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重点的理想信念教育为人民服务的宗旨教育廉洁自律教育和职业道德教育,使全体司法行政干警和法律服务人员树立正确的世界观人生观价值观,自觉抵制各种腐朽思想的侵蚀和影响。
要结合工作实际,大力开展以严格执法为主题,以人民满意为标准,以树立良好形维护好发展好人民群众的根本利益作为加强司法行政队伍建设的出发点和落脚点,把立党为公执政为民落实到思想和行动之中,落实到制定和实施决策的工作之中,落实到关心人民群众的根本利益之中。
保持与人民群众的血肉联系,不断加强和改进司法行政队伍的作风建设,切实做到为民务实清廉。
坚持理论创新和制度创新的原则。
着眼于理论指导新的实践,不断研究司法行政队伍建设的新情况新问题,提出新思路,总结新经验,解决新问题。
积极探索和把握司法行政队伍建设为重点的原则。
提高队伍整体素质,重点是要提高各级领导班子的执政能力和领导水平。
加强司法行政队伍建设,要围绕提高队伍整体素质特别是领导班子的执政能力和领导水平这个重点来进行,尤其要适应司法行政工作的新形势新任务,不断提高科学判断形势运筹谋划的能力,总揽全局强化职能的能力,求真务实开拓创新的能力,组织协调解决问题的能力,严格执法依法行政的能力。
坚持为改革发展稳定大局服务的原则。
紧紧围绕改革发展稳定这个大局,认真抓好司法行政队伍进步加强司法行政队伍建设的意见的有关规定,作风建设党风廉政建设得到切实改进,队伍的战斗力有明显增强四是在解决涉及群众利益的突出问题上取得新进展,违法违纪现象得到有效遏制,队伍自身建设的力度有明显加大五是长效管理机制进步健全和完善,常抓不懈常抓常新,社会形象有明显改观。
三基本原则。
为实现上述目标,全省司法行政队伍建设要遵循以下原则坚持把思想政治建设摆在首位的原则。
坚持不懈地对全体司法行政干警和法律服务人员进行以邓小平理论和三个代表重要思想为建设的使命感和责任感,切实解决司法行政队伍中存在的突出问题,努力把司法行政队伍建设提高到个新的水平。
二切实把握加强司法行政队伍建设的总体思路主要目标和基本原则总体思路。
认真贯彻和落实党的十六大和十六届四中全会精神,以三个代表重要思想为指导,以提高执政能力为重点,以人民群众满意为标准,以严格执法为核心,以开展保持共产党员先进性教育活动为契机,努力塑造政治坚定业务精通作风优良执法公正的新形象,把司法行政队伍建设加强,队伍形象明显改观,人民群众的满意度明显提升。
从总体上看,这支队伍的主流是好的,是支党和人民完全值得信赖特别能战斗的队伍。
但是,在我省司法行政队伍中,仍然存在些迫切需要解决的突出问题,如少数监狱劳教干警法治意识淡薄,执法不公不文明,违法违纪,主要表现在办理监所外执行保所外就医加减刑期假释时把关不严违规操作少数机关工作人员依法行政意识差,办事效率低,服务基层的热情不高,群众观念不强少数法律服务人员无视职业关于进步加强司法行政队伍建设的意见关于进步加强司法行政队伍建设的意见文章标题关于进步加强司法行政队伍建设的意见各设区市司法局厅直各单位为巩固和扩大保持共产的基本经费逐年有所增加司法行政机关的工作条件逐年有所改善司法行政干警的生活水平逐年有所提高。
要千方百计为司法行政干警排忧解难,尤其是对他们的子女入学家属就业住房安置等困难,要创造条件,积极协调,尽力解决要关心广大司法行政干警的身体健康,量力而行科学有序地建立休假制度体检制度心理咨询制度和疗养制度等。
四强化政工,抓好骨干。
高度重视思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势。
要充分发挥思想政治工作在宣传群众教育群众惩防并举,发现起查处起,达到查处案治理线教育片的效果。
四以贯之加强司法行政队伍建设的组织领导强化领导,落实责任。
各级司法行政机关党委党组要高度重视队伍建设工作,使之摆上重要议事日程,做到该项工作年初有总体部署,年中有检查督促,年底有总结交流。
要针对全省司法行政公务员队伍监狱劳教干警队伍法律服务人员队伍的不同特点,根据不同地区不同部门的实际,创造性地抓好队伍建设工作。
领导班子每季度至少研究次队伍建设工子要及时调整,不称职的领导干部要坚决撤换。
二是坚持集体领导,增强战斗力。
要坚决贯彻民主集中制的原则,重大问题集体研究,防止个人说了算研究问题有议有决,决而即行,防止各行其事工作取得成绩记在集体帐上,出现问题主动承担责任,防止争功诿过。
三是管好班子成员,增强号召力。
班子成员要严格自律做表率,自觉做到三管,过好三关管好自己管好家属管好子女过好名利关金钱关美色关,以模范行为感召队伍,鼓舞队伍,从而进步带好队伍。
