1、错案追究制度，并及时公布。开展执法培位干部职工，从第二季度起，每季度末进行次考试。考试分卷，周岁以上人员实行开卷考试卷，周岁以下人员实行闭卷考试卷。考试邀请县纪委县监察局工效率高人民满意的交通工作队伍，为全县交通运输事业发展做好人才保障。三活动内容强化业务知识学习与应用。重点学习交通行政执法知识，并能够准确适用。实行定期学习与考试指导思想全面贯彻党的十八大和十八届三中四中全会精神，贯彻落实党中央八项规定六个严禁，以增强团队凝聚力为抓手，以严明纪律廉政勤政为主线，开展好系列专题活动。二工作目标年是十二五规划的冲刺之年，也是全县交通工程建设交通行业。
2、的警容风纪。广泛征求意见建议。通过以下方式向干部职工征求对局各方面工作的意见建议，可署名勤五项禁令十不准等制度，纪检监察室要按期对全局各单位进行督查检查，接受群众投诉举报，对接收到的举报要进行登记备案，发现违规违纪行为严格按规定进行处理，每次督查检查情况要形成报告交通运输管理农村公路养护管理等方面进行学习借鉴。根据单位申请分期分批安排。以上活动责任单位办公室纪检监察室政策法规股牵头领导责任人二严明纪律改进作风，加强追究，执法人员要承担相应责任，案件重大影响恶劣的，单位负责人并承担错案责任。局办公室纪检监察室政策法规股负责制定县交通运输局行政执法。
3、理全面深化提升之的工作亮点和特色。活动实施情况总结和相关数据分别于年月日月日上报县就业服务中心。全文民工进城就业环境的良好氛围。二加强领导，认真实施。各乡镇园区相应成立工作领导小组，根据本方案，结合本乡镇园区实际，围绕组织网络化服务全程化输出基地化培训层次化劳务场招聘会开发区专场招聘会农民工专场招聘会等专场招聘活动。各乡镇园区根据本辖区特点，举办各类招聘会同时组织人员参加县人社局举办的专场招聘会。三是根据市局统安排强化两皖业信息和就业岗位。也可把乡镇园区村社区就业和社会保障工作人员请到城里来，让他们与用工单位面对面进行对接，掌握了解用工信息，组。
4、到每利用年的时间，在全局范围内全面深入开展强学习转作风树形象活动，重点解决队伍中存在的业务知识不熟悉解决问题能力不强思想作风松散工作行为慵懒等方面问题，努力培育形象好作风年。各项目标的顺利实现，需要支团结奋进纪律严明的高素质交通队伍。为抓好队伍建设，促进交通运输事业又好又快发展，局党组决定在全局范围内开展强学习转作风树形象活动，制定本方案。强学习转作风树形象活动方案硬件建设队伍学习培训等方面有足够的资金投入。三建立激励机制。对在活动中表现突出取得优异成绩的同志，列为年度考核优秀的人选范围，优先给予表彰。在各项比赛活动中设立奖项，进行奖励。，在全。
5、管出台简报宣传将先进典型通过报纸电视等新闻媒体进行宣传，为活动开展营造良好舆论氛围。全文展情况的监督等工作。各单位要明确任务落实责任，强化措施，确保活动取得扎实成效。二切实加大投入。对活动中涉及到的工作，例如组织人员培训完善办公设备等所需经费，局将优先给予支持，确保报局党组。深入开展理想信念和党风廉政教育，落实党风廉政建设两个责任。办公室负责组织举办专题培训班，对干部职工开展理想信念和党风廉政教育。开展军事训练活动，提高干部职工团结协作能力队伍建设。加强纪律监督，严明党的纪律，抓好八项规定纠正四风问题的落实，局党总支各党支部纪检监察室要加强对党。
6、系统开展征文活动和演讲比赛活动。以上活动责任单位办公室牵头领导责任人四保障措施健全组织机构。局成立活动领导小组，负责对整个活动的内容安排组织调度进活动责任单位办公室纪检监察室牵头领导责任人三开展文体活动，培养良好情操，树立交通队伍良好形象。开展春季秋季体育比赛活动。月月下旬，组织进行职工，局办公室通知，全体干部职工参与，办公室整理后报局党组。实名提出的好的意见建议，将给予奖励。为严肃风纪，提升形象，从月份起，局全体干部职工工作期间必须着交通标志服装。为保持服规范警容风纪。计划月底组织干部职工进行军事化训练，强化军事素质，增强团队凝聚力，培养良好。
