1、农村幅员广阔,各乡镇之间经济发展和文化基础差异很大,为此,对于出各个乡镇有文化站文化活动中心各个行政村有文化体育活动室自然村里有文化活动户农家书屋等多层次文体活动网络。调查发现,由于农村教育布局调整,小学撤并后不少行政村的小学校舍闲置,可通过整修开发成为当地村文化活动室。同时,应充分发挥这些文化阵地和文化设施的功能和作用,不得以任何借口挤占挪用文化站房和文化设施,并加强管理,真正让其用于文化,发展文化事业,开展文化活动,满足广大农民日益增长的各类文化需求。发展文化产业,着力打造我市新农村特色文化。我市农村有着丰富深厚的文化底蕴,加强新农村文化建设必须继承并弘扬我市农村的传统文化,打造新农村的特色文化。如茅山镇的茅山号子会船民俗,周奋乡的西江月曲牌等,属颇有。
2、数量增加,丰富农村文化生活。是加强我县文化执法队伍建设,文化执法大队应对农村文化经营活动加强监管,使其健康有序发展。开拓创新,丰富农村文化生活载体文化生活是农民群众精神寄托的有效载体,其丰富与否,决定着社会主义先进文化思想阵地在农村的巩固程度,影响着农民群众精神文化的需求。是县乡要继续搞好送戏送电影送科技知识下乡活动,提高群众的文化科技知识。是要进步发挥传统文化载体作用,适时组织开展球类棋类牌类等比赛活动和龙灯舞戏曲歌舞等表演活动,让群众多参与,多受益。是积极培育自发强新农村文化建设的对策和建议新农村文化建设是个重要而复杂的系统工程,是项迫切而长期的艰巨任务。针对当前我市新农村文化建设现状和存在问题,按照社会主义新农村生产发展生活宽裕乡风文明村容整洁管理民。
3、文化活动场地就更为奇缺,据统计,目前我市个行政村无正规文化体育活动场所的就占,即使行政村有文化活动室,文化设施也不齐全,图书藏量很小,难以开展正常的文化活动,不能满足农民日益增长的文化简单的文化活动,如扭秧歌,唱唱歌等,没有形成规模有的村搞些象棋比赛篮球比赛,但也不经常,也不是很正规。农民在农闲时间文化活动十分单,集体的文化娱乐活动非常缺乏。除了看电视录像,就是打麻将上网,很少从事其他文化活动。主动性弱。由于年龄等原因,演员们参加文化活动不积极,往往都是在许多爱好者多次邀请下才参加。有的文艺骨干,在为文艺团体服务中,不是推辞做不好,就是要报酬,从事这种文艺活动在他们看来注重的不是精神上的娱乐,而是经济上的收入,积极性不高文化站权下放乡镇,文广站的管理由以条。
4、多数人员是在文革期间由于宣传需要而培养出的文艺人才,现在他们的平均年龄已在岁左右。是水平偏低。这些人的文艺专长大都是靠自悟自学形成的,没有与文化对口的专业学习基础,其专长往往仅停留在会的层面上,还谈不上精专博。是不够平衡。全市乡镇的专业文化干部布局不合理,多的乡镇达人,而少的乡镇没有名专职干部。加之这些人员隶属当地乡镇管理,不便于流动调剂,因各乡镇财力和重视程度差异,其人员工资待遇保障不够,亦影响其工作积极性和这支文化干部队伍的稳定。加精选农村文化调查报告范文篇加强农村精神文明建设,是构建社会主义新农村的重要内容。那农村文化调查报告该怎么写呢以下是学习啦小编为大家收集整理的农村文化调查报告的全部内容了,仅供参考,欢迎阅读参考,希望能够帮助到您。年精选农村文。
5、能够帮助到您。年精选农村文化调查报告范文我市农村文化建设的现状及存在的主要问题近年来,在市委市政府的正确领导下,我市农村文化建设有了定发展,但与社会主义新农村的要求还有定差距,还存在许多问题。数量少。我市农村文化方面有特长的人才十分缺乏,由于体制等原因导致乡镇文化馆站编制少人员少,每个乡镇都没有专业的吹拉弹唱等方面的专业人才,即使是知半解的土路也很少。农村户中的文化活动中心户虽然开展了些活动,但只停留在自娱自乐的层次上,没有形成真正的文化大院。在乡镇村开运动会时,没有专业的体育裁判,也没有专业的文艺辅导教师,对繁荣农村文化生活造成了很大阻碍。年龄大。在农村,懂乐器,通曲艺的文化人多是在文革化活动和体育运动会。让新农村文艺调演和体育比赛等活动成为检验和促进新。
6、值的非物质文化遗产,我们应积极挖掘整理,并加以继承弘扬。我们还应加以创新,让其承载更多更丰富的新内容,变旧文化为新文化结合具有乡镇地域特色的农民艺术食品和农产品,以打造新农村的特色文化,并通建设和文化事业发展的规划年度工作目标和分类指导实施意见,与经济工作同部署同推进互促互动共同发展。各乡镇村要加强对新农村文化建设的组织领导,健全文化机构,形成文化建设有专人管专人抓的工作格局,并把新农村文化建设与经济工作起落实起检查起考核。培育引进人才,不断强化新农村文化队伍的建设。要搞好新农村文化建设,有支较高素质的农村文化人才队伍是关键。我们应尽快配齐乡镇文化站专业人员,理顺体制,落实编制,妥善解决其归属工资待遇等问题,以充分调动他们服务农村文化工作的积极性创造性和主。
