1、第二十五条能源消耗定额以下简称能耗定额管理，应坚持科学合理鼓励先进促进能源合理利用和节能技术进步的原则。第二十六条能耗定额包括单位能耗定额和用能总量定额两种。第二十七条单位能耗定额是指在定的生产工艺技术装备和组织管理条件下，生产单位产品或完成单位工作量所规定的能源消耗量。集团对生产矿考核指标及单位为原煤生产综合能耗吨标煤万吨原煤和工程节能量吨标煤矿对基层区队考核指标及单位为吨煤电耗千瓦时吨延米电耗千瓦时米和月度总电耗总油耗。第二十八条用能总量定额是指对能源消耗量与产品产量及工作量关系不大的用能单位如办公场所材料库食堂澡堂医院学校机关等所规定的能源消耗总量。第二十九条制定能耗定额的依据主要有近三年能源消耗计量统计资料和历史最好水平资料近三年生产技术经济指标，如销售收入产值产量品种质量等年度月度生产计划技术经济指标所消耗能源的品种品质规格。
2、节能技改项目的计划安排。第十七条财务科负责落实节能技改项目的资金安排。第十八条多经科负责多经专业的节能工作。第十九条改扩建办公室负责改扩建项目有关节能设计审查。第二十条总办室坚持从设计源头上推广使用节能新技术新设备新工艺新材料。第二十条通风科负责矿井通风系统的优化调整，对主要进回风巷道失修地点及时安排维修，减少通风阻力，保证主要通风机运行在最佳工况点，提高运行效率。第二十二条宣传科工会负责采用多种宣传形式，搞好经常性的节能宣传教育，提高全体干部职工的节能意识。第二十三条机关各科室和二级机构自觉落实本部门节能责任制，带头落实无纸化办公纸张双面使用人走灯灭减少电脑打印机饮水机等办公设备的待机时间，避免各种浪费现象。第二十四条各基层区队负责制定本单位节能工作规划，并将本单位节能工作纳入班组管理，确保完成矿下达各项节能指标。第三章能源定额管理。
3、发放消耗报表由物管中心负责，保证入出平衡。第七十条客车货车按照不同车型车况季节，按百公里油耗进行油耗考核。第七十二条铲车吊车叉车推土机等特殊车辆按工作量进行油耗考核。第七十三条使用有车辆的单位必须严格按照对应的考核标准，严格司机油耗考核，杜绝公车使用，杜绝人情油。第七十四条油耗考核实行月考核，月兑现，超支节约按元升与司机工资进行联挂考核。第九章润滑油管理及奖惩制度第七十五条计入矿井能源消耗的润滑油种类有机油中级齿轮油柴机油压缩机油抗磨液压油汽轮机油乳化油变压器油和齿轮油等。第七十六条润滑油消耗实行定额管理。根据各单位设备配置油脂更换周期，由业务科室把关，企管科进行计划审查，按计划消耗，超耗部分拿工资索赔。第七十七条使用单位必须建立设备定期维护保养制度和油脂管理制度，对油脂不到期进行更换的设备，要从使用维护保养操作等多方面进行分析，对因。
4、款元。第六十三条各单位负责做好暖汽片空调机阀门管道的保护工作，严禁私自拆除安装改造破坏管网，否则对责任人罚款元，对责任单位罚款元。第六十四条为节约能源，减少矿蒸汽费用，各使用单位个人应根据天气情况，合理调节供热冷设施档位，同时必须做到人走机停，否则对责任人罚款元，对责任单位罚款元。第六十五条严禁供暖点末端不加装疏水器，造成蒸汽直接排空，否则每处对责任单位罚款元。第六十六条井筒防冻供暖设施开停由冬季三防办公室负责调度，保证井筒温度不低于。第六十七条服务队应加强对管网保温设施的检查，发现保温层损坏，应及时进行维护，减少蒸汽损失。第六十八条服务队应根据气温变化，合理控制集中供暖和制冷设备开停，否则对责任单位罚款元。第六十九条井下降温工程制冷管路和相关设施，杜绝跑冒滴漏，否则每处对责任单位罚款元。第八章燃料油管理及奖惩制度第七十条全矿燃料油入。
