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在年事业单位分类的基础上,与党政机构改革相结合,摸清具有行政职能的事业单位情况,制定出改革措施。


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编办深化改革半年工作总结年上半年,县编办积极落实省市机构编制工作会议精神,以规范机构编制管理为突破。


年下半年工作思路继续统筹推进党政机构改革。


按照上级部门对改革的部署和县委县政府对改革的具体要求,做好党政机构改革前期调研工作。


成立改革工作领导定坚实基础。


强化纪律,筑牢思想。


积极同上级业务部门沟通协调,进行政策咨询交换意见,同改革总步调保持致。


坚决贯彻执行上级有关机构改革期间工作纪律规。


摸清底数,掌握实情。


为增强改革的针对性和精确性,县编办对党政机构定规定,及单位实际运行情况,对涉及改革的重点部门进行调研,对编制数领导职数内设优化,按照省里次不跑只跑次改革要求,大幅压缩事业单位管理登记办理时限,由原来个工作日压缩到现在的个工作日。


上半年完成家事业单位年度报告的审核,对和精确性,县编办对党政机构定规定,及单位实际运行情况,对涉及改革的重点部门进行调研,对编制数领导职数内设机构职能等情况进行摸查,同时针对上次改革同改革总步调保持致。


坚决贯彻执行上级有关机构改革期间工作纪律规定,严格执行中央省市对机构编制工作纪律的规定,以党纪为红线,贯彻改革期间省委要求的构职能等情况进行摸查,同时针对上次改革不到位而遗留的职责交叉机构重叠职能弱化人员超编等问题进行梳理汇总,形成原始资料,为科学制定方案顺利推进改革分类改革协助推进放管服改革。


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