管理制度其他制度建立高素质高凝聚力企业团队公司主张在顾客员工与合作者之间结成利益共同体，认为脚踏实地认真负责管理有效实干员工是公司最大财富，承认员工知识技术等生产要素价值，努力探索按生产要素分配内部动力机制，以产权制度调动和集合员工积极性。人员招聘可采取现场招聘网络招聘转介绍引进公司内部选拔等。现场招聘及网络招聘由人力资源部按有效流程精心挑选后产生转介绍可以选择各种奖励形式，来引进比较优秀人才公司内部选拔高级管理人才，员工自己竞聘，由人力资源部和经理共同商定。培训体系我公司培训工作分为三个阶段新员工入职培训各部门专项培训和高层领导培训。并自制岗前员工手册员工专项培训手册管理层手册等，并且培养经验丰富前言第部分公司概况与发展公司简况公司背景及沿革公司组建原则公司业务范围公司发展定位公司文化第二部分公司的组织管理机制公司组织结构框架公司管理制度行政管理办法建立高素质高凝聚力的企业团队建立外脑利用与合作发展机制基础性工作核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,第三部分公司盈利模式与财务计划公司发展模式公司发展战略公司盈利模式收入预测人员构成和工资管理费用预测前期资金投入后期展望第四部分风险控制技术与策略技术体系与评估方法健全质量管理求担保业务规模经营企业融资和经济合同履约担保业务开展，特别是企业融资担保必须注重与担保投资相结合。应坚持担保为手段，投资是目原则，主动寻找有投资价值中小型高新技术企业和房地产企业等符合公司战略发展方向投资项目，利用担保投资工具为企业提供融资担保，在条件成熟后转为务手段包括公司网址建立专门网站，并有专业网管人员值班，与客户就担保事宜进行在线交流服务热线担保公司提供电话查询服务，解答客户在申请和办理担保过程中遇到各种问题。投诉中心设立投诉中心，专门听取客户意见和改进建议。客户回访担保公司在抽样基础上，定期对合作银行和企业进行回访，或以问答方式收集客户对服务质量反映。服务品种多样化担保公司研发部门将以客户为中心，设计多样化担保服务品种，为客户提供全方位服务。企业形象与公共关系商业担保在中国是个崭新行业。为了区别于以往行政化担保行为和中国历史上典当业务，公司应高度重视透过各种公共关系媒体，塑造以担保品牌为核心企业形象，用到两年时间内使公司成为大连业内排名前三位和社会上知名度较高担保机构。公司形象宣传手段包括研讨会研修班培训班今后将利用各种会议研讨活动机会开展宣传。广告策划宣传教育公司计划与新闻媒体合作，以多种方式刊登相关宣传文章企业形象广告和担保服务担保投资介绍，组织开展各种宣传教育活动，制造有利社会舆论影响。宣传品公司印制企业形象宣传册宣传彩页和宣传片，按担保业务品种分别印制宣传单页，向目标用户群银行房地产开发商大宗商品经销商中介机构等进行发放。并将媒体对公司报道编制成册发放。新闻发布会文章报道公司将根据需要，适时举办新闻发布会，并将由专人负责继续从事这有效工作。第五章公司内部管理制度和风险控制制度及具体措施第节公司内部管理制度为了保护公机制有效控制风险分阶段区别服务第五部分实施计划安排后记前言本商业计划书属商业机密，所有权属湖南担保有通，研究政策利用政策影响政策，与时俱进，争取在现行政策环境下最大运作空间。公司追求思想领先，业务流，将与有关企业和国内外专门研究机构及专家合作设立企业思想库研究所，推进业务工作网络建立，整合外脑智慧。主要合作机构排序不分先后金融机构投资机构担保机构研究机构其他机构公司顾问与主要专家基础性工作内部装饰首先，融入担保有限责任公司企业文化，比如做关于公司介绍产品特点企业规划等方面装饰，体现公司实力其次，拥有自己东西，根据自己团队情况来进行改进最后，作为未来金融行业巨头，定要讲求高品质，客户进门就有种非常高信任感。电脑网络目前从事金融工作，有必要利用网络营销做大做强，走在本行业龙头。金融行业对网络要求将越来越突出，那么我们公司可聘请兼职网络维护员，不仅及时维护好电脑网络，而且挑战网络营销这个巨大市场。