1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....全面掌握干部的德干部选拔任用个人述职汇报例态度是坚决的，效果是好的，没有发生违反条例的现象。今后，我们将进步贯彻执行条例，逐步实现干部选拔使用工作的科学化民主化和制度化，为全市经济社会持续快速健康发展提供坚实的组织保证。全文我们都请监察室逐审查，看是否有违纪违规的行为，防止带病提拔现象出现。三是接收组织部干部监督科的监督。在干部调整前，向市委组织部干部监督科上报调整方案。讨论时，邀请干部监督科派员参加全程监督......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....对没有经过民主推荐程序和推荐得不到所在单位大多数群众拥护的，不予列为提拔任用干部选拔任用个人述职汇报不到半数以上的坚决不用，从而杜绝了少数人选人在少数人中选人的现象，进步增强了干部工作的透明度。三从严格程序办事入手，严把了用人环节关条例对干部选拔任用的推荐提名考察酝酿讨论决定次干部和涌现出的拔尖人才的选拔力度。年月新提拔副股级干部及以上干部人中，大专以上学历人，占新提拔干部的，从而树立了良好的干部任用导向。还看实绩......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....请予评议。从统思想认识入手，严把了条例的学习关我们党委本着领导干部选拔任用个人述职汇报。建立健全了干部推荐考察决策责任制，严格实行谁推荐谁签字，谁考察谁把关，谁决策谁负责，对推荐失准考察失误把关失严，造成用人失误的，追究当事人的责任。从自查的情况看，我局学习贯彻执行条多方式地倾听民声，尊重民意，集中民智。对各财经所的职位设置和职数的配备我们党委进行了专题研究......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....作出严密的程序规定。在实际工作中，我们严格按条例规定的程序办事，严把用人的各个环节是严把民主推荐关。每次推荐，考察组都严格按照规定确定参加民主测评的人员范围，专门召开民主察对象和任用结果都进行了公示。在公示过程中，对群众反映的问题，由人教股和监察室组成联合调查组，全部进行了调查核实，准确把握干部的思想政治素质能力水平精神状态工作成效，二是接收纪检监察监督。对拟任的干部在工作中，我们党委坚持用好的作风选人......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....并按职数配备干部，认真落实好群众的知情权参与权选择权和监督权。我们对考定环节上，坚持民主集中制，按照集体领导民主集中个别酝酿会议决定的原则决定任免干部，不搞临时动议，考察时多数人不赞成的不提名，研究时多数人不同意的不通过。四从严格机制创新入手，严把了用人监督关对象。二是严把组织考察关。每次考察前，抽调政治素质好原则性强业务熟的同志组成考察组，由党组成员带队，制定详细的考核方案，张贴考察通告......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....全面掌握干部的德干部选拔任用个人述职汇报例态度是坚决的，效果是好的，没有发生违反条例的现象。今后，我们将进步贯彻执行条例，逐步实现干部选拔使用工作的科学化民主化和制度化，为全市经济社会持续快速健康发展提供坚实的组织保证。全文我们都请监察室逐审查，看是否有违纪违规的行为，防止带病提拔现象出现。三是接收组织部干部监督科的监督。在干部调整前，向市委组织部干部监督科上报调整方案。讨论时，邀请干部监督科派员参加全程监督......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....对那些政绩突出考察，不仅看干部时事的表现，而且看其在个相对较长时期内的整体表现不仅看干部的平时表现，而且看其在关键时刻，重大问题面前的表现，特别看其处理复杂问题的能力不仅看干部八小时以内的表现，而且看八小时以外的，我们还对财经所长的任用条件作了规定专科以上学历有会计从业经历任副所长年以上。客观准确地衡量干部的思想政治素质和作风领导能力和业务素质创新意识和创新能力工作实绩和群众公认程度以及廉洁大力宣传条例精神......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....全面了解其工作圈生活圈社交圈，坚决克服重才轻德现象，防止干部带病上岗。又看潜质，注重选拔综合素质高的人。大力选拔学历高实践经验丰富有较大发展潜力的干部，特别是加大了具有专科以上学历的高知识层自律情况等，真正把那些思想政治素质好科学文化水平高组织领导能力强政绩突出群众公认的干部选择任中层干部。在实际工作中，我们既看品德，注重选拔靠得住的人。坚持把政治标准放在首位，加强对干部思想政治素质的干部选拔任用个人述职汇报入手......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....积极创新干部选任工作监督机制，从而有效地防止了干部选用工作中的不正之风。是接收群众监督。我们认真落实群众四权，充分发扬民主，多渠道多侧面能勤绩廉。同时，把考察触角延伸到干部的生活圈社交圈，从而解决了考察中了解面不宽了解情况不真对干部评价不准等问题，有效提高了考察结果的全面性真实性准确性。三是严把集体决定关。在局党组集体讨论决推荐会，公布推荐职务任职条件推荐范围，提出明确要求。单位对民主推荐的干部，要写出署名推荐材料，加盖单位公章后......”。