1、以下这些语句存在若干问题，包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....由公司考勤制度给予规定。在工作时间内,乙方有事请假,甲方不发当日工资。劳动报酬乙方,如在试用期间,乙方提出辞职的或者被甲方辞退的,按试用期工资折日计算。第条按国家有关规定缴纳的各类社会劳作。甲方按照约定工资报酬及时足额的支付乙方工资。甲方对乙方要求按国家统会计制度规定更正补充的原始凭证,应及时更正补充。会计凭证会计报表由双方约定进行保管。无论是邮递乙方上门服务还是甲方送到乙方,对所传递的原始凭证及相关资料均由双方签字确认并按要求于当月日日前交给甲方。第条乙方责任和义务根据甲方提供的原始凭证和其他资料,按照国家统会计制度的规定,进行会计核算,并负责妥善保管好乙方的相关财务单据,原始凭证和资料等,税务机关召开会议,培训等事务,除规定必由法人代表规定的工作环境和劳动条件。甲方根据乙方岗位实际情况,按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品......”。

2、以下这些语句存在多处问题，具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....需在内以书面形式向主管领导提出申请,甲方以为乙方的违反公司各类管理制度或者其他原因而辞退乙方,应出具公司有效行政文件并予以公示。乙方因因犯罪而被判处有期徒刑,甲方可单方面解除合同。乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度,严重失职的,营私舞弊的,对甲方利益造成重足额的支付乙方工资。甲方对乙方要求按国家统会计制度规定更正补充的原始凭证,应及时更正补充。会计凭证会计报表由双方约定进行保管。无论是邮递乙方上门服务还是甲方送到乙方,对所传递的原始凭证及相关资料均由双方签字确认并按要求于当月日日前交给甲方。第条乙方责任和义务根据甲方提供的原始凭证和其他资料,按照国家统会计制度的规定,进行会计核算,并负责妥善保管好乙方的相关财务单据,原始凭证和资料等,税务机关召开会议,培训等事务,除规定必由法人代表到场外,均由乙方参加,并及时劳动,甲方支付给乙方的工资报酬不得低于益阳市政府规定的最低工资标准......”。

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题，包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅，以及内容阐述不够详尽和全面——“.....甲方提供给乙方的会计资料必须取得符合国家统会计制度规定的原始凭证,原始凭证应当真实,合法,准确,并应配有专人负责日常收支和原始凭证的保管工用。公司雇佣合同范篇整理版。试用期满后,月基本工资为元票,以及收件提成,从事对外业务经营岗位的各类业务提成则按各部门绩效考核办法计算。发薪日为每月日,甲方每月以货币或转账形式支付乙方。劳动合同变更解除和终止合同期内,乙方提出辞职的,需在内以书面形式向主管领导提出申请,甲方以为乙方的违反公司各类管理制度或者其他原因而辞退乙方,应出具公司有效行政文件并予以公示。乙方因因犯罪而被判处有期徒刑,甲方可单方面解除合同。乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度,严重失现象。乙方承诺遵守甲方有关规章制度及其之后进行的修改。第条合同期限本合同有效期为年,自年月日至年月日止。其中试用期为个月,自年月日至年月日止......”。

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵，包括语法错误、标点符号使用不规范，句子结构不够顺畅，以及信息传达不充分，需要综合性的修订与完善——“.....如因乙方的行为造成甲方公司的经济或法律损失的,公司雇佣合同范篇整理版职的,营私舞弊的,对甲方利益造成重大损害的,甲方可单方面解除合同。劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,甲方可单方面解除合同。在试用期内,乙方可单方面解除合同。甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方可单方面解除合同。甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,乙方可单方面解除合同。甲方在收到乙方提出的辞工申请后,个月内及时办理审核,相关工作交接手续,在日后办理交接手续时及时付清乙方工资以及其它经济补偿。合同期内,乙方提出要辞工解除可以另行办理续签事宜。甲方每年应支付资料费元。资料费指账本凭证报表申报材料交通及电话费等第条甲方权利和义务甲方有权检查乙方的工作情况。甲方不得无故解聘乙方,在下列情况下,甲方有权单方解除合同应聘会计违反合同事项,不积极履行义务......”。

5、以下这些语句存在多种问题，包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅，以及信息传达不够完整详尽——“.....乙方因严重违反甲方劳动纪律或规章制度,严重失职的,营私舞弊的,对甲方利益造成重理版。合同期内,乙方提出要辞工解除合同的,须在日内向主管领导提出书面申请,日后到人事部办理解除合同手续。乙方在合同期内,应该严格执行公司的商业保密制度,不得对外泄漏甲方的商业企划客户资料内部价格等信息,如有违反,甲方有权予以辞退并追究其责任。为保障甲方的市场商业权利,乙方在合同期满不再续签后,在益阳市辖区个月内不得从事其它快递物流公司的各类工作。如有违反,甲方有权追究其法律责任。乙方在工作期间,不得专职或者兼职的从事其它职业。雇用合同期满后,乙方如不准备续同期限本合同为固定期限劳动合同。合同期从年月日起至工作内容和工作地点工作需要,在从事岗位,同时甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。工作时间和休息休假甲方根据经营活动需要,对本单位员工实行以下岗位休息制度客服内勤文员岗位实行标准工时制......”。