五用公务员,对不适合司法行政岗位的人员,要按照有关规定予以辞退大力推行竞争上岗轮岗交流末位警示调整,奖优罚劣完善执法检查制度,严格公正执法建立黄牌警告制度,对轻微违法违纪人员要实行黄牌警告,经警告仍不改正的从严处理。
三是要建立科学的绩效考核机制,构建以岗位目标业绩为核心的考核指标体系,量化德能勤绩廉方面的内容,逐项考核要把领导考核群众测评与个人评估结合起来,同时注重平时考核和年终考核要建立绩效考核档案,充分运用考核结进步加强司法行政队伍建设的意见引导群众中所起的重要作用。
要按照提高素质优化结构改进作风增强团结的要求,建设支政治强业务精纪律严作风正的政工队伍。
要从政治上工作上和生活上关心广大政工人员,多为他们学习进修创造条件,更好地发挥他们的积极作用。
政工部门要努力改进工作作风,不断提高理论素养知识水平业务本领和工作能力,勇于探索新形势下思想政治工作的新方法新思路,不断增强思想政治工作的针对性和实效性。
关于进步加强司法行政队伍建设的意见全文完努力为司法行政工作的发展营造良好的舆论环境同时,要精心培育典型,把严格要求与组织关怀结合起来,营造先进典型健康成长的良好氛围。
三强化保障,从优待警。
要从政治上关心爱护司法行政干警和法律服务人员,积极做好党员发展工作对年轻优秀的干部要大胆提拔使用,对年龄大任职时间长又有贡献的干部要逐步解决职级待遇问题。
要积极争取落实各项从优待警政策,不断提高司法行政干警的物质生活待遇。
在财力许可的情况下,尽可能做到司法行政机关履行职能所必须补什么的原则,科学区分对象,分期分批地进行教育培训,努力改变吃不饱或者吃不了的锅煮现象。
重点抓好任职培训岗前培训警衔晋升培训和专项培训。
要以素质提高能力培养实践运用为目的,注重量与质的统,虚与实的结合,科学系统地规划教育培训内容和时间,强化培训效果。
当前要做好有关法律法规业务知识的培训,要把教育培训摆在突出的位置,形成多层次多渠道大规模的工作格局,进步拓宽培训渠道,采取送院校脱产学习,委托院校培训,自办业作,至二年召开次队伍建设工作会议,及时研究解决队伍建设中的有关问题二强化宣传,树立典型。
要加强宣传,充分利用宣传栏内刊黑板报等阵地,积极宣传好本系统本单位的先进典型,用典型的力量激励全体司法行政干警和法律服务人员勤政敬业。
要善于发现先进典型人物,从平凡的工作中提炼总结典型经验和先进事迹,着力挖掘批依法行政文明执法公正执法和诚信执业等方面的典型。
当前要积极与新闻媒体联系,加大对外的宣传力度,争取社会各界的支持和认同,在解决突出问题健全队伍监督机制上下功夫。
针对队伍中存在的问题,采取有力措施,做到突出问题重点整改重点突破普遍问题集中整改,对吃请受礼索拿卡要打骂犯人劳教人员等现象,集中整治,坚决杜绝此类现象的发生苗头问题及时整改,见微知著,把问题解决在萌芽状态,决不能任其蔓延发展。
当前,要针对监狱劳教法律服务工作的特点,完善不愿为的自律机制,不能为的防范机制,不敢为的惩戒机制,构建全方位的行之有效的监督机制。
要坚持标本兼治,果,保证考核工作的连续性权威性。
四在提高执政能力强化领导班子建设上下功夫。
领导班子建设是队伍建设的龙头,抓好了这个龙头,才能带活龙身。
是配齐配强班子,增强凝聚力。
要严格按照党政领导干部选拔任用工作条例的要求,注重选拔政治上靠的住工作上有本事作风上过的硬群众中信的过的优秀干部充实班子,尤其要配好把手要优化班子结构,各有所长,优势互补,要抓紧培养优秀年轻干部,增强班子活力。
对风气不正闹不团结的班大夜大函大培训,办班集训,以会代训,挂职锻炼等方式,加快教育培训步伐,提升队伍综合素质。
三在依法从严治警完善队伍长效管理机制上下功夫。
是要明确领导责任制,落实岗双责制度,把建流队伍创流业绩作为各级领导班子的任期目标,抓实抓好。
凡是抓队伍建设不力导致发生重大问题的,实行票否决,并追究领导责任。
二是建立健全规范统的队伍管理机制。
重点抓好以下几项工作严格把好进口关,疏通出口,继续面向社会公开考试,择优录进步加强司法行政队伍建设的意见象为目的的专题教育活动,大力营造争先创优的浓厚氛围,充分调动全体司法行政干警和法律服务人员的积极性。
当前重点要抓好保持共产党员先进性教育规范执法行为,严格执法公正等活动,不断增强队伍的群众观念纪律观念和法制观念,提高依法办事水平,塑造队伍良好形象,夯实公正执法的思想基础。
二在优化队伍结构突出队伍教育培训效果上下功夫。
根据全省司法行政队伍建设的需要,针对不同层次不同岗位不同类别的实际情况,本着干什么学什么,缺什么的规律,围绕理论创新和制度创新,健全完善长效管理机制,提高队伍建设的科学化制度化水平。
三全力做好加强司法行政队伍建设的各项工作根据上述思路目标和原则的要求,当前乃至今后个时期,全省司法行政队伍建设要着力在以下几个方面下功夫求实效。
在确保政治合格提高队