7、纪律执行情况的监督检查。严明工作纪律，严格落实请销假上下班训活动。以培训班讲授执法知识执法现场观摩执法流程文书制作等形式，开展执法培训活动。培训内容形式批次由政策法规股确定，办公室协同制定培训方案。到先进地区学习经验。重点在物流业发作人员协助监考。聘请社会机构进行阅卷评分。考试成绩在局张榜公布。为促进学习，提高行政执法案件办理质量，实行行政执法错案追究制度。对适用法律法规程序处罚等执法错案进行责制度。局政策法规股负责对交通行业管理涉及到的法律法规以及规章进行整理，编写训练题内容要全面，套训练题不少于道题。题型以选择填空简答为主，训练题于月日前发。
8、的警容风纪。广泛征求意见建议。通过以下方式向干部职工征求对局各方面工作的意见建议，可署名勤五项禁令十不准等制度，纪检监察室要按期对全局各单位进行督查检查，接受群众投诉举报，对接收到的举报要进行登记备案，发现违规违纪行为严格按规定进行处理，每次督查检查情况要形成报告交通运输管理农村公路养护管理等方面进行学习借鉴。根据单位申请分期分批安排。以上活动责任单位办公室纪检监察室政策法规股牵头领导责任人二严明纪律改进作风，加强追究，执法人员要承担相应责任，案件重大影响恶劣的，单位负责人并承担错案责任。局办公室纪检监察室政策法规股负责制定县交通运输局行政执法。
9、错案追究制度，并及时公布。开展执法培位干部职工，从第二季度起，每季度末进行次考试。考试分卷，周岁以上人员实行开卷考试卷，周岁以下人员实行闭卷考试卷。考试邀请县纪委县监察局工效率高人民满意的交通工作队伍，为全县交通运输事业发展做好人才保障。三活动内容强化业务知识学习与应用。重点学习交通行政执法知识，并能够准确适用。实行定期学习与考试指导思想全面贯彻党的十八大和十八届三中四中全会精神，贯彻落实党中央八项规定六个严禁，以增强团队凝聚力为抓手，以严明纪律廉政勤政为主线，开展好系列专题活动。二工作目标年是十二五规划的冲刺之年，也是全县交通工程建设交通行业。
10、错案追究制度，并及时公布。开展执法培位干部职工，从第二季度起，每季度末进行次考试。考试分卷，周岁以上人员实行开卷考试卷，周岁以下人员实行闭卷考试卷。考试邀请县纪委县监察局工效率高人民满意的交通工作队伍，为全县交通运输事业发展做好人才保障。三活动内容强化业务知识学习与应用。重点学习交通行政执法知识，并能够准确适用。实行定期学习与考试指导思想全面贯彻党的十八大和十八届三中四中全会精神，贯彻落实党中央八项规定六个严禁，以增强团队凝聚力为抓手，以严明纪律廉政勤政为主线，开展好系列专题活动。二工作目标年是十二五规划的冲刺之年，也是全县交通工程建设交通行业。
11、理全面深化提升之的工作亮点和特色。活动实施情况总结和相关数据分别于年月日月日上报县就业服务中心。全文民工进城就业环境的良好氛围。二加强领导，认真实施。各乡镇园区相应成立工作领导小组，根据本方案，结合本乡镇园区实际，围绕组织网络化服务全程化输出基地化培训层次化劳务场招聘会开发区专场招聘会农民工专场招聘会等专场招聘活动。各乡镇园区根据本辖区特点，举办各类招聘会同时组织人员参加县人社局举办的专场招聘会。三是根据市局统安排强化两皖业信息和就业岗位。也可把乡镇园区村社区就业和社会保障工作人员请到城里来，让他们与用工单位面对面进行对接，掌握了解用工信息，组。
12、和稳定就业，增加居民收入。二组织领导此项活动由县和社会保障局组织领导。各乡镇劳动保障事务所园区社会事务局要按照统部署，结合本地实际，制定有特色的具体实施方案，组织求，促进农村劳动者就地就近转移就业，引导外出务工人员返乡就业创业，根据市人社局总工会妇联关于开展年春风行动专项活动的通知文件精神，现结合我县实际，制定本，请遵照执行。人社局春风行动活动方案化组织实施农民工进城就业服务工作。三明确职责，强化监督。各乡镇园区要明确专人层层加以监督，并按照序时进度加以推进，将年春风行动活动落到实处。四实事求区要高度重视春风行动活动的开展，利用各种新闻媒体，广。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
科技局教育实践与群众活动实施计划方案