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进，具体而言：标点符号运用不当，句子结构条理性不足导致流畅度欠佳，存在语法误用情况，且在内容表述上缺乏完整性。——“.....甲方应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方提高薪水待遇的机会同时,应根据乙方的工作表现以及绩效考核情况,给予乙方各类岗位竞争的机会。甲方根据国家有关法律法规,建立本单位的安全生产制度严禁违章作业,防止劳动过程中的事故,减少各类职业危害。第条合同期限及报酬本合同有效期为年,自签订之日起至年月日止甲方每支付乙方工资元,至合同终止合同期满时,双方可以另行办理续签事宜。甲方到场外,均由乙方参加,并及时将会议或培训内容转达甲方。定期向税务机关提供税务资料,负责纳税申报及税务年检等工作。合同期内,甲方有权根据业务经营需要以及乙方身体健康情况,临时变更乙方的工作岗位工种和工作地点,并根据岗位性质而变更乙方薪水。甲方对乙方在工作时间以外时发生的各种行为所产生的切法律与经济后果不负责承担责任。乙方违反国家法律法规,违反甲方公司制定的各项制度,在甲方提出警告后仍不终止的......”。

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题，需改进——“.....按照甲方规定向乙方提供必要的劳动防护用品。第条工作时间乙方保证每月按时出报表及报税,也可由甲方另行安排。第条劳动报酬双方同意,乙方的劳动报酬为元月。乙方的劳动报酬为税前劳动报酬,乙方的个人所得税由乙方自行缴纳甲方支付给乙方的劳动报酬包括按规定应当由甲方和乙方交纳的费用。公司雇佣合同范篇整理版。第条合同期限及报酬本合同有效期为年,自签订之日起至年月日止甲方每支付乙方工资元,至合同终止合同期满时,双试用期满后,月基本工资为元票,以及收件提成,从事对外业务经营岗位的各类业务提成则按各部门绩效考核办法计算。发薪日为每月日,甲方每月以货币或转账形式支付乙方。劳动合同变更解除和终止合同期内,乙方提出辞职的,需在内以书面形式向主管领导提出申请,甲方以为乙方的违反公司各类管理制度或者其他原因而辞退乙方,应出具公司有效行政文件并予以公示。乙方因因犯罪而被判处有期徒刑......”。

8、以下文段存在较多缺陷，具体而言：语法误用情况较多，标点符号使用不规范，影响文本断句理解；句子结构与表达缺乏流畅性，阅读体验受影响——“.....也可由甲方另行安排。第条劳动报酬双方同意,乙方的劳动报酬为元月。乙方的劳动报酬为税前劳动报酬,乙方的个人所得税由乙方自行缴纳甲方支付给乙方的劳动报酬包括按规定应当由甲方和乙方交纳的费用。公司雇佣合同范篇整理版。第条合同期限及报酬本合同有效期为年,自签订之日起至年月日止甲方每支付乙方工资元,至合同终止合同期满时,双职的,营私舞弊的,对甲方利益造成重大损害的,甲方可单方面解除合同。劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的,甲方可单方面解除合同。在试用期内,乙方可单方面解除合同。甲方以暴力威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的,乙方可单方面解除合同。甲方未按劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的,乙方可单方面解除合同。甲方在收到乙方提出的辞工申请后,个月内及时办理审核,相关工作交接手续,在日后办理交接手续时及时付清乙方工资以及其它经济补偿。合同期内......”。

9、以下这些语句存在多方面瑕疵，具体表现在：语法结构错误频现，标点符号运用失当，句子表达欠流畅，以及信息阐述不够周全，影响了整体的可读性和准确性——“.....乙方须按照通常会计职责及甲方确定的岗位责任,完成工作。乙方的主要工作职责包括但不限于按会计制度规定设臵会计科目,按月出具中文财务报表计算财务成果及各种税金,提醒按期缴纳各种税款按月做好财务状况分析指导出纳的工作等。第条工作条件和劳动保护甲方为乙方提供符合中国政府享受税务政策,提高经济利益。乙方仅对甲方提供的各项原始凭证进行会计核算,保证会计凭证,账簿及报表的真实性,合法性和准确性。对在执行会计业务中知悉的商业秘密负有保密义务。乙方离职需提前个月通知甲方,终止合同时有义务与甲方作好账务交接工作。合同解除后个月内,乙方须立即交出有关文件,案卷材料和财务的各种档案,并办理业务交接手续停止履行会计职务。第条应聘会计因病或人身意外事故无法继续履行职务,合同自行解除。第条因双方协商之或国家政策法令发生变化时,合同可以变更......”。