1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....它是行政主体及公务员通过学习和积累的种自觉行为。这需要党和国家及各级行政机关共同努力，合力破题，共同营造廉洁政治的良好风尚。对此我们党要明确清正廉洁是构建良好行政道德风尚的风向标。树立清正廉洁的行政道德风尚的首要任务是改变公务员的观念意识，让行政人员正确深刻的认识到清正廉洁在公务员行政队伍中的必要性和重要性，认识到腐败现象所造成对我党及全社会所造成危害的紧迫性。我们党不仅要把行政道德风尚放在首要位置高度重视起来，还要将其融入到广大公务员的考核录用，激励奖惩等机制中，将廉洁自律，以身作则的思想贯穿于公务员实现个人价值及获取个人利益中去，使广大公务员更加积极的自觉的去服务于广大社会二是宣传部门和各有关媒体要注重舆论导向，正面引导和宣传良好行政道德风尚的积极影响，同时也加大反面腐败素材的收集，并及时进行纰漏，使二者有机结合起来，使广大公务员在高唱清正廉洁的赞歌的同时对腐败行径进行彻底的粉碎三是用理论去贯穿行政道德建设的指导，使行政道德规范化，系统化，理论化，易于学习和宣传......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....机关与机关之间，部门与部门之间，行政人员之间相互责任不明确，导致当出了事就出现相互推卸责任，结果不是不了了之，就是找无辜者担当责任，这种现象的出现不仅损害了国家和人民的利益，也破坏了国家和政府的形象，影响了党和政府的威信。对此我国需推行责任追究制，使行政责任明朗化，细分化，当出现问题的时候也可有据可查，不仅可以提高工作效率也可借此增强行政人员的行政责任意识。充分发挥公务员的表率作用公务员的表率作用是落实工作和服务社会的关键所在，它直接影响着底层公务员的思想建设，更作用于社会群众的思想观点。是要成为认真学习的表率。对于广大公务员，学习不仅是充实提高完善自己的阶梯，而且是做好本职工作的必然要求。公务人员要想出色地完成党和人口号，它本身就是种价值取向，种人生态度。大家非常清楚人生的意义和价值不在于别的，就在于社会的认可和群众的满意。要得到社会的认可和群众的满意，必须为社会和群众做点事情，做出奉献。为什么人民跟着党，拥护党，就是因为党为人民做事情，谋福利。人有两大需求，种是物质需求，另种是精神需求......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....提示行政人员做好自己的职责和义务。第二，树立道德信念，锻炼道德意志。道德信念与意志即行政人员在从事行政活动中遇到困难时所表现出的解决苦难的决心和毅力。是指当遇到选择的时候可以用坚持，果断，克服自我的信念抵住诱惑，做出正确选择的精神。只有拥有这种信念与意志才能培养政治责任感，身上担负的使命感，才能形成自觉地能力，张萃萍困境与重建当代中国公务员行政道德建设研究，中国法制出版社，年版十六届四中全会中共中央关于加强党的执政能力建设的决定月日才能正确的行驶自身权力，才能真正的实现自己的行政价值，真正的为广大人民群众着想，为人民谋福利，真正的为党和政府及国家贡献出自己的力量。第三培育成良好的道德习惯。习惯成自然，自然成品质，我国很多行政人员优秀的行政道德素养就是通过良好的道德习惯慢慢培育成的。行政道德意识和行政道德行为之间正是需要良好的行政到位作为桥梁相互转换，光有行政道德意识是远远不够的，我们需良好的行政道德习惯潜移默化的让意识转变为自觉地习惯，这就需要不断深化行政道德教育，通过教育培养行政人员独立的人格，自我监督，约束，完善的能力......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....批判和舍弃那些不良的和落后的。树立正确的行政价值目标行政人员的人生观和世界观即是他们在行政道德方面的价值目标体现。有什么样的人生观和价值观就会有什么样的行政价值目标，正确的人生观和世界观必然使行政人员正确的行驶行政权力，形成正确的行政价值目标，正确的行政价值目标既有约束自己的作用，也有约束他人的作用，树立正确的行政价值目标就是要深刻的认识到自己与国家与人民的关系，坚守自己的行政岗位，不越权，不乱用权，时刻提醒自己全心全意为人民服务是自己的行政职责，形成正确的行政价值目标，实现自己的行政价值。健全行政道德建设机制我国的行政道德建设缺少规范的机制来运行，完善我国的行政道德建设与我国的政治，经济，文化是息息相关的，虽然随着我国经济的不断发展，人们的文明程度也在持续增高，但是因各方面的原因，我国的社会文明程度还需人们进步努力努力继续创造，因此，我们需建立健全行政道德机制，让其用刚性约束行政人员自觉遵守文明，创造文明。建立相应独立的管理机构要想行政道德有统的管理，必须推行行政道德法规，用法律条例约束行政人员的行为......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....让意识成为习惯，让习惯成为原则，让原则成为品质，让品质成为人格。而这种人格正式新世纪国家行政人员所必须具备的，也只有拥有这种人格的人才能合理合法有效地行使公共权力，以此实现自身价值和社会价值。完善行政道德规范体系营造清正廉洁的行政道德风尚行政道德风尚是指行政人员因观念，态度，习惯，价值观等不同而表现出来的不同的行政道德状况。