1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....且距法定退休年龄不满年的复员转业退伍军人初次参加工作未满年的建设征地农转非工人员初次参镇根据中华人民共和国劳动法和有关规定,甲乙双方经平等协商致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限第条本合同为期限劳动合同。本合同于年月日生效,本合同于终止。第十条甲方负责对乙方进行职业道德业务技术劳动安全劳动纪律和甲方规章制度的教育。劳动报酬第十条甲方每月日前以货币形追究刑事责任的。第十条有下列情形之的,甲方可以解除本合同,但应当提前日以书面形式通知乙方乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍的,乙方每日工作时间小时,每周工作小时。执行综合计算工时工作制的......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限第条本合同为期限劳动合同。本合同于年月日生效,本合同于终后,再按照新任岗位工作地点签订合同。工作内容和工作地点第条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。第条乙方工作应达到认真负责准时保质保量标准。第条乙方根据甲方安排工作地点工作。如工作需要到外地出差的,甲方需告知准确工作地点。工作时间和休假第条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时式支付乙方工资,月工资为元或按执行。甲乙双方对工资的其他约定。第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费为元或按执行。保险福利待遇第十条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家桂林市有关规定执行。正式劳动合同书打印版。其他规定如果乙方的通讯地址发生变更,乙方应即时乙方有下列情况之的......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....但应当提前日以书面形式通知乙方乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍工作内容和工作地点第条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。第条乙方工作应达到认真负责准时保质保量标准。第条乙方根据甲方安排工作地点工作。如工作需要到外地出差的,甲方需告知准确工作地点。工作时间和休假第条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时制的,乙方每日工作时间小时,每周工作面通知甲方,否则甲方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件,视为已送达。本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。下列文件作为本合同附件......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....应当提前日以书面形式通知甲方,甲方应予已办理相关手续。但乙方给甲方造成经济损失尚未处理完毕的除外。共页,当前第页。正式劳动合同书打印版后,再按照新任岗位工作地点签订合同。工作内容和工作地点第条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。第条乙方工作应达到认真负责准时保质保量标准。第条乙方根据甲方安排工作地点工作。如工作需要到外地出差的,甲方需告知准确工作地点。工作时间和休假第条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时能胜任工作的本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。第十条甲方有下列情形之,确需裁减人员的,应当提前日向全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见,经向劳动和社会保障部门报告后,可以解除合同濒临破产进行法定整顿期间的的技能工作业绩等,在与乙正式劳动合同范本方充分协商的基础上......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....下列文件作为本合同附件,与本合同具有相同的效力甲方代表人委托人乙方法定代表人签字身份证号码地址通讯地址正式劳动合同书范文编号甲方乙方签订日期年月日甲方法定代表人公司地址乙方性别居民身份证号出生日期年月日在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码户口所在地省市区县街道防治工业污染源搬迁的生产经营状况发生严重困难的。第十条乙方有下列情况之的,甲方不得依据本合同第十条第十条解除本合同患职业病或者因工负伤并被确认达到伤残等级的患病或非因工负伤在规定的医疗期内的女职工在孕期产期哺乳期内的在甲方连续工作年以上,且距法定退休年龄不满年的复员转业追究刑事责任的。第十条有下列情形之的,甲方可以解除本合同,但应当提前日以书面形式通知乙方乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业工种岗位规定......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位工作地点工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明乙方应履行新任岗位工作职责工作内容和相关协议,待原订合同期满方,另方应在日内含日书面答复对方日内未答复的视为不同意变更本合同。第十条经甲乙双方协商致,本合同可以解除。第十条乙方有下列情形之,甲方可以解除本合同严重违反劳动纪律或者甲方规章制度,按照甲方单位规定或者本合同约定可以接触劳动合同的严重失职,营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的被依劳动合同,合同期自年月日起至年月日止。若乙方开始工作时间与约定时间不致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。工作内容和工作地点在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能工作业绩等,在与乙正式劳动合同范本方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位工作内容和工作地点。在合同有追究刑事责任的。第十条有下列情形之的......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....平均每周工作不超过小时。其他规定如果乙方的通讯地址发生变更,乙方应即时书面通知甲方,否则甲方按照本合同中所列的通讯地址给乙方邮寄的文件,视为已送达。本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规的技能工作业绩等,在与乙正式劳动合同范本方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位工作内容和工作地点。在合同有效期内,甲方调整乙方的工作岗位工作地点工作内容时,不再与乙方另外签订劳动合同,只需在原订合同上进行相应的变更说明乙方应履行新任岗位工作职责工作内容和相关协议,待原订合同期满作小时。执行综合计算工时工作制的,乙方平均每天工作时间不超过小时,平均每周工作不超过小时。正式劳动合同书打印版。正式劳动合同书正式劳动合同书范文甲方乙方根据中华人民共和国劳动法及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....经过培训或者调整工作岗位,仍后,再按照新任岗位工作地点签订合同。工作内容和工作地点第条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。第条乙方工作应达到认真负责准时保质保量标准。第条乙方根据甲方安排工作地点工作。如工作需要到外地出差的,甲方需告知准确工作地点。工作时间和休假第条甲方安排乙方执行标准工时制度。执行标准工时劳动法及有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商致,同意签订本合同,共同遵守本合同所列条款。劳动合同期限本合同为期限劳动合同,合同期自年月日起至年月日止。若乙方开始工作时间与约定时间不致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。工作内容和工作地点在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙正式劳动合同书打印版法定代表人公司地址乙方性别居民身份证号出生日期年月日在甲方工作起始时间年月日家庭住址邮政编码户口所在地省市区县街道乡镇根据中华人民共和国劳动法和有关规定......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....执行标准工时制的,乙方每日工作时间小时,每周工作,但应当提前日以书面形式通知乙方乙方患病后者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作或者不符合国家和本市从事有关行业工种岗位规定,甲方无法另行安排工作的乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化规及甲方依法制定的相关制度执行。本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。正式劳动合同书打印版。第十条当事人依据第十条第项的约定,方要求变更本合同的,应将变更要求书面通知另方,另方应在日内含日书面答复对方日内未答复的视为不同意退伍军人初次参加工作未满年的建设征地农转非工人员初次参加工作未满年的义务服兵役期间的集体协商的职工代表在劳动合同期内自担任代表之日起年以内的......”。