1、必，密切联系群众，深入调查研究，查实情出实招办实事，发挥示范表率作用。技术水平高。学习前沿理论，掌握先进技术，提高自主创新能力，成为学科技术带头人坚持科研与生产相结合，选准科研课题，开展技术攻关，解决制约勘探开发石油工程的瓶颈技术强化技术研究，注重科研开发，倡导成果共享，推广新工艺新技术，促进科研成果向现实生产力转化忠诚企业，爱岗敬业，勇挑重担，乐于奉献，发挥传帮带作用。业务技能高。刻苦钻研业务知识，熟练掌握操作技能，成为本行业本岗位的行家里手带头立项攻关，搞好技术革新，创造小成果严格执行操作规程，坚决杜绝违现象，积极参加党员身边无事故党员安全监督岗活动，确保安全生产立足岗位，勤奋工作，攻坚克难，争创流业绩，争当创新创效标兵。服务质量高。深入基层了解情况，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际问题，发挥桥梁纽带作用自觉践行党的宗旨，增强服务意识，提升服务能力，提高社会化服务质量，职工群众反映好评价高保持党员本色，履行承诺职责，维护油田稳定，热心公益事业，倡导文明新风，促进油田和谐建设。目前，油田党委及各基层党组织正紧紧围绕型高的目标要求，以抓规范激活力夯基础促发展为主题，按照计划实施评价改进个步骤，扎实开展双建工程管理体系集中宣贯活动，以形成油气生产石油工程社会化服务等大板块党组织和管理岗技术岗操作岗非在职党员等大类别党员队伍联动提升新格局，掀起各行业党组织和各类别党员比学赶帮超的生动局面。全文完。是实施领航工程。引导和激励党支部和党员充分发挥作用，做高举旗帜坚定理念信念，服务大局推进科学发展，转变作风。
2、决策能力把握市场能力推动创新能力应对危机能力落实好目标，维护班子团结，搞好协调配合，带领职工群众干事创业牢固树立正确业绩观，科学决策，务实创新，成为懂管理善经营创业绩的带头人牢记两个务必，密切联系群众，深入调查研究，查实情出实招办实事，发挥示范表率作用。技术水平高。学习前沿理论，掌握先进技术，提高自主创新能力，成为学科技术带头人坚持科研与生产相结合，选准科研课题，开展技术攻关，解决制约勘探开发石油工程的瓶颈技术强化技术研究，注重科研开发，倡导成果共享，推广新工艺新技术，促进科研成果向现实生产力转化忠诚企业，爱岗敬业，勇挑重担，乐于奉献，发挥传帮带作用。业务技能高。刻苦钻研业务知识，熟练掌握操作技能，成为本行业本岗位的行家里手带头立项攻关，搞好技术革新，创造小成果严格执行操作规程，坚决杜绝违现象，积极参加党员身边无事故党员安全监督岗活动，确保安全生产立足岗位，勤奋工作，攻坚克难，争创流业绩，争当创新创效标兵。服务质量高。深入基层了解情况，听取和反映职工群众意见，帮助解决实际问题，发挥桥梁纽带作用自觉践行党的宗旨，增强服务意识，提升服务能力，提高社会化服务质量，职工群众反映好评价高保持党员本色，履行承诺职责，维护油田稳定，热心公益事业，倡导文明新风，促进油田和谐建设。目前，油田党委及各基层党组织发言，仅供参考！油田作业区党委以争创强争做优为实践载体经验交流会发言范文在创先争优活动中，油田公司油田作业区党委以争创强争做优为实践载体，强化保障抓基础强基固本促发展，推动油田各项工作迈上新台阶。围绕中心，增添创先。
3、发展，推动油田各项工作迈上新台阶。围绕中心，增添创先争优动力。油田作业区党委以“争创四强争做四优”为实践载体经验交流会发言篇材料。效益型党组织。以经济效益为中心，拓展市场空间，科学规划市场布局，构建区域体化格局。合理调整队伍结构，优化配置技术装备，做优做强增量增效打造石油工程技术服务品牌依托现有管理体系，规范流程细化目标严格标准，不断完善精细化管理模式深化内控管理，挖掘内部潜力，有效控制成本，搞好节能减排，提高经营效益。和谐型党组织。坚持民主集中制原则，加强党内基层民主建设，保障党员主体地位和民主权利，从思想工作生活上关心党员，增强党组织凝聚力以党内民主带动基层民主，大力推进民主管理，落实党务公开，深化厂务公开，保障党员职工的知情权参与权选举权和监督权深入开展和谐社区和谐单位和谐班组和谐家庭创建活动，认真落实承诺办实事制度，拓展服务内涵，丰富不工程内容，维护油田和谐稳定。建设高党员队伍即政治觉悟高。讲党性重品行作表率，自觉加强政治学习，坚定理想信念，党员意识强模范执行党的路线方针政策，自觉遵守党规党纪，令行禁止，廉洁从业，纪律意识强敬业爱岗，无私奉献，优质高效完成党组织安排的各项工作，责任意识强顾大局，识大体，正确处理个人利益与集体利益的关系，大局意识强。经营业绩高。积极学习现代科技经营管理法律法规等知识，见识，老教师们在组织教学活动中教学的形式有了创新。外出学习者在精心准备的基础上，采用模拟课堂课件展示游戏互动理论讲座等形式，生动形象地向全体教职工汇报了她们外出学习的见闻和收获。达到了人学习，大家受。
