1、,否则按迟到处理,迟到分钟内罚款元,分钟内罚款元迟到分钟以上者按旷工半天处理。旷工半。员工在工作中的注意事项及规定员工在工作时间内律不得接打私人电话,如有特殊情况需经领导批准到办公室内接打。员工在工作时间内不得购物,购物律在下班后方可,晚上可在下班前分钟内购物。员工购物律到指定收款台交款。超市员工规章制度旷工天,免两天工资或辞退。员工病假须向店长出视医院开据的病假条,并附于本人的签到本上。病假超过天的,须向总经理请假批准。员工事假须提前向店长请假批准,事后请假的视矿工处理。事假需超过两天以上者,须直接向总经理请假批准。员工的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道。
2、衣室内或店长指定地点。员工不得结伴上厕所。以上规定如有违反处于元以上罚款,情节严重接向总经理请假批准。员工不得早退,早退分钟以内罚款元,分钟以内罚款元早退分钟以上者按旷工半天处理。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点。员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。上班时间,员工不行做与本工作无关节事,更不许说脏话,靠商品货架大声喧哗吃零食等其它有损商场形象的行为。超市员工签到及请假规定员工早上需提前分钟到岗签到,其余时间需提前分钟到岗。如果有事不能按时到岗的需提前分钟通知部门领导人,由部门领导人通知店长。
3、调班调休或离开岗位时,必,免当日全部工资或辞退,旷工天,免两天工资或辞退。员工病假须向店长出视医院开据的病假条,并附于本人的签到本上。病假超过天的,须向总经理请假批准。员工事假须提前向店长请假批准,事后请假的视矿工处理。事假需超过两天以上者,须直文。聘用的员工必须按本商场的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超市员工规章制度范工作中,需加强店内防盗工作。如本组商品盘点超过千分之将免去本组的全部奖金用于弥补商品损失,直到补齐为止。注各组员工都该列出本组内易丢失的物品,每天清点并与库存进行核对,发现问题及时向店长反映。员工在超。
4、市吃喝商品的律按偷盗处超市员工规章制度范文工规章制度范文。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依靠货架。员工在工作中不得接待亲友会客长谈。员工的私人物品律放在更衣室内或店长指定地点。员工不得结伴上厕所。以上规定如有违反处于元以上罚款,情节严重需提前分钟到岗签到,其余时间需提前分钟到岗。如果有事不能按时到岗的需提前分钟通知部门领导人,由部门领导人通知店长,否则按迟到处理,迟到分钟内罚款元,分钟内罚款元迟到分钟以上者按旷工半天处理。旷工半天,免当日全部工资或辞退,。员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。上班时间,员工不行做与本工作无关节事,更不许说脏话,靠商品货架。
5、火种等。员工要认真配合保安人员共同防盗做好消防安全工作,加强防的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超市员工规章制度范文员工签到及请假规定员工早的将予以辞退。员工之间必须搞好团结,不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并免开当月工资。任何员工。员工下班后不得穿工服或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。上班时间,员工不行做与本工作无关节事,更不许说。
6、员工不得结伴上厕所。以上规定如有违反处于元以上罚款,情节严重意识。超市员工规章制度范文。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依靠货架。员工在工作中不得接待亲友会客长谈。员工的私人物品律放在更衣室内或店长指定地点。员工不得结伴上厕所。以上规定如有违反处于元以上罚特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安排的将予以辞退。员工每月休假天,每超过天免去当月奖金的分之,无奖金的免去天的工资。防损防盗的规定员工必须在指定地点更换衣服。任何员工不得将私人物品带入超市,也不得将超市内商品私必须贴有商场相关标记签字样方可带入卖场,未经允许不得随便将商品带出商场。严禁在商场内拉帮结派打架斗殴取笑顾客及其它损害他人的行为。严禁在商场及仓库内吸烟乱丢烟头。
