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doc 有关农村劳动力转移就业工作报告 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:11 页 | ⭐收藏:0人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 15:56

《有关农村劳动力转移就业工作报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....让农民参加培训后能真正解决就业问题。第加强就业服务体系建设。农村劳动力的就业服务体系建设要面向农村贴近农民。加强乡镇人力资源和社会保障平台的建设,将农村就业工作的触角延伸至农村,逐步形成了县人力资源工学以下万人,占初中文化程度万人,占高中学历含中专万人,占大专以上学历万人,占。县人力资源工作办公室在结合县内劳动力资源状况和劳动力转移培训意向的基础上,对农村劳动力开展引导性培训职业技能培训创业培训,坚持培训与就业相结合培训与企业用工需求相结合,提高培训的针对性和有效性。农村劳动力中已参加过人社部门组织的各类培训的人员有人,培训后就业率达到,占劳动力总数的有各类培训意愿的人员人,占劳动力总数的,培训意愿主要集中在汽车驾驶电工电焊工计算机挖掘机装载机村劳动力转移就业工作报告县人力资源工作办公室党的十大报告指出以促进农民增收为核心,多渠道转移农民就业,是发展农村经济......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....性别结构。农村富余劳动力总数为万人,其中女性万人。年龄结构。农村富余劳动力按年龄看,岁占,岁占,岁占,岁占。农村青壮年富余劳动力占,岁以上富余劳动力占。文化结构。小学文化程度小学以下万人,占初中文化程度万人,占高中学历含中专万人,占大专以上学历万人,占。加强组织领导和工作协调。各级政府和有关部门要把农村劳动力转移工作作为统筹城乡发展和全面建设小康社会的重要工作来抓,切实加强组织领导,列入重要议事日程,纳入目标考核。要制定切实可行的转移就业规划和实施计划,明确目标责任和推行措施。要加强部门间的配合协调,强化相关部门和实施单位的责任。要加强对农村劳动力转移工作的督促检查,总结推广典型经验,及时发现和解决问题,保证转移就业工作的各项任务和措施落实到实处。有关农村劳动力转移就业工作报告。产业和行业分布及从业状况......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....每天工作个小时以上的人达到,有的人每天工作时间为到个小时,的人工作时间是到个小时,每天工作到个小时的占,工作时间达到个小时以上的占。农村劳动力转移就业工作报告县人力资源工作办公室党的十大报告指出以促进农民增收为核心,多渠道转移农民就业,是发展农村经济,建设社会主义新农村的重要目标之。为进步合理配置人力资源,全面掌握我县农村劳动力资源状况,促进城乡统筹就业,推动城乡驶等工种。近年来,县农村职业教育坚持以市场为导向,以服务农为宗旨,建立了适应县域经济发展的职业教育体系,为促进新农村发展做出了应有贡献。依托乡镇教育中心校,在个乡镇和个街道办事处设立了教学点,选派优秀的专业教师和具有丰富实践经验的科技人员到教学点授课,送教下乡,通过半脱产及农闲时集中学习农忙时减少学习时间等灵活多样教学组织形式,深入村庄田间地头种植场养殖场,指导学员解决农业生产中的技术难题......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....农民工享受公共服务状况。部分农民工输入地政府对解决进城务工农民子女入学接受义务教育的意义还缺乏足够的认识,职责不明确,管理不到位,尚未形成有关部门分工合作共同解决这问题的机制。进城务工就业农民子女中间转学中途回家等情况频发,不同地区数的。农村劳动力实际就业人数为万人,就业率为,平均每个家庭有个从业人员。性别结构。农村劳动力总数为万人,其中女性万人。年龄结构。按劳动力年龄看,岁占,岁占,岁占,岁占。农村青壮年劳动力占,岁以上劳动力占。文化结构。小学文化程度小学以下万人,占初中文化程度万人,占高中学历含中专万人,占大专以上学历万人,占。产业和行业分布及从业状况。从事农林牧渔业万人,占农村劳动力总数的从事商贸物流运输业万人,占农村劳动力总数的从事农产品加工业万人,占农村劳动总力数工作时间偏长。调查显示,农民工平均每人每天工作时间为小时......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....多渠道转移农民就业,是发展农村经济,建设社会主义新农村的重要目标之。