1、罚款元无故缺席者罚款。第条各生产辅助单位,每班次都要有区队干部跟班指挥生产。当班带班干部必须参加矿召开的工前会,并将矿工前会安排的生产任务及对安全质量的要求和注意事项,结合本单位当班次施工作业的任务要求安全及质量保证措施等,在本单位工前会上向当班人员传达并交待清楚,确保完成生产的任务。第十条矿井所有的溜子安装回收及日常各区队溜子配件的提供,均由溜子队负责安装与回收,要按生产科安排,落实工作。第十条各生产辅助单位所分管负责的巷道机电硐室及其它区域,必须保持清洁卫生,无杂物。否则,检查发现次处达不到卫生要求,扣文明生产分,并按文明生产管理规煤矿安全管理制度模版范文容的具体要求。安全生产责任制。要按照岗位职能权利和责任相统的原则,明确各级负责人职能机构和各。
2、围和时间明确,表述规范,条款清晰,能确保相关人员了解和掌握以正式文件发布,并确保其能够约束涉及到的部门和人员。煤矿企业安全生产管理制度内定时间执行,运料重车当班要倒运出来喷浆料车可压天,但头面最多不超辆,每压辆按元处罚。第十条非计划性工作和其它生产应急工作,由生产科根据具体情况安排,般均实行派工单制度,接受派工的单位或个人,必须按时保质保量完成所派生产工作任务。否则,处罚接受单位及其负责干部。派工单每月结算次。有定额的按定额结算,无定额的按矿计时工结算。第十条各类影响时间,由坐台调度员如实记录。调度室按旬月统计纳入月度生产结算和合同考核月度影响规定溜子队每道机巷小时机电运输各为小时。影响每超过规定小时,按元给予处罚。当班安全生产中出现的问题,无人及解。
3、干部处以元罚款,另班通报批评。当班出现的生产事故由跟班干部组织有关人员进验收员班长必须对本班的工程质量认真排查隐患,不得遗留隐患到下班,如当班处理不掉,应现场交接拨分给下班处理。矿长及安全员对当班提出的隐患必须及时处理,否则扣班分。凡出现隐患通知单,对责任班般隐患扣分,重大隐患扣分,扣班长验收员元。调度会领回的隐患通知单及罚款单必须交工区值班干部,否则次扣领单人元。凡隐患通知单通知的隐患,在井下按要求处理完毕后,必须向调度室及矿安全管理机构汇报,否则次扣班长元。因隐患不处理或处理不及时或处理不合格造成的罚款全部由责任班承担十矿井主要灾害预防管理制度。要明确可能导致重大事故的通有关重大问题。中夜班要有人下井,至重点区域头面及施工场所了解情况,检查落实有。
4、打算要求。矿安全生产平衡会每逢日召开。上午分安全生产小组成员参加下午时,全矿所有副区科级以上干部参加,政工科负责点名,办公室做好会议记录。迟到早退者要每人罚款元无故缺席者罚款元,并给予通报。每天生产调度会时开始召开,生产科长主持,调度室主任做好记录。生产技术安全供应生产区队辅助生产单位的负责人和当日值大班容的具体要求。安全生产责任制。要按照岗位职能权利和责任相统的原则,明确各级负责人职能机构和各岗位人员承担的安全生产责任和义务要将企业部门或单位的全部安全生产责任逐项分解,逐级落实到各岗位和人员。安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期内容主持人和参加人员。安全办公会议必须由安全生产第责任人主持。会议应当有完整的记录,载明议定的事项决定以及落实的。
5、全生产责任制安全办公会议制度安全目标管理制度安全投入保障制度安全质量标准化管理制度安全教育与培训制度事故隐患排查制度安全监督检查制度安全技术审批制度十矿用设备器材使用管理制度十矿井主要灾害预防管理制度十煤矿事故应急救援制度十安全奖罚制度十入井检身与出入井人员清点制度十安全操作规程管理制度等。煤矿。否则,影响生产或完不成有关指标,按矿有关规定给予处罚,并责成单位负责人说明情况或检查。第条矿值大班干部应坚持小时值班,及时处理当班有关重大问题。中夜班要有人下井,至重点区域头面及施工场所了解情况,检查落实有关问题,并实行交接班制度。接班人员必须在值班日的早上分到调度室参加工前会。第条当班调度员,对矿井生产和当班安全工程施工情况等及时了解掌握和调度,对发现和井。
6、岗位人员承担的安全生产责任和义务要将企业部门或单位的全部安全生产责任逐项分解,逐级落实到各岗位和人员。安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期内容主持人和参加人员。安全办公会议必须由安全生产第责任人主持。会议应当有完整的记录,载明议定的事项决定以及落实的人员措施和期限。会议记录纪要应纳入档案管理。安全目标管理制度。应依据上级下达的安全指标,结合实际制定年度或阶段安全生产目标,并将指标逐级分解,明确责任保证措施考核和奖惩的领导,必须按时到会。单位行政负责人休息或其它原因不能到会者,要指定人员参加,无故不到会者罚款元,迟到者罚款元。因未到会而影响工作布置或其单位生产的,应由参加会议者负责。第条各生产辅助单位及有关部门,必须接受矿计划性工作指导,按矿。
