1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“..... 证明技术工作能力的证书计算机等级证,会计 证英语六级证书。三写简历要有的放矢 关于荣誉 奖学金论文奖三好学生优秀干部 优秀团员主持过些集体活动 关于社会活动 青年志愿者义务劳动无偿鲜血环境 保护公共卫生旅行社业余导游。三写简历要有的放矢 用人单位如何筛选和审查简历 简历的长度和厚度 最好的简历是页,其他均为附件 选择方法初选侧重硬件英语水平 证书计算机水平证书学校 名声专业背景在校成绩 的雇主用此方法三写简历要有的放矢 个性化简历 视频简历把自己有代表性的言谈举止用摄像 机拍下来,然后刻在光盘上。 网页简历把简历做成漂亮的网页形式,佐以 详尽而充实的内容。 写真简历适用于影视娱乐传媒等行业的 招聘公司。 卡通简历适用需要有创意才能的职业。三写简历要有的放矢 写求职信之前需要考虑的几个问题 招聘单位的应该最接近岗位的要求......”。
2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....国际商务谈判,国 际贸易法,外经贸英语等课程。就学期间,曾实习于家外贸公 司,从事市场助理工作,主要是协助经理制定工作计划些外 联工作以及文件档案的管理工作。本人具备定的管理和策 划能力,熟悉各种办公软件的操作,英语熟练,略懂日语。我深 信可以胜任贵公司经理助理之职。 个人简历及相关材料并附上,希望您能感到我是该职位的 有力竞争者,并希望能尽快收到面试通知,我的联系电话 感谢您阅读此信并考虑我的应聘要求! 此致敬礼! 您真诚的朋友 年月日求职意向 姓名性别 出生年月年月日健康状况 毕业院校专业 电子邮件传呼 联系电话 通信地址邮编 初选侧重硬件英语水平 证书计算机水平证书学校 名声专业背景在校成绩 的雇主用此方法三写简历要有的放矢 个性化简历 视频简历把自己有代表性的言谈举止用摄像 青年志愿者义务劳动无偿鲜血环境 保护公共卫生旅行社业余导游......”。
3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....篇写得好的简历,必须主题 鲜明,中心突出,布局必须合理,逻辑不能混乱。 是应聘“却不知 有时会弄巧成拙,给人有画蛇添足之嫌。 有些女生甚至在简历中贴上自己的写真集艺术照 片,想以此引起招聘方的注意,孰不知这样会适得 其反,因为求职不是选美,用人单位真正需要的是 能为得不偿失。二简历制作“六忌” 五忌稀奇怪异生癖花哨。 有的求职者为了给自己的简历生辉增色,把大量 的花哨华丽的词句堆砌在起,或大量的使用成 语俗语,有的人甚至于自己去创造成语,太多,与 本人真实情况大相径庭,在面试时很容易被面试官发 现从而失去本该拥有的机会。 即使你能够时得逞,在应聘成功后仍然容易露出马 脚,前“功”尽弃不算,还可能封闭其它的成功通道, 最后合算了。二简历制作“六忌” 四忌虚假不实前后矛盾。 时下流行句话“简历不做假,简直大傻”。 简历是真实反映自己学历经历技能和成就的重要 自述,如果凭空捏造,或夸张虚假的成分出 现错字别字语法不通掉行漏字......”。
4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....三写简历要有的放矢 个人简历的内容 个人资料 应聘职位定要注明 资历任职资格技能荣誉与成就 社会活动等 受教育程度与目标职位相关的课程成 绩课外活动社会而平淡无味,失去吸引力。 简历要有针对性 相关的特长与技能,般为项。简历和工作申 请表的差别就在于工作申请表的重点是“工作”, 而简历的重点是“你”。诚实精练有选择性地 列出你的明,由浅入深,层层深入层层入扣层层 达意。三写简历要有的放矢 你能干什么你的优势 确定从事此工作必需的知识与技能,这是关键的 步。如果不能明确这点,你的简历就会因缺乏重 点销售经理”还是“工程师”或者“人事经 理”,全篇都要围绕个主题,不要篇简历看下 来,人家还不知简历作者究竟适合想要做什么工 作。 主要的可以多写些,次要的可以少写不写。应该 层次分企业创造价值的人才,而不是装饰的花瓶。二简历制作“六忌” 六忌方向不明条理不清......”。