4、绩高技术水平高业务技能高服务质量高分别对管理岗技术岗操作岗和非在职党员提出的要求。在运行方式上，借鉴质量管理理念和方法，制定双建工程管理体系，强化党建质量管理和过程控制，使基层党建工作有章可循有质可控有责可究。油田作业区党委以“争创四强争做四优”为实践载体经验交流会发言篇材料。是引导青年，培育生力军。立足青年成长成才，推行党团组织结对共建党团员结对共创。大力实施青工技能振兴计划，全面开展青工大拜师活动。持续推进青年文明号青年岗位能手联动工程。加强青工典型选树和培养，激励青年创新创业，争当先进，余名青工成为独挡面的专业技术骨干。是带动女工，撑起半边天。党组织和妇女组织联动，以建设温暖之家为创争目标，大力实施女工素质提升工程，开展各类培训教育，提高女工综合素质。广泛开展送知识送健康巾帼建功姐妹拜师等活动，引导女工立足本职创先争优。促进发展，彰显创先争优活力。是创先争优推动科研攻关。建立党员攻关课题组，制定新增探明储量奖励办法，组织优秀科技工作者优秀技能人才选树活动，激励科研人员和广大员工大胆创新，积极开展科研攻关，先后取得国家专利项，省部级科技成果项。油田作业区党委以争创强争做优为实践载体经验交流会发言篇小编语热爱奉献崇尚科学追求卓越的精神已体现在工作的各个方面，转化为党员职工的自觉行动。以下是关于油田作业区党委以争创强争做优为实践载体经验交流会发言，仅供参考！油田作业区党委以争创强争做优为实践载体经验交流会发言范文在创先争优活动中，油田公司油田作业区党委以争创强争做优为实践载体，强化保障抓基础强基固本促。
5、服务基层群众，改革创新保持先进本色的表率，成为企业各项工作的领航者。各支部广泛开展党旗飘扬重温入党誓词党员身边无事故等活动，做到关键岗位有党员困难面前有党员科技攻关有党员，实现了班子领先支部争先党员保先，职工对班子信任度达到党群联动，形成创先争优合力。油田作业区党委以“争创四强争做四优”为实践载体经验交流会发言篇材料。效益型党组织。以经济效益为中心，拓展市场空间，科学规划市场布局，构建区域体化格局。合理调整队伍结构，优化配置技术装备，做优做强增量增效打造石油工程技术服务品牌依托现有管理体系，规范流程细化目标严格标准，不断完善精细化管理模式深化内控管理，挖掘内部潜力，有效控制成本，搞好节能减排，提高经营效益。和谐型党组织。坚持民主集中制原则，加强党内基层民主建设，保障党员主体地位和民主权利，从思想工作生活上关心党员，增强党组织凝聚力以党内民主带动基层民主，大力推进民主管理，落实党务公开，深化厂务公开，保障党员职工的知情权参与权选举权和监督权深入开展和谐社区和谐单位和谐班组和谐家庭创建活动，认真落实承诺办实事制度，拓展服务内涵，丰富不工程内容，维护油田和谐稳定。建设高党员队伍即政治觉悟高。讲党性重品行作表率，自觉加强政治学习，坚定理想信念，党员意识强模范执行党的路线方针政策，自觉遵守党规党纪，令行禁止，廉洁从业，纪律意识强敬业爱岗，无私奉献，优质高效完成党组织安排的各项工作，责任意识强顾大局，识大体，正确处理个人利益与集体利益的关系，大局意识强。经营业绩高。积极学习现代科技经营管理法律法规等知识，增强战略。
6、争优动力。促进发展，彰显创先争优活力。是创先争优推动科研攻关。建立党员攻关课题组，制定新增探明储量奖励办法，组织优秀科技工作者优秀技能人才选树活动，激励科研人员和广大员工大胆创新，积极开展科研攻关，先后取得国家专利项，省部级科技成果项。是引导青年，培育生力军。立足青年成长成才，推行党团组织结对共建党团员结对共创。大力实施青工技能振兴计划，全面开展青工大拜师活动。持续推进青年文明号青年岗位能手联动工程。加强青工典型选树和培养，激励青年创新创业，争当先进，余名青工成为独挡面的专业技术骨干。是带动女工，撑起半边天。党组织和妇女组织联动，以建设温暖之家为创争目标，大力实施女工素质提升工程，开展各类培训教育，提高女工综合素质。广泛开展送知识送健康巾帼建功姐妹拜师等活动，引导女工立足本职创先争优。在今后的工作中，我们将进步推进创先争优日常化长效化，为早日实现流业绩流技术流管理流团队流文化的企业发展目标提供不竭动力。油田作业区党委以争创强争做优为实践载体经验交流会发言范文油田党委根据中央关于建设学习型党组织和争创强优活动要求，紧密结合油田大板块党组织大类别党员队伍的实际，把争创强党组织，争做优共产党员延伸拓展为建设学习型管理型效益型和谐型的型党组织，建设政治觉悟高经营业绩高技术水平高业务技能高服务质量高的高型党员队伍，简称双建工程。其中，建设学习型党组织是对所有党组织的共性要求，建设管理型效益型和谐型党组织分别是对油田油气生产石油工程和社会化服务等大板块党组织的个性化要求政治觉悟高是对所有党员提出的共性要求，经营业。
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党风廉政建设专题党课PPT课件 | 编号15