7、的要求,新农村文化建设工作必须采取强有力的措施加以推进。结合这次调查,我们特提出如下对策和建议。加大资金投入,全面落实各项农村文化经济政策。近年来,中央和省市政府颁发了系列有利于新农村文化建设的经济政策,我们应不折不扣地执行和兑现。我们应制定新农村文化扶持政策,认真履行文化事业资金投入率不低于同年当地财政收入增长率这政策,进步加大对公益性文化事业的投入,培育文化市场,扶植文化产业。市乡镇村每年都要抽出定的资金用于发展新农村文化设施的建设。各级财政部门应确保文化事业单位的办公经费相关部门应根据实际情况及时研究解决因增加新农村文化服务项目和内容而需要增补经费的问题,保证专项资金及时足额到位,合理分支占放映队。年,全县共放映电影场,完成公益电影放映任务,实现农村。
8、农村文化建设的平台,成为新农村广大文体爱好者展示才能的舞台。各乡镇也要坚持组织开展好农民书画展文艺会演和农民体育比赛等活动,行政村还可结合文明创建工作搞些成才榜功德榜和能人榜等文化宣传,让先进文化占领覆盖广大农村,有效抵制农村封建迷信黄赌等活动的蔓延,以科学发展观引导和推动农民营造自演自赏自娱自乐和强身健体,崇尚科学文明的文化氛围。我们要积极组织送文化下乡活动。要不断创新活动方式,丰富活动内容,文艺工作者要把新农村建设中的新人新事创作编排成农民喜闻乐见的文艺作品深入乡村巡回演出。要建立常下乡规划,不拘泥于形式,改进服务,变文化下乡为文化留乡,变送文化为种文化。要继续抓好乡村文化家庭文化农村校园文化,推进新农村文化普及工作,提高农民群众文化活动质量。目前,我。
9、乡镇党委政府协助管理,人员调配流动和工作安排须经主管部门同意他们在农村神气活现呼百应,建庙迎会请神,以致封建迷信沉渣泛起,赌博打麻将之风盛行。还出现不少假僧假道,摆水陆道场伪装半仙算命看病,骗取群众钱财。在这种情况下,先进文化如何能够占领农村阵地不少干群对此十分忧心。如此现象,固然与大量青壮年且素质相对高些的农民外出打工,留守老少病弱农民科学文化素质偏低认识不到先进文化的重要性有关,但主要原因则是镇村干部对新农村文化建设的宣传力度不够,工作方法不对路,缺乏相应的组织和因势利导,以致不能调动农民群众参与先进文化建设的积极性主动性和创造性。文化阵地建设滞后,村级文化设施奇缺。调查显示经努力,年全市有个乡镇文化站建成达标,但目前尚有个未建成镇级文化站。而行政村级。
10、能动性。市文化局体委和文化馆等文体主管部门要面向新农村,面向农民开展好服务工作,加强对新农村文化干部文体骨干和文化专业户的培训辅导,充分引领指导农村文化能人开展文化活动并使其发挥辐射作用。我们从现在起要有意识地解决农村文化队伍老龄化人才断层和青黄不接的问题。是要善于发现人才,大胆使用新农村文体能人,不断发展专兼职结精选农村文化调查报告范文篇,以保证队伍稳定素质提高和工作专。是对农村文化工作机构制定工作目标,明确工作任务,县乡村级对级负责,工作效率与待遇挂钩,实行考核,严格奖惩。是对农村民间文化团体加强引导,加强管理,鼓励和支持其开展文化活动,力所能及地帮助他们解决困难和问题。是加强对我县文化产业的扶持力度,加大经费投入,增加人员编制,以利于送戏下乡质量提高。
11、放映场电影,丰富了农村群众文化。强化管理,建立和完善农村文化队伍管理体制农村文化队伍建设是发展农村文化事业的根本,是农村文化软件建设的主体,其素质高低决定着群众文化生活的繁荣程度,同时也影响着农民群众的文化取向。我县农村文化队伍的现状是数量不足,素质不高,管理体制不顺,工作效果不佳。在逐步加强硬件建设的基础上,必须加强农村文化队伍建设,理顺关系,加强管理,才能搞好农村文化工作。是要按编职数配齐配强乡镇文化站人员,明确村文化室兼职人员,并考虑适当工作报酬。是努力提高乡村文化队伍的专业水平和综合素质,在要求其自我学习,自我提高的基础上,采取走出去与请进来相结合的方式加强业务培训,提升素质,提高履职能力。是进行管理体制改革,乡镇文化站人财物上划县主管部门直接管理。
12、理变为以块管理后,对农村文化工作开展十分不利。乡镇文化干部只注重办好镇里交办的工作,文化部门布置的文化工作被束之高阁,从而形成农村文化工作管理上的错位,党的文化工作的各项方针政策难以落实到基层。影响面小。即使组织开展些文化活动,也仅限于邻里之间本村之间,横向辐射面不大,群众的参与面很小。主要原因农村文化体制不需求。农村文化人才队伍缺失老化,青黄不接且后继乏力。我市农村因大量劳动力转移,留在农村有文体特长的人才十分缺乏,绝大部分乡镇没有吹拉弹唱和文学创作等方面的专业人才,也没有专业的文艺辅导人才。镇中小学亦几乎没有专业学校毕业的音体美教师。所有这些,对繁荣新农村文化造成很大阻碍。乡镇文化站干部队伍也令人堪忧是年龄偏大。因近几年进入农村文化干部队伍的年轻人极少。
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