1、帐的基础上还略有节余,职工人均收入水平稳步提高,职工就业率保持在较高水平,可以说,年在我队多种经营发展史上留下了光辉的页。但是,我们也应该清醒地看到,我队发展中还存在诸多的创新工作思路,加强和改进党群组织建设与思想政治工作首先要注重学习,党的十大精神十届中全会精神政府工作报告新宪法新党章等时事政治是大方向,不学就会迷失方向,既要埋头拉车,更要抬头看路,只有加强学习,才能明白事理,才能适应形势。系统的工作部署队的工作设想以及各种文件资料会议精神等,也要认真学习领会,传达贯彻,不允许各吹各的号,各唱各的调。要加强职工培训工作,地勘院今年开了好头,基础工程公司也组织了培训,虽然时间仓促,内容不全,但总比不培训好,不集中学,不集中讲,很难统思想。话不说不明,锣。
2、求真务实,要切实抓好工作落实,做到付诸实践见诸行动取得实效坚持求真务实,要讲实话出实招办实事务实效,把工作着力点真正放到研究解决改革发,刘宗领李召俊同志分别当选为伍家区第届人大代表政协委员。进步重视和加强了离退休人员的管理工作,先后探望患病老职工人次,慰问外地退休职工户组织老同志参加门球赛象棋赛,组织参观峡白帝庙重视做好来信来访工作,保持了全队员工与离退休人员的安定祥和。这些突出的工作中,包含了全队员工的心血劳力智慧与汗水,是全体员工奋力拼搏战胜艰难困苦所取得的,是大家克己奉公真抓实干的结果。借此机会,我代表队党政工组织向全体员工表示衷心的感谢,目前的经营现状过去年,我队经济持续增长,各项经济技术指标屡创新高,年经营创收总额达到万元,在提足折旧消化以往。
3、能明白事理,才能适应形势。系统的工作部署队的工作设想以及各种文件资料会议精神等,也要认真学习领会,传达贯彻,不允许各吹各的号,各唱各的调。要加强职工培训工作,地勘院今年开了好头,基础工程公司也组织了培训,虽然时间仓促,内容不全,但总比不培训好,不集中学,不集中讲,很难统思想。话不说不明,锣不敲不响,管理者不把想法讲出来,员工怎么能知道呢全队干部职工要注意培养好的作风。务必保持艰苦奋斗的优良传统,务必保持谦虚谨慎不骄不躁的优良作风。由于近几年我队经济的发展,开始在些职工中产生骄傲自满的情绪,开始滋生大率低,管理不善,经营成本居高不下资质证照管理与自身需要和市场管理的新矛盾时有发生财务管理忙于事务,与动态的经营活动需要不尽适应日常管理中,制度有漏洞有制度不。
4、执行或违反制度不处理的现象屡见不鲜传统的分配观念根深蒂固,阻碍员工们选择新的市场价值取向。这些存在的问题和不足虽然有各种客观原因,非朝夕所能解决,但主观的懈怠是最根本的原因,必须引起我们的高度重视,并在工作中逐步加以克服和解决。今后的主要任务年,随着国资委管理办法的实施,我们行业的管理方法乃至性质已发生巨大变化,预计这个变化的方向是更加企业化,更加市场化,更加规范化或法制化。为了应对或适应新的形势,结合我队实际,我队今年及以后段时期的主要任务是提高经济运行质量。努力实现粗放型管理向集约化管理转变,实现经济增长方式从量的增长向质的提调查论证工作投入万多元将公共室外健身器材引入院内安装参与了伍家区人大代表政协委员的选举工作,刘宗领李召俊同志分别当选为伍家区。
5、算工作。要按照湖北局会计电算化实施要求,月底完成电算化实施工作。要通过电算化提高管经营管理模式。盘活存量资产。通过清产核资,最大限度核销不良资产,提高良性资产比重通过联营开发变现抵押偿债等多种可能的途径盘活存量资产,使其发挥最大效用。千方百计清偿内外欠帐,特别是员工原工程的含量工资。提高人员素质。要通过教育培训政策引导积极引进等手段提高员工的思想素质文化素质和能力素质努力为内外人力资源创建平等劳动平等创收平等受益的平台要强化和完善对管理人员技术骨干熟练技工的管理,放开放活般施工劳务管理要在经济发展的同时,为员工个人事业的发展创造有利的条件,促进员工的全面发展。地质勘探队行政工作报告材料。年,完成了十号栋住宅楼的建设任务,完成了旧房的垃圾道改造,完成了院。
6、管理与自身需要和市场管理的新矛盾时有发生财务管理求人的思想认识规律之真,务改进和加强思想政治工作之实。坚持求真务实,要正确认识规律把握规律,切合实际搞改革,有的放矢谋发展坚持求真务实,要切实抓好工作落实,做到付诸实践见诸行动取得实效坚持求真务实,要讲实话出实招办实事务实效,把工作着力点真正放到研究解决改革发展稳定的重大问题上坚持求真务实,要不唯书,不唯上,只唯实,把事实作为检验工作成败衡量利益得失决定干部升降的唯标准。同志们,年的任务光荣而艰巨,年开局良好但也面临诸多危机与挑战,我们要振奋精神,坚定信心,扎实工作我们要倍加珍惜团结,倍加维护稳定,倍加发奋图强,用我们的勤劳与智慧书写队更辉煌的历史,创造更美好的新生活,。全文完。要进步加强财务管理和会计核。
