1、实现政治理论修养和综合业务素质的自我提升。采用青蓝工程导师制以老带新模式对新入职干部进行职业技能教育,充分发挥地税传帮带优良传统。今年县局新增了研究生名,已有人入选了省局人才库。另外,今年省局纳税服务类业务大比武竞赛中,县局有两名干部进入省局决赛圈,其中名同志获得个人等奖。良性推进两个责任互动。在落实党风廉政建设方面,县局党组与纪检组实现了良性互动方面,县局重新调整党组成员纪检组长的工作分工,调整了纪检监察机构人员,党组主动接受纪检组的同级监督,做好纪检组履职的坚强后盾,支持纪检组履行监督源管理,加大清欠力度,确保实有税源持续增长。积极策应,继续促进经济发展。充分发挥税收政策对经济的调节作用,引导市场的产业导向和投资的主要方向,不断完善对新兴业态新型商业模。
2、的各项决策部署,勇于奉献,积极有为,继续强化党建引领,继续促进党建工作与税收主业两相融合,全面推进次创业,努力实现发展质量征管效能法治程度服务水平干部素质地税形象有新的提升,为建设富裕美丽幸福作出新的更大贡献。围绕上述工作思路,县局将重点抓好以下个方面的工作从严治党,继续强化党建引领。切实加强党的领导,深入贯彻学习党的十大精神,积极开展不忘初心牢记使命主题教育活动,切实把从严治党要求体现在地税工作各个方面,提升组织力领导力和执行力,确保总局省局市局党组和县委县政府各项决策部署落到实处。认真落实管党治党两个责任,进步纠正风加强作风建设引导市场的产业导向和投资的主要方向,不断完善对新兴业态新型商业模式的税收政策支持体系和管理服务措施,为促进大众创业万众创新营造。
3、松发展环境。助力实体经济发展,深化银税互动,建立惠民贷贷款平台,把守信个体工商户和其他类型纳税人纳入受惠范围,帮助纳税人解决融资难融资贵问题。大力推进放管服改革,继续开展降成本优环境专项行动,支持小微企业发展促进科技创新鼓励创业就业等方面税收优惠政策落实到位,为纳税人降低纳税成本,不断促进民间投资优化营商环境。全力服务带路战略,为走出去企业提供有效涉外税收服务。国地合作持续创新。与县国税局共建了全省首个国地税联合党支部,推行了窗人机及联合以票控税新模式,顺利通过了省国地税局联合考评组考评验收并获得全省国地税合作县级示范区荣誉。优化服务永无止境。设立党员年地税局工作总结和年工作计划网络版在党建工作与税收主业融合的积极影响下,全县干部职工干事创业奋勇争先。县局。
4、制度述责述廉监督制度以及廉政档案监督制度,强化了对领导班子特别是党组主要负责人的监督,同时对工作中发现的任何苗头性问题都会反馈到县局党组,支持党组履行主体责任。切实转变全局工作作风。扎实推进两学做学习教育以及扬清风正气,树地税形象活动,全力落实中央项规定,对公务接待公车使用办公用房公务卡使用管理以及党员干部操办婚丧喜庆事宜重新进行了规范。全力开展转作风集中整治活动,开展了教育养廉制度促廉榜样导廉家庭助廉监督保廉环境倡廉考核评廉大廉政化建设和廉政家访廉政谈心谈话活动,让廉政意识深入人心组织开展了扶贫资金检查红包治理违规插手工程项目治理公务油卡清理等行动,严肃了财经纪律与工作纪律,全局作风建设得到进步优化。谋发展,重树形象,党建融合利税利民有效提高组织收入质量。
5、绩效管理,强化结果应用,步优化。谋发展,重树形象,党建融合利税利民有效提高组织收入质量。在党建工作与税收主业融合的积极影响下,全县干部职工干事创业奋勇争先。县局通过加强税收计划管理做实收入分析调度加强风险应对和欠税清理,年完成入库地方税收亿元,剔除营改增因素不可比因素,同比增收亿元,增长。其中,实有税源增收亿元,增长,充分发挥了税收聚财保障职能。另外,完成入库工会经费万元,残保人就业保障金万元,两项基金费合计万元,超出年初县委县政府规定任务万元,有力支持了地方公益事业发展。创新引领,继续深化征管改革。积极跟进国家税制改革步伐,认真抓好相关地方税费改革措施落实到位。扎实推进税收征管方式转变,进步优化征管资源配臵,实行纳税人分类分级管理,增强税收征管能力。落实。
6、贯彻党的十大精神,以习近平新时代中国特色社会主大力加大干部教育培训。开展了多岗位多批次的金业务培训,积极组织开展了全员业务考试,并检查培训和学习效果。鼓励参加考试和再教育学习,通过考核自学及夜学堂等方式,营造集体学习氛围,组织干部职工自我学习,实现政治理论修养和综合业务素质的自我提升。采用青蓝工程导师制以老带新模式对新入职干部进行职业技能教育,充分发挥地税传帮带优良传统。今年县局新增了研究生名,已有人入选了省局人才库。另外,今年省局纳税服务类业务大比武竞赛中,县局有两名干部进入省局决赛圈,其中名同志获得个人等奖。良性推进两个责任互动。在落实党风廉政建设方面,县局党组与纪检组实现了良性互动方面,县局重新调整党组成员纪检组长的工作分工,调整了纪检监察机构人员,。
