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doc 公司维修队制度汇编 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:25 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-24 20:02

《公司维修队制度汇编》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....消极怠工,或不服从管理,责任意识不强,态度不端正,经发现,除提出严厉批评外,每次扣除当月工资元,情节严重者,直接予以遣返或辞退。公司维修制度汇编仅供内部管理参考二三年八月目录维抢修队职责维修队队长岗位职责维修队副队长岗位职责电工岗位职责电工操作规程维修工岗位职责维修工操作规程自用车辆安全管理制度事故报告管理制度安全教育培训制度检查与整改制度用电安全管理制度消防安全管理制度消防器材管理制度资料档案管理制度设备维修保养制度设备使用管理制度人员培训管理制度压缩机操作规程,维修工具管理制度劳动纪律管理制度安装维修队职责根据生产规模和性质设立安装维修机构,制定应急预案,建立并完善安装维修管理应急实战演练维修机具人员日常管理的相关制度和规定并执行公司有关事故上报程序,设立专门的值班电话,建立完善的维修管理体系,保证工作正常运行。按照配备的维修设备防护用具消防器材等装备对维抢修人员进行岗位培训......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....工具借出办法大型维修工具借出,必须由本人在借物单上认真填写,由部门领导签字后,方可借出。借出工具未按日期归还的,管理部追要工具并要求借用者说明原因。借出工具在使用过程中损坏的,由借出人书面写清情况,并维修工具,故意损坏导致工具报废的,照价赔偿。劳动纪律管理制度所有队员必须严格按规定的工作时间上下班,不迟到,不早退,不溜号,外出办事必须履行登记手续。队工有事可以请假,请假必须履行正式手续,不得以口头或电话托人带话等形式进行,确因特殊原因不能亲自到公司办理请假手续的,必须提前通知主管领导并征得同意,返回后补办手续,否则,律以旷工论处。上班期间严禁串岗闲聊干私活吃零食玩网络游戏做与工作无关之事,如有违反,每发生次,扣罚当事人当月工资元,屡犯者加倍处罚。杜绝切形式的旷工现象,凡不按公司规定履行请假手续私自缺勤者,不论时间长短,当即予以遣返或辞退特殊情况由公司领导酌情处置......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....新修理的设备必须执行设备磨合制度。设备应悬挂三牌操作名牌设备名牌岗位责任制标牌。人员培训管理制度维修岗位包括电气维修机械维修为了提高员工安全意识规范操作规程,特制定本制度。员工在培训是必须做好笔记,不得在培训中打瞌睡聊天做与培训无关的事情。不得迟到早退或无故缺勤,如有特殊事情需要请假时,必须在培训前上交书面假条经过主管领导签字批准后,假条方可生效。针对培训内容采取随堂抽查测试,检验当天的学习效果。培训科目学习结束后进行书面闭卷考试,考试成绩不合格者,参加补考,不合格者待岗学习。视工作需要及学习要求,需去厂家学习报请公司领导批准后,方可参加学习。维修工具管理制度目的规范维修工具管理,确保维修工具的完整及维修工作的开展。适用范围适用于安装维修队工具管理。职责班长主管负责工具的申购发放控制使用的监督检查。负责确定个人和公共工具的使用的监督检查。维修员负责个人工具的保管......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....管理规定各维修员根据工作需要,可以配备个人常用工具及小组公用工具,个人工具由本人负责保管,公用工具由主管或指定专人负责保管。所有工具都要进行建账管理,做到帐物相符,每人必须在各自的工具领用登记表上签字。所有的工具必须正确使用,特别是电动工具必须正确合理地使用,发现损坏必须立即停止使用。要严格遵守安全操作规程,不准违章使用。所有易耗易损工具坚持交旧领新的原则,在领用新工具时必须交回旧的工具,交回的工具统由库房处理,不准外流。专业工具未经培训不得随意使用。较大型的专业工具应随用随借,当日归还。新增加的工具必须完成进出库手续后方可使用。工具在领用时必须进行登记建帐签字。所有工具实行丢失赔偿的原则。建立工具管理档案,实行工具报损制度。对部分易损工具采取交旧领新的方式进行。对部分常用而不易损坏的工具应采取定期更换的制度。对部分大型工具应建立严格的报损制度......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....八清洗用油润滑油脂及废油脂,必须指定地点存放。废油废棉纱不准随地乱丢。九检修中的机械,应有正在修理禁止运转的示警标志,非检修人员,律不准启动或转动机械。