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doc 中国石油牡丹江销售分公司“作风建设推进年”活动实施方案 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:5 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:44

《中国石油牡丹江销售分公司“作风建设推进年”活动实施方案》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....禁止出现事情无人在全体员工中重点在线员工中开展‚知荣辱知感恩知敬畏‛专题教育和员工职业道德承诺书签订活动。以部门支部班组为单位,全员参与学习讨论大兴批评与自我批评之风,树立‚幸福都是奋斗出来的‛理念,引导全员以爱岗敬业辛勤劳动为荣,以投机取巧不劳而获为耻。中国石油牡丹江销售分公司作风建设推进年活动实施方案。审批人出差或请假时要提前安排,。活动要求统思想,高度重视。机关作风建设事关机关各项工作顺利开展机关干部队伍建设公司机关整体形象,意义重大,各级领导干部和全体员工要提高认识,认真贯彻落实公司关于加强机关作风建设的各项规定,确保活动见到实效。加强领导,周密部署。机关作风建设的各项工作,在公司机关作风建设活动领导小组的统领导下开展。分公司党委书记为作风建设的责机关作风建设热线......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....广泛开展‚必谈必访‛,定期对有不良苗头性问题的员工新入职的员工思想有波动的员工岗位有变动的员工有违规违纪行建设始终,提高服务意识,增强服务本领。要加强理论学习,制定学习计划,创新教育载体,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十大精神以及省分公司届次职代会暨年工作会议精神,切实提高改进机关作风的思想自觉和行动自觉。发挥党支部教育管理党员的主体作用,严格党内政治生活,坚持‚会课‛制度。广泛开展‚主题党日‛活动,机关各党次形式多样的党日活动,引导党员在全面振兴发展中当先锋作表率。党员领导干部要在学习中发挥表率作用,主动学习带头宣讲严格监督,严格落实双重组织生活制度,以普通党员身份参加所在党支部学习活动。规范办公环境。规范机关办公区域的办公物品摆放,营造整洁有序的办公环境,达到减少重复劳动提升工作效率的目的......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....各级领导干部要将思想工作与经营管理改革攻坚员工队伍建设及企业文化建设深度融合。做好重大改革举措重点工作部署的宣传解读跟踪引导和成果总结。广泛开展‚必谈必访‛,定期对有不良苗头性问题的员工新入职的员工思想有波动的员工岗位有变动的员工有违规违纪行问津的状况。要加强与上级部门的沟通请示,上级部门安排的工作要做到限时办结,涉及多个部门共同完成的,由牵头部门按时间要求负责上报。各部门要确保电子公文流转顺畅,每天要登录系统及时对公文进行处理,有问题应及时主动沟通予以解决。活动范围黑龙江牡丹江销售分公司两级机关管理人员。严格执行限时办结制。公司机关各部门接待来人来电来访属于职运用考评方法参照牡丹江分公司‚百日销售会战‛竞赛个人评选活动方案机关服务之星的评选标准及评选方法,从作风形象工作态度工作纪律履职能力服务基层下基层工作表现等方面进行综合评定。考评结果运用......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....涉及多个部门共同完成的,由牵头部门按时间要求负责上报。各部门要确保电子公文流转顺畅,每天要登录系统及时对公文进行处理,有问题应及时主动沟通予以解设。机关干部员工要将学习作为提素质强能力的重要途径,通过不断学习进步提升综合素养,解决工作上没思路没想法,落实上不会干不会为的问题。要静下心来学理论学业务学技能,充实头脑,增强本领,努力成为本部门本专业的排头兵,满足机关指导服务基层的要求。要鼓励干部员工继续深造,进行在职学习教育,晋升专业技术职称,取得相关专业国家认定执业资人,负责本单位的活动开展。领导干部在作风建设中要以身作则,率先垂范,在抓好业务工作的同时抓好作风建设,形成逐级负责层层落实全员参与持续提高的机关作风建设格局严格执行限时办结制。公司机关各部门接待来人来电来访属于职责范围内的事情要抓紧办理,提倡‚马上办次办‛......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....活动办公室设立线解决干部作风在线转变。机关各部门要将调研作为畅通机关与基层的沟通渠道,进步加强机关与基层的交流,缩短机关与基层的管理距离。要定期与站经理和关键岗位人员谈心谈话,了解基层员工思想动态和实际工作状况。