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doc 2012年公司党委工作报告 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:12 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 23:15

《2012年公司党委工作报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....如铜绿山项目部机电安装项目部机运项目部丰山项目部等党员干部始终干在线,与职工道共同开展抢进尺抢进度劳动竞赛活动,各具特色的党员示范岗党员示范机台党员身边无事故,展示了党员的新风貌。加强对党支部工作的指导和考核。今年,公司党委将根据实际情况,加强对党群干部的业务培训,对个别工作水平相对较低的党支部,要加强对他们的指导,帮助他们练好内功,增强做好党务工作的能力。要坚持对党支部建设情况的检查和考核,通过制定有效的检查和考核办法,保障各项党建工作目标得以实现。继续抓好党员队伍建设。按照坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的工作目标,抓好发展党员工作,严格程序,确保质量。要深入开展双培养工作,努力把生产经营骨干培养成党员,把党员培养成生产经营骨干,使党员成为企业的优秀人才。要进步严格党内组织生活,认同时公司认真做好普法保卫民调保密计生退管居民等方面工作......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....进步增强职工的危机意识质量意识安全意识和效益意识。大学排名继续深入开展精神文明创建活动,巩固并扩大公司多年来所取得的精神文明建造成果。各级党支部要高度重视,加强领导,常抓不懈,扎实工作。要健全领导机构,明确创建目标,丰富创建内容,落实创建措施。各单位都要认真制定创建规划,提出今年的创建目标,争取更好的创建效果。同时,将创建活动同生产经营紧密结合起来,同企业的管理活动紧密结合起来,同企业的改革发展紧密结合起来,切实达到促进改。在组织学习上,坚持突出读听写谈个字,读科学发展观有关文件和资料,听报告党课和专题辅导讲座,写学习心得体会分析检查报告和整改落实方案,做好座谈和个别访谈。在民主生活会上,提出早准严诚个字的新要求,提早征求意见建议和准备发言材料,找准突出问题整改目标和今后努力方向,严格把握基本要求和基本原则,诚心诚意提出个人的看法和意见......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....在事关公司生存与发展的重大问题上,进步理清发展思路,明确发展方向,强调制订个科学的发展规划作为活动的现实成果,用规划统意志凝聚人气鼓舞士气提振精神。年公司党委工作报告。加强对党支部工作的指导和考核。今年,公司党委将根据实际情况,加强对党群干部的业务培训,对个别工作水平相对较低的党支部,要加强对他们的指导,帮助他们练好内功,增强做好党务工作的能力。要坚持对党支部建设情况的检查和考核项制度,公司的视觉识别系统必须保持高度统,各单位不得体现各自特色。各单位原有与大冶公司现行要求不符的视觉形象标识,必须限期整改。按照循序渐进的原则,分层次组织好行为识别系统的系统学习培训工作,通过抓典型示范,抓样板带动的办法,逐步推动和促进行为识别系统落地工作。公司党委将对各单位企业文化宣贯情况适时组织抽查,促使企业文化建设在进度形象建设上得到整体提高,确保通过大冶公司企业文化各阶段工作验收......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....注重岗位特点,突出考评实效。坚持开展党内创先争优活,根据上级党委探索融入经济抓党建,进入管理起作用新途径的工作思路,年初,公司党委认真分析了公司及各项目部的现状,结合实际对党建工作进行了安排部署,明确了全年党建工作的目标和任务。根据上级党委制定的党建工作目标责任制考评办法,为了切实抓好责任制的落实,公司将责任书内容层层分解责任到人,与各党支部签订党建工作目标责任书,形成了上下贯通的责任体系,构建起了上下同心共抓党建的良好运行机制。年中和年底,两次对各单位党建工作目标责任制执行情况进行了综合检查考评,共评出落实党建工作目标责任制先进集体个。公司荣获鑫诚公司年度党建工作先进单位称号。是认真开展好班子创建活动。对照上级党委创建好领导班子活动办法和考评细则,不断完善考评的目标内容程序办法结果运用和组织领导等,进步推进了创建活动的深入开展。是把抓好理论学习作为领导干部思想政治建设的动......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....主要表现为党建工作创新不够。在探索党建活动新路子新形式上力度不够,方法不多,没有形成亮点和特色。党员干部的积极性和创造性发挥不够好班子创建活动有待进步深化。