1、保持共产党员先进性教育活动与文明单位创建与领导干部廉洁自律政风行风建设等工作结合起来。三潜移默化原则。员干部更好地做到立党为公执政为民，树立党员干部良好的官德人品，全心全意为人民服务的宗旨观念进步牢固，工作作风进步改进。四切实把廉政文化纳入思想道德教育和有效预防腐败的长效机制，纳入大宣教格力感染力渗透力和亲和力，在行内营造敬廉崇洁的廉政文化氛围，努力打造为民服务清廉高效的和谐支行。二目标要求营造以廉为荣以贪为耻的浓厚氛围，将廉政文化建设活动与保持共产党员先进性教育活指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，落实中共中央建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要照干部能力水平的试金石，坚持书记抓抓书记，层层传导压力。成立专项督导检查小组，对扶贫工作进度及时跟踪，做到每周简报每月督导每季度通报，对发现的新情况新问题及时调度及时解决，同时将此项工作纳入。
2、。三党精神，从支行的实际出发，以反腐倡廉为主题，以多种文化活动为载体，以规范党员干部廉洁从政培养党员干部崇高的官德人品为重点，充分发挥廉政文化在党风廉政建设中的导向凝聚实践和约束作用，不断增强反腐倡廉教育的说服银行廉政文化建设创建规划新廉洁文化建设的有效载体，以喜闻乐见的内容和形式渗透到干部员工生活的方方面面，形成良好的廉洁氛围，不断取得廉政文化建设的新成果。四深化理论研究。职能部门要加强廉政教育规律途径和方法的理论研究，要积极探，就如何开展人行廉政文化建设组织支行干部员工开展廉政文化理念和廉政格言征集活动，进步拓展新时期开展廉政文化建设的有效途径。五工作要求切实加强领导。各部门要把廉洁文化建设作为思想道德教育的重要内廉洁奉公诚实守信。开展廉洁从政公开承诺活动。组织所有党员干部都要结合自己工作实际，作出廉政从政承诺，签订廉政从政责任书，进行廉政述职，接受群众和。
3、进性教育活动与文明单位创建与领导干部廉洁自律政风行风建设等工作结合起来。三潜移默化原则。员干部更好地做到立党为公执政为民，树立党员干部良好的官德人品，全心全意为人民服务的宗旨观念进步牢固，工作作风进步改进。四切实把廉政文化纳入思想道德教育和有效预防腐败的长效机制，纳入大宣教格力感染力渗透力和亲和力，在行内营造敬廉崇洁的廉政文化氛围，努力打造为民服务清廉高效的和谐支行。二目标要求营造以廉为荣以贪为耻的浓厚氛围，将廉政文化建设活动与保持共产党员先进性教育活指导思想以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，落实中共中央建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要照干部能力水平的试金石，坚持书记抓抓书记，层层传导压力。成立专项督导检查小组，对扶贫工作进度及时跟踪，做到每周简报每月督导每季度通报，对发现的新情况新问题及时调度及时解决，同时将此项工作纳入乡镇考核体系，。
4、菌设施园艺产业，远抓林果产业为重点，实现年均带动户，人实现真正脱贫的目标。新建光伏扶贫电站现代农业园区个，装机兆瓦，提取收益金对名贫困户按人均元标准进行扶持，同步建设设施大棚个吸纳户贫困家庭发展致富产业，提供就业岗位个。隆化县借助政银企户保，利用财政杠杆撬动更多信贷资金社会资本入农门，今年撬动民间资本亿元以上，新增农业产业园区小区个，设施蔬菜万亩中药材万亩草莓亩，土地流转万亩，有户贫困户参与，为确保到险，家门口就业零距离，实现了产前投资产中技术和产后销售等高风险环节全部由企业或合作社承担，全县投资亿元建设扶贫产业园区个，面积亩，吸纳贫困户户，户年增收万元。开创了党支部合作社基地农户产业扶贫模式，吸取贫困户以土地和扶贫资金入股形式进驻基地，通过土地流转获租金扶贫资金入股变股金贫困群众就地打工挣薪金模式让贫困户走上三金道路。隆化县创建了政银企户保五位开设网上廉政视。
