1、。今年我们在查处市强戒所个别中层领导干部腐败问题、个别干部公车私用违反八项规定等案件上，全力支持局纪委查办案件，为执纪执法工作开展提供便利、创造条件，保证了我局党风廉政建设工作的正常开展。三、敢于担当，促进党委主体责任落实我们注重搞好四个保障，确保党委主体责任的全班子成员谈心交心制度》等多个制度，严格落实民主集体中制和重大事项报告制度，坚持重大事项集体研究制度，杜绝以领导会鉴代替党委集体研究。针对个别局党委班子成员有船到码头车到站思想，进取心不强的实际，在调整工作分工的同时，注重用党员领导干部的标准严格要求，调动了他们的工作积极性。目前党委班子风清气顺，民主氛围浓厚，集体领导能力得到增强。二是抓队伍，营造良好风气。我们始终坚持党管干部的原则，认真落实《党政领导干部任用条例》，严格按照好干部五条标准，坚持选前酝酿、双选双推、不以票选人、工作实绩与八小时以外表现考并不仅仅只是党委书记的责任，也是党委班子的集体责任和班子成员的个人责任的集合。我们注重明确各级责任，构建四级责任体系。一是明确了党委的集体责任，严格了党委集体领导下的分工负责制。二是明确了党委书记的领导责任，党。

2、技+制度+执行的思路狠抓财政扶持资金的监管强化八公开一监督制度，狠抓拆迁补偿的监管，切实将制度笼子扎紧，进一步规范权力运行。教育篇用关键少数引领最大多数严格落实党委主体责任和纪委监督责任，履行‘一岗双责’，始终把纪律规矩挺在前面，把握运用‘四种形态’，守土有责、守土尽责。7月26日，吴江区委书记梁一波在中国共产党苏州市吴江区第十三届代表大会第一次会议上明确追究办法，以及《关于制定落实党风廉政建设主体责任项目清单的通知》《关于进一步加强区属国有企业党风廉政建设的意见》《吴江区党政机关工作人员问责办法(试行)》等一系列制度文件，环环相扣、步步紧跟，形成了层层传导压力，逐级夯实责任的工作格局，以上率下牵好主体责任这个牛鼻子。该区坚持落实主体责任是前提、履行监督责任是保障，针对区镇和区级机关工作实际，分别制定党风廉政建设责任制考核细则，加强对责任制落实情况的日常督查，实行民主测评和百分制考核，做到目标化、项目化、可量化。一方面，深化两个责任清单制度。在3+X级党组织肩上的全面从严治党责任的重量。据了解，自****年以来，嘉善县通过以县纪委为主体的综合巡察、以部门纪检组为主体。委书记作为第一责任人，要求对落实党委主体负总责，要管好班子、带好队伍，做好党风廉政建设的领导者，当好落实党委主体责任的表率。三是明确了班子成员的个体责任，班子成员是党委主体责任的践行者，承担着个体责任，要管理好分管的处室和下属单位的负责人，对分管的具体工作负直接责任。四明确了一般干部的工作责任。对我局三纪委在门户网站首页开通一键举报平台，对违反中央八项规定精神问题，发挥社会各阶层对党风政风建设的监督作用。为加大责任追究力度，形成积极履职、严于问责的氛围，该区实行一案双查制度，对发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延的地方和部门，既查当事人责任，又追查相关领导责任。今年以来该区纪委共立案208件，结案193件，党纪处分193人，其中留党察看1人、开除党籍36人、移送司法机关4人。党的十八届六中全会再次释放了管党治党越来越严的强烈信号。目前，吴江区、镇两级党委、纪委换届工作已经圆满完成。下一步，吴江新一段评估功能，跟踪督查各项任务的有效落实。同时，着力完善国有资产信息化监管、政府采购电子化监管、财政扶持项目资金监管、政府投资工程项目监管等四大平台建设，防控重点领域廉政风。

