1、建设有关规定，坚决贯彻执行县委县政府的重大决策部署，持之以恒反对和纠正四风。坚持把手亲自上民生热线，及时办理反馈民生热线所反映的解决重大问题，做到有案必查有腐必反，始终保持惩治腐败高压态势。四信访线索排查情况以及信访办理情况。畅通群众诉求渠道，积极回应群众关切。健全密切联系服务群众长效机制，切实解决群众关注和期盼的问题。落实领导干部接访下访规定，民政局领导干部每季度至少天到信访接待场所接待群众来访。每年排查次管辖范围内的疑难复杂信访诉求，建立信访包案制度，领导班子成员要做到包接访包协调包督办包落实包稳定。办公室低保办优抚股等各股室都建立了信访和特殊化。严格教育管理亲属和身边工作人员，不利用职权和职务上的影响谋取私利。三整治侵害群众利益的不正之风。
2、政党课不少于次。抓好廉政风险防控，及时发现领导班子成员下属单位主要负责人在机关效能。四严格监督考核，规范权力运行。完善党风廉政建设责任制考核体系，抓好党风廉政建设责任制考核，进步强化结果运用。采取日常督查半年抽查年终考核查看工作纪实等方式，推进领导班子成员下属单位领导班子及成员全面落实职责范围内的责任，并适时通报。健全完善干部考核评价监督管理轮岗交流等制度，加强干部日常监督管理。二主要领导责任落实情况。履行第责任职责。坚持党风廉政建设和反腐败重要工作亲自部署重大问题亲自过问，形成了把手负总责分管领导各负其责，班子成员齐抓共管纪委协调督查的领导体制和工作机制。年底逐项对照主体责任清单，分析总结责任落实情况，向市委市纪委报告党风廉政建设责任制落实情。
3、严格执行民主集中制等党内组织生活制度，自觉落实三重大决策个人有关事项报告主要领导不直接分管财务工程项目物资采购等制度，坚持按制度管人管事，依法行使权力，不搞言堂以权谋点环节亲自协调重要案件亲自督办。对党风廉政建设工作计划责任分工任务分解年终总结等进行审阅并提出审阅意见年初与领导班子成员及下属单位主要负责人签订党风廉政建设责任书。对作风建设惠民政策督查等重要工作亲自部署，对重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办。抓好监督执纪保障工作。及时传达上级有关党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，结合实际进行专题研究和安排部署。经常听取纪检监察工作汇报，全面掌握本部门系统党风廉政建设日召开了余人参加的全市民政工作会，坚持把党风廉政建设和业务培训工作。
4、门把手五个不直接分管制度。以身作则，主动接受组织和群众的监督，本人亲属和身边工作人员均未受到党政纪处分和刑事项请示报告等党内监督制度。重视纪检工作，积极支持依法履职。在组织领导工作经费等方面，为纪检组履行监督职能提供有力保障。能定期听取纪检组工作汇报，及时帮助解决问题，切实为纪检组开展工作创造有利条件。加强对案件查办工作的组织领导，确保案件查办工作顺利进行。上半年，积极配合支持县纪委查处了违规收取收养捐赠款案。二党组书记履行第责任人职责情况履行领导责任。作为局党组书记，能严格按照岗双责的要求，带头参加全局性的党风廉政题。半年来，全局没有出现因违反中央八项规定和作风效能有关规定的人和事。强化宣传教育，管好干部职工队伍。加强对党员干部的日常管理教育。
5、腐败问题工作开展情况。结合本部门系统职能职责抓好惠民政策的落实，切实解决发生在群众身边的四风和腐败问题。召开党组会专题研究安排年对全市民政资金进行为期个月的内审，对全市低保优抚等各类民政政策的落实专项资金的到位使用配套发放情况进行专项检查，做到有错必纠防微杜渐，促进了民政资金管理工作规范有序。着重解决反腐败工作情况，研究解决问题健全长效机制。督促检查领导班子成员和下属单位领导班子履行好党风廉政建设主体责任。严格落实党政主要领导不直接分管财务工程项目物资采购制度，深化廉政风险防控机制建设，加强党务政务公开，推进权力公开透明运行。加强对党员领导干部的监管和管理。加强党员干部教育，每年与领导班子成员下属单位主要负责人进行廉政谈话不少于次，为党员干部讲。
6、。二加大宣传教育，提升整体素质。将反腐倡廉警示教育作为党组中心组学习民主生活会和三会课的重要内容，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。每月开次党组会专题安排部署党风廉政建设工作，经常组织专题学习，及时传达党风廉政建设有关文件及规定，月底局机关股室下属事业单位负责人向局党组书面报告落实党风廉政建设责任制情况，对评先评优等方面实行党风廉政建设票否决。五是深化廉政风险防控。建立权力清单制度，依法公开职权目录和权力运行流程，强化廉政风险防控机制建设，完善单位财务内部控制制度。对重点部门重要岗位及人员强化工作措施，严格工作标准，加强廉政风险防控制度建设，抓好防控措施分级负责制落实，不断推动全局廉政风险防控工作向纵深发展。民政局落实两个责任的情况报告根据中共万。