5、保科。第五十条企管科负责规模以上工业企业能源购进消费与库存报表统计工作，每月号上报集团计财处同时报节能环保科份，相关数据供节能环保科向集团环保节能部上报报表使用。第五十条所有部门提供的原始数据必须真实准确及时可靠，各部门同指标使用的数据必须如出辙，提供数据经办人和部门负责人必须对数据真实性准确性负责。对按期不能提供数据的部门和单位，影响矿报表上报的，对单位主要领导早会上通报批评，对相关责任人罚款元。第六章用电管理及奖惩制度第五十二条机电科为供用电管理的主管科室。负责用电指标测算用电计划的下达和日常管理工作。第五十三条各单位生产生活用电实行定额管理，超节部分按元度等额扣发和奖励工资。第五十四条不经审批私自增加负荷，分管区域出现外接线的，对单位罚款元，对单位党政主要负责人各罚款元。第五十五条设备空转时间在分钟以上，每小时对责任单位处罚款元。
6、修维护或操作不当造成的，要追究相关人员的责任。第七十八条现场检修设备如减速箱采煤机等揭盖检查或到期更换油脂，必须准备备用容器储存油脂，杜绝现场随意倾倒或再用油脂造成污染浪费。第七十九条更换下来的旧油能复用的必须复用，能过滤的必须过滤，需要报废的交物管中心，由矿相关部门按照上级环保要求，按程序处理。第十章附则第八十条本文件至下发之日起执行。关于印发矿能源管理制度的通知矿属各单位矿能源管理制度已经矿研究同意，现印发给你们，请认真贯彻落实。二年八月十四日主题词能源制度通知平煤股份矿综合部年月日印发共印份矿能源管理制度目录第章总则第二章能源管理机构及职责划分第三章能源定额管理第四章能源计量管理第五章能源统计管理第六章用电管理及奖惩制度第七章蒸汽管理及奖惩制度第八章燃料油管理及奖惩制度第九章润滑油管理及奖惩制度第十章附则第章总则第条为推动企业节。
7、使用压风单位每处跑冒滴漏，对责任单位罚款元。第五十六条主排水泵未经机电科同意，不执行削峰填谷措施，不按规定时间开泵，每次对供电队罚款元。第五十七条运输队不按规定乘罐人数老副井每罐不低于人，新副井每罐不低于人，随意打点提升人员的，每次对运输队罚款元。第五十八条违章使用电炉电磁炉电饭锅电烤箱高耗能电气设备，按每瓦元对责任人进行罚款。第五十九条公共场所出现长明灯的，每盏每次对责任单位罚款元。第六十条生产区域和办公地点应优先使用高效节能照明装置，使用白炽灯等高耗能照明限期未整改的，对单位罚款元。第七章蒸汽管理及奖惩制度第六十条后勤科为蒸汽管理及抄表的主管部门。第六十二条因工作需要在管网上开口的，必须由单位提出书面申请，报后勤科批准同意后，由服务队负责施工。严禁任何单位个人不经审批同意，擅自在管网上开口加接管道设施。否则对责任人罚款元，责任单位。
8、约能源，提高能源利用效率，降低生产经营成本，保护和改善环境，构建全员参与全过程控制全方位管理的长效节能机制，特制定本制度。第二条我矿能源消耗主要包括电力蒸汽煤油汽油柴油和各种润滑油。第三条节约能源以下简称节能，是指加强用能管理，采取技术上可行经济上合理以及环境和社会可以承受的措施，从能源生产到消费的各个环节，降低消耗减少损失和污染物排放制止浪费，有效合理地利用能源。第四条节约能源是我国的基本国策。国家实施节约与开发并举把节约放在首位的能源发展战略。第五条集团对各生产矿节能指标原煤生产综合能耗和工程节能量考核，实行票否决，完不成考核指标，集团对企业年度经营业绩考核直接降个等级。第六条能源管理制度包括能源定额与计量统计与分析节能技术改造及现场管理与考核奖惩等制度。第二章能源管理机构及职责划分第七条为加强领导，确保实现各项工作目标，特成立十。
