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日产2250吨铅锌精矿选矿毕业设计 日产2250吨铅锌精矿选矿毕业设计

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1、历年总云量,最高总云量,最低总云量。 历年平均湿度,历年平均相对湿度,最高相对湿度,最小相对 湿度,历年平均绝对湿度毫巴,最大绝对湿度毫巴年,最 小绝米后期尾矿需砂泵扬送, 扬程米,电机配备千瓦,尾矿水所需澄清距离为米,实际达到米 澄清水从溢流井通过溢流洪道流出,通过砂泵返回利用。 原矿和精矿产品运输 原矿经主平窿标高米运至选厂,盲坚井至选厂粗矿仓运距为 公里,矿石运输用型架线式电机车与米固定式矿车次牵引辆, 线路坡度,轨距毫米,电机车三台,其中备用台。 精矿用汽车运往,再经火车运往株洲冶炼厂部分用汽车运往水口 山冶炼厂和化工厂。 采矿基本情况 设计院推荐的采矿方法 空。

2、约元。 选矿设计指标和产品 根据设计任务书矿石性质及现场生产情况,选矿产品有铅精矿和锌精矿,其 选矿产品设计指标如表所示。表选矿产品设计指标 产品 名称 水份 品位回收率 铅精矿 锌精矿 原矿 表中各精矿的主金属品位及其回收率和精矿水份是根据设计要求及铅 锌矿的生产实践而定的,达到了设计指标,其它数据是根据现场生产情况和流程 查定数质量流程图选取和计算出来的。 铅精矿主要送至株洲冶炼厂,少量送往水口山,河南济源等冶炼厂。锌精矿 售给株洲冶炼厂。 其它情况 矿区总面积平方公里,平面布置,有采掘,选矿工业场地,炸药库,机械 汽车修理场地及工人村等。

3、碎流程论述 磨矿流程论述 选别流程论述 脱水流程论述 设计的工艺流程 第章车间工作制度和生产能力 车间工作制度 车间生产能力 第章工艺流程和工艺设备 破碎流程和破碎设备的选择与计算 破碎流程计算 破碎筛分设备选择和计算 磨矿流程的计算 浮选流程的计算 矿浆流程计算 磨矿流程 选别流程 脱水流程矿浆计算磨机分级机的选择与计算 磨机的选择与计算 螺旋分级机的选择与计算 浮选机选择与计算 浮选机选择与计算 搅拌槽的选择与计算 脱水设备的选择与计算 浓缩机的选择与计算 过滤机的选择与计算 辅助设备的计算 矿仓 胶带机的选择与计算 其他辅助设备的选择与计。

4、部分黄铜 矿呈乳状嵌布于铁闪锌矿中,粒径在毫米以上者占。 黄铁矿 般呈粒状集合体,其粒径在毫米以上者占,黄铁矿生成较早,其颗粒或间隙之间,常为较晚的铁闪锌矿方铅矿黄铜矿所充填和溶蚀交代, 因而形成有用矿物紧密共生,构成致密状矿石。 锡石 多呈半自形晶体,部分呈他形晶状产生,其粒度般在毫米之间, 部分较大的再毫米之间,小的也有毫米左右,他形精装的颗粒 般都较小在毫米之间,显微镜的所见锡石多为板状,其长度般 在毫米之间,个别长的为毫米之间,短的也有毫米左右, 嵌布情况与黄铁矿铁闪锌矿较密切,并有部分小于毫米锡石分散在石类晶 体中。 斜方铅矿 呈他形半自形晶粒产出,常嵌布于黄铁矿间。

5、法和崩落法占,主要应用在倾角小于矿体的回采及顶底柱回 采浅孔留矿法占,主要应用于急倾斜和矿体产状稳定的矿体的矿体回采上 其他主要用干式充填法采矿,因为矿石品位高,矿体形状复杂的三四类型的 矿床,矿石围岩中等稳固到不太稳固的条件下,采用干式充填法是比较适宜的, 其优点如下 矿石回采率高,平均在以上 适用于薄厚不均,分支复合,中间夹废石的矿体,除损失率较低外,贫化 率也较低 木材消耗量小 采空区已充填,可以防止以后岩石移动,避免资源损失 安全通风条件好 可在几个中段同时作业,适用条件较宽。 当然,该法也有缺点,比如工艺复杂,循环时间长,生产能力低充填工作 复杂成本比较高,每采吨矿。