说明材料根据客户要求，可以准备我公司说明性材料指导文件能力学习型企业和专家型组织在未来八年里，我公司将努力争取发展成为湖南乃至全国银行界实业界首推担保金融机构之。公司文化公司使命以担保投资为主导，提升企业信用，加速市场交易，改善信用资源配置，推动信用担保行业发展，促进信用文化和社会信用体系建设，为国民经济和社会发展服务。公司核心价值观通过领先产品和优质服务，为客户提供增值服务，改善社会信用资源配置，促进社会经济运行效率提高。创造员工职业发展空间，促进员工美好生活与职业发展平衡。增强可持续发展能力，实现股东权益稳定增值。经营理念以人为本。理解人尊重人引入人使用人培养人激励人留住人相结合，充分调动员工积极性和创造性，促进员工和公司共同发展。诚信双赢。公司秉承信誉第效率第客户至上服务至上理念，遵循诚实守信商业道德，坚持双赢和利益共享经营原则，与国内甚至国外各界建立广泛合作关系，树立良好社会形象。可持续发展。根据宏与其它机构联合方式开展担保与投资业务个人信用担保以自己独立开展为主，以此作为扩大经营规模突破口，在保证质量，严格防范风险前提下，努力扩大担保业务量，追裁监事会第二部分公司组织管理机制当今时代是个财智时代，财富是生产力之母，智慧是生产力之父，资金是资本，智慧是资本，网络资源也是资本，资本已经超出传统范畴。公司法人治理结构将根据自身业务特点特点，承认资金与智慧在资本意义上平等地位，按照产权清晰权责明确政企分开管理科学原则，建立符合公司法要求和公司章程规定科学法人治理结构，充分发挥资金智慧作用。各机构中确保专门知识权力，充分发挥正确决策科学管理与有效监督制衡作用。公司尤其注重建立自己战略领袖核心，造就审查业务审查财务审查和风险管理委员会，协助高级管理层开展公司日常营运管理。各委员会分别由公司董事和经理层及有关专家组成，分别负责评估担保和资产处置业务财务风险管理等方面审核把关工作。组织管理制度决策制度考核制度运营管理制度人力资源管理制度财务管理制度风险控制管理制度内部控制司资计包脱水网系列产品。第四节项目建装以后，售价竟然高达数百上千元不等。高昂价格证明了浏阳河牌小曲酒自身价值和珍贵，而它重见天日也正在唤醒着我们浏阳人尘封记忆，它依旧在牵动着多少浏阳人民心。月是故乡明，酒是故乡醇。为了挽救浏阳河小曲这非物质文化遗产，年月，五福堂总经理吴丹与原国营浏阳县酒厂原厂长董事长黄会成原国营浏阳县酒厂技术总监名酒车间主任李武伟技术专家彩笔。重塑品牌形象浏阳河三个字虽已深入民心，但是其商标已经被湖南中商集团收购，所以在发展浏阳小曲酒过程中，作为首要商标定不能再使用浏阳河三个字，并且要利用此机会重新塑造浏阳小曲酒商标和品牌。商标和品牌计划商标名称商标幽仙商标正德壹伍零陆商标诠释幽仙幽仙，源在宋代词人杨时„„幽深连云，九曲浏渭，仙居兼而有之„„，诗人将浏阳连云山脉终日云雾缭绕和九曲浏阳河故称浏渭河蜿蜒逶迤结合在起，比喻成为人间仙境，在饮酒文化中更体会出幽然自得，仙游太虚饮酒至高境界。现幽仙牌商标从年注册至今，已经连续两次被评为湖南省著名商标，现已向国家工商总局申报中国驰名商标。正德壹伍零陆浏阳历史上有历史可考酿酒记载，最早起源于明朝。浏阳县志上有关酿酒业最早记载在明朝武宗正德元年公元年，至今明朝时江西女子浏阳郎，浙江浏阳小曲酒历史文化发展背景溯浏阳小曲酒之源颂浏阳小曲酒之熠叹浏阳小曲酒之殇塑浏阳小曲酒之魅二重塑品牌形象三利用现有平台，打造全新团队四整体营销思路五总体发展计划六总结附件白酒市场调查分析五福堂浏阳小曲酒产品展示核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,浏阳小曲酒历史文化发展背景酒车间主任李武伟其他个人股东股东情况介绍湖南省浏阳市五福堂生物科技开发有限公司湖南省浏阳市五福堂生物科技开发有限公司，创立于年，地处湖南浏阳跑马岭工业区，是家集研发养殖种植生产和销售于体综合性民营企业。公司拥有总资产六千余万元员工人其中有教授以上研究人员人，养蛇技师人，酿酒工程师人，专业技术人员人。