济结构调整为主题,以突出社会化帮扶项目化运作为目标,以加快双联困难帮扶中心规范建设为重点,以实施工会农民工就业创业培训为途径,以加强困难职工帮扶资金监督管理为基础,切实维护职工劳动权益,推动工会工作创新,构建和谐南县作出积极贡献。工会帮扶工作方案篇材料。。

2、促进经济发展方式转变和经济结构调整为主题,以突出社会化帮扶项目化运作为目标,以加快双联困难帮扶中心规范建设为重点,以实施工会农民工就业创业培训为途径,以加强困难职工帮扶资金监督管理为基础,切实维护职工劳动权益,推动工会工作创新,构建和谐南县作出积极贡献。抓好帮扶专项资金的发放工作严格按照上级工会有关规定要求,用好帮扶资金坚持依档帮扶,因困施助。做好基地工会法人资格登记工作加强服务,指导和督促,工会会员在人以上的工会组织实现登记。年上半年,双联和法律保障工作在上级工会和县党组的高度重视下,按照贴近工作思路,以服务服务于促进经济发展方式转变为经济结构调整为主题。我们主要做了以下工作加快推进双联和困难职工帮扶中心规划化建设调整领导班子。县委和县政府调整了县双联和困难职工帮扶工作领导小组,由。

3、学维权。今年,将继续调用名企业职工到商业局企业改革办公室工作,全面全程参与商业企业改革工作,直接维护企业职工在改革大潮中的基本利益和权利。工会帮扶工作方案篇材料。加强法律援助和信访接待工作。要进步完善援助和信访工作网络,要以炽热的爱心同情心为职工办实事,做到心为民所系,情为民所动,事为民所谋,权为民所用,关心职工的疾苦,努力为职工办实事办好事。要充分发挥群众工作的优势,变群众上访为工会下访,深入企业深入市尝深入群众,努力将不稳定因素化解在基层化解在萌芽状态。深入推进职代会制度和厂务公开,落实职工民主参与管理企业的权利。加快双联困难职工帮扶中心规范化建设今年,我县双联困难职工帮扶中心力争在月底按盛市要求达标,月底前申报完毕。打造双联困难职工帮扶职工法律援助农民工维权农民工职业培训位体的维权平台,做到帮扶网络帮扶机构帮扶对象帮扶职能帮扶制度帮扶场地帮扶载体帮扶资金配套帮扶基础台帐,帮扶作用发挥等十规范。突出社会化帮扶项目化运作认真贯彻落实全省双联和困难职工帮扶工作精神,调整双联和困难职工帮扶工作组织领导机构工作机。

4、做奉献活动。局工会将教育全系统职工干部以局为家,爱岗敬业,团结友善,拼搏进取,扎实工作,争做奉献。工会组织将组织职工学习商业系统名先进典型的事迹材料,在全系统掀起比学赶帮超活动,比谁的工作扎实,谁的工作干得多,谁对商业发展贡献大,树立大局意识,凝聚荣俱荣,损俱损的团队精神,凝聚大商业建设的超强人气。突出重点,狠抓落实,全力构建和谐的劳动关系建立和完善维权联动机制。加大源头参与力度,加强与政府劳动安全等部门的联系与沟通,实现主动依法科学维权。今年,将继续调用名企业职工到商业局企业改革办公室工作,全面全程参与商业企业改革工作,直接维护企业职工在改革大潮中的基本利益和权利。工会帮扶工作方案篇材料。加大扶贫帮困救助力度。要继续坚持温暖工程常态运作,动态管理。确保商业困难职工底数清,救助到位。。

5、主要党政领导挂帅,名县级领导任正副组长有关科局领导为成员,以两办的名义发文,并调整充实了县双联工作办公室的力量,由党组书记兼任办公室主任。列入议事日程。为了确保双联工作扎实有效推进,形成南县双联基层网络管理系统流程,由个乡镇工会主席个行局工会主席个社区联系点,层层分解确保网络畅通。建成个面积将近个平方米的固定办公场所,有支素质高的队伍,硬件达到了高标准。加大培训机制,推进培训教育南县总工会利用自身优势,开拓培训基地。南县总工会与兴禹国际大酒店联合主办了期培训班,培训人员多人,培训时间达月之久,培训内容丰富,是历年来之最。抓好帮扶资金的发放帮扶中心严格按照市总的要求,坚持依档帮扶,因困施救,已发放职业介绍帮扶资金元大病救助元生活救助元职业培训元法律援助元金秋助学元,共计发放元,无差错。。

