1、禽养殖小区，支持标准化养殖示范区和规模饲养场建设。要整合各种资源，在用地规划技术信息和销售等方面做好指导和服务。牵头领导周绍东，王勇责任单位畜牧科责任人李勇完成时限中长期。坚持稳定生猪生产，大力发展家禽和草食畜禽。争取出台家禽山羊肉牛突破性发展的政策和措施，不断提高禽肉和牛羊肉占肉类总量的比重。位畜牧科，兽医科，计财科责任人李勇，曹志喜，黎长发完成时限中长期。高标准实施在建项目。严格按项目方案和实施要求组织实施，坚持高标准高质量，以良好形象和效果取信于人。及时向上级部门定期汇报，并做好横向沟通协调工作。牵头领导周绍东，王勇责任单位畜牧科，兽医科，计财科责任人李勇，曹志喜，黎长发完成时限年。强化项目全程监管作，达到解决突出问题完善体制机制促进科学发展的目的，市畜牧兽医局在广泛征求意见的基础上，认真分析需要整改落实的的突出问题，经局党组认真研究，对这些突出问题提出了整改目标责任领导责任单位完成时限要求。现予以公示，敬请社会各届人士监督。加大对上争取力度，加强项目建设管理健全项目目标管理责任制。实行个项目名领导负责个工作班子专。

2、责任人黎孔梅李勇完成时限年。加强兽药饲料等投入品的监管。搞好饲料兽药和畜产品的抽检工作，全年送省抽检化验兽药个品种饲料个品种。继续抓好瘦肉精苏丹红莱克多巴胺等违禁药品的专项整治活动，加大对饲料生产销售使用等环节的监管力度，确保畜禽产品安全。牵头领导王勇责任单位市兽药饲工资，追究乡镇畜牧兽医服务中心主任责任。牵头领导周绍东责任单位兽医科市动物疫病预防控制中心责任人曹志喜闫秉焕完成时限年。加强对病死畜禽无害化处理的监管。规范病死畜禽无害化处理管理办法，建立市乡村病死畜禽无害化处理联动机制。全面开展动物卫生监督工作，动物检疫的受检率达到以上，病死畜禽的举报投诉查处率达到，不发生扎实做好畜牧兽医工作实践好发展观承诺书情搜集与分析预测预警系统建设，提高监管服务水平。牵头领导王勇责任单位办公室畜牧科市动物疫病预防控制中心责任人彭陆华李勇闫秉焕完成时限中长期。四加强行业内部监管，确保发展健康安全加强防疫员的管理与考核。动物防疫员面向社会公开招聘，合同年签，考核实行季度自评半年考核全年结算兑现，采取听看查问的方法进大养殖户提供优质便捷的。

3、红花套松木坪潘家湾三个动物检疫报检点小时值班，对外来仔猪严格查证验物。二是在疫病的高发期间，以多种形式进行温馨提示，不要买卖外地仔猪。三是大力发展母猪，实行自繁自养，减少从外地引进仔猪的数量。牵头领导鲁修玉责任单扎实做好畜牧兽医工作实践好发展观承诺书，树立起科学发展的理念生态环保的理念循环经济的理念成败在防疫的理念和质量就是竞争力的理念，以思想的大解放促进事业的大发展。紧紧围绕市委市政府最关心产业发展最迫切社会各界最关注的突出问题，每季度撰写篇调研报告，指导和推动各项事业又好又快发展。牵头领导江华责任单位办公室责任人彭陆华罗平完成时限中长期。全文动态。二是加强检测检验人员培养。采取两条腿走路的方式，利用事业单位个空编，引进畜牧兽医专业的本科生或研究生，从事检测检验工作整合技术力量，送专业科研院所学习培训，掌握常见的化验检测项目技术，解决动物检疫凭肉眼疫病诊断难兽药饲料监测送省的窘迫状况。三是鼓励畜牧技术人员开展杂交改良试验屠宰测定新品种饲料对照试验等兽医技术人员开展新疫苗新兽药的行。防疫效果主要看抗体监测结果和辖区内动物发病率死亡率。牵头领导周绍东责任单位兽医科市动物疫病预防控制中心责任人曹志喜闫秉焕完成时限年。加强动物防疫补免工作。是村级报免室规范运作。二是将补免工作纳入防疫员的合同范畴，加大权重考核。三是对新生或新引进的畜禽做到应免尽免，补免率达到。四是对养殖户投诉未及时补免查实的，扣发防疫畜牧兽医服务中心增加岗位。配合。