5、乡镇考核体系，增为民所系，权为民所用，利为民所谋。抓好学习中心组的专题学习。把反腐倡廉作为中心组学习的重要内容，安排专题学习。重点学习建立健全教育制度监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要和三个代表廉洁文化建设的相关内容及要求自然地渗透到思想道德教育工作中，通过正面引导，使党员干部乐于和易于接受，在潜移默化润物无声的浸润中，树立廉洁的意识和观念。四工作安排教育为先，培植廉政文化理念。银行廉政文化建设创建规划，充分发挥宣传教育激励和警示作用。三工作原则正面引导原则。坚持科学引导，以正面事例，正面说理为主，开展廉洁教育，以先进典型和正面形象充实党员干部的思想，使他们在积极向上的氛围中受到教育。结合起来，充分发挥廉政文化的影响力和感染力，使廉政文化成为保廉促廉的重要力量。二党员领导干部的廉政意识有明显提高，遵守四大纪律八项要求的自觉性进步增强，廉洁从政的表率作用进步发。
6、组织的监督，开展民主测评，建立个人廉政档案。开展警示融入干部员工的头脑，为养成良好的廉洁从政的官德人品打下基础。开展廉政文化进家庭活动。以营造幸福家庭倡导清廉家风为主题，开展创建廉洁家庭活动，向全行党员干部与家属发倡议书，与副股级以上干部和家属签订银行廉政文化建设创建规划如何结合支行实际来推进廉政文化建设，着重在提高廉政文化教育的吸引力影响力和参与度上下功夫，使廉政文化教育真正能够入情入理入脑入心，取得实实在在的效果，为实现支行工作的新提升提供强有力的政治保证。全文教育两张皮现象，把廉洁教育纳入思想政治教育总计划之中，渗透到支行工作的各个方面，力求在潜移默化循序渐进中使干部员工受到廉洁文化的教育和熏陶。三形成良好氛围。各部门要结合各自实际，大胆实践，不断创合起来，加强职工爱人行爱岗位及党纪政纪等方面的学习教育，培养职工廉政观念敬业精神奉献精神，形成奋发向上创先。
7、争优的良好行风。加权重，对扶贫实绩突出的优先提拔使用，对工作无明显起色，群众满意度不高的，严肃问责，坚决予以组织调整，确保脱贫攻坚各项部署落到实处。三关于抓好我县精准扶贫工作的几点建议直以来，县委县政府始终致力于改善人虽各有不同，但却殊途同归，领导重视，上下心，或实行双组长负责制，或实行了资源整合制，或实行了五保工作体制，成立三支队伍，确立了行之有效的工作机制，为推进精准扶贫，提供了强有力的人力物力财力作为基础保障。各级党委政府对认准的事，敢于动真碰硬，不等不靠，想尽切办法先干起来，工作抓得实干得实落得实，既调动了群众的积极性，也保证了项目实施的进度和质量。三是设置脱贫门槛，科学确定扶贫方案是抓好精准扶贫前提基础。他们坚持分级负责，精准识别的原则，通过区舍识别，精确认定，严格把关，建档立卡等手段，对纳入脱贫笼子的贫困户，进行了区别分类，确定了因残致贫因学致贫等。
8、五个类别的贫困群体，针对五种贫困类别，分门别类地制定了帮扶脱贫方案，包括义务教育基本医疗和住房三个保障，增加财政扶贫资金投入力度，整合涉农资金向贫困村倾斜。四是创新贫困退出机制。依托扶贫开发建档立卡系统，定期对贫困村贫困户进行核查，精准识别，有进有出，动态管理。严格执行退出标准和工作流程，脱贫认定按照村评议乡审核县批准的程序进行，切实做到脱贫真实，档案完整。五是创新脱贫考核机制。围绕年初脱贫指标完成情况扶贫工作机制创新成效领导班子重视程度情况等考核内容，以年度集中考核为主平时考核相结合的方式，对乡镇部门领导班子和领导干部精准扶贫实绩进行动态考核。二对清原精准扶贫工作的启示四县区先进经验开阔了眼界启迪了思维，看到了差距，通过深入思考，得到了以下几点启示是依托产业攻坚是实现精准扶县政协全面推进精准扶贫工作的考察报告，瞄准贫困村贫困人口，发展致富产业。平泉县以近抓食。
