帮帮文库

doc 三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料 ㊣ 精品文档 值得下载

🔯 格式:DOC | ❒ 页数:18 页 | ⭐收藏:1人 | ✔ 可以修改 | @ 版权投诉 | ❤️ 我的浏览 | 上传时间:2022-06-26 11:47

《三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料》修改意见稿

1、以下这些语句存在若干问题,包括语法错误、标点使用不当、语句不通畅及信息不完整——“.....努力为基建设提供强有力的支持和保障。要把部门基础建设日常工作及迎评促建工作紧密结合起来,真正实现相互促进,共同提高,达到实效。领导模范带头,发挥表率作用要求科室负责人以身作则,率先垂范,认真组织并带头参加基建设各项工作。要担负起基建设的领导责任,切实将基建设工作作为牵动劳资培训科整体建设和发展的大事来抓,亲自研究亲自部署亲自抓落实,积极协调解决基建设中的有关问题科室成员要各司其职,各负其责,抓好来源好范文网各项具体工作措施的落实,确保基建设务实高效进行。基建设每个阶段工作结束后,科室成员要及时总结经验,查找不足,明确改进和努力方向。加强监督检查,落实工作责任建立健全基建设工作目标责任制,按照年度分别制定部门岗位以及个人的工作任务和目标,加强目标管理,强化监督检查。要加强对基建设工作的过程控制,可以采取定期检查或不定期抽查等方式,对各项工作指标完成情况实行跟踪监控和检查......”

2、以下这些语句存在多处问题,具体涉及到语法误用、标点符号运用不当、句子表达不流畅以及信息表述不全面——“.....不断完善部门职责岗位职责岗位标准以及岗位考核办法,逐步建立规范高效的岗位管理体制和运行机制,为全面推行岗位管理做好基础性准备工作。通过内强素质,外树形象,使劳资队伍始终保持种正气股正劲,创新思路,锐意改革,强化劳资管理,挖掘用工潜力,提升人力资源效益,加大培训力度,不断提高职工队伍素质,为推进中心安全健康和谐发展提供坚强的人力资源保障。根据中心基建设办公室总体安排和部署,在确定活动的实施方案后,根据实施方案的时间安排及工作部署,我们主要做了以下工作狠抓规范管理,提升工作水平。坚持不懈抓好团队精神及其内涵的贯彻落实,努力提炼培育科室先进文化,发挥凝聚引领作用。从持续开展讲政治重品行做表率行业活动,加强管理,强化运行,内强素质,外树形象,团结致,开拓进取,建立规范的工作学习秩序。加强养成教育,规范行为举止,达到人要精神物要整洁说话要和气办事讲效率的要求......”

3、以下这些语句在语言表达上出现了多方面的问题,包括语法错误、标点符号使用不规范、句子结构不够流畅,以及内容阐述不够详尽和全面——“.....落实个制度,即局领导每月到分管的基层单位当天所长队长,每月与民警进行次谈心,每月到案件当事人家中进行次回访,每月到辖区群众中搞次调研,每月进行次交流探讨,局领导每月召开次基层所队工作专题会议。是民力挖掘向基层倾斜。充分发挥治保会等基层群防群治组织的作用。目前,该局共设立专业治安巡防队支,成员人,其中城区治安巡防员名,经费由市财政负担,农村治安巡防员名,经费由乡镇承担。设立治保会个,治保人员人。夯实基础激发兴奋点公安基础工作点多面广。为此,该局通过深入调查研究,理性分析,决定从人地物事情这项基本工作入手,不断强化这项工作的管理,并以此激发强警的兴奋点,不断把基础工作扎实向前推进。人的管理有特色。首先是利用人口信息系统,在准确登记掌握底数的基础上,运用经济杠杆政策倾斜激励鼓励等办法,充分调动社区民警责任区民警户籍民警的工作积极性,加强实有人口管理......”