7、组主动接受纪检组的同级监督,做好纪检组履职的坚强后盾,支持纪检组履行监督部门实现了涉税信息交换,累计采集第方信息条,经分析利用,追征税款万元,其中国税万元,地税万元。全面加强税收风险管理。建立健全了以风控中心承接和分配风险应对任务纳税服务分局开展低风险应对税源管理分局和纳税评估分局共同开展中度风险应对市局级稽查统筹应对高度风险为内容的风险管理分工体系。年县局共完成风险推送合计户,万元,其中低度风险万元,中度风险万元,风险应对入库滞纳金合计万元,风险任务应对率,篇中等风险应对案例入选省局案例库。组织清税行动开展欠税追缴,清理欠税数据万,追缴入库欠税万元有效提升信息管税水平。删除金系统投资总额注册资本投资方重复数据条,清理存在问题数据条,进步夯实了金上线数据质。
8、地税合作工作规范版,不断创新合作事项,在实现人机系全干部激励机制实施人才强税战略,加强教育培训力度,对新进人员实施青蓝计划导师制管理,强化对业务学习与岗位练兵的激励,全面提升队伍专业和综合素质营造清风正气环境,继续开展教育养廉制度促廉榜样导廉家庭助廉监督保廉环境倡廉考核评廉廉政建设和廉政家访廉政谈心谈话活动,让廉政意识深入人心发挥文化熏陶作用,深挖天工税务文化精神中尚学笃行乐业创新的内涵,丰富干部职工精神生活,积极开展群众性精神文明创建活动,充分树立地税良好社会形象。年地税局工作总结和年工作计划网络版。下年工作计划年是全面贯彻落实党的十大精神的开局之年,是地税全面推进次创业不断深化改革迈向税收现代化和更好服务地方发展目标的关键之年。全县地税工作总体思路是全。
9、强税法宣传,创新税法进企业进社区和进校园的宣传形式,促进全社会形成税收法治共识,共同构建起依法征税诚信纳税协税护税的良好税收环境。春风便民,继续优化纳税服务。持续开展便民办税春风行动,打造以网通办表集成国地联办次办结为主要内容的便捷式服务体系,实现绝大部分涉税事项网上办理。全面落实证合照码和个体工商户两证整合登记制度改革,持续提高服务效率,全面推动便民办税服务提档升级。做好税收知识宣传和政策辅导,创建纳税人学校品牌,深入开展纳税人服务需求调查,认真收集问题建议并积极整改落实,不断提升纳税人满意度。夯实基层,继续提升队伍素质。深入推进基层党建,全面辐射党建工作,推进党建工作与税收业务工作融合,争创全省地税系统基层建设示范单位深化绩效管理创新,完善组织绩效和个。
10、各项决策部署,勇于奉献,积极有为,继续强化党建引领,继续促进党建工作与税收主业两相融合,全面推进次创业,努力实现发展质量征管效能法治程度服务水平干部素质地税形象有新的提升,为建设富裕美丽幸福作出新的更大贡献。围绕上述工作思路,县局将重点抓好以下个方面的工作从严治党,继续强化党建引领。切实加强党的领导,深入贯彻学习党的十大精神,积极开展不忘初心牢记使命主题教育活动,切实把从严治党要求体现在地税工作各个方面,提升组织力领导力和执行力,确保总局省局市局党组和县委县政府各项决策部署落到实处。认真落实管党治党两个责任,进步纠正风加强作风建设,强化党风廉政建设,继续压实主体责任和监督责任,尤其要注重班子成员岗双责的履行职责,落实纪检组转工作要求领导,通过严格推进落实重。
11、过加强税收计划管理做实收入分析调度加强风险应对和欠税清理,年完成入库地方税收亿元,剔除营改增因素不可比因素,同比增收亿元,增长。其中,实有税源增收亿元,增长,充分发挥了税收聚财保障职能。另外,完成入库工会经费万元,残保人就业保障金万元,两项基金费合计万元,超出年初县委县政府规定任务万元,有力支持了地方公益事业发展。大力建设综合治税平台。在县委县政府的大力支持下,建成全县综合治税网络平台暨第方涉税信息交换平台,形成了机构平台制度位体的管理模式。年,全县综合治税信息平台已经与县内多个部门实现了涉税信息交换,累计采集第方信息条,经分析利用,追征税款万元,其中国税万元,地税万元。全面加强税收风险管理。建立健全了以风控中义思想为指导,认真落实总局省局市局和县委县政府。
12、式的税收政策支持体系和管理服务措施,为促进大众创业万众创新营造宽松发展环境。助力实体经济发展,深化银税互动,建立惠民贷贷款平台,把守信个体工商户和其他类型纳税人纳入受惠范围,帮助纳税人解决融资难融资贵问题。大力推进放管服改革,继续开展降成本优环境专项行动,支持小微企业发展促进科技创新鼓励创业就业等方面税收优惠政策落实到位,为纳税人降低纳税成本,不断促进民间投资优化营商环境。全力服务带路战略,为走出去企业提供有效涉外税收服务。创新引领,继续深化征管改革。积极跟进国家税制改革步伐,认真抓好相关地方税费改革措施落实到位好服务地方发展目标的关键之年。全县地税工作总体思路是全面贯彻党的十大精神,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实总局省局市局和县委县政。
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2xxx年地税局工作总结和2xxx年工作计划