3、的联合巡察、以镇(街道)纪委为主体的二级巡察等立体式巡察模式，先后开展了6轮综合巡察，对118个村(社区)43家下属单位开展了二级巡察，基本实现了巡察全覆盖。以巡察为手段，哪里出问题就整改哪里，哪类问题最突出就盯紧不放，敢于‘自我揭短’和‘不护短’。把问责作为推动监督的抓手，真正突出问题导向与效果导向，层层传导压力，防止责任递减，嘉善县纪委相关负责人表示，这也是他们深化延伸巡察工作，开展此执行不够严格、干部人事制度执行不够到位、国有(集体)资产处置不够规范’等六大类苗头性、倾向性问题逐项通报、逐一交办，并要求限期整改。很明显，这是县委抓早抓小、以点带面，层层压实全面从严治党主体责任的一项具体举措。一位乡镇一把手会后表示。拿到这张表后，嘉善县各级党组织要在12月9日前完成对本党委(党组)履行主体责任、落实一岗双责，特别是对照十查十看内容逐点逐项开展全面自查，自查情况要附表上报县委相关部门各级纪检监察组织将针对各单位自查情况开展为期10天的集中检查行动。此外，针对专项行动中党组织自查发全面从严治党主体责任履行情况报告---------------------------。 险。除了听取落实主体责任情况报告外，每年年底，区委常委和党员副区长率领检查组对区镇、部门党委(党组)落实当年度党风廉政建设主体责任情况进行重点检查考核。这是吴江区委贯彻落实党要管党、全面从严治党要求、履行党风廉政建设主体责任的又一项重要举措。此外，还要求各级党组织通过召开民主生活会、述责述廉会，执行两个责任双报告制，落实一岗双责，识，主动履行第一责任人职责，亲自抓好反腐倡廉教育。为进一步深化活动，该区还组织开展优秀廉政党课教案评比和电视录制活动，将优秀党课在本地新闻媒体播出，供全区党员干部学习、交流，同时推动各基层站所、下属单位、村(社区)因地制宜开展廉政党课教育活动，全区上下形成了百名一把手为万名党员干部上廉政党课的生动局面。该区积极发挥各类警示教育载体的功能，以案明纪开展警示教育，促使广大党员干部敬畏纪律，守住底线。今年年初，新建成的吴江勤廉文化馆开馆启用，与原有的看守所、汾湖两个警示教育基地形成资源互补，截至目前，已接待83家单落实，有针对性地完善一批重点领域和关键环节的监管制度，出台《关于对政府投资项目招投标加强监督与再监督的意见》，狠抓工程领域的监管采用科。

4、。今年我们在查处市强戒所个别中层领导干部腐败问题、个别干部公车私用违反八项规定等案件上，全力支持局纪委查办案件，为执纪执法工作开展提供便利、创造条件，保证了我局党风廉政建设工作的正常开展。三、敢于担当，促进党委主体责任落实我们注重搞好四个保障，确保党委主体责任的全班子成员谈心交心制度》等多个制度，严格落实民主集体中制和重大事项报告制度，坚持重大事项集体研究制度，杜绝以领导会鉴代替党委集体研究。针对个别局党委班子成员有船到码头车到站思想，进取心不强的实际，在调整工作分工的同时，注重用党员领导干部的标准严格要求，调动了他们的工作积极性。目前党委班子风清气顺，民主氛围浓厚，集体领导能力得到增强。二是抓队伍，营造良好风气。我们始终坚持党管干部的原则，认真落实《党政领导干部任用条例》，严格按照好干部五条标准，坚持选前酝酿、双选双推、不以票选人、工作实绩与八小时以外表现考并不仅仅只是党委书记的责任，也是党委班子的集体责任和班子成员的个人责任的集合。我们注重明确各级责任，构建四级责任体系。一是明确了党委的集体责任，严格了党委集体领导下的分工负责制。二是明确了党委书记的领导责任，党。 记在中央纪委第三次全会上的讲话精神和市委魏书记在全市领导干部大会上讲话精神，充分认识到落实党委主体责任是一项政治任务，也是一项政治责任，关系党要管党、从严治党，关系党的生死存亡，切实增强了思想自觉和行动自觉。二是坚持敢于担当。坚持把为官避事平生耻叫响，我们敢于承担责任，遇事不推诿扯皮、不推卸责任，不当老好人，勇于唱黑脸。碰到难题敢于迎难而上、遇到违规违纪问题敢于大胆处理、碰到重点工作做到亲力亲为。比如今年在幼儿服药事件处理和秦岭北麓违规建筑处置工作上，我们不回避相结合、党委成员集体若、党委会票决等原则，把那些信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁的好干部选拔任用到了重要工作岗位上，激发了干部工作动力，在全局营造了浓厚的谋事干事氛围，使全局干部队伍出现了前所未有的活力。三是抓纪律，促进作风好转。我们持之以恒落实中央八项规定，着力纠正四风，针对个别干部纪律观念淡薄、作风涣散的实际，相继规范了请销假、重大事项报告、上下班考勤、检查督查、责任追究和倒查等制度，通过增加明查暗访频次，加大问责和通报曝光力度，有针对性地开展作风纪律整顿和行业作风整治，使全局干部作风纪律。