5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“..... 而简历的重点是“你”。诚实精练有选择性地 列出你的相关技能。三写简历要有的放矢 个人简历的内容 个人资料 应聘职位定要注明 资历任职资格技能荣誉与成就 社会活动等 受教育程度与目标职位相关的课程成 绩课外活动社会实践情况 到职时间关于个人资料 包括姓名性别出生日期身高 体重婚姻民族籍贯政治面貌 个人近照有效联系方式等 姓名最好放在页面左上角 个人近照最好在简历的右上角贴上 张大寸的个人近照 个人兴趣最好能够有句精简的描述 三写简历要有的放矢关于资历 与成绩荣誉技能学历有关的项 目应按其重要性从高到低排列。 任职资格用简洁可信有力的文 字资料表明自己的“任职资格”, 以回答用人单位“凭什么让我雇用 你”这个问题。 三写简历要有的放矢三写简历要有的放矢 关于技能 用列表的形式将自己的工作技能清楚地列出来。 注意所列技能定要与所要应聘的岗位相结合, 最突出的技能应该最接近岗位的要求。 对技能的描述必须具体......”。
6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....其他均为附件 选择方法能力等。 证明技术工作能力的证书计算机等级证,会计 证英语六级证书。三写简历要有的放矢 关于荣誉 奖学金论文奖三好学生优秀干部 优秀团员主持过些集体活动 关于社会活动 注意所列技能定要与所要应聘的岗位相结合, 最突出的技能应该最接近岗位的要求。 对技能的描述必须具体,如电脑技能硬件维 护软件应用公众表达技能主持演讲培 训与人交往的沟通文 字资料表明自己的“任职资格”, 以回答用人单位“凭什么让我雇用 你”这个问题。 三写简历要有的放矢三写简历要有的放矢 关于技能 用列表的形式将自己的工作技能清楚地列出来。 上 张大寸的个人近照 个人兴趣最好能够有句精简的描述 三写简历要有的放矢关于资历 与成绩荣誉技能学历有关的项 目应按其重要性从高到低排列......”。
7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....却不知 有时会弄巧成拙,给人有画蛇添足之嫌。 有些女生甚至在简历中贴上自己的写真集艺术照 片,想以此引起招聘方的注意,孰不知这样会适得 其反,因为求职不是选美,用人单位真正需要的是 能为企业创造价值的人才,而不是装饰的花瓶。二简历制作“六忌” 六忌方向不明条理不清。 这是很重要的条,篇写得好的简历,必须主题 鲜明,中心突出,布局必须合理,逻辑不能混乱。 是应聘“销售经理”还是“工程师”或者“人事经 理”,全篇都要围绕个主题,不要篇简历看下 来,人家还不知简历作者究竟适合想要做什么工 作。 主要的可以多写些,次要的可以少写不写。应该 层次分明,由浅入深,层层深入层层入扣层层 达意。三写简历要有的放矢 你能干什么你的优势 确定从事此工作必需的知识与技能,这是关键的 步。如果不能明确这点,你的简历就会因缺乏重 点而平淡无味,失去吸引力。 简历要有针对性 相关的特长与技能,般为项......”。
8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....如电脑技能硬件维 护软件应用公众表达技能主持演讲培 训与人交往的沟通能力等。 证明技术工作能力的证书计算机等级证,会计 证英语六级证书。三写简历要有的放矢 关于荣誉 奖学金论文奖三好学生优秀干部 优秀团员主持过些集体活动 关于社会活动 青年志愿者义务劳动无偿鲜血环境 保护公共卫生旅行社业余导游。三写简历要有的放矢 用人单位如何筛选和审查简历 简历的长度和厚度 最好的简历是页,其他均为附件 选择方法初选侧重硬件英语水平 证书计算机水平证书学校 名声专业背景在校成绩 的雇主用此方法三写简历要有的放矢 个性化简历 视频简历把自己有代表性的言谈举止用摄像 机拍下来,然后刻在光盘上。 网页简历把简历做成漂亮的网页形式,佐以 详尽而充实的内容。 写真简历适用于影视娱乐传媒等行业的 招聘公司。 卡通简历适用需要有创意才能的职业......”。
9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....很可能是“失字 成应聘恨”。 错字别字语法错误等都是可以克服的缺陷,因 为粗心大意而痛失良机那真是太不合出 现错字别字语法不通掉行漏字,而这些小错 误又很可能恰恰是关键的字句,很可能是“失字 成应聘恨”。 错字别字语法错误等都是可以克服的缺陷,因 为粗心大意而痛失良机那真是太不合算了。二简历制作“六忌” 四忌虚假不实前后矛盾。 时下流行句话“简历不做假,简直大傻”。 简历是真实反映自己学历经历技能和成就的重要 自述,如果凭空捏造,或夸张虚假的成分太多,与 本人真实情况大相径庭,在面试时很容易被面试官发 现从而失去本该拥有的机会。 即使你能够时得逞,在应聘成功后仍然容易露出马 脚,前“功”尽弃不算,还可能封闭其它的成功通道, 最后得不偿失。二简历制作“六忌” 五忌稀奇怪异生癖花哨。 有的求职者为了给自己的简历生辉增色,把大量 的花哨华丽的词句堆砌在起,或大量的使用成 语俗语......”。
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