6、维权平台,做到帮扶网络帮扶机构帮扶对象帮扶职能帮扶制度帮扶场地帮扶载体帮扶资金配套帮扶基础台帐,帮扶作用发挥等十规范。突出社会化帮扶项目化运作认真贯彻落实全省双联和困难职工帮扶工作精神,调整双联和困难职工帮扶工作组织领导机构工作机构工作机制,切实加强对双联帮扶工作的组织领导,扩大双联帮扶工作覆盖面,调优调强,结对帮扶对子,推行成员单位联系员制度。规范企业工会组织建设。商业系统各企业工会组织要按时换届,建立完善的工作机制,努力做到有,即有工会牌子有办公场所有账户有工作职责有工作制度。要加强工会经费收缴,并开展工会经费审计工作,对企业工会进行经费审计监督检查,规范工会财务管理,推进工会组织建设。范文年,南县总工会法律保障部根据盛市县工会法律保障工作会议精神,按照贴近工作思路,以服从服务于。

7、同时,要配合局党委,把扶贫村的户困难户救助好,既搞好输血,又要搞好造血功能建设,保证困难职工困难农户脱贫有门路,脱贫有方法,脱贫有实效。积极做好实名制再就业工作。要加强工会再就业基地建设,积极扶持创业带头人,全面完成县政府安排的实名制就业任务。开展爱岗敬业做奉献活动。局工会将教育全系统职工干部以局为家,爱岗敬业,团结友善,拼搏进取,扎实工作,争做奉献。工会组织将组织职工学习商业系统名先进典型的事迹材料,在全系统掀起比学赶帮超活动,比谁的工作扎实,谁的工作干得多,谁对商业发展贡献大,树立大局意识,凝聚荣俱荣,损俱损的团队精神,凝聚大商业建设的超强人气。突出重点,狠抓落实,全力构建和谐的劳动关系建立和完善维权联动机制。加大源头参与力度,加强与政府劳动安全等部门的联系与沟通,实现主动依法科。

8、帮扶对象帮扶职能帮扶制度帮扶场地帮扶载体帮扶资金配套帮扶基础台帐,帮扶作用发挥等十规范。突出社会化帮扶项目化运作认真贯彻落实全省双联和困难职工帮扶工作精神,调整双联和困难职工帮扶工作组织领导机构工作机构工作机制,切实加强对双联帮扶工作的组织领导,扩大双联帮扶工作覆盖面,调优调强,结对帮扶对子,推行成员单位联系员制度。加强法律援助和信访接待工作。要进步完善援助和信访工作网络,要以炽热的爱心同情心为职工办实事,做到心为民所系,情为民所动,事为民所谋,权为民所用,关心职工的疾苦,努力为职工办实事办好事。要充分发挥群众工作的优势,变群众上访为工会下访,深入企业深入市尝深入群众,努力将不稳定因素化解在基层化解在萌芽状态。深入推进职代会制度和厂务公开,落实职工民主参与管理企业的权利。开展爱岗敬业。

参考资料:

[1]反腐倡廉专项检查工作情况报告(2篇)材料(第7页,发表于2022-06-26 15:01)

[2]反腐倡廉制度自查报告(3篇)材料(第11页,发表于2022-06-26 15:01)

[3]反腐倡廉制度执行情况自查报告(2篇)材料(第3页,发表于2022-06-26 15:01)

[4]反腐倡廉整改措施(3篇)材料(第6页,发表于2022-06-26 15:01)

[5]反腐倡廉整改报告(3篇)材料(第7页,发表于2022-06-26 15:01)

[6]反腐倡廉学习心得(4篇)材料(第4页,发表于2022-06-26 15:01)

[7]反腐倡廉学习体会从我做起(2篇)材料(第4页,发表于2022-06-26 15:01)

[8]反腐倡廉宣传教育会议讲话稿(2篇)材料(第5页,发表于2022-06-26 15:01)

[9]反腐倡廉宣传教育工作总结材料(2篇)材料(第6页,发表于2022-06-26 15:01)

[10]反腐倡廉宣传教育工作总结(2篇)材料(第5页,发表于2022-06-26 15:01)

[11]反腐倡廉宣传教育工作的建议及意见(2篇)材料(第6页,发表于2022-06-26 15:01)

[12]反腐倡廉心得体会某某(4篇)材料(第9页,发表于2022-06-26 15:01)

[13]反腐倡廉心得体会范文材料(第6页,发表于2022-06-26 15:01)

[14]反腐倡廉心得体会(2篇)材料(第7页,发表于2022-06-26 15:00)

[15]反腐倡廉具体措施(3篇)材料(第14页,发表于2022-06-26 15:00)

[16]反腐倡廉警示教育工作总结(2篇)材料(第18页,发表于2022-06-26 15:00)

[17]反腐倡廉教育月活动心得体会(3篇)材料(第5页,发表于2022-06-26 15:00)

[18]反腐倡廉教育和廉政文化建设心得体会(2篇)材料(第5页,发表于2022-06-26 15:00)

[19]反腐倡廉建设工作总结(2篇)材料(第6页,发表于2022-06-26 15:00)

[20]反腐倡廉建设工作自查报告(2篇)材料(第7页,发表于2022-06-26 15:00)

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