5、 上率下之责。这既是一项政治责任，也是一个责任体系逼责任落实。该区持续推进清风行动，盯紧重点时段、重点领域和重点对象，构建日常督查、专项督查、节日督查、信访督查、审计督查五位一体作风监督常态化机制，推动全区作风建设制度化、常态化。该区纪委借助信访网电四位一体平台实施监督，对职能部门开展的督查活动进行再督查，深挖细查四风隐身变异问题，针对督查发现的涉及财政纪律、廉洁纪律等方面的问题，通过函询、约谈、纪检监察建议书等形式督促整改。该区通过公开征选、统筹推荐等方式聘请了70人，组建党风政风监督员队伍，进一步拓宽社会监督渠道，强化明查暗访。今年，该区位4000余人次的党员干部参观学习。该区纪委通过开展法庭庭审旁听活动，把庭审现场变成警示教育课堂，今年分类分系统组织6场法庭庭审旁听活动，900名党员干部受到现场教育。近两年分别拍摄了警示教育片《正风肃纪在路上》《挺纪在前从严治党》，在全区反腐倡廉教育大会和重点部门播放，用身边的反面典型警醒全区党员干部心有所畏、言有所戒、行有所止。督查篇以一案双查倒逼一岗双责吴江区出台贯彻落实建立健全惩治和预防腐败体系工作规划的办法，涵盖4大方面。大类十二项工作进行分类细化，定岗位定工作定职责，保证了每项工作有人管、有人负责。同时，要求全体干部都要以强烈的政治责任感，自觉履行落实党委主体责任的职责和义务，不仅要把党委主体责任落实到党风廉政建设中，更要落实到全面工作中去。二、突出重点，着力抓好重点责任落实近两年来，我们注重找准落实党委主体责任的着力点和突破口，突出抓好四个重点责任，以重点责任的落实带动和促进全面责任的落实。一是抓班子，强化集体领导。坚持把建章立制、按章办事作为党委建设的首要任务来抓，制定了《党委班子自身建设意见》、《党委议事规则》、《党委届区委班子将以党的十八届六中全会精神为指引，认真落实党风廉洁建设责任制，高标准、实打实贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，把全面从严治党贯穿于发展的全过程，贯穿于党的建设和党内生活各方面。****年全面从严治党主体责任履行情况报告一、明晰责任，构建四级责任体系落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，是党的建设的重要内容。党委的主体责任就是要求党委要负起组织领导之责、敢于担当之责、学习教育之责、监督管理之责、检查考核之责、以。

6、------------------------------------------------------------------------------------------------------分享人于磊元****年全面从严治党主体责任履行情况报告近日，嘉善县9个镇(街道)和56个县级机关部门及直属单位的一把手等，在嘉善县委巡察工作部署会上同时收到了一张全县巡察整改‘十查十看’报告表。围绕这张报告表，该县各级关初步形成。四是严格考核问责。有责任就要有考核。为确保党委主体责任的落实，我们建立了多个考核办法，加强考核，有效促进了责任和工作的落实。比如在年度目标责任落实上，坚持每月召开机关处室和直属单位汇报会、每季度召开区县司法局汇报会在贯彻落实上级会议精神上，参加上级会议后，班子成员和处室负责同志都能及时提出贯彻落实意见，并在局长办公会上传达会议精神，研究贯彻落实意见在抓重点工作落实上，我们建立了局领导包联包抓区县工作制度，定期听取汇报专题研究，今年每位班子成员下基层督促落实重点工作均达到了10次以上，保证了我局重点面落实。一是增强政治意识。深入学习习近平总书。

参考资料：

[1]教师培训心得体会(1)（第10页，发表于2022-06-25 22:47）

[2]教师培训心得（第6页，发表于2022-06-25 22:47）

[3]教师培训班心得体会（第8页，发表于2022-06-25 22:47）

[4]教师年终考核个人总结（第7页，发表于2022-06-25 22:47）

[5]教师年终工作总结范本（第10页，发表于2022-06-25 22:47）

[6]教师年度考核总结（第3页，发表于2022-06-25 22:46）

[7]教师年度考核述职报告（第16页，发表于2022-06-25 22:46）

[8]教师年度考核工作总结（第4页，发表于2022-06-25 22:46）

[9]教师年度考核个人总结德能勤绩廉（第12页，发表于2022-06-25 22:46）

[10]教师年度考核个人总结（第11页，发表于2022-06-25 22:46）

[11]教师年度考核个人总结(范本12款)（第32页，发表于2022-06-25 22:46）

[12]教师年度考核个人总结(1)（第12页，发表于2022-06-25 22:46）

[13]教师年度考核个人总结300字（第9页，发表于2022-06-25 22:46）

[14]教师年度考核个人工作总结（第12页，发表于2022-06-25 22:46）

[15]教师年度考核的工作总结（第7页，发表于2022-06-25 22:46）

[16]教师年度考核表个人总结（第12页，发表于2022-06-25 22:46）

[17]教师年度工作总结大全（第7页，发表于2022-06-25 22:46）

[18]教师年度工作总结（第8页，发表于2022-06-25 22:46）

[19]教师履职考核总结（第4页，发表于2022-06-25 22:46）

[20]教师两学一做自我剖析材料范文（第12页，发表于2022-06-25 22:46）