4、以下这些语句该文档存在较明显的语言表达瑕疵,包括语法错误、标点符号使用不规范,句子结构不够顺畅,以及信息传达不充分,需要综合性的修订与完善——“.....服务质量包括遵守劳动纪律,只准我们等用户,不准用户等我们文明服务,礼貌待人,热情服务,不许和用户发生冲突和口角不讲条件,保证配合用户保质保量的完成生产任务。根据合同,我们还将制定更加详细的服务内容和相关的考核细则,设备及时出厂率达以上,钢丝绳套加工制作及时率,天车维护保养及时率,月度圆满完成服务,按照规定发放效益工资,月度维修质量或服务时效受到次投诉的,扣发当期效益工资的,次以上含次扣发全额当期效益工资,并扣发当期奖金的。月度维修配件错装漏装次,扣发全额当期效益工资,并提交书面检查份。是建立服务岗位自控联防联控体系。以班组为单元,实行服务质量控制度,要求职工上岗前心态端正,服务意念明确,服务符合标准作业中,实行联防联控制,周围人员有责任提示警告批评不符合标准的服务行为,杜绝漏洞。是严格落实用户回访制度,完善用户监督体系。通过回访用户反馈的信息......”

5、以下这些语句存在多种问题,包括语法错误、不规范的标点符号使用、句子结构不够清晰流畅,以及信息传达不够完整详尽——“.....是积极开展精细管理挖潜增效活动。认真组织实施全员全要素全过程的成本费用控制,达到降低成本压减费用增加效益的目的。是教育职工从日常做起,从点滴做起,努力节约滴油度电方水张纸分钱,把群众性挖潜增效的效果体现在每项具体工作中。是坚持成本切块,单车维修费用考核。根据车型车况及计划维修周期,制定单车维修消耗定额,作为考核依据,并将生产成本分解考核到车间。建立月度单车维修消耗定额评比台,实现月度单车维修消耗定额公开制度,月度节约或超出定额,奖励或扣罚个工时,使节约成本的职工得到真奖励使浪费超支的职工得到真处罚。通过严考核,真兑现,调动职工挖潜的积极性。同时严把领导审批关,强化材料的发放和领取的专项控制。提高服务质量和服务水平。年,我们汽修厂的服务宗旨是让的用户满意,让用户的满意,创建车辆维修行业知名的专业化品牌单位。为此,我们将采取以下做法是针对服务质量不易考核的特点......”

6、以下这些语句存在多方面的问题亟需改进,具体而言:标点符号运用不当,句子结构条理性不足导致流畅度欠佳,存在语法误用情况,且在内容表述上缺乏完整性。——“.....科室要以信息化推动办公自动化,结合胜利油田及现有人力资源管理系统,逐步提高精细化管理水平。通过制度树立,保证各项工作规范有序,并实施管理,做到办公场所整洁优雅,资料齐全,规范有序。从作风建设入手,积极营造比学赶帮超氛围。通过思想作风领导作风工作作风学习作风的不断提升,结合中心开展的讲文明守纪律提素质尽责任比贡献活动,力争使科室成员做到政治强业务精作风硬,符合堪当重任忠诚奉献的要求,以服务职工群众,服务中心发展为目标,积极构建创新节约和谐的机关部门。针对中心基建设办公室的总体要求和安排,在实际工作重我们明确了活动进行的工作要求加强组织领导,科学统筹安排各科室成员要充分认识,提高意识,把基建设置于重要位置来抓,切实加强领导,精心组织落实。要开展深入细致的调查研究,在摸清本部门基础工作状况工作流程和成员业务基本功方面存在主要问题的基础上,研究制订具体计划,并认真组织落实......”