少数班子创建活动成效不明显,有的领导人员的能力和素质不能适应发展的要求思真执行会课制度,坚持开展民主评议党员活动,定期组织开展学习参观研讨等形式多样的主题党课活动,在活动中增强党性意识,陶冶志趣情操,提升精神境界,塑造健康心理,激发先锋作用。加强思想宣传和精神文明创建工作,为推进公司跨越式发展提供强大精神动力认真贯彻落实年职代会和工作会精神,广泛宣传年企业发展面临的新形势新任务以及实现任务的重点难点措施办法。积极研究探讨新形势下企业党建和思想政治工作的新情况和新问题,按照面向基层服务线融入管理贴近职工的要求,做好在深化改革和转换体制机制过程中的职工思想政治工作......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....在事关公司生存与发展的重大问题上,进步理清发展思路,明确发展方向,强调制订个科学的发展规划作为活动的现实成果,用规划统意志凝聚人气鼓舞士气提振精神。年公司党委工作报告。加强对党支部工作的指导和考核。今年,公司党委将根据实际情况,加强对党群干部的业务培训,对个别工作水平相对较低的党支部,要加强对他们的指导,帮助他们练好内功,增强做好党务工作的能力。要坚持对党支部建设情况的检查和考核项制度,公司的视觉识别系统必须保持高度统,各单位不得体现各自特色。各单位原有与大冶公司现行要求不符的视觉形象标识,必须限期整改。按照循序渐进的原则,分层次组织好行为识别系统的系统学习培训工作,通过抓典型示范,抓样板带动的办法,逐步推动和促进行为识别系统落地工作。公司党委将对各单位企业文化宣贯情况适时组织抽查,促使企业文化建设在进度形象建设上得到整体提高,确保通过大冶公司企业文化各阶段工作验收......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....方法不多,没有形成亮点和特色。党员干部的积极性和创造性发挥不够好班子创建活动有待进步深化。少数班子创建活动成效不明显,有的领导人员的能力和素质不能适应发展的要求思想政治工作的优势有待进步发挥。部分员工的市场经济意识不强,观念陈旧,企业维稳的压力较大。以上这些问题公司将高度重视,认真研究,采取措施,切实加以克服和解决。年工作安排年是公司抢抓机遇谋求发展,再创佳绩的关键年,既面临难得的发展机遇,也面临十分严峻的困难和挑战。面对复杂的形势,公司认真分析各种积极因素和不利影响,审时度势,提出狠抓两个确保实现个提高的全年工作目贴近职工的要求,做好在深化改革和转换体制机制过程中的职工思想政治工作,尤其要关注在企业产业调整过程中歇工人员富余人员的思想动态,宣讲政策,释疑解惑,理顺情绪,化解矛盾,防止发生非正常上访和恶性群访事件,确保企业持续稳定发展。要突出抓好线职工的思想政治工作......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....努力营造健康稳定的内部环境继续增强党风廉政教育,通过教育使领导人员更好地贯彻落实国有企业领导人员廉洁从业若干规定中纪委提出和重申的个严禁以及公司各项管理规章制度。要继续推进廉洁文化建设,结合大冶公司核心价值观和经营理念,增强对员工的教育和培训,运用多种喜闻乐见的方式,营造廉荣贪耻。是制定方案,抓年公司党委工作报告工作记录本和会课记录本,既规范了党内活动记录,又便于检查和督促党建工作。坚持开展党员量化考评活动,注重岗位特点,突出考评实效。坚持开展党内创先争优活动,充分发挥党员的先锋模范作用。如铜绿山项目部机电安装项目部机运项目部丰山项目部等党员干部始终干在线,与职工道共同开展抢进尺抢进度劳动竞赛活动,各具特色的党员示范岗党员示范机台党员身边无事故,展示了党员的新风貌。同时公司认真做好普法保卫民调保密计生退管居民等方面工作。有效地促进了公司的中心工作......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....宣讲政策,释疑解惑,理顺情绪,化解矛盾,防止发生非正常上访和恶性群访事件,确保企业持续稳定发展。要突出抓好线职工的思想政治工作,深入开展市场形势经营理念生产安全等方面的宣传教导,查结果纳入公司绩效考核和党风廉政建设责任制度考核的重要内容,严格考核兑现。公司被鑫诚公司评为年度创建好领导班子活动先进集体。内容来自是注重加强党组织的自身建设。公司两级党组织狠抓党建基础工作,针对组织机构和中层管理人员调整的实际,及时对基层支部进行了改选,选好配强党支部书记,并组织培训学习,从而使党建工作从组织上得到了保证。抓好干部的培养教育任用和考察考核工作。不断完善公司中层管理人员的选拔任用体制,使能者上,庸者下。抓好党员队伍建设,提高整体素质。针对党员教育中出现的新情况新问题,利用会课电化教育等形式,重点对党员进行党的基本理论基本路线基本纲领市场经济政策法规时事政治等个方面的学习培训......”

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