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，不得撤销合并或归属于其它工作部门。
对长期活动不正常，处于松散瘫痪状态的基层团组织，党组织要指导督促团组织进行整顿，调整理顺不适应新形势新情况的组织设置，撤换不称职的团干部，保证团组和村民小组团支部团小组，党员挂钩联系团员，团员联系青年级挂钩联系制度。
第条党的组织对团的组织建设负有领导责任。
党组织书记是党建带团建工作的第负责人，分管共青团工作的副书记组织部门和团委负责同志是直接责任人，要把党建带团建列入党建目标管理考核的重要内容，列为对党组书记任期考核和考察的项重要标准。
第条要按照有利于党组织加强对共青团工作的领导，有利于增强团组织活力和团员青年健康成长的原则，灵活设置基层团组织。
基层团组织的工作机构，末征得上级党委组织部门和上级团委的同意，不得撤销合并或归属于其它工作部门。
对长期活动不正常，处于松散瘫痪状态的基层团组织，党组织要指导督促团组织进长的原则，灵活设置团组织，保证团组织的正常运转。
第条党支部要指导团支部的按期换届。
第条团支部对下级团组织领导班子成员负有教育培养考察的责任。
第十条党支部要把团干部的培训纳入干部培训规划，每年要定期开办团干部培训班。
把团干部挂职交流轮岗等纳入党委组织部门的统筹安排，有计划地选派基层团干部到党政岗位和上级机关挂职锻炼，提高素质，增长才干。
党建带团建工作制度篇党建带团建工作制度党建带团建工作制度第条为加强和改善党对共青团工作的领导，推动团的建设，巩固党的青年群众基础，根据中国共产党章程和中国共产主义章程，制定制度。
第条党组织要从思想上组织上班子上作风上队伍上带动团组织建钩联系制度。
第条党的组织对团的组织建设负有领导责任。
党组织书记是党建带团建工作的第负责人，分管共青团工作的副书记组织部门和团委负责同志是直接责任人，要把党建带团建列入党建目标管理考核的重要内容，列为对党组书记任期考核和考察的项重要标准。
第条要按照有利于党组织加强对共青团工作的领导，有利于增强团组织活力和团员青年健康成长的原则，灵活设置基层团组织。
基层团组织的工作机构，末征得上级党委组织部门和上级团委的同意，不得撤销合并或归属于其它工作部门。
对长期活动不正常，处于松散瘫痪状态的基层团组织，党组织要指导督促团组织进行整顿，调整理顺不适应新形势新情况的组织设置，撤换不称职的团党建带团建工作制度精选范文培养基层团干部的大局意识和工作方法。
各级党委在提名同级人大政协常委候选人时，应考虑符合条件的团的负责人。
第十条各级党组织要把团干部的培训纳入干部培训规划，各级党校，每年要定期开办团干部培训班。
基层团干部每年参加培训的比例应不少于本地区本单位专职团干部总数的，兼职团干部不少于。
把团干部挂职交流轮岗等纳入党委组织部门的统筹安排，有计划地选派基层团干部到党政岗位和上级机关挂职锻炼，提高素质，增长才干。
第十条要把团干部的转岗输送与年轻干部的选拔培养使用有机地衔接起来，有计划地做好专职团干部的交流和转岗输送工作。
党组织每年都要定期专题研究团的干部工作，保持团干部队伍合理的年龄青年的思想政治工作。
党组织负责人要定期给团员青年上党课作形势报告，基层党团组织要共同利用思想教育阵地开展活动。
开展党员思想教育，组织党员学习上党课，要吸收团干部和优秀团员参加。
基层团组织要深入了解掌握团员青年的思想动态，及时向党组织汇报，为党组织做好青年思想政治工作提供依据。
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第条党组织要从思想上组织上班子上作风上队伍上带动团组织建设。
第条党组织建设和团组织建设要统研究统部署统规划统检查统考痪状态的基层团组织，党组织要指导督促团组织进行整顿，调整理顺不适应新形势新情况的组织设置，撤换不称职的团干部，保证团组织的正常运转。
第条团干部实行双重管理，以同级党组织管理为主，上级团组织协助管理。
党组织要指导团组织按期换届，在任免调动同级团组织负责人时，应严格按照干部双重管理的规定，事先征求上级团委的意见，在充分协商的基础上配备好各级团的领导干部。
第十条各级团组织对下级团组织领导班子成员负有教育培养考察的责任。
第十条根据党章中对团干部培养的有关规定，党员团委书记应提名为同级党委委员候选人，企业事业单位的团委书记，是党员的，可以列席同级党的委员会和常务委员会的会议，不断委书记应提名为同级党委委员候选人，企业事业单位的团委书记，是党员的，可以列席同级党的委员会和常务委员会的会议，不断培养基层团干部的大局意识和工作方法。
