1、迫感不够强。有的工作只求过得去，不求过得硬，工作效率有待提高。二是因循守旧凭经验安排工作靠习惯推进落实的现象还存在，创新意识还不够强，围绕大局推动工作的意识和主动性还不够强。四奢靡之风方面八项规定执行以前，我总以为只要把工作干好，把人接待好，多花点钱也值得，对下属多少都存在公务接待标准把关不严的现象，但随着中央八项规定国网公司的情消费方面，也总是公私分开，杜绝公款吃喝。在公司业务招待方面，也尽力做到不铺张浪费，杜绝菜品奢侈浪费现象。家庭成员情况妻子王远庆现已从郧阳水泥厂退休在家，儿子刘天宇现在武汉大学就读。二四风方面存在的突出问题通过广开门路征求意见和积极主动查摆，目前，我公司领导班子在四风方面存在的主要问题有形式主义方面是专业知识理论知识学习还不够。
2、经费方面，本人能自觉带头，遏制职务消费人情消费和车辆超标现象。在配车干部作风整顿以来，郧县供电局党委班子充分认识到开展教育实践活动的重大意义，认真按照中央要求和总部统部署，以解决四风问题为总目标，深入落实中央八项规定和公司党委十八条要求，紧紧围绕照镜子正衣冠洗洗澡治治病的总要求，按三个环节工作步骤，精心组织，周密安排。在深入学习的基础上，我对照党章对照中央和国网公司总部的有关规定对照在基层机关党员干部职工中广泛征求到的意见建议，认真开展批评和自我批评，深入检查自己在四风方面存在的突出问题，水平坚持学用结合，让学习融入工作融入生活，多些思考多些调研，勤于实践探索，在实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领，做学用结合的表率。改进作风，增强实干能力做表率。
3、决形式主义方面存在的突出问题。是切实扭转重业务轻学习的观念，高度重视，大力加强政治理论学习，用马克思主义中国化的最新成果武装头脑，指导实践推动工作，切实解决学用脱节的问题。二是进步牢固树立抓落实重实效的观各项要求执行以来，公司制定了相关的制度和措施，对接待会议差旅办公等费用进行了严格管控，达到了总部要求。三产生问题的原因分析四风问题的存在有其深刻的思想根源。我公司在四风方面存在的问题，既有工作机制层面的原因，也有个别领导干部思想根源和认识根源的原因，综合分析主要有是科学的政绩观树立得还不够牢，责任意识还不够强。形式主义问题的存在，表明我公司个别领导干部在思想上还没有彻底摒弃主观主义和功利主义，还没有牢固树立用科学发展观指导实践以求决问题和困难的思路和。
4、虚作假，不欺下瞒上。能够及时且合格地完成各项工作任务。同时注意学习新业务知识，提高自己处理新型疑难法律问题的能力。在用车住房方面，绝对做到公私分明，绝不利用职务之便谋求自己的利益。在人公职人员公车私用的情况，为公司节约下不少的燃料成本。三参加教育实践活动情况月日国网郧县供电公司组织全体党员深入开展党的群众路线教育实践活动学习会议，系统学习了习近平总书记在党的群众路线教育实践活动动员会上的讲话，成立了党的群众路线教育实践活动小组，制定了教育实践活动实施方案。要求广大党员要进步统思想，提高对教育实践活动重大意义和现实紧迫性的认识，聚焦四风，着力解决四风突出问题。教育引导公司党员干部对照理论理想党章党纪民心民声办公用房住房等方面，都没有违反规定，也没有发现。
5、任务和压力面前提振精气神，形成敢闯敢试不怕困难的合力。不断强化自己的党员意识，增强党性锻炼，加强党性修养，克服精神懈怠和思想滑坡，更好的为广大人民群众服务。四进步强化集体领导和立体监督，强力推进四风整改措施高效落到实处是进步加大党风廉政建设工作力度，强化党员领导干部廉洁自律意识，更加自觉抵御剥削阶级思想和腐朽生活方式的侵蚀，提高思想境界更加念，建立重点工作重点工程推进例会制度，完善重点工作督查考核和绩效评估机制，实行领导班子带头分管重大项目责任制深入开展走访帮促，沉下身子与基层的同志和职工群众起同心同苦推动落实，以实干的精神赢取工作的实绩二进步牢固树立正确的权力观，强力解决官僚主义方面存在的突出问题是进步强化公仆意识，着力解决好对职工群众的态度和做群。
6、深入，没有处理好工学矛盾，学习效果还不够好。二是下基层调研有时流于形式，针对性还不够强，指导基层解先辈先进四面镜子，对管理之患作风之弊行为之垢进行次大排查大检修大扫除，推动党员干部思想认识进步提高，作风进步转变。工作方面，要着力解决供电优质服务突出问题。要突出抓好直接联系群众的窗口单位的教育实践活动。增强服务意识，重点整治态度冷漠办事拖拉刁难客户吃拿卡要等问题，杜绝门难进脸难看事难办现象。着力解决管理习惯性违章问题。注重对干部员工尤其是低职实权岗位人员法制观念和纪律意识教育，采取有效措施，坚决整治在楼堂馆所建品奢侈浪费现象，制订了郧县供电公司公务接待管理办法，预计全年节约费用约余万元。四是精简文件，节约办公费用。坚持少而精，突出重点的原则，精简文件简。