7、以下这些语句存在标点错误、句法不清、语法失误和内容缺失等问题,需改进——“.....及时采取补救措施。是开展以评选服务明星活动为载体的劳动竞赛活动。通过全厂职工无记名投票,综合汇总当月用户和本厂职工反馈的信息,评出每个月的服务明星,树立服务典型。对于我们每个月选树出来的服务明星,都要利用黑板报的形式,宣传他们的典型事迹,并让服务明星的名字登上光荣榜。通过用身边的人或事教育身边的人,以激励和鼓舞全厂职工爱岗敬业,优质服务,争当服务明星。第篇基工作汇报材料基工作汇报材料我队现在职工从,其中管理干部人,党员人,在用设备台。年来,在公司党委和分公司大队党总支的正确领导下,我们大力实施优强,转变观念强素质保安全比贡献比学赶帮超,油田是我家主题活动,以管理提升年活动为工作重点,通过抓基工作,锤炼过硬队伍,强化基础管理,提高施工标准,使队伍的综合管理水平和市场竞争能力得到较大提升。三基建设汇报材料汇报,材料,建设汇报材料材料。狠抓精细管理......”

8、以下文段存在较多缺陷,具体而言:语法误用情况较多,标点符号使用不规范,影响文本断句理解;句子结构与表达缺乏流畅性,阅读体验受影响——“.....全面推行党务公开党务反馈党务评议,健全信访投诉制度和劳资培训科随时接访制度,广泛接受职工群众监督。进步整合监督力量。完善学习机制,提升业务素质。根据针对性实效性强,内容形式多样的总体原则,在坚持岗位自学自练与集中培训相结合的基础上,结合油田劳资培训系统相关业务培训,努力使每位科室成员都做到懂会,即懂方针政策懂法律法规懂业务知识懂信息化基本知识,会相互沟通会相互协作会管理服务会群众工作。原则上每周固定时间进行集中学习,注重学习效果,切实做到科室成员素质的提升。加强考评管理,激发队伍活力。以业务素质考评和完成效率评定为主,加强对科室成员工作的年度综合考评制定科学合理的考核标准,通过绩效考核,目标考核加强对日常工作绩效的考核强化经常性思想政治工作,广泛开展争先创优和立功创模活动,及时表彰宣传先进典型,激发队伍活力。是领导重心向基层倾斜。该局出台了局领导联系基层所队制度......”

9、以下这些语句存在多方面瑕疵,具体表现在:语法结构错误频现,标点符号运用失当,句子表达欠流畅,以及信息阐述不够周全,影响了整体的可读性和准确性——“.....基建设活动情况要记录在案,规范管理,定期通报,并统纳入年度考核的范畴。健全激励机制,严格考核验收加强基建设特别是考核工作机制建设。要把基建设与目标考核科室绩效考核表彰奖励进修培训等紧密结合起来,对表现突出的个人予以表彰。要注重考核形式的多样性,年终对情况要进行综合考核考评,巩固基建设成果,保障科室成员整体素质得到有效提升。基建设汇报材料汇报,材料,建设汇报材料劳资培训科基建设汇报海洋石油船舶中心劳资培训科现有工作人员人,其中科级干部人,党员人,女职工人,主要负责中心劳动力劳动工资职工教育培训劳动就业和再就业管理工作,负责贯彻落实党和国家及上级有关法律法规和方针政策,负责对劳资培训系统相关政策研究制度的制订与监督执行信息收集反馈利用等工作。根据油田中心的统部署,通过开展基建设活动为契机,根据劳资培训科业务特点......”

下一篇
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
1 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
2 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
3 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
4 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
5 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
6 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
7 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
8 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
9 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
10 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
11 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
12 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
13 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
14 页 / 共 18
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
三基建设汇报材料(汇报,材料,建设)-汇报材料材料
15 页 / 共 18
温馨提示

1、该文档不包含其他附件(如表格、图纸),本站只保证下载后内容跟在线阅读一样,不确保内容完整性,请务必认真阅读。

2、有的文档阅读时显示本站(www.woc88.com)水印的,下载后是没有本站水印的(仅在线阅读显示),请放心下载。

3、除PDF格式下载后需转换成word才能编辑,其他下载后均可以随意编辑、修改、打印。

4、有的标题标有”最新”、多篇,实质内容并不相符,下载内容以在线阅读为准,请认真阅读全文再下载。

5、该文档为会员上传,下载所得收益全部归上传者所有,若您对文档版权有异议,可联系客服认领,既往收入全部归您。

  • 文档助手,定制查找
    精品 全部 DOC PPT RAR
换一批