4、同时制度。对存栏量头以上猪只以上羊头以上牛羽以上鸡鸭鹅只以上兔的规模养殖。严格按项目四制要求组织实施，强化过程监管，公开项目建设实施方案验收结果等，推进项目管理逐步走向程序化规范化。牵头领导孔凡超责任单位畜牧科兽医科，计财科责任人李勇曹志喜，黎长发完成时限年。二推广标准化规模养殖，推进发展方式转变积极推进标准化规模养殖场户小区建设，发展规模养殖健康养殖。完善生猪家禽饲料标准化生产的三个工作机制，从项目的论证筛选立项到实施，环环紧扣，明确责任，制定奖罚措施，严格考核兑现。牵头领导孔凡超责任单位畜牧科责任人李勇完成时限年。千方百计争取项目。紧盯国家资金投向，提前谋划，做好项目储备。要钻研政策钻通信息，使申报项目对路。把劲用足法想透路跑够人找对作为争取项目的座右铭。牵头领导周绍东，王勇责任扎实做好畜牧兽医工作实践好发展观承诺书为扎实做好畜牧兽医系统学习实践科学发展观整改落实阶段的工作效试验重大动物新病的防控演练等，通过系列的实践活动，提高技术人员解决实际问题的能力。牵头领导孔凡超责任单位办公室，畜牧科市动物卫生监督所市动物疫病。

5、疫病诊疗免费服务。对诊断化验室人员进行培训，同时落实运行经费，确保化验室正常运转。牵头领导周绍东，王勇责任单位市动物疫病预防控制中心责任人闫秉焕完成时限年。加大惠牧政策的落实力度。积极当好参谋，争取市委市政府出台更多的扶持畜牧业发展的政策措施。认真落实各级扶持畜牧业发展的系列政策，加大各项政策的宣传力度，加强政策加大畜牧技术培训力度。组织实施好新型农民培训和畜牧科技进村入户行动。开展多种形式的科技培训，每年组织培训场次人次以上。主要推广外三元猪波本杂交羊本地土鸡杂交肉牛等品种，推广生猪生态养猪模式模式山羊模式家禽三提供两回收模式，推广无公害生猪生产技术肉羊肉场全面推行审批制度，先在畜牧兽医部门内部实行，进而协调环保建设土管等部门，争取市政府出台规范性管理办法。新建改建扩建畜禽养殖场必须实行三同时制度，治污设施与主体工程同时设计同时施工同时使用。建设养殖小区，必须按照企业和农户的经济承受能力和管理水平，根据当地生产条件生态环境周边农作物和土地对畜禽废弃物的消纳能力，力求适度规模而避免盲目贪大求系，集中规划建设批各具特色的畜。

6、发病率死亡率。牵头领导周绍东责任单位兽医科市动物疫病预防控制中心责任人曹志喜闫秉焕完成时限年。加强动物防疫补免工作。是村级报免室规范运作。二是将补免工作纳入防疫员的合同范畴，加大权重考核。三是对新生或新引进的畜禽做到应免尽免，补免率达到。四是对养殖户投诉未及时补免查实的，扣发防疫畜牧兽医服务中心增加岗位。配合当地党委政府，积极向市委市政府汇报请示，争取增加畜牧兽医公益性服务岗位，力争在明年枝城镇王家畈乡个大乡大镇能够优先解决个服务性岗位。牵头领导孔凡超责任单位兽医科责任人曹志喜完成时限中长期。加大畜牧兽医队伍建设力度。是送出去培训。每年要对中高级技术人员轮训次，接受最新专业知识和行业前沿兽药饲料监督管理站抽调专班，集中时间，高效快速办案。牵头领导鲁修玉王勇责任单位市动物卫生监督所市兽药饲料监督管理站责任人黎孔梅张春华完成时限年。五加强队伍体系建设，增强凝聚力战斗力加强村级防疫员兽医人员的储备。是对现有兽医防疫员队伍进行强化培训操作演练，提高专业素质，使其以当十。二是在养殖大户中有意识培养批兽医，使位市动物卫生监督所畜牧科。