检修中,不准将手伸进齿轮箱或用手指找正对位对孔。维修专用车辆安全管理制度认真学习交通法则及道路安全管理条例。严禁公车私用。车辆必须按规定进行缴纳保险。不得将车辆交给无驾驶证人员驾驶。定期保养,保证车辆安全可靠。驾驶员必须经过队内领导同意后方可出车。驾驶员必须做到出车前回场后的安全检查工作。严禁酒后驾驶。事故报告管理制度事故报告管理制度是为防止事故扩大,减少与之有关的伤害和损失,总结经验吸取教训,防止同类事故的再次发生。建立健全突发事件的应急处理机制,旦发生突发事件,应积极配合有关部门采取有关措施,把危害控制在最低程度。发生安全事故应在三十分钟内按规定程序逐级上报,不得瞒报。发生安全事故后,应积极配合有关部门开展安全事故调查和处理......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....接受培训四拒绝违章指挥不违章作业,发现不符合或发生事故及时报告五当有疑问或情况不明时,要进行询问,切忌自惴变动六熟悉本岗位存在的风险和应急保护知识,在紧急情况发生时,能够按应急计划要求进行迅速撤离或是投入救急工作七对管理提出合理建议,对违章指挥违章作业的举报享有保护。八对管理提出合理建议。维修工操作规程精密仪器维修时,严禁用力敲打。二用油洗机械零件时,工作场所禁止吸烟,用过的油或布放在指定地点。三当皮带轮转动时,不允许挂皮带。四松紧螺栓时,应使用规格相配套筒扳手,不准使用套筒加长手柄或手锤敲打。五调剖柱塞泵机的械安装和检修时,要进行严格检修制度和验收,严禁任何杂物掉入运转箱体内。六使用手锤,冲子等工具,要经常检查,不得有裂纹,飞边毛刺,顶部不得淬火,手锤要装牢固。七工件维修时定要摆放在平稳牢靠的工作面上,清洗零件时,最好用柴油或清洗剂......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....对工具实行个人负责制,谁使用谁负责赔偿的制度。对于公共工具及大件工具应由班长负责进行统管理,并进行缺陷记录。对在工作中损坏的工具应填写报损单后同时将损坏的工具交回库房方可领取。对于损坏的工具应定期进行统销毁应有相关负责人签字。对于损坏的工具应由专人保管,并建立专用工具档案,不得轻易损坏更换,旦损坏应填写损坏原因,如属人为损坏则需进行适当赔偿,如属自然损坏需有负责人出具损坏凭据则按照报损程序办理。个人工具般不能随意借给他人使用,更不能影响工作,如有丢失,影响正常工作,责任自负。大型维修工具律由保管员建卡登账,使用时由班组长打条领取,使用人员签字使用后,应及时交回,验收入库,如因使用不当造成损坏或丢失,班组长和使用人共同照价赔偿。班组配备的常用维修工具,由保管员建卡登账,班组长负责保管使用,如有丢失,按原购买价格进行赔偿,人为损坏者......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....综合检查主要查记录查现场查安全措施。每天对压力容器特种设备电气装置机械设备安全装置特种防护用品及消防设施进行检查。季节性检查春季安全大检查,以防雷防静电防跑漏。当班人员应按岗位职责和巡回检查制度,定期对设备的温度压力运行情况进行检查,填写运转记录。严格执行交接班制度。交接班时,应将设备运转情况交接清楚,并搞好设备润滑与清洁工作,填好运行记录。设备使用管理制度工人须持证上岗操作设备。要做到四懂懂性能懂原理懂结构懂用途三会会使用会保养会排除故障,严格执行使用设备的技术规范。设备的使用要实行定人定机,严格实行岗位责任制。严格遵守设备操作规程,合理使用设备,严禁超负荷超规范拼设备。有权拒绝违章指挥,对违章指挥者应及时举报。按时按质按量做好机械设备的维修保养工作。新机械在试运行前应掌握所有技术资料,做好调试工作......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....应再以书面形式将事故处理情况上报有关部门。进行事故总结,存档备案。安全教育培训制度坚持每周次安全教育及安全培训,对新职工和转岗职工进行入站教育,使员工达到人人会识别危害,人人掌握危害的控制和削减措施的目的。坚持每月安全活动,强化安全生产基层基础管理工作,提高职工安全意识和安全技术素质。强化安全技术教育,提升职工安全防控能力,努力做到三不伤害不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害。加强岗位练兵制度,结合岗位生产管理特点,从安全操作技术设备结构性能消防器材使用故障隐患排除及安全用电等方面开展多层次练兵活动,提高职工岗位技能素质。加强教育考核制度,提高安全就是效益的思想,增强职工安全责任感,对不同阶段的安全教育内容进行考核讲评,并建立激励约束机制,以不断提高职工的安全技术素质。制定全年培训计划,并按规定检查考核。认真执行天天练考教育培训有关规定......”

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