1、正确履行岗位职责的工作推诿,效率低下的不按工作制度振,得过且过,熬资历等提拔。工作推诿扯皮,牢骚满腹怨天尤人,见困难就退见问题就推见矛盾就回避。服务意识不强,服务态度差。该依法公开的信息不及时公开,接待群众企业和基层同志办事语气生硬漫不经心态度傲慢,甚至百般刁难,应告知事项不次性告知,让人到处跑反复跑。思想庸俗,不比工作比享乐,讲排场比阔气,公务消费大手大脚铺张浪费,违反规定配备和使用公务用车,豪华装修办公场所,热衷于迎来送往沉迷于吃喝玩乐。领导作风上的假浮蛮问题欺上瞒下,弄虚作假,报喜不报忧,虚报瞒报统计数据,在发展指标上搞假数字出假政绩。不从实际出发,不按规律办事,只顾眼前不顾未来,甚至为时政绩引进污染企业,导致老污染源未解决新污染源又出现。工作落实少。
2、解决责任心不强的问题。针对纪律不严敷衍塞责得过且过,形式主义等现象,着力整治懒散之风,重点解决落实不力的问题。发展环境方面整治内容政务环境方面。重点整治不作为慢作为乱作为,以及办事拖沓推诿,切实打造廉洁高效规范有序的阳光政务。第篇集中整治干部作风问题活动实施方案为认真贯彻省市关于加强领导干部作风建设的有整治作风活动的策划方案机关在职工作人员。集中整治的重点问题落实县委决定明确的各项任务措施和要求,开展治等干部作风规章制度,切实解决影响发展环境的干部作风个方面种突出问题,严格做到十个不准工作作风上的庸懒散问题事业心责任感不强,工作缺乏积极性主动性。工作能力不强,业务不熟悉,政策执行不得力,工作落实不到位。工作标准不高,精神萎靡不振,得过且过,熬资历等提拔。工。
3、级,不断把活动引向深入,以优良的党风政风促进发展环境的进步优化。第篇局开展整治作风活动的策划方案为进步改进作风,提高效能,优化环境,促进招商引资工作的开展,根据关于印发县开展问责问效整治作风行风整治发展环境活动实施方案的通知办发号精神,决定从年月下旬至月底,在全局开展问责问效整治作风行风整治发展环境活动以下简称两问两整治活动,特制定本方案。指导思想及目标要求认真贯彻落实党的十大和十届中全会精神,以科学发展观为统领,以加强作风建设为主〇年月日第篇集中整治干部作风问题活动实施方案集中整治干部作风问题活动实施方案为认真贯彻省市关于加强领导干部作风建设的有关精神,根据县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案要求,结合我局实际,现就年组织开展影响发展环境。
4、业园做出更大贡献。整治范围和重点问题集中整治的范围者优化政策环境与审批环境,积极与相关职能部门联动,深入推进帮办服务和全程代理工作,切实帮助企业解决在办证治安用工等方面的问题开展投资环境监测,通过定期召开座谈会开展问卷调查等方式,及时发现问题,督促整改。规范服务行为,倡导微笑服务礼貌服务文明服务,努力做到让投资者满意,让人民群众舒心。强化监督检查加强投诉受理,健全督办制度,建立责任追究档案,局领导组将对整个活动开展情况进行不定期督查,发现存在问题,将严肃纪律和责任追究,影响较大后果严重的,要追究其责任。开展作风评议活动,加大评议结果运用力度,把政风作风评议与工作目标考核公务员年度考核评先评优干部选拔任用有机结合起来,确保活动开展得扎实有效。基本要求把舆论宣。
5、,满足于听汇报看材料,上情不吃透下情不掌握,以会议传达会议以文件落实文件,调查研究走马观花,不解决实际问题。违反民主集中制原则,在重大问题上个人说了算,家长作风严重,搞言堂个人独断专有关规定分别追究领导责任岗位责任集体责任和具体责任。问效内容对上级交办的工作和事项无正当理由没有按期保质完成的不履行或不正确履行岗位职责的工作推诿,效率低下的不按工作制度办事的违反工作纪律规定的其他影响机关工作效能的行为。针对以上情况,围绕想没想到抓没抓住管没管紧干没干好,认真开展效能监察,依照有关规定追究效能责任。工作作风方面整治内容针对办事拖拉工作疲沓等现象,着力整治拖沓之风,重点解决效率不高的问题。针对推诿扯皮缺乏主动消极应付回避矛盾推卸责任等现象,着力整治推诿之风,重点。
6、作推诿扯皮,牢骚满腹怨天尤人,见困难就退见问题就推见矛盾就回避。服务意识不强,服务态度差。该依法公开的信息不及时公开,接待群众企业和基层同志办事语气生硬漫不经心态度傲慢,甚至百般刁难,应告知事项不次性告知,让人到处跑反复跑。思想庸俗,不比工作比享乐,讲排场比阔气,公务消费大手大脚铺张浪费,违反规定配备和使用公务用车,豪华装修办公场所,热衷于迎来送往沉迷于吃喝玩乐。领导作风上的假浮蛮问题欺上瞒下,弄虚作假,报喜不报忧,虚报瞒报统计数据,在发展指标上搞假数字,以开展问责问效为抓手,紧紧围绕县新发展招商要先行这个主题,坚持教育为先惩防并举突出重点注重实效,推进机关转变职能改进作风提速增效,进步优化发展环境,为加快皖江城市带承接产业转移示范区建设实现招商引资新跨越。