9、。在认真组织学习实施纲要的基础上，引导开展从我做起，敬廉崇洁的座谈与讨论，使廉政文化银行廉政文化建设创建规划文化建设与创建文明单位结合起来，营造廉政文化氛围，加强职工理想信念品质修养爱岗敬业行为规范等方面的学习教育，全面提高职工素质，树立良好的央行人形象。将廉政文化建设与构建和谐支行主题教育活动紧密结要思想反腐倡廉理论和纲要。领导干部带头学习，并写好学习读书笔记和心得体会。将廉政教育融入先进性教育。以正在开展的八项规定教育为契机，将廉政文化的学习教育内容融入八项规定教育活动之中，把实施纲要党员干部的教育党员干部教育是党风廉政教育的重点，要以培养正确的世界观人生观价值观和权力观地位观利益观为核心，强化党员干部立党为公执政为民的理念，自觉抵制腐朽思想侵蚀，时刻保持清醒的头脑，真正二多向整合原则。通过多种途径多种活动，积极创设形式多样的活动载体，把廉政文化建设工作与。
10、开设网上廉政视窗。在支行内部网页上专门开辟廉政视窗，刊登有关的廉政法规容，列入议事日程。要加强领导，明确责任，结合实际，认真落实支行廉政文化建设实施方案，部门主要负责人要亲自安排，带头参与，精心部署，狠抓落实，抓出成效。二科学把握规律。要把握教育规律，防止廉政教育与思想政教育活动。组织党员干部收看反腐倡廉警示教育片，通过宗宗反面案例，触动干部的思想灵魂，增强对反腐倡廉的感性认识，促进对反腐倡廉的理性思考，筑牢反腐倡廉的思想防线。开展廉政文化理念征集活动。结合基层央行工作实洁家庭承诺书，建立群众监督制度，形成党员干部守廉家属亲友助廉职工监督为廉的良好氛围。开展勤廉兼优典型学习活动。用先进典型的模范事迹感染和引导党员干部，树立崇廉尚廉的人格修养，道德标准和理想情操。真正做宣传反腐倡廉典型，弘扬廉政文化。二开展形式多样丰富多彩的廉政文化活动开展学纲要话廉洁专题座谈会。
11、窗。在支行内部网页上专门开辟廉政视窗，刊登有关的廉政法规容，列入议事日程。要加强领导，明确责任，结合实际，认真落实支行廉政文化建设实施方案，部门主要负责人要亲自安排，带头参与，精心部署，狠抓落实，抓出成效。二科学把握规律。要把握教育规律，防止廉政教育与思想政教育活动。组织党员干部收看反腐倡廉警示教育片，通过宗宗反面案例，触动干部的思想灵魂，增强对反腐倡廉的感性认识，促进对反腐倡廉的理性思考，筑牢反腐倡廉的思想防线。开展廉政文化理念征集活动。结合基层央行工作实洁家庭承诺书，建立群众监督制度，形成党员干部守廉家属亲友助廉职工监督为廉的良好氛围。开展勤廉兼优典型学习活动。用先进典型的模范事迹感染和引导党员干部，树立崇廉尚廉的人格修养，道德标准和理想情操。真正做宣传反腐倡廉典型，弘扬廉政文化。二开展形式多样丰富多彩的廉政文化活动开展学纲要话廉洁专题座谈会。在认真组织学。
12、习实施纲要的基础上，引导开展从我做起，敬廉崇洁的座谈与讨论，使廉政文化银行廉政文化建设创建规划文化建设与创建文明单位结合起来，营造廉政文化氛围，加强职工理想信念品质修养爱岗敬业行为规范等方面的学习教育，全面提高职工素质，树立良好的央行人形象。将廉政文化建设与构建和谐支行主题教育活动紧密结要思想反腐倡廉理论和纲要。领导干部带头学习，并写好学习读书笔记和心得体会。将廉政教育融入先进性教育。以正在开展的八项规定教育为契机，将廉政文化的学习教育内容融入八项规定教育活动之中，把实施纲要党员干部的教育党员干部教育是党风廉政教育的重点，要以培养正确的世界观人生观价值观和权力观地位观利益观为核心，强化党员干部立党为公执政为民的理念，自觉抵制腐朽思想侵蚀，时刻保持清醒的头脑，真正二多向整合原则。通过多种途径多种活动，积极创设形式多样的活动载体，把廉政文化建设工作与保持共产党员先。
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