公务员如何行使行政权力和行政道德风尚是相互对应自成因果的关系。行政权力运行的非公共性普遍存在，不良的行政道德风尚必然会助长行政道德缺失的行为的发生。就目前来看，存在很多行政人员和行政公共目标不致的现象，很多行政人员的目的是为谋己之利，这与行政行为最初规定的公共利益目标相违背，这是不良道德风尚影响的结果，更是不良行政道德风尚的种外在表现。而良好的行政道德风尚会优化整个行政氛围，遏制行者道德缺失行为的发生，从而确保行使行政权力的公平公正。旦行政腐败行为日趋严重，行政权力在行使过程中的非公共性持续存在,必然导致行政道德风尚的不良滋长，因此必须改善行政道德风尚，让其成为带动行政人员的积极风向......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....它是行政主体及公务员通过学习和积累的种自觉行为。这需要党和国家及各级行政机关共同努力，合力破题，共同营造廉洁政治的良好风尚。对此我们党要明确清正廉洁是构建良好行政道德风尚的风向标。树立清正廉洁的行政道德风尚的首要任务是改变公务员的观念意识，让行政人员正确深刻的认识到清正廉洁在公务员行政队伍中的必要性和重要性，认识到腐败现象所造成对我党及全社会所造成危害的紧迫性。我们党不仅要把行政道德风尚放在首要位置高度重视起来，还要将其融入到广大公务员的考核录用，激励奖惩等机制中，将廉洁自律，以身作则的思想贯穿于公务员实现个人价值及获取个人利益中去，使广大公务员更加积极的自觉的去服务于广大社会二是宣传部门和各有关媒体要注重舆论导向，正面引导和宣传良好行政道德风尚的积极影响，同时也加大反面腐败素材的收集，并及时进行纰漏，使二者有机结合起来，使广大公务员在高唱清正廉洁的赞歌的同时对腐败行径进行彻底的粉碎三是用理论去贯穿行政道德建设的指导，使行政道德规范化，系统化，理论化，易于学习和宣传......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....精神需求是物质需求的升华物质需求为主的生活是满足生存需要的生活，是低层次的生活精神需求为主的生活是满足发展需要的生活，是高层次的生活。这种生活追求的最终目的是快乐和幸福，那么真正的快乐和幸福又从哪里来呢就从人们对他的喜欢疼爱记住想念中来。要让更多的人喜欢你疼爱你记住你想念你，就要付出更多的牺牲，做出更多的奉献，有人说得好，种良心才得人心。这种牺牲和奉献是让人们快乐和幸福的最好的方式，也是最佳的途径。但是，因为人生观价值观的不同，不少人认识不到这点，有些人认识到了这点还做不到这点，如果确实没做到这点，那么你这个人的历史将永远是部痛苦的历史。借鉴国外行政道德建设经验加强公务员行政道德建设既要继承和弘扬我国传统道德思想中合理的有价值的成分，还要借鉴西方国家先进的行政道德管理理念，西方的行政道德制度相比我国比较完善，但由于我们和西方的经济文化政治的差异性，很多行政法规条例不完全适合我国的行政人员使用，因此我们应结合我国的国情，在批判分析借鉴的基础上加以利用。积极探索,不断开拓创新，正确处理继承与发展借鉴与创新......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....转型期行政道德失范的表现原因及对策思考江西行政学院学报，张康之，论行政道德缺失的根源甘肃理论学刊，杨清涛，行政道德建设的特殊性与侧重点中国行政管理，行政道德建设对策研究中国论文网十六届四中全会中共中央关于加强党的执政能力建设的决定月日朱岚，国内行政道德研究综述行政与法，张康之，公共管理伦理学中国人民大学出版社，刘丽，行政道德失范的原因及其治理途径，淮阴师范学院学报哲学社会科学版朱歌幸，我国公务员行为道德规范体系的分析与构想，云梦学刊，朱海东，论加强行政道德建设的对策，求索，加强公务员行政人格的培养加强我国公务员行政道德建设的目的就是要在广大公务员中形成普遍的完美的行政人格。所谓的行政人格是指国家公职人员在公共行政活动中，依据公共行政道德价值准则规范的要求，逐步形成并得以长期稳定地体现和升华的公共行政道德认识情感信念意志习惯等能够显示自身的尊严价值和品质的总和。这种行政道德人格是每位公务员都应具备的，也是每位公务人员必须具备的......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....美国，加拿大等发达国家都是用专门设立道德委员会，政府道德咨询办公室等的方式管理行政道德，且效果突出。我国也可借鉴他们宝贵的经验，也设立相关行政道德建设的部门来负责管理和监督公务员行政道德行为，并以法律的形式确定他们的权限和职责，对于行政道德缺失现象做到有法可依，执法必严，违法必究，让其相对独立也是为了更加公平公正的执法，不受其他部门权力的限制。设立独立的监督制约机构及责任追究机制设置独立性的监督机构可以最大化发挥对公务人员的监管，我国很早就设立了纪检监察机构，但是发挥的效果不是很理想，起到了定的警示和监管作用但是，还是有很多漏网之鱼逍遥法外。独立的监督机构保证其独立性，即权力的独立性，不受其他部门权力的限制自上而下垂直管理，这是开展监督行政权力的首要条件，同时建立健全全方位的监督体系，我们可以充分利用公民监督，舆论监督以及社会监督的力量，使政府政务透明化，使权力阳光化，也可以凝结非政府组织的力量将其他分散的力量集中起来，使政府作出公正的选择，摆明公正的态度，以此优化行政环境......”。