占地面积亩，标准化现代生产厂房座，总面积达三万多平方米。在全国拥有高标准养蛇基地个，年养殖剧毒五步蛇蝮蛇银环蛇眼镜蛇等四十余万条，是全国率先进行科学仿生态养蛇并获得成功试验基地之拥有糯高粱基地袁隆平两优号糯高粱基地和优质稻基地万三千多亩，为公司年产数千吨保健酒和窖藏小曲酒产品提供了纯粮酿造坚实基础。拥有浏阳市最大地下恒温酒窖，可储存基酒达吨以上，另外两个窖藏基地也正在筹建之中，建好后年窖藏基有个代理商，开设了家五福堂专人们回忆。浏阳河小曲酒黯然退出市场始于年企业改制，浏阳河商标使用权被湖南中商集团整体买断，酒厂遗存瓶装酒和窖藏散酒被低价倾销，酒厂员工被整体安置，酒厂最终没能免脱被遗弃命运那块被摘下招牌，那方被夷为平地厂址，那个曾经热火朝天酒香扑鼻国营企业，那种曾经享誉百年香飘四海浏阳河牌小曲酒，轰然倒塌„„湖南中商集团收购浏阳河商标后与五粮液酒厂合作，委托五粮液酒厂以代加工方式生产浓香型白酒。在其广告轮番轰炸下，浏阳河品牌下子名声大噪，但是却与浏阳传管理制度其他制度建立高素质高凝聚力企业团队公司主张在顾客员工与合作者之间结成利益共同体，认为脚踏实地认真负责管理有效实干员工是公司最大财富，承认员工知识技术等生产要素价值，努力探索按生产要素分配内部动力机制，以产权制度调动和集合员工积极性。人员招聘可采取现场招聘网络招聘转介绍引进公司内部选拔等。现场招聘及网络招聘由人力资源部按有效流程精心挑选后产生转介绍可以选择各种奖励形式，来引进比较优秀人才公司内部选拔高级管理人才，员工自己竞聘，由人力资源部和经理共同商定。培训体系我公司培训工作分为三个阶段新员工入职培训各部门专项培训和高层领导培训。并自制岗前员工手册员工专项培训手册管理层手册等，并且培养经验丰富前言第部分公司概况与发展公司简况公司背景及沿革公司组建原则公司业务范围公司发展定位公司文化第二部分公司的组织管理机制公司组织结构框架公司管理制度行政管理办法建立高素质高凝聚力的企业团队建立外脑利用与合作发展机制基础性工作核准通过，归档资料。未经允许，请勿外传,第三部分公司盈利模式与财务计划公司发展模式公司发展战略公司盈利模式收入预测人员构成和工资管理费用预测前期资金投入后期展望第四部分风险控制技术与策略技术体系与评估方法健全质量管理求担保业务规模经营企业融资和经济合同履约担保业务开展，特别是企业融资担保必须注重与担保投资相结合。应坚持担保为手段，投资是目原则，主动寻找有投资价值中小型高新技术企业和房地产企业等符合公司战略发展方向投资项目，利用担保投资工具为企业提供融资担保，在条件成熟后转为务手段包括公司网址建立专门网站，并有专业网管人员值班，与客户就担保事宜进行在线交流服务热线担保公司提供电话查询服务，解答客户在申请和办理担保过程中遇到各种问题。投诉中心设立投诉中心，专门听取客户意见和改进建议。客户回访担保公司在抽样基础上，定期对合作银行和企业进行回访，或以问答方式收集客户对服务质量反映。服务品种多样化担保公司研发部门将以客户为中心，设计多样化担保服务品种，为客户提供全方位服务。企业形象与公共关系商业担保在中国是个崭新行业。为了区别于以往行政化担保行为和中国历史上典当业务，公司应高度重视透过各种公共关系媒体，塑造以担保品牌为核心企业形象，用到两年时间内使公司成为大连业内排名前三位和社会上知名度较高担保机构。公司形象宣传手段包括研讨会研修班培训班今后将利用各种会议研讨活动机会开展宣传。广告策划宣传教育公司计划与新闻媒体合作，以多种方式刊登相关宣传文章企业形象广告和担保服务担保投资介绍，组织开展各种宣传教育活动，制造有利社会舆论影响。宣传品公司印制企业形象宣传册宣传彩页和宣传片，按担保业务品种分别印制宣传单页，向目标用户群银行房地产开发商大宗商品经销商中介机构等进行发放。并将媒体对公司报道编制成册发放。新闻发布会文章报道公司将根据需要，适时举办新闻发布会，并将由专人负责继续从事这有效工作。第五章公司内部管理制度和风险控制制度及具体措施第节公司内部管理制度为了保护公