7、提供坚强有力的保障。通过活动的开展做到。树立大局意识,认识招商引资工作的重要性紧迫性,切实增强招商引资工作的责任感和使命感。整治作风活动的策划方案第篇整治作风活动的策划方案为进步改进作风,提高效能,优化环境,促进招商引资工作的开展,根据关于印发县开展问责问效整治作风行风整治发展环境活动实施方案的通知办发号精神,我方决定从年月下旬至月底,在全局开展问责问效整治作风行风整治发展环境活动以下简称两问两整治活动,特制定本方案。指导思想及目标要求认真贯彻落实党的十大和十届中全会精神,以科学发展观为统领,以加强作风建设为主线,以开展问责问效为抓手,紧紧围绕县新发展招商要先行这个主题,坚持发展环境,为加快皖江城市带承接产业转移示范区建设实现招商引资新跨越提供坚强有力的保。
8、障。通过活动的开展做到。树立大局意识,认识招商引资工作的重要性紧迫性,切实增强招商引资工作的责任感和使命感。〇年月日第篇集中整治干部作风问题活动实施方案集中整治干部作风问题活动实施方案为认真贯彻省市关于加强领导干部作风建设的有关精神,根据县集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案要求,结合我局实际,现就年组织开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治活动,制定如下实施方案。工作目标开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治,切实解决当前干部工作作风中的庸懒散,领导作风中的假浮蛮,为政不廉的私奢贪等突出问题,促进全局干部队伍素质明显提高,干部作风明显改进,服务质量和服务效能明显提升,行政审批效率明显优化,推动我局开放型经济取得更大发展,为建设赤湖工。
9、工作的责任感和使命感。创新工作方法,改进服务态度,提高服务质量,使不作为慢作为乱作为和做事拖拉推诿现象得到有效根治。推行政务公开,规范行政行为,简化办事程序,机关工作运转协调,企业和群众办事更加方便快捷。围绕讲政治讲学习讲大局主题,加强干部职工教育,提高整体素质,增强服务本领,树立良好形象。两问两整治内容问责内容。或者决策失误,造成重大损失或恶劣影响的,造成严重后果或恶劣影响的,造成严重后果或恶劣影响的,造成重大损失或恶劣影响的,造成严重后果或恶劣影响的其他给公共利益和人民群众生命财产造成较大损失或不良影响等失职行为的。针对以上情况,依照有关规定分别追究领导责任岗位责任集体责任和具体责任。问效内容对上级交办的工作和事项无正当理由没有按期保质完成的不履行或不。
10、际,现就年组织开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治活动,制定如下实施方案。工作目标开展影响发展环境的干部作风突出问题集中整治,切实解决当前干部工作作风中的庸懒散,领导作风中的假浮蛮,为政不廉的私奢贪等突出问题,促进全局干部队伍素质明显提高,干部作风明显改进,服务质量和服务效能明显提升,行政审批效率明显优化,推动我局开放型经济取得更大发展,为建设赤湖工业园做出更大贡献。整治范围和重点问题集中整治的范围局机关在职工作人员。集中整治的重点问题落实县委决定明确的各项任务措施和要求,开展治等干部作风规章制度,切实解决影响发展环境的干部作风个方面种突出问题,严格做到十个不准工作作风上的庸懒散问题事到。树立大局意识,认识招商引资工作的重要性紧迫性,切实增强招商引资。
11、传贯穿于两问两整治活动始终。加强宣传报道,及时总结先进典型,全面展示活动中形成的新思路新举措新经验,曝光明查暗访中发现的问题,切实发挥舆论宣传的导向作用。把集中整治贯穿与两问两整治件落实文件,调查研究走马观花,不解决实际问题。违反民主集中制原则,在重大问题上个人说了算,家长作风严重,搞言堂个人独断专行。不把群众利益放在首位,不注意倾听群众呼声,对基层意见群众信访不重视,对人大代表建议和政协委员提案不认真落实答复。在保障房建设中掺水分分配时不按规定办事。依法行政意识淡薄,执法检查过多过滥,越权执法趋利执法随意执法野蛮执法。征地拆迁不依法依规,强征强迁,克扣截留拖欠补偿资金,损害群众利益,影响社会稳定。为政不廉的私奢贪问题利用职权和职务便利,为亲属朋友经商办企。
12、业承揽工程承包项目或从事中介活动谋取来源好范文网非法利益。整治作风活动的策划方案。针对假公济私,违反规定公款吃喝公费旅游等现象,着力整治贪婪之害,重点解决品行不良的问题。针对态度不到位跟踪不到位落实不到位等现象,重点解决服务不优的问题。发展环境方面整治内容政务环境方面。重点整治不作为慢作为乱作为,以及办事拖沓推动始终。结合开展学习实践科学发展观活动和巢湖新发展和县要争先我干怎么干大讨论活动中查找和整改的问题,找症结所在,强化自身整改。集中力量解决影响发展环境的难点问题影响机关效能的突出问题。组织领导成立以同志为组长的局两问两整治活动领导组。领导组下设办公室,负责统筹指导局内两问两整治活动。充分发挥领导班子和领导干部的带头模范作用,从严教育从严管理级抓级级带。
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