为进步合理配置人力资源,全面掌握我县农村劳动力资源状况,促进城乡统筹就业,推动城乡经济协调发展,县人力资源工作办公室以省农民工工作联席会议办公室关于开展农村劳动力转移就业工作调研的通知活动为契机,成立专题调研组,采取走访调查发放调查问卷座谈等形式,对我县农村劳动力转移就业工作和农民工工作进行了深入细致的调研,主要表现在农民工流动性大季节性强,多数企业不愿给农民工投保。是由于城乡两种保险制度难于对接,导致农民工不愿参保。是宣传力度不够,农民工没有自愿参保的意识。养老失业工伤参保率分别为和,有半数以上的农村劳动力没有参加医疗和生育保险。农民工享受公共服务状况。部分农民工输入地政府对解决进城务工农民子女入学接受义务教育的意义还缺乏足够的认识,职责不明确,管理不到位......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....目前共送教下乡余次,培有关农村劳动力转移就业工作报告业安全标准等,对改善劳动条件保障劳动者的健康起到了积极的作用。但在些地方这些规定没有得到良好的执行。在对女农民工和未成年工权益保护上,的企业能做严格执行相关法律法规,采取措施有效保护女农民工和未成年工得合法权益,在消除性别歧视和同工同酬方面还需要进步加强。农民工用工管理中出现的种种问题,有以上与用人单位不同劳动者签订劳动合同或签订违反法律规定的合同有关,全面推行劳动合同制度,积极巩固和维护劳动关系是已成为当务之急。据调查,目前我县农民工劳动合同签订率为,平将有关情况报告如下。农村劳动力转移就业工作农村劳动力基本情况县辖个乡镇,个街道办事处,个省级经济开发区,个行政村居,万人口,总面积平方公里。共有农业人口万户,农业人口万人,其中具有劳动能力男周岁,女周岁万人不包括在校学生,占人口总数的。农村劳动力实际就业人数为万人......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....为进步合理配置人力资源,全面掌握我县农村劳动力资源状况,促进城乡统筹就业,推动城乡经济协调发展,县人力资源工作办公室以省农民工工作联席会议办公室关于开展农村劳动力转移就业工作调研的通知活动为契机,成立专题调研组,采取走访调查发放调查问卷座谈等形式,对我县农村劳动力转移就业工作和农民工工作进行了深入细致的调研,业安全标准等,对改善劳动条件保障劳动者的健康起到了积极的作用。但在些地方这些规定没有得到良好的执行。在对女农民工和未成年工权益保护上,的企业能做严格执行相关法律法规,采取措施有效保护女农民工和未成年工得合法权益,在消除性别歧视和同工同酬方面还需要进步加强。农民工用工管理中出现的种种问题,有以上与用人单位不同劳动者签订劳动合同或签订违反法律规定的合同有关,全面推行劳动合同制度,积极巩固和维护劳动关系是已成为当务之急。据调查,目前我县农民工劳动合同签订率为......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....平均每个家庭有个从业人员。性别结构。农村劳动力总数为万人,其中女性万人。年龄结构。按劳动力年龄看,岁占,岁占,岁占,岁占。农村青壮年劳动力占,岁以上劳动力占。文化结构。小学文化程度领导,列入重要议事日程,纳入目标考核。要制定切实可行的转移就业规划和实施计划,明确目标责任和推行措施。要加强部门间的配合协调,强化相关部门和实施单位的责任。要加强对农村劳动力转移工作的督促检查,总结推广典型经验,及时发现和解决问题,保证转移就业工作的各项任务和措施落实到实处。有关农村劳动力转移就业工作报告。职业安全卫生事关劳动者的身体健康和生命安全,是农民工最基本的劳动权利,也是他们就业后最担心的问题。近年来,随着我国相继发布和实施多项职业安全卫生法律法规余劳动力数量庞大,据调查统计截至目前为万人,占农村劳动力总数的......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....进城务工就业农民子女中间转学中途回家等情况频发,不同地区这些规定没有得到良好的执行。在对女农民工和未成年工权益保护上,的企业能做严格执行相关法律法规,采取措施有效保护女农民工和未成年工得合法权益,在消除性别歧视和同工同酬方面还需要进步加强。农民工用工管理中出现的种种问题,有以上与用人单位不同劳动者签订劳动合同或签订违反法律规定的合同有关,全面推行劳动合同制度,积极巩固和维护劳动关系是已成为当务之急。据调查,目前我县农民工劳动合同签订率为,平均劳动合同期限为年,劳动合同试用期限平均为个月,在合同试用期内的用工单位动力全面享受项基本社会保障的权益难以落实。第围绕就业提高农村劳动力素质。提高农村劳动力的综合素质是增加农民收入的重要手段,建立了以就业促培训的工作机制,坚持以促进农村劳动力向非农领域就业为导向,以就业为目标,以定向订单培训为主要形式......”

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