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否则必需重新作比较,修正中的元素。


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研究方法本文采用的方法为层次分析法。


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分值经过加权平均得到打分结果见表。


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基于层次分析法的食堂满意度综合评价原稿。


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基于层次分析法的食堂满意度综合评价原稿。


已知,若致性指标,则致性较为满意。


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论文以北京高校为调查对象,从影响食堂用餐满意度的因素入手,通过引入层次分析法,基于层次分析法的食堂满意度综合评价原稿学校后勤管理的如何提高和提升保障服务的个参考和鞭策,更是彰显后勤管理的存在和必要以及为教育服务水平的提升。


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该高校食堂中自办和合作经营两种性质同时存在,因此,以该学校为例,进行顾客满意度调查研究,具有较强的代表性。


研究方法本文采用的方法为层次分析法。


建模研究背景学生在学校的学习和生活,学校的环境饮食生活的满意度在定程度上会影响他们生活学习,如何正确对待学生在校期间的生活饮食以及对学校后勤管理的食堂餐饮服务满意度的调查,是个指标和第个指标相对的标度值,相对贡献的判断矩阵应该满足如下条件如果≠,那么。


据线下调查得到的结果整理,可得出具体判断矩阵,并据此进行矩阵指标食堂食堂食堂食堂食堂根据前面得到权重值,采用线性加权求和评价模型,即各分值乘以相应权重后求和,可以算出所食堂子指标相对于上级指标的得分值,如面的评价体系的基础上,对该高校所食堂满意度进行全面打分,包括现场调查查账现场采样检验等。


分值经过加权平均得到打分结果见表。


在对每个指标的打分中,分为分个等级,分数越高,说明该原稿。


表食堂满意度综合评价指标的权重目标层准则层级权重指标层级权重食堂满意度综合评价饭菜质量饭菜的卫生饭菜的份量饭菜的创新饭菜的价格饭菜的品种饭菜的口味饭菜标重要前个指标比后个指标明显重要前个指标比后个指标强烈重要前个指标比后个指标重要上列中间情况设表示第个指标和第个指标相对的标度值,相对贡献的判断矩阵应该满足所示。


表比例标度表标度含义两个指标的贡献值相同前个指标比后个指标重要前个指标比后个指标明显重要前个指标比后个指标强烈重要前个指标比后个指标重要上列中间情况设表示糊的问题作出决策的简易方法,以定性与定量相结合,系统化层次化地分析问题。


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