上半年纪检监察工作自查自纠报告㊣精品文档值得下载

《上半年纪检监察工作自查自纠报告》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....干部职工中存在的不良倾向和作风问题，在较短时间内予以改正，机关作风有了明显好转。七是全力配合县上各类财务大检查，由专人负责，积极配合，提供账务及资料，在财务管理三公经费使用上，未发生任何违纪现象。八是推行党务公开政务公开和办事公开。对今年党员承诺事项进行了公示，对局重大事项项目建设定期进行了公开，在局门户网站对收费管理标准与处成作风建设新常态......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....常改台账。四是加强纪律作风日常监督。每天对上班迟到早退脱岗人员在张贴公示栏上点名通报，对纪律作风专项检查明查暗访进行书面通报，记录在档，当月兑现，该经济处罚的，予以处罚，该约谈的，进行约谈，该诫勉警示训诫的，按程序，毫不放过，决不手软。五是加强自身建设，通过开会学习集中辅导发现问题，提要求作强调，经常性加强办公室和市场管理股人员综合素质......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....做到公开透明方便群众监督。九是按时上报文件报表。对办公用房清查公车改革八项规定月报表按时限要求及时上报。二聚焦主业，认真落实党委监督责任是计划在月底月初，组织全局干部职工参观县看守所，接受次廉政警示教育。二是截止上半年，未接转县纪委批转的投诉上访案件。三是积极筹备百姓问政大旅游专题问政节目，全面查找工作中出现的问题......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....积极落实党委主体责任，严明党的政治纪律和政治规矩，加强监督检查，持续用力抓好机关作风效能建设，有力地促进了文物旅游工作提质增效跨越发展。现将半年来的纪检监察工作报告如下全力落实党委主体责任，狠抓党风廉政建设是精心组织，认真落实，始终把党风廉政建设工作和反腐倡廉工作纳入重要工作议事日程，与各项工作同部署同落实，将党风廉政建设责任层层分解......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....报告信息网更新时间全文完年月日罚进行了公开，做到公开透明方便群众监督。九是按时上报文件报表。对办公用房清查公车改革八项规定月报表按时限要求及时上报。二聚焦主业，认真落实党委监督责任是计划在月底月初，组织全局干部职工参观县看守所，接受次廉政警示教育。二是截止上半年，未接转县纪委批转的投诉上访案件。三是积极筹备百姓问政大旅游专题问政节目，全面查找工作中出现的问题......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....工作质量差的进行了约谈批评，对主要责任人给予了经济处罚大会作检讨等处理。四是认真落实中央八项规定和县委十条规定精神，坚决纠正四风。紧盯春节五端午节易发节点，加大明察暗访力度，提醒提示中层以上干部，节假日要过个干净文明祥和的节日，在公款吃喝公车私用婚丧嫁娶上定要绷紧弦，切不可侥幸行事，定要时刻牢记纪律红线，不触碰不违纪，努力形......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....形成上下贯通，级抓级，级对级负责的工作格局。二是传达学习了县纪委第十届五次全会会议精神，结合单位工作实际，制定了年纪检监察工作要点，以正式文件下发到各职能股室。三是每月抽调办公室和市场管理股相关人员，组成检查组，采取明查暗访，不打招呼突击检查等方式对机关作风定期或不定期进行跟踪检查，对违反工作纪律年上半年纪检监察工作自查报告上半年......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....增强纪律观念和规矩意识，切实力转作风，做守纪律讲规矩的表率。三存在的问题和下步打算半年来，我局在落实党风廉政建设工作上虽然取得了些成绩，但还存在些问题和不足是认识还不够深入，有重业务工作轻党风廉政建设的倾向二是主题活动开展不够，缺乏亮点，个别活动流于形式。在下半年的工作中，我们将进步高度重视党风廉政建设工作的落实......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....通过反复修改完善，对机关职能股室考核奖惩办法重新进行了修订，增添了新的纪律规定和要求，真正做到用制度管人管事，用制度调动机关干部职工的工作积极性，奖优罚劣，奖勤罚懒，对违反工作纪律的人和事，做到有章可循，有章必究，执纪必严。六是积极开展了守纪律讲规矩转作风提效能纪律作风整顿活动，撰写心得体会篇，上报信息篇五届四次全会精神......”。