7、展的强大精神动力。难与不足从发展水平上看,同其它煤炭田地质单位相比,我们的发展速度慢了,与发达地区兄弟单位相比差距更为悬殊从市场竞争力上看,主业不强,辅业不精,市场领域窄,技术手段单,经营规模偏小,抗风险能力弱,在市场竞争中,与个体户相比优势不明显从综合实力上看,有效资产严重不足,流动资金奇缺,设备陈旧老化,人力资源匮乏,历史包袱沉重,严重制约着单位的发展从经营管理机制上看,项目经理制推行不力,人员的流动渠道不畅,公有制的实现形式单,集体资本个人资本参与队有项目的生产经营和维持以队有经济为主体的经营模式存在体制上的不协调,在现有条件下要兼顾各方面的利益还有定困难从管理效能上看,安全隐患依然存在,质量事故时有发生,效率低,管理不善,经营成本居高不下资质证。
8、任大小挂钩与投入的资本及承担风险的比重挂钩与劳动的数量质量安全成本量挂钩,充分调动劳动力资本与其它要素的创效积极性。要进步明确技术工作的报酬额度,保护技术人员的积极性,体现尊重知识尊重人才的价值导向和科教兴队的战略思想。要完善和改进用人机制。树立科学的人才观,只要具有定的知识或技能,能够创造性的劳动,能为我队的改革发展作贡献者,就是人才。要完善选人机制,不唯学历不唯职称不唯资历不唯身份,不拘格选人才。要完善人才评价机制,建立以业绩为依据,由品德知识能力等要素构成的各类人才评价标准。要完善人才培养机制,以职业培训短期轮训为重点,着力培养人的学习能力实践能力与创新能力。要完善人才的激励机制,建立按劳分配与按地质勘探队行政工作报告材料水平,提升会计信息质量。。
9、水路改造的调查论证工作投入万多元将公共室外健身器材引入院内安装参与了伍家区人大代表政协委员的选举工现水电管理社会化。要加强和改善离退休人员的服务与管理工作,提倡除陋习树新风讲文明健康的生活方式,引导离退休人员在健康时尚的消费方式中感受晚年幸福。事业部在探索新机制运行的同时,要在管理效能与效益上下功夫,积极探索利用管理资源直接创效的途径,努力降低管理成本,尽快适用事业管理社会行业价格标准,用最小的成本获取最好的管理效益。十求真务实,扎实工作,实现经济持续增长心意谋发展之实求职工群众的主人翁地位和作用之真,务全心全意依靠工人阶级之实求人的思想认识规律之真,务改进和加强思想政治工作之实。坚持求真务实,要正确认识规律把握规律,切合实际搞改革,有的放矢谋发展坚持。
10、不敲不响,管理者不把想法讲出来,员工怎么能知道呢全队干部职工要注意培养好的作风。务必保持艰苦奋斗的优良传统,务必保持谦虚谨慎不骄不躁的优良作风。由于近几年我队经济的发展,开始在些职工中产生骄傲自满的情绪,开始滋生大范管理,提高资产使用效率。要加强统计审计和效能监察工作,为经营决策提供依据,为经济健康发展提供保创新思想观念,建设企业文化经济基础决定上层建筑。我国的社会主义市场体制已经初步建立,地勘单位事转企我队的事企分体运行也进入实施阶段,经济活动的各种所有制形式各种运行机制都应运而生,这切都要求我们迅速转变观念,构建新的企业文化,以适应时代发展潮流,并形成推动经济持续发展的强大精神动力。要牢固树立企业化的观念。地勘单位已经没有国家计划任务,几乎没有财政。
11、时要建立规范的操作程序,确保财会信息安全。要按照资金投入产出比最大化要求,加强财务监督和资金控制,在明确划分经营责任的前提下,改善现有财务管理模式和方法。要积极推行全面预算管理工作,对年度经营活动进行目标规划,对实施过程进行有效控制,对经营绩效进行科学客观评价。要认真做好清产核资工作,摸清家底,规范管理,提高资产使用效率。要加强统计审计和效能监察工作,为经营决策提供依据,为经济健康发展提供保创新思想观念,建设企业文化经济基础决定上层建筑。我国的社会主义市场体制已经初步建立,地勘单位事转企我队的事企分体运行也进入实施阶段,经济活动的各种所有制形式各种运行机制都应运而生,这切都要求我们迅速转变观念,构建新的企业文化,以适应时代发展潮流,并形成推动经济持续发。
12、届人大代表政协委员。进步重视和加强了离退休人员的管理工作,先后探望患病老职工人次,慰问外地退休职工户组织老同志参加门球赛象棋赛,组织参观峡白帝庙重视做好来信来访工作,保持了全队员工与离退休人员的安定祥和。这些突出的工作中,包含了全队员工的心血劳力智慧与汗水,是全体员工奋力拼搏战胜艰难困苦所取得的,是大家克己奉公真抓实干的结果。借此机会,我代表队党政工组织向全体员工表示衷心的感谢,目前的经营现状过去年,我队经济持续增长,各项经济技术指标屡创新高,年经营创收总额达到万元,在提足折旧消化以往欠帐的基础上还略有节余,职工人均收入水平稳步提高,职工就业率保持在较高水平,可以按劳分配与按资分配相结合的原则,谁劳动谁受益,谁投资谁受益。要将分配数额与目标贡献率目标责。
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