9、负责建立能源计量器具档案。内容包括计量器具使用说明书计量器具出厂合格证计量器具最近两个连续周期的检定测试校准证书计量器具维修记录计量器具其他相关信息。第三十六条电力计量地面大型固定设备如主副井绞车压风机管理，为企业生产经营管理提供统计信息及依据。第四十五条节能环保科负责统计报表原始数据的收集原始台帐的建立和统计报表的按时上报工作。第四十六条矿能源统计报表数据来源分别为机电科后勤科企管科物管中心等部门。第四十七条机电科负责全矿电力消耗的统计工作，统计结果经单位主管领导审核签字并加盖公章后，于每月日前报节能环保科。第四十八条后勤科负责全矿蒸汽消耗的统计工作，统计结果经单位主管领导审核签字并加盖公章后，于每月日前报节能环保科。第四十九条物管中心负责全矿燃料油和润滑油消耗的统计工作，统计结果经单位主管领导审核签字并加盖公章后，于每月日前报节能。
10、能源管理委员会和节能工作领导小组。组长屈凡非孔建伟副组长刘兴题邰俊卿何宗礼董守文李朝生车云立彭泽智杨俊青郑立张亚辉樊永东史二听成员副总师机关各科室及二级机构负责人。节能工作领导小组下设办公室，办公地点设在节能环保科，杨峰兼任节能办公室主任。第八条能源管理委员会和节能工作领导小组的主要职责是贯彻落实国家及上级部门节能工作方针政策和法规，不断修订补充完善节能工作管理制度和办法，定期研究布置解决节能工作存在的问题，积极推广国家十大重点节能工程，保证节能技改工程的资金投入，定期对矿井能源利用状况进行分析，提出持续改进的建议和意见。第九条本着齐抓共管全员参与落实责任的原则，各战线对分管范围内的节能工作负直接责任，战线主管领导是本战线节能工作第责任人。第十条节能环保科负责建立健全企业能源管理体系，完善能源计划定额计量统计分析考核奖惩等各项管理制度。
11、保科。第五十条企管科负责规模以上工业企业能源购进消费与库存报表统计工作，每月号上报集团计财处同时报节能环保科份，相关数据供节能环保科向集团环保节能部上报报表使用。第五十条所有部门提供的原始数据必须真实准确及时可靠，各部门同指标使用的数据必须如出辙，提供数据经办人和部门负责人必须对数据真实性准确性负责。对按期不能提供数据的部门和单位，影响矿报表上报的，对单位主要领导早会上通报批评，对相关责任人罚款元。第六章用电管理及奖惩制度第五十二条机电科为供用电管理的主管科室。负责用电指标测算用电计划的下达和日常管理工作。第五十三条各单位生产生活用电实行定额管理，超节部分按元度等额扣发和奖励工资。第五十四条不经审批私自增加负荷，分管区域出现外接线的，对单位罚款元，对单位党政主要负责人各罚款元。第五十五条设备空转时间在分钟以上，每小时对责任单位处罚款元。
12、责制定并组织实施企业年度和十二五节能工作规划负责节能考核指标的分解检查及考核负责定期对能源利用状况进行分析通报负责能源审计和能源消耗统计报表的管理与上报工作负责定期组织对能源计量使用及浪费现象进行监督检查，提出奖惩意见负责节能技术改造项目的立项资金预算审核项目实施效益分析和成果申报等工作负责节能宣传教育培训及绿色照明节能产品的推广使用等工作。第十条机电科负责供用电计划的编制与考核用电计量的管理机电设备的经济运行节电降耗高耗能设备的淘汰和技术改造等工作。第十二条信息化科负责矿井综合自动化系统的日常运行管理工作，通过主煤流系统主井提升主排水泵压风机地面储装运等主要生产系统的自动化运行和可视化监控，合理指挥设备开停，减少设备空转，实现设备经济运行。第十三条后勤科负责蒸汽的计量抄表使用管理及现场监督检查，并建立购进与消耗的原始记录负责全矿用水。
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