要注重思考,关注细节联系实际紧盯基层急需解决及基层能力范围内无法解决的难点热点问题,形成有价值的调研报告,为领导决策解决基层经营机关作风建设热线。考评方法及考评结果运用考评方法参照牡丹江分公司‚百日销售会战‛竞赛个人评选活动方案机关服务之星的评选标准及评选方法,从作风形象工作态度工作纪律履职能力服务基层下基层工作表现等方面进行综合评定。考评结果运用。公司党委要加强对本单位机关作风建设活动的督查落实,并将作风建设考核结果纳入到中国石油牡丹江销售分公司年审批人出差或请假时要提前安排,禁止出现公文因无人审批而搁置的情况......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....解决工作上没思路没想法,落实上不会干不会为的问题。要静下心来学理论学业务学技能,充实头脑,增强本领,努力成为本部门本专业的排头兵,满足机关指导服务基层的要求。要鼓励干部员工继续深造,进行在职学习教育,晋升专业技术职称,取得相关专业国家认定执业资情答员工疑解员工难聚员工心。谈话要明确改进的方向及措施,要重点提醒做好廉洁自律工作,要做好相关记录并定期进行总结。做好服务基层工作。要组织机关干部下基层,建立挂点承包制和联系点制度,组织机关干部包党建促振兴,包油站促提升,包项目促发展,包指标促效益,包稳定促和谐,实现决策部署在线落实矛盾问题在线解决干部作风在线转变。机关各部中国石油牡丹江销售分公司作风建设推进年活动实施方案范围内的事情要抓紧办理,提倡‚马上办次办‛。不属于职责范围内的事情要做好联系介绍和转接工作,禁止出现事情无人问津的状况。要加强与上级部门的沟通请示......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....以部门支部班组为单位,全员参与学习讨论大兴批评与自我批评之风,树立‚幸福都是奋斗出来的‛理念,引导全员以爱岗敬业辛勤劳动为荣,以投机取巧不劳而获为耻。中国石油牡丹江销售分公司作风建设推进年活动实施方案。坚持把学习教育贯彻到作风建设始终,提高服务意识,增强服务本领。要加强理论中国石油牡丹江销售分公司作风建设推进年活动实施方案设。机关干部员工要将学习作为提素质强能力的重要途径,通过不断学习进步提升综合素养,解决工作上没思路没想法,落实上不会干不会为的问题。要静下心来学理论学业务学技能,充实头脑,增强本领,努力成为本部门本专业的排头兵,满足机关指导服务基层的要求。要鼓励干部员工继续深造,进行在职学习教育,晋升专业技术职称,取得相关专业国家认定执业资酬分配实施细则中,加大考核评价力度。活动要求统思想,高度重视......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....意义重大,各级领导干部和全体员工要提高认识,认真贯彻落实公司关于加强机关作风建设的各项规定,确保活动见到实效。加强领导,周密部署。机关作风建设的各项工作,在公司机关作风建设活动领导小组的统领导下要将调研作为畅通机关与基层的沟通渠道,进步加强机关与基层的交流,缩短机关与基层的管理距离。要定期与站经理和关键岗位人员谈心谈话,了解基层员工思想动态和实际工作状况。要注重思考,关注细节联系实际紧盯基层急需解决及基层能力范围内无法解决的难点热点问题,形成有价值的调研报告,为领导决策解决基层经营管理中遇到的‚瓶颈‛问题。加强能力术职称,取得相关专业国家认定执业资格。组织领导公司成立机关作风建设活动领导小组组长刘延兴姜兵副组长杜伟刘子献陈锴于国威成员分公司机关各部门负责人,各片区经理。领导小组下设活动办公室,办公室设在公司党群纪检工作部,主要负责活动的组织实施指导协调检查和考核......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....并将作风建设考核结果纳入到中国石油牡丹江销售分公司年薪酬分配实施细则中,加大考核评价力度开展。分公司党委书记为作风建设的责任人,负责本单位的活动开展。领导干部在作风建设中要以身作则,率先垂范,在抓好业务工作的同时抓好作风建设,形成逐级负责层层落实全员参与持续提高的机关作风建设格局按分公司党委统部署,今年在机关干部员工中开展‚转观念除陋习树新风‛大学习大反思大讨论活动在全体员工中重点在线员工中开展‚知荣辱知机关作风建设热线。考评方法及考评结果运用考评方法参照牡丹江分公司‚百日销售会战‛竞赛个人评选活动方案机关服务之星的评选标准及评选方法,从作风形象工作态度工作纪律履职能力服务基层下基层工作表现等方面进行综合评定。考评结果运用。公司党委要加强对本单位机关作风建设活动的督查落实,并将作风建设考核结果纳入到中国石油牡丹江销售分公司年设。机关干部员工要将学习作为提素质强能力的重要途径......”

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