7、学习的目的是改进作风，组工干部要在两学做中主动查思想差距查政治差距查道德差距查作风差距查廉洁差距查工作差距，达到自我修正自我净化自我提高的目的。学习习近平总书记的重要讲话精神要做到明底线知敬畏，主动在思想上划出红线在行动上明确底线，增强实干意识，履职尽牢记自己是为人民服务的公仆，坚持全心全意为人民服务。组工干部要常怀忠诚之心，自觉遵守党章，加强党性修养，坚定理想信念，做到在党言党在党忧党在党为党，做政治上的明白人要坚持把讲政治放在第位，切实增强政治意识大局意识核心意识和看齐意识，始终在思想上政治上和行动上同以习近平为总书记的党中央保持高度致。学习为先，在深学步上做表率。组工干部要深入学习党章党规习近平总书记系列重要讲话，自觉用党章和党规党纪规范自己的。
8、众工作的方法问题。以解决基层职工实际问题为重点，继续开展下基层上现场活动，对职工群众反映的困难，尽心竭力给予帮助。真务实的态度去取得政绩的科学政绩观。总的来讲，班子成员们都希望在自己的任期内对企业有所贡献，但随着公司事业的迅速拓展，有的把时间和精力更多投入于事务性工作，把学习当作软指标，因而放松了对理论的再学习对理想的再坚定对革命意志的再锤炼，没有处理好工学关系。有的觉得把份内工作做好就尽到了自己的责任，因而往往是考虑自己分管工作多些，支持分管以外的工作少些。有的觉得自己把工作部署好任务分下去多检查督促，工作落不落实效果好不好最终直接责任在基层，工作方式方法。与下属沟通方法有时较为简单脾气较大，对下属批评的多鼓励的少。三享乐主义方面是推进公司发展的紧。
9、善政务公开，定期公开五项费用支出情况，保障群众的知情权监督权和参与权。三是进步强化效能效率观念，加强对干部职工的教育管理和思想政治工作，认真研究干部队伍建设的有效办法。三进步牢固树立正确的人生观世界观，强力解决享乐主义方面存在的突出问题。是深入开展共产主义理想信念中国特色社会主义和中国梦的宣传教育，进步牢固树立终身奋斗的人生坐标，大力强化进取意识，激发干事创业激情，增强紧迫感和奋斗精神，奋力为推进公司各项事业加速发展凝聚力量而对基层面临的些具体困难问题，当面指出的多，认真帮助解决的少。四今后的努力方向和改进措施针对前述存在问题和问题产生的根源，遵照中央和公司党委的有关要求，结合我公司实际，以后我将从以下几个方面进行改进进步牢固树立科学的政绩观，强力解。
10、报，严控办公用品和印刷品，修订了郧县供电公司办公费及办公用品管理实施办法并严格执行。月份印发的文件数比去年同期缩减了，办公费用预计全年减少。五是压缩差旅费，降低运行成本。严格执行出差审批制度，严控出差次数和人数，严格按照预算指标控制各部室差旅费，制订了供电公司公务出差审批规定，同时严禁主义制度和坚持共产主义等重大政治问题上始终保持清醒。二是认真学习宣传党的路线方针政策和重大决策部署，对国网公司党组及党委的重要会议重要文件领导同志的重要讲话，都及时认真地学习，确保把中央的精神和上级要求全面贯彻落到实处。三是在言论和行动方面，旗帜鲜明地拥护党的重大决定，毫不动摇地保持高度统，切实遵守和维护了党的政治纪律。二贯彻落实中央八项规定和公司实施细则情况在控制三公。
11、言行，用党的理论创新成果武银行员工两学做自我剖析材料分享人姜朗芳学党章党规，学系列讲话，做合格党员，以下是小编收集整理的银行员工两学做自我剖析材料，希望对大家有帮助银行员工两学做自我剖析材料年，中央决定在严格地遵守廉洁自律各项规定，发挥领导班子在廉政建设和作风建设中的表率带头作用。二是进步构筑遵规守纪防线，继续深入查找制度漏洞和自身陋习，摒弃小节无害的思想，更加主动和坚决抵制公车私用和超标准超规格接待，不折不扣地深入落实好中央的八项规定和公司有关要求。三是进步牢固树立勤俭节约思想，大力宣传节约光荣浪费可耻的观念，明确细化标准规范审批程序，严格经费把关，坚决堵塞漏洞。继续大力推行无纸化办公，减少纸质材料印制和现场会议成本。以上就是我对照检查的二是进步完。
12、办法还不多。三是工作作风还不够扎实，虽然能经常指出科室基层存在的问题，但事后指导整改抓落实的力度不够。二官僚主义方面是主动服务基层服务群众的意识有时不够强。深入基层调研还不够充分，对基层指导还不够，对干部职工提出的有些问题解答还不够及时，对解决职工困难问题措施还不够有力。二是对员工的思想政治教育不够重视。到基层单位调研讲安全讲生产多，但讲政治讲廉洁相对较少，与干部职工之间思想沟通交流也不够充分。三是个别领导干部不注重机构编制物资采购资金使用薪酬福利职务消费等方面习惯性违章问题。四个人有关情况说明作为名老党员，本人在个人作风方面直比较严谨务实坦诚清廉。具体表现在工作上，认真做好本职工作，努力为人民服务。在日常工作中，本人能够做到戒骄戒躁，踏实苦干，不弄。
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