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各级党组织要做到因人制宜因事制宜，因时制宜，以情感人，以理服人的原则，开展思想政治工作。

针对干部职工不同取得实效。

要注意选树批窗口单位和岗位标兵，发挥典型带动作用，促进职工行为方式的规范化制度化，增强职工对企业的荣誉感，增强企业的内要凝聚力。

院党委号召各级党组织和广大干部职工振奋精神，团结致，开拓创新，拼搏创业，创造流业绩。

全文是什么。

发挥舆论阵地作用，抓住科研生产经营重点和职工关注的热点，加大宣传力度，要有重点地宣传批先进单位和典型人物，抓亮点，搞好深度报道。

要坚持以法制企与以德兴企相结合，加强职业道德建设。

要组织职工认真学习公民道德建设实施纲要，在职工中大力，我院将召开创选争优表彰大会，会上将对先进基层党组织优秀共产党员优秀党务工作者和五好基层党组织进行表彰和命名。

要进步加强党员教育管理。

各级党组织要坚持三会课创先争优党员责任区民主生活会等党内制度，并根据新情况，有效方式，研究规范党组织发挥作用的有效途径，探索建立适应新体制要求的党建工作运行机制，使党建和思想政治工作与我院中心工作在目标上统内容上相联功能上互补。

通过机制创新方法创新使各级党组织活动更符合社会主义市场经济的要求，更切合我院的实际，抓住科研生产经营的关键加大效能监察工作力度，促进我院管理水平的提高。

三要不断党组织的工作方式，以适应新形势新体制的需要要按照三个代表的要求，建设好各级党组织，充分发挥党组织和政治核心作用和党员的先锋模范作用，为完成全年方针目标提供强有力的立科学的议事决策程序，决定企业重大事项，从我院实际出发，将集体领导民主集中个别酝酿会议决定的议事原则落到实处。

要坚持标本兼治，将反腐倡廉同体制改革制度创新结合起来，通过深化改革逐步建立和完善对干部队伍监督制约机制，从源头上预防和治理方法，逐步推行领导干部任职公示任职试用期和公开选拨竞争上岗等措施，落实职工群众对干部选拨任用的知情权参与权选择权和监督权。

通过逐步实行干部考察预告制度和差额考察制度，完善干部考核制度和方法，加强群众对干部选拔使用工作的监督。

要进步完善干市里的安排，从公司重组改制的实际情况出发，及时做好干部调整工作。

要坚持政治素质与业务素质并重，突出指标创新注重实绩考核的原则，进步加大对干部履行管理目标情况的考察考核，对思想政治素质好工作实绩突出群众公认的优秀干部予以提拨重用对政治素质以转变观念为突破口，加强和改进思想政治工作，加强领导班子建设，充分发挥各级党组织的政治核心作用，为实现我院全年的方针目标提供强大的精神动力和组织保证，以优异的成绩迎接建院五十周年。

二认真贯彻十六届四中全会精神，建设适应社会主义市场经济和企业改制党委工作要点倡导以爱岗敬业诚实守信办事公道服务群众奉献社会为主要内容的职业道德规范党委各部门要与有关部门起总结近年来我院加强职业道德建设的新实践，升华提炼出符合社会主义市场经济要求和企业实际的经营理念服务理念等，并配合有关部门狠抓落实力求主题开展的讨论，并及时总结职工的新实践新体会，认真加以推广。

要联系企业改制的实际，加强形式任务教育。

宣传部门要定期编写形式任务教育材料，向本单位职工宣讲生产经营指标完成情况，使职工明确工作重点在那里，总是和差距在那里，奋斗目标是什么，措施和对策级党组织负责同志要当好思想工作第责任人要探索建立思想政治工作考核评价机制。

坚持全心全意依靠职工办企业的方针，进步坚持和完善职工代表大会院务公开等制度，按照相关法律章程维护职工的合法权益。

要充分发挥团员青年的突击队作用，做好离退休工作，最龄不同文化水平不同社会经历不同思想状况，采取不同方式开展思想政治教育，把先进性与广泛性共性与个性要求结合起来，使思想政治工作做到有的党委工作要点第页放矢。

要及时把握干部职工的思想脉搏，把握职工关注的倾向性问题。

进步完善职按照缺什么补什么什么弱强化什么的原则，加强对党员的思想教育技能培训，提高党员队伍的整体素质，同时严格对党员工作业绩的考核，以党员的模范行为带动职工为完成重组改制和实现公司方针目标而奋斗。

各级团组织要继续做好推优工作，不断为党员贴近干部职工的思想实际效果显著。

要进步深化争创五好基层党组织活动，增强基层党组织的战斗力。

加强对争创五好活动的检查督促和指导，通过争创活动的不断深化和健康有序的开展，促进党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用和充分发挥，七前夕组织保证。

根据公司重组改制的统要求，作好党群部门机构改革和人员的调整工作，建设与社会主义市场经济和相代企业制度相适应的精干高效的思想政治工作队伍。

适应我院运行体制的重大变革，不断改进党组织的活动内容活动方式。

要认真研究上市公司党建工作运行的败。

要把外部监督和内部监督结合起来，把党内监督舆论监督和职工民主监督结合起来，从实际出发抓好党风廉政责任制的落实。

要加强对干部的教育，对各级干部要严格管理严格要求严格监督，增强干部拒腐蚀防变的自觉性。

各级领导干部不仅要廉政，而且要勤政。

要部激励机制，促进干部能上能下，奋发工作。

做好人才招聘工作和专业技术职务评聘工作，提高专业技术人员素质，调动各类人才积极性，为公司发展提供人才支持。

要坚持民主集中制原则，提高各级领导班子的整体效能。

要严格依照公司法公司章程和有关议事规则，建，不干事，不团结，群众意见大的干部坚决予以调整。

各级党组织要坚持用好的作风选人，选作风好的人，做好后备干部的选拔培养管理任用工作，为我院的改革发展提供组织保证。

加大干部人事制度改革力度。

坚持公平平等竞争择优的原则，拓宽思路，改进要求的高素质干部队伍。

党的作风建设关系党的形象，关系企业的生存发展，关系人心向背。

加强和改进党的作风建设，核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。

要适应重组改制的要求，搞好干部调整工作。

各级党组织要把坚持党管干部的原则同改进管理办法结合起来，按照党委工作要点党委年工作要点年工作指导思想年是我院改制的重要年。

年院党委工作总的指导思想是以党的十六届四中全会精神为指导，坚持以人为本，以德兴院的方针，