7、市抓好级。纪检组切实履行协助党组加强党风建设工作的职责，及时主动向党组请示汇报，认真督促检查各股室和下属单位落实责任。二是完善工作机制。年初局党组和纪检组根据上级有关要求，结合单位实际，对本年度落实党风廉政建设工作任务进行细化责任进行分解，明晰具体内容目标要求和主要措施。主要领导分管领导股室负责人层层签订责任状，同时局党组每年向县委县纪委书面报告落实主体责任情况和落实监督责任情况。同时，局党组把述责述廉列入民主生活会的重要内容民政局落实两个责任的情况报告分享人何雪爱民政局落实两个责任的情况报告为进步落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任，深入推进党风廉政建设工作，根据中国共产党章程管范围内的来信来访诉求办理民生热线上线问题，半年来未出现政。
8、行风和效能投诉问题。加强日常监管。能经常对分管部门的负责人和党员干部进行教育管理和履行党风廉政建设职责情况进行督促检查，做到了多提醒早纠正。自觉接受监督。各位班子成员能严格执行廉洁从政和改进作风的各项规定，坚持以身作则，管好自己，管好亲属和身边工作人员，自觉接受组织和群众监督。半年来，各位班子成员本人及其亲属或身边工作人员都没有受到党政纪处分和刑事处罚任和履行岗双责中存在的问题，及时进行约谈，约谈班子成员和中层干部各名。月份在烈士纪念馆对中层以上干部上了堂廉政党课。督办案件处理。能督促纪检组认真做好违法违纪行为的防控和查处工作，积极配合支持县纪委查处了违规收取收养捐赠款案。带头廉洁自律。自觉践行三严三实，模范遵守党纪国法和廉洁自律规定，严格执行。
9、，彻底纠正了违规收取收养捐赠款问题，确实维护了群众的利益。规范权力运行，推行阳光民政建设。能严格执行民主集中制，涉及四重大事项都经班子集体研究决定，上半年共研究四重大事项项。大力推进四个清单张网的阳光民政建设。深化廉政风险防控，深入排查在水库移民收养民间组织管理社会救助城乡低保医疗救助等方面的廉政风险防控点个，并制订了相应的防控措施。坚持了述职述德述廉廉政谈话和个人重大事，月份，因人事调整和分工变化，及时调整了工作任务责任分解，进步了明确班子成员的职责和任务分工。上半年党组召开党风廉政建设和反腐败工作专题会议次，听取工作汇报，分析研判形势，研究制定计划，落实具体措施。深化作风建设，大力弘扬优良作风。能严格执行中央八项规定精神和省市县委关于作风效。
10、，并开展了廉政建设教育。年中，检查听取了自己所分管范围内的党风廉政建设工作情况。强化工作指导。各位分管领导能把党风廉政建设要求融入到分管业务工作中，指导分管部门认真排查廉政风险点，制定措施，抓好检查落实。做到信访包案，能主动牵头处理自己设工作会议和活动。做到党风廉政建设工作亲自部署重大问题亲自过问重点环节亲自协调重要案件亲自督办。半年来，主持召开局党组党风廉政建设专题会议次，以党组名义下发文件个。推动责任落实。落实了班子成员党风廉政建设岗双责责任分解。月日对县社会福利中心的党风廉政建设情况进行了检查。月底听取了班子成员履行岗双责情况汇报。加强教育管理。加强了对班子成员的教育监管，督促班子成员廉洁从政履行好岗双责。对落实主体省进京上访发生。上半年。
11、监督，签订党风廉政建设目标管理责任书份，四月份到烈士纪念馆开展了党风党纪廉政教育，促进了正确履职规范用权廉洁从政。半年来，全局没有发生违反党的政治纪律政治规矩或组织纪律等行为。维护群众利益，加强纠风治乱工作。认真贯彻落实党的群众路线，坚持党组成员接访包案制度，确保了无事关民政工作的到市账，对群众反映的问题，重点督查，做到件件有核实，事事有回音，对发现的问题，做到发现起，查处起将联系和帮助群众解决问题等情况，列入本人年度工作考核。民政局落实两个责任的情况报告根据县委和县纪委的要求，现将我局履行党风廉政建设两个责任情况报告如下党组履行党风廉政建设主体责任情况加强组织领导，做到统筹谋划部署。半年来，能认真贯彻落实上级党委纪委关于党风廉政建设的部署和要。
12、。年初，制定了年党风廉政建设工作计仍然存在的人情保关系保错保漏保政策保轮流吃低保既是低保又是五保问题，以及户保不按家庭成员保障问题不以家庭为单位不入户调查不公开公示低保资金监管不严格动态管理不严格，死亡超标对象不及时清退等问题。解决群众诉求工作，集中力量解决涉纪涉腐群众诉求，对不作为乱作为引发群体性事件或造成严重后果的，坚决问责和查处。坚决反对腐败，全力支持和保障纪检监察组织查办案件，及时听取信访及办案工作汇报，协行职责作风建设廉洁从政等方面存在的苗头性倾向性问题，适时进行约谈，责令限期整改。年底亲自撰写及时提交述责述廉报告，并向市纪委全会述责述廉。二自觉执行廉洁自律各项规定。坚持从我做起向我看齐，带头遵守党纪国法和廉洁从政规定，作廉洁从政表率。
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民政局落实“两个责任”的情况报告