各级党委在提名同级人大政协常委候选人时，应考虑符合条件的团的负责人。
第十条各级党组织要把团干部的培训纳入干部培训规划，各级党校，每年要定期开办团干部培训班。
基层团干部每年参加培训的比例应不少于本地区本单位专职团干部总数的，兼职团干部不少于。
把团干部挂职交流轮岗等纳入党委组织部门的统筹安排，有计划地选派基层团干部到党政岗位和上级机关挂职锻炼，提高素质，增长才干。
第十条要把团干部的转岗输送与年轻干部的选拔培养使用有机地衔接党组织要把团干部的培训纳入干部培训规划，各级党校，每年要定期开办团干部培训班。
基层团干部每年参加培训的比例应不少于本地区本单位专职团干部总数的，兼职团干部不少于。
把团干部挂职交流轮岗等纳入党委组织部门的统筹安排，有计划地选派基层团干部到党政岗位和上级机关挂职锻炼，提高素质，增长才干。
第十条要把团干部的转岗输送与年轻干部的选拔培养使用有机地衔接起来，有计划地做好专职团干部的交流和转岗输送工作。
党组织每年都要定期专题研究团的干部工作，保持团干部队伍合理的年龄结构。
对从事团工作较长或到超龄的团干部，要及时予以安排，优秀的团干部，应及时进行调整。
把共青团的荐才工作纳入选拔培起来，有计划地做好专职团干部的交流和转岗输送工作。
党组织每年都要定期专题研究团的干部工作，保持团干部队伍合理的年龄结构。
对从事团工作较长或到超龄的团干部，要及时予以安排，优秀的团干部，应及时进行调整。
把共青团的荐才工作纳入选拔培养年轻干部的总体规划，与党政后备干部队伍建设衔接起来，使团组织推荐的优秀青年干部成为选拔和任用年轻干部的重要来源。
第十条要把团组织的推优工作纳入基层党组织发展青年党员工作规划，指导基层团组织完善推优制度，规范推优程序。
第十条坚持会两制课等团组织的常规制度，基层团组织开展团员民主评议，应与党员民主评议同步进行。
第十条党组织要指导和帮助团组织做好团员第条党的组织对团的组织建设负有领导责任。
党组织书记是党建带团建工作的第负责人，分管共青团工作的副书记组织部门和团委负责同志是直接责任人，要把党建带团建列入党建目标管理考核的重要内容，列为对党组书记任期考核和考察的项重要标准。
第条要按照有利于党组织加强对共青团工作的领导，有利于增强团组织活力和团员青年健康成长的原则，灵活设置基层团组织。
基层团组织的工作机构，末征得上级党委组织部门和上级团委的同意，不得撤销合并或归属于其它工作部门。
对长期活动不正常，处于松散瘫痪状态的基层团组织，党组织要指导督促团组织进行整顿，调整理顺不适应新形势新情况的组织设置，撤换不称职的团干部，保证团条党支部要指导团支部的按期换届。
第十条党支部要指导团支部加强对团员的教育管理和考核，督促团支部按要求和程序做好新团员的登记和团费收缴。
第十条党支部要引导团支部采取设置意见箱发放征求意见表召开座谈会公布电子信箱等多种形式听取青年的意见建议。
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第条党组织建设和团组织建设要统研究统部署统规划统检查统考核。
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第条党组织要从思想上组织上班子上作风上队伍上带动团组织建设。
第条党组织建设和团组织建设要统研究统部署统规划统检查统考核。
第条各级党委组织部门和团委是落实党建带团建工作的职能部门，应定期召开党建带团建工作的职能部门，应定期召开党建带团建工作联席会议，研究和解决基层党建带团建工作中出现的问题，制定基层党建带团工作规划，进行工作部署。
各级团委要经常调查了解基层团组织建设的情况，及时掌握团建工作动态，加强核。
第条各级党委组织部门和团委是落实党建带团建工作的职能部门，应定期召开党建带团建工作的职能部门，应定期召开党建带团建工作联席会议，研究和解决基层党建带团建工作中出现的问题，制定基层党建带团工作规划，进行工作部署。
各级团委要经常调查了解基层团组织建设的情况，及时掌握团建工作动态，加强请示汇报，提出改进工作的意见和建议。
第条各级党组织每年至少要召开次专题会议，研究制定本地本单位青少年工作近期目标和中和期规划。
第条建立上级党委分片挂钩联系基层党委和基层团委，基层党委委员挂钩联系党支部和团支部，党支部委员挂钩联系党小组和村民小组团支部团小组，党员挂钩联系团员，团员联系青年级挂起来，有计划地做好专职团干部的交流和转岗输送工作。
党组织每年都要定期专题研究团的干部工作，保持团干部队伍合理的年龄结构。
对从事团工作较长或到超
党建带团建工作制度精选范文