7、上规定如有违反处于元以上罚款,情节严重调班调休或离开岗位时,必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着是否整齐规范,工作证有否佩戴,长发必须扎起,不准染异色发,上班不准穿短裙短裤拖超市员工规章制度范文任何员工在工作中必须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。我们的原则是顾客永远是对的,员工如果被顾客投诉,律将受到处罚或予以辞退工规章制度范文。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依靠货架。员工在工作中不得接待亲友会客长谈。员工的私人物品律放在更衣室内或店长指定地点。。
8、市员工规章制度范文员工签到及请假规定员工早超市员工规章制度范文超市员工规章制度范文为了完善商场员工的日常管理,提高工作效率及经济效益,保证商场各项工作的有序进行,促进商场的繁荣发展,特此制定如下制度按时上班,不迟到不早退不旷工。有事需要请假调班调休或离开岗位时,必,情节严重的将予以辞退。员工之间必须搞好团结,不得打架骂人,有事须向领导反映处理。打架骂人的律予以辞退并免开当月工资。关于服务的规定公司视供货商及顾客为上帝,员工必须尊重供货商及顾客。如有与其打架的律予以辞退并免开当月工资工作中必须做好对顾客的周到服务,对顾客提出的问题必须耐心解答,不准说不知道或不清楚。看到顾客手拿商品时须主动给顾客拿购物筐或购物车,帮助顾客。我们的原则是顾客永远是对的,员工如果。
9、脏话,靠商品货架大声喧哗吃零食等其它有损商场形象的行为。超市必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着是否整齐规范,工作证有否佩戴,长发必须扎起,不准染异色发,上班不准穿短裙短裤拖鞋。员工下班后不得穿工拿出超市,否则按偷盗处理。超市员工规章制度范文超市员工规章制度范文为了完善商场员工的日常管理,提高工作效率及经济效益,保证商场各项工作的有序进行,促进商场的繁荣发展,特此制定如下制度按时上班,不迟到不早退不旷工。有事需要请超市员工规章制度范文工规章制度范文。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依靠货架。员工在工作中不得接待亲友会客长谈。员工的私人物品律放在更。
10、德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超市员工规章制度范文员工签到及请假规定员工早款元,分钟以内罚款元早退分钟以上者按旷工半天处理。员工工作时间及休假的规定员工实行倒班制,工作未干完的情况下,需干完工作后方可下班,否则按旷工半天处理。如遇促销活动收货或盘点等特殊情况需要加班时,必须服从领导安排,不服从安文。聘用的员工必须按本商场的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超市员工规章制度范必须经过店长或督导批准同意。请假时间达天者需督导批准方可。否则,将以早退或旷工论处。上班前应换好工作服并检查个人仪容,衣着是否整齐规范,工作证。
11、被顾客投诉,律将受到处罚或予以辞退员工用旷工天,免两天工资或辞退。员工病假须向店长出视医院开据的病假条,并附于本人的签到本上。病假超过天的,须向总经理请假批准。员工事假须提前向店长请假批准,事后请假的视矿工处理。事假需超过两天以上者,须直接向总经理请假批准。员工的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超市员工规章制度范文员工签到及请假规定员工早工规章制度范文。员工在超市及库房内不得扎堆聊天。在卖场内不得揣兜抱胸,不得依靠货架。员工在工作中不得接待亲友会客长谈。员工的私人物品律放在更衣室内或店长指定地点。员工不得结伴上厕所。以。
12、大声喧哗吃零食等其它有损商场形象的行为。超市的将予以辞退。员工每月休假天,每超过天免去当月奖金的分之,无奖金的免去天的工资。防损防盗的规定员工必须在指定地点更换衣服。任何员工不得将私人物品带入超市,也不得将超市内商品私自拿出超市,否则按偷盗处理。聘用的员工必须按本商或戴工牌进入商场。员工必须保管好各自的工牌,工卡饭卡如若丢失,按商场有关制度交纳相关补办费用。上班时间,员工不行做与本工作无关节事,更不许说脏话,靠商品货架大声喧哗吃零食等其它有损商场形象的行为。员工不得早退,早退分钟以内的招聘制度办理好切入职手续,再由商场人事部组织上岗前培训。主要培训员工的纪律性组织性及其吃苦耐劳精神了解商场的有关制度商品基本知识礼仪道德服务规范等,培训时理论与实际相结合。超。
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