6、,采矿工业场地设在宝岭观音打座山脉,炸药设在距 平窿米的高地冲山谷中工人五村,机械汽车修理场地分布设在周台下 村前面的公路两旁,工人村分二三四五村,分别距生产地为公里左 右。 第章设计流程论述 矿床性质 铅锌矿属中深条件下的高温热液矿床。矿床工业类型属碳酸盐岩石中的裂 隙,充填和交代矿床。矿体多产在火成岩和石灰岩接触带附近或破碎带中,在 火成岩灰岩和砂页岩中均有存在,但主要富集在灰岩中,矿石结构以致密块状 为主,其次为浸染状角砾状细脉状和条带状等,有以上矿石为原生矿。 全矿区结构裂隙发育,主矿体般为不断层所控,围岩蚀变现象繁多,其。

7、与 选矿关系最大的是高岭土化和碳酸盐化两种,由于酸性矿化水,特别是硫酸水作 用,使用岩泥化现象迅速成长。因此,在矿区的裂隙发育地区形成部分对浮选 不利的原生矿泥。其次在破碎的角砾岩地带,碳质富集现象较严重,且这带是 主要矿体富集地区,开采过程中,原矿难免不混入碳质岩石,这些对选矿操作带 来了困难。矿石贮量贮量万吨,贮量万吨 原矿基本性质 岩矿鉴定 矿石中的金属组成,按其含量依次为黄铁矿铁闪锌矿方铅矿纤维锌矿 黄铜矿白铁矿斜方砷铁矿毒砂磁黄铁矿白铅矿铅矾孔雀石锡石 和黝锡矿等。此外,尚伴有少量的辉铋辉钼贿银镉金及稀有元素镓铟 锗铊硒碲等,其中有回收价值的主要有用矿物为方铅矿铁闪锌矿。

8、铁 矿黄铜矿和锡石等。 脉石依次为石英方解石萤石绢云母和绿泥石等,其中主要为石英 方解石。脉石矿与金属矿物总量各占。 主要有用矿物的嵌布特性与共生关系如下 方铅矿 多呈不规则粒状集合体,充填在黄铁矿闪锌矿的裂隙或间隙中,同时交 代溶蚀黄铁矿和铁闪锌矿,粒径毫米以上者占。 铁闪锌矿 多呈不规则粒状集合体,嵌布于黄铁矿的裂隙或间隙中,常常溶蚀交代黄铁矿 大部分铁闪锌矿中嵌有乳浊状黄铜矿和磁黄铁矿,粒径毫米以上者占, 镜下挑选纯度左右的铁闪锌矿,其中锌铁锡。其次, 除铁闪锌矿外,尚有少量普通闪锌矿和极少量的纤维锌矿。 黄铜矿 般呈不规则粒状嵌布于黄铁矿间隙中,溶蚀和交代黄铁矿,并。

9、属丘陵地带。山脉走向近于北东,地形属于构造剥蚀 地带,山列之间形成大沟谷,山峰高度大都在海拔米左右。矿区主峰宝岭, 海拔标高米。山坡般平缓,地势南高于北。水系沿山谷而入溪间,向北 东汇入菱河春水,注入湘江。 矿区气候近南温地带,春夏多雨,秋冬干燥。据县气象站建国以来所掌握 的气象资料知 历年日照平均小时,最高小时,最低小时历年太阳 辐射度平均千卡,最多千卡,最少千卡。 历年平均气温,最高平均,最低年平均历年日平均温 度天,最多日平均温度天。每年七八月份最热,般在 之间,最高气温,二月份最冷,般在,历史上最 冷为,每年在以下约天。 历年雨水总蒸发量平均,蒸发势,水田为,植被为。 。