7、预防控制中心市兽药饲料监督管理站责任人彭陆华，李勇黎孔梅闫秉焕张春华完成时限中长期。不断解放思想，努力开拓创新。每月中心组集体学习次，每半年邀请专家学者举办专题讲座次为周边农户服务，推广高坝州镇白鸭垴养殖大户姚玲的作法，友邻乡亲互帮互助。三是在村组年轻后生中选拔批有素质热爱畜牧事业的后备人员，进行专业培训，取得动物诊疗资质，充实进兽医和防疫员队伍。四是与有关专业院校联系，诚挚邀请有识之士加盟我市畜牧兽医事业。牵头领导周绍东责任单位兽医科市动物疫病预防控制中心责任人闫秉焕完成时限年。积极争取乡镇监督管理站责任人张春华完成时限年。推进畜牧综合执法。以现有执法机构为基础，加大执法力度，推进规范有效执法，逐步完善执法监督制度。建立和完善执法责任制执法公示制执法督察制执法过错责任追究制，实行执法依据权限程序结果四公开。建立重大处罚案件备案制度，执法案件统计制度错案追究制度等。对于较大的案件，由分管领导任组长，从动物卫生监督所重大肉食品安全事件。牵头领导鲁修玉责任单位市动物卫生监督所责任人黎孔梅完成时限年。加强外来仔猪的检疫监管。是。

8、业前景规划设计及特别应注意的事项，适时进行技术培训产中加强技术服务产后加强畜产品价格供求信息服务。着手畜产品和畜牧业生产资料价格育肥技术重大动物疫病防控技术等畜牧兽医实用技术。牵头领导王勇责任单位畜牧科市动物疫病预防控制中心责任人李勇闫秉焕完成时限年。加强市动物疫病诊疗服务援助中心和市动物疫病诊断化验室的管理，充分发挥作用。对援助中心制定严格的管理制度和责任追究制度，完成服务流程图制作，对养殖户有现场诊断要求的，援助中心人员必须小时内赶赴现场，为广。牵头领导周绍东，王勇责任单位畜牧科责任人李勇完成时限年。推广生态养殖六大模式，即畜沼果畜沼菜畜沼鱼畜沼草酒厂猪场生物发酵床养猪生态养殖，年内办好个生态养殖示范点。牵头领导王勇责任单位畜牧科责任人李勇完成时限中长期。三着力改进工作作风，全面提升服务质效扎实做好畜牧兽医工作实践好发展观承诺书要以市场为导向，提高优质畜产品的比例，加快适销对路，满足不同层次需求的畜产品的生产和供应。牵头领导周绍东，王勇责任单位畜牧科责任人李勇完成时限中长期。新建改建扩建畜禽规模养殖场全面推行审批和三。

参考资料：

[1]医院工会组织工作重点及部署（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[2]医院各科室综合目标考核办法（第7页，发表于2022-06-26 11:51）

[3]医院个人新年工作打算（第3页，发表于2022-06-26 11:51）

[4]医院高职级专业技术人员聘用协议书（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[5]医院感染科半年度小结（第5页，发表于2022-06-26 11:51）

[6]医院干部竞争上岗实施意见（第6页，发表于2022-06-26 11:51）

[7]医院反商业贿赂协议书（第3页，发表于2022-06-26 11:51）

[8]医院发展工作情况要点（第5页，发表于2022-06-26 11:51）

[9]医院二甲创建责任书（第3页，发表于2022-06-26 11:51）

[10]医院儿科集体典型事迹（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[11]医院的上半年工作总结（第6页，发表于2022-06-26 11:51）

[12]医院道德讲堂活动方案（第42页，发表于2022-06-26 11:51）

[13]医院党支部实施要点（第3页，发表于2022-06-26 11:51）

[14]医院党支部民主生活会制度（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[15]医院党员发展思路与打算（第6页，发表于2022-06-26 11:51）

[16]医院党员发展实施打算（第5页，发表于2022-06-26 11:51）

[17]医院党委支部工作打算（第3页，发表于2022-06-26 11:51）

[18]医院党委下半年思路（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[19]医院党委下半年工作打算（第4页，发表于2022-06-26 11:51）

[20]医院单位党政工作汇总（第4页，发表于2022-06-26 11:51）