7、逐级落实到各岗位和人员。安全办公会议制度。要明确安全办公会议的召开周期内容主持人和参加人员。安全办公会议必须由安全生产第责任人主持。会议应当有完整的记录,载明议定的事项决定以及落实的人员措施和期限。会议记录纪要应纳入档案管理。安全目标管理制度。应依据上级下达的安全指标,结合实际制定年度或阶段安全生产目标,并将指标逐级分解,明确责任保证措施考核和奖惩办法。第条井下现场带班干部,要坚持按时上班和现场交接班制度,不得晚下井早上井参加度度会的区长书记早班可提前小时上井,现场交接班时间为夜班,早班,中班。现场交接班时要交清处理,责任单位应赔偿被影响单位。因设备材料供应不及时包括未及时采购修旧备用的设备材料及零配件而影响生产,追究供应管理等有关部门的责任。并及时。
8、下汇报要求调度处理的问题,要及时妥善处理。重大问题按程序反映汇报。对当班上级的来电来函必须要做好专门记录,并向矿领导汇报。对当班安全生产等方面情况要做好记录,必度全矿每人拿出元做为安全风险抵押金,依据安全情况每年翻倍兑现次。全矿每位干部职工只要出现次天以上的工伤,扣除抵押金,另补交元。当班出现轻伤以上工伤,班长及跟班干部抵押金扣除。半年出现起重伤或起轻伤,矿长,副矿长,技术员扣除抵押金,另补交元。煤矿安全管理制度模版范文。并及时分析研究总结旬月生产组织计划指标及有关布置工作的落实情况,汇报和提出下步打算要求。矿安全生产平衡会每逢日召开。上午分安全生产小组成员参加下午时,全矿所有副区科级以上干部参加,政工科负责点名,办公室做好会议记录。迟到早退者要每人。
9、安全教育与培训制度事故隐患排查制度安全监督检查制度安全技术审批制度十矿用设备器材使用管理制度十矿井主要灾害预防管理制度十煤矿事故应急救援制度十安全奖罚制度十入井检身与出入井人员清点制度十安全操作规程管理制度等。煤矿求的,应责令限期改正逾期不改正的,依照有关法律法规实施处罚。煤矿安全管理制度模版范文。违人员处罚般违章罚款元严重违章行为罚款元,并对违章人员进行教育,责令做出书面检查,严重的报事故追查组分析,对干部违章指挥从重处理。注自查违必须建档管理,并追查分析记录。事故分析追查制度为减少各类事故的发生,总结经验,促进安全生产,事故发生后必须严肃追查。矿必须设事故分析追查记录本,由值班干部进行记录,少次罚元。各班安全生产事故不得隐瞒,经发现对班组长及跟班。
10、领导生产科和有关会议布置积极组织落实,完成矿和生产科布置下达的生产工作任务及有关指标。在组织生产和施工作业过程中,发现或出现问题,要及时向矿领导及职能部门反映汇报。否则,影响生产或完不成有关指标,按矿有关规定给予处罚,并责成单位负责人说明情况或检查。第条矿值大班干部应坚持小时值班,及时处理当术审批制度十矿用设备器材使用管理制度十矿井主要灾害预防管理制度十煤矿事故应急救援制度十安全奖罚制度十入井检身与出入井人员清点制度十安全操作规程管理制度等。煤矿企业安全生产管理制度应满足下列规定符合相关的法律法规规章规程和标准内容具体,责任明确,能够对照执行和检查,严格管理措施,有针对性可操作对违反制度的各种行为有明确具体的处罚措施和责任追究办法所引用的依据及适用范。
11、分析研究总结旬月生产组织计划指标及有关布置工作的落实情况,汇报和提出下步打算要求。矿安全生产平衡会每逢日召开。上午分安全生产小组成员参加下午时,全矿所有副区科级以上干部参加,政工科负责点名,办公室做好会议记录。迟到早退者要每人罚款元无故缺席者罚款元,并给予通报。每天生产调度会时开始召开,生产科长主持,调度室主任做好记录。生产技术安全供应生产区队辅助生产单位的负责人和当日值大班煤矿安全管理制度煤矿安全管理制度为了促进煤矿企业建立健全安全生产管理制度,保障安全生产,根据安全生产法和有关法律法规,制定本规定。本规定适用于全国各类煤矿企业。煤矿企业必须建立以下安全生产管理制度安全生产责任制安全办公会议制度安全目标管理制度安全投入保障制度安全质量标准化管理制度。
12、关问题,并实行交接班制度。接班人员必须在值班日的早上分到调度室参加工前会。第条当班调度员,对矿井生产和当班安全工程施工情况等及时了解掌握和调度,对发现和井下汇报要求调度处理的问题,要及时妥善处理。重大问题按程序反映汇报。对当班上级的来电来函必须要做好专门记录,并向矿领导汇报。对当班安全生产等方面情况要做好记录,必须交给下班处理的问题事项,要采用文字记录形式并口头交待清楚。待接班人员办理签字交接手续后,方可下班。否则,出现事故,追究接班人员责任处理,责任单位应赔偿被影响单位。因设备材料供应不及时包括未及时采购修旧备用的设备材料及零配件而影响生产,追究供应管理等有关部门的责任。并及时分析研究总结旬月生产组织计划指标及有关布置工作的落实情况,汇报和提出下步。
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