10、 , , , , , , , , , 第章绪论 按照设计任务书的要求,毕业设计题目是铅锌矿优先浮选吨日 选矿厂设计,属于工程设计。设计的选厂仍位于铅锌矿选矿厂现在的位置,处 理量为吨日,选别方法为优先浮选,选矿产品有铅精矿和锌精矿。 建厂地区概况 铅锌矿位于省县西南九公里处,行政区划,辖属县镇。地理坐 标东经ˊˊˊ,北纬ˊˊˊ。矿区东北至县城公里,至 市公里,矿区以西至县城公里,至兰山县公里,至香花岭锡矿 公里。与郴嘉郴兰郴香公路相通。到市后有京广铁路相连,往北公里 至株州冶炼厂,交通比较方便。 矿区地势平坦开阔,。

11、隙或脉石中,被铁闪锌矿方铅 矿交代溶蚀形成残余状或骸晶状结构,粒度般在毫米之间,个别大 者达毫米以上。 毒砂 量少,般呈自形晶粒状,被晚期铁闪锌矿交代溶蚀成交代残余结构和骸晶 结构,粒度般在毫米之间。 萤石 多呈细脉脉宽般为毫米状充填在石英的间隙和其他矿物间 隙中与金属矿物的关系密切。 关于砷氟矿物主要是斜方砷铁矿毒砂和萤石。根据上述的矿物组成和主要 有用矿物的嵌布特性,矿石中细粒不均匀嵌布的多金属硫化矿,有用矿物之间共 生密切,尤以铜的嵌布粒度较细,并有部分呈乳浊状微粒与锌密切共生。 原矿化学分析和物相分析 原矿化学分析见表,年冶金研究所试验所得原矿物相分析见表。 表原矿。

12、学分析 元素成份 含量 元素成份 含量 表原矿物相分析 分析元素铅锌铜氧化铅铅钒白铅钒硫化铅共计氧化铅硫化铅共计原生硫化次生硫化共计 品位 占有率湖南大学 毕业设计 日产吨铅锌精矿选矿设计 学校 姓名 学号 专业 学院 答辩委员会主席 答辩时间 目录 摘要 第章绪论 建厂地区概况 选厂厂址基本特点 厂址选择 供电和供水 尾矿输送与处理 原矿和精矿产品运输 采矿基本情况 选矿设计指标和产品 其它情况 第章设计流程论述 矿床性质 原矿基本性质 岩矿鉴定 原矿化学分析和物相分析 原矿基本物理性质 流程论述 。

参考资料:

[1]人事管理系统毕业论文09(第28页,发表于2023-08-08 16:43)

[2]人事工资管理系统(第34页,发表于2022-06-24 07:29)

[3]人事档案管理系统毕业设计(第65页,发表于2022-06-24 07:29)

[4]人事档案管理系统毕业论文(第68页,发表于2022-06-24 07:29)

[5]人民币升值问题浅析(第19页,发表于2023-08-08 16:41)

[6]人民币升值对中国经济的影响1(第19页,发表于2023-09-14 20:17)

[7]人民币升值对中国进出口贸易影响的实证分析(第12页,发表于2022-06-24 07:29)

[8]人民币升值对我国加工制造业产生了深刻的影响(第41页,发表于2023-08-08 16:40)

[9]人民币国际化障碍分析及路径研究(第33页,发表于2022-06-24 07:29)

[10]人力资源管理系统论文范例(第53页,发表于2022-06-24 07:29)

[11]人脸识别系统的研究与实现(第38页,发表于2023-09-14 20:17)

[12]人脸识别PCA大学本科毕业设计(第38页,发表于2022-06-24 07:29)

[13]人脸识别gabor论文(第34页,发表于2023-08-08 16:38)

[14]人脸检测系统设计(第57页,发表于2022-06-24 07:29)

[15]人脸检测系统设计01(第57页,发表于2022-06-24 07:28)

[16]人力资源资本化对企业经营的影响(第9页,发表于2023-08-08 16:36)

[17]人力资源信息管理系统的设计与实现(第34页,发表于2023-09-14 20:17)

[18]人力资源绩效考核系统开发与设计(第46页,发表于2022-06-24 07:28)

[19]人力资源管理系统员工培训管理模块的设计与实现(第34页,发表于2022-06-24 07:28)

[20]人教版与岳麓版高中历史教科书比较研究(第18页,发表于2022-06-24 07:28)

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