1、搞好各种日常培训教育工作的同时，重点要搞好三级安全教育知识培训应急培训防硫化氢培训岗位人员继续教育和安全技能训练。安全生产标准化建设突出抓好关键装置要害部位重大危，其中，对安全责任承包要层层建立和落实主要领导安全生产履职情况报告制度。实施风险抵押要结合责任承包进行，并扩展到驾驶员特种作业人员线施工人员等主要生产岗位。安康资质取证与教育培训安康资质包括单位资质。公司已取得了石油天然气开采企业陆地和经出台。
2、搞好各种综合性专业性安全检查和检测上两种安全生产许可证。今年将进行两种安全资质的年度审核。安康资质还包括个人资质。这些资质主要包括各级主要负责人的安全管理资格取证各级安全管理人员的资质取证以及特种作业人员涉海作业人员辐射管理和操作人员危险化学品作业人员井控作业人员取证等。并大力推行和应急两大体系，是公司年安康文化促进方案实现的基本途径，也是公司年度安康文化建设的两大主要任务。五实施要点责任承包与风险抵。
3、业场所的监督检测，加强化学药品和溶剂管理。安康文化促进方案第页驾驶员集中学习和会考年，公司继续实施驾驶员每月次的集中学习和闭卷会考。六重要安康文化促进方案价，并完善安全检查隐患评估隐患治理体化的隐患治理工作运行机制，健全隐患管理台帐。施工作业聘任安全监督从钻井队聘任特邀安全监督员开工前填写聘任书完工后填写驻井施工安全信息反馈单是公司成立以来在加强现场安全监督管教育培训包括日常培训教育和专业培训。年，在。
4、油田服务人员增保针对安全生产的雇主责任险。公司号召全体干部职工立足本职岗位，积极投身安康文化建设，努力为公司安全稳定持续和谐发展做出突出贡献,全文执行公司的事故责任者处理规定。八安康保障营造安全环境包括进步提高各级领导和广大职工对职业安全健康的极端重要性认识，加大投入，提高本质安全化程度，加强隐患治理等。改善劳动条件重点改善职业危害场所工作人员和理的有效措施和好的做法，年要继续实施。直接作业环节安全许。
5、杜绝重大职业危害事故。保证保证全年安康工作整体达到管理局考核标准，再创局级安全生产优胜单位和局级职业卫生防安康文化促进方案如下理念提升安全发展，健康发展,安全发展是从安全生产演变过来的。在党的十六届五中全会上，安全发展的概念首度出现在党的重要文件里。从安全生产到安全发展，是理念的提升和思想的进步。安全发展健康发展是构建和安康文化促进方案线施工作业人员的劳动条件。个体劳保防护按新的规定按期如数为职工配发。
6、近年来的安全生产思想作风驾驶技能和综合表现情况，量化识别安全户自保户危险户，进而采取巩固安全户提升自保户转化危险户的具体措施。三户安措安全全家福张全家福番叮嘱语份告知单。安全全家福是公司年着力推行的项专题安康文化活动，其基本的形式概括为三个，即个人的张全家福带到岗位亲人的番叮嘱语写在面前单位的份告知单送至家中。活动的安康文化促进方案为所有职工包括非全日用工全额购买工伤保险。附加责任保险公司继续为出国和。
7、押责任承包包括逐级下达安全生产含职业卫生责任书和安全生产定点承包两种形式安康文化促进方案审核，并针对体系运行和公司机构改革情况，修订职责，换版更新管理体系文件。在外部市场，公司以巴州分公司为窗口，继续推行管理体系，并对体系文件进行换版。更新完善并大力推行应急管理体系鉴于中石化和管理局应急预案体系管理体系，加强职业安全健康管理的总的目标。三年度目标三杜绝杜绝各类死亡和工业重伤事故杜绝重大火灾爆炸中毒事故。
8、可坚持谁签批谁负责的原则，加强工业动火进入受限空间临时用电高处作业破土作业等直接作业环节的安全管理，严格作业许可证审批手续，加强现场监护，落实施工安全措施。评比挂牌制度，并进步加大奖惩力度。安全票否决制公司把安全生产作为单位和个人评先奖优晋级晋职的主要依据和否决条件。事故问责制继续执行公司的安全生产事故问责制度试行。事故责任者处理规定继控制法实行动态管理，每季度运行次，与每月运行次的交通安全管理措施十。
9、内部谐社会的必然要求，也是科学发展观的重要内涵。用安全发展和健康发展来提升理念，是我们对科学发展观认识的深化和具体实践。二安康愿景零违章，零隐患，零事故，零职业危害。这是我公司安康文化建设的愿景，也是公司推行安康文化促进方案为了进步促进安康文化建设，保护职工的生命安全和健康，实现安全稳定持续和谐发展，根据年度工作总体部署和安全生产工作要点，公司管理委员会在要求各单位各部门做好日常安康管理的同时，特制定。
10、预案体系架构发生变化的新情况，公司根据油田关于制修订应急预案的文件要求，按照先机关后基层和全面实用简洁可操作性强的原则，全面修订公司的二级三级基层三级应急预案，形成与上级对接的完整的重特大事故应急预案体系并认真推行。更新完善治工作先进集体。以上目标是公司成立之初三杜绝保证目标的继承和发展，也是年管理局对我公司下达的年度安全生产控制要求。四基本途径更新完善并大力推行管理体系公司组织对管理体系实施情况进行。
11、动保护用品按应急预案及时配置防护用品和应急物资。职业健康监护年内对从事有职业危害因素岗位的职工进行次职业健康查体。全员工伤保险公司保证人员和生产岗位工人都要在本职范围内对安全生产认真负责。责任制与安全生产责任制样，公司进步明确重新各种机构人员的责任，并通过管理体系建立考核机制。安全健康考核奖惩制公司继续实行安全生产考核控制法是去年以来公司在加强交通安全管理方面采取的重要举措。其核心的内容是根据驾驶员最。
12、八法起，构成有公司特色的交通安全管理具体做法。具体按公司驾驶员三户安全控制法实施办法执行。七激励约束安全生产责任制各级领导职能部门管理人员工程技术宗旨是亲情注入，人家企职工个人家庭企业互动，用鲜活的新形式，打造具有公司特色的安康文化。关于安全全家福活动的具体安排见公司安全全家福活动方案。三户安全控制法巩固安全户提升自保户转化危险户。实施三户安全职业危害检测与尘毒治理重点落实职业危害防治责任制，开展有害。
参考资料：
1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸)，本站只保证下载后内容跟在线阅读一样，不确保内容完整性，请务必认真阅读。
2、有的文档阅读时显示本站（www.woc88.com）水印的，下载后是没有本站水印的（仅在线阅读显示），请放心下载。
3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑，其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。
4、有的标题标有”最新”、多篇，实质内容并不相符，下载内容以在线阅读为准，请认真阅读全文再下载。
5、该文档为会员上传，下载所得收益全部归上传者所有，若您对文档版权有异议，可联系客服认领，既往收入全部归您。
安康文化促进方案
