入。根据作风效能建设总体方案的要求,以及近期自治区的部署,下步工作重点有这么几项。着重抓好政务服务中心的建设,进步深入贯彻落实项制度提高行政效能抓好审管分离充分授权应进必进工作。审管分离。审管分离是自治区在总结各地成功经验的基础上最近提出的项工作,审就是审批,管就是管理,其意思就是对单位内设机构职责进行优化重组,把个单位的所有审批职能集中到个科室,统行使本单位的审批职能,其他科室只是行使监管和服务职能而不再行使审批职能。我们已经在建规委发改委国土局和卫生局这个单位进行试点并取得初步成果。这些试点单位都是对各科室职能进行重组,成立审批科或审批办,而且审批科或审批办都进驻市政务服务中心窗口,实现了部门职能集中人才资源集中办公地点集中收费集中。有个问题要引起注意,窗口值班岗必须实行岗,不管什么时候什么情况都必须保证有人值班,避免群众来办事找不到人的情况。充分授权。授权不充分直是各地政务服务中心的老大难问题。有的单位虽然也在审批中心设了窗口,但有些是出自被动应付心理,所以要么是派驻人员素质不高,要么是对窗口不充分授权,结果总是改变不了审批窗口只挂号不看病的现象,窗口成了种摆设。解决这个问题,关键在于解决单位领导特别是主要领导的思想认识问题。各单位尤其是有行政审批职能的各单位领导要统个认识,打消两个顾虑。个认识是成立各级政务服务中心的目的,就是要把分散在各处各单位各部门的审批等事项集中处受理,集中审批,集中服务,以便群众容易找到门,避免多跑路,也便于规范,便于监督,是实现行政审批提速提效,建设服务型高效型廉洁型政府的需要,符合时代发展要求,势在必行。两个顾虑是有些部门领导担心审批业务集中到审批科集中到窗口会弱化领导的权威和权力是有些领导认为给窗口放权会难以控制,担心出现重大失误。其实,能在窗口次性办结的大多是即办件,承诺件并联审批件还是要经过班子讨论等必需环节,不必担心出现窗口夺权现象,只要加强窗口人员的自律教育,完善监督机制,明确权责,同样可以避免重大失误。下步要立即在市本级在各县市区全面推广试点单位做法,有行政审批职能的部门,要在编制部门的指导下,对各科室的审批业务加以集中,抽调业务骨干成立专门的审批科股室办,进驻政务服务中心办公,统行使本单位审批业务。审批科股室办是该单位在中心窗口的首问责任单位,其负责人为首问责任人,单位对审批窗口要给予充分授权。继续深入广泛地征求群众对作风效能建设的意见和建议。对群众提出的意见,要认真对待认真调查认真整改。要对整改态度认真整改方案到位整改工作扎实整改效果良好的单位进行表扬,要对差的单位进行通报批评问责。积极主动参与经济工作。加强调查研究,协助党委政府研究破解些招商引资项目建设的瓶颈问题,提出解决办法和建议积极参与些重大项目的跟办督办,为改善投资环境不断努力。进步巩固机关作风纪律整顿成果。要注意防止上班迟到遇事推诿相互扯皮等机关病的反弹,继续对上下班纪律会风挂牌上岗机关卫生进行督查,及时通报不良现象,保持机关良好风气,维护机关良好形象。抓好行业协会和中介组织与行政职能部门脱钩工作。参照自治区作风效能办在开展行业协会和中介组织与行政职能部门脱钩工作上设立专门机构的做法,从民政编办工商财政物价审计等部门抽调人员组建作风效能办脱钩工作组,工作组具体负责行业协会和中介组织与行政职能部门脱钩工作,确保此项工作按自治区要求顺利完成。尽快修改完善全市集中开展作风效能建设活动考核工作方案。作风效能建设活动结束之前,自治区必定部署开展对各单位参加活动的情况进行考核,以便评价成效。考核的方案,市作风效能办已经下发各单位征求修改意见,请加紧时间征求意见,把考核方案修改完善,以便施行。抓好乡镇机关的作风效能建设。乡镇机关,直接面向群众,是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带。相对于县级以上党政机关,乡镇机关基本上没有什么行政审批权,主要是为群众和客商办证提供前期服务为群众办实事好事处理基层纠纷等,因此要积极探索乡镇机关亲民便民亲商便商的新途径新机制。象州县石龙镇在这方面做了有益的探索,积累了经验。石龙镇的经验概括起来,就是领办制代办制督办制领导现场办公制,统称办工作制。前天下午,自治区在南宁召开全区乡镇机关贯彻落实项制度经验交流电视电话会议,共安排个乡镇在会上做典型发言,象州县石龙镇就是其中之,典型发言前还播放了石龙镇的作风效能建设专题片,会议号召推广石龙镇办工作制的经验。我们全市各个乡镇要学习石龙经验,积极探索方便群众服务客商促进发展的行政运行体制和机制,把乡镇机关真正建设成为便民型服务型高效型的机关。开展作风效能建设听证质询活动。根据作风效能建设总方案的要求,最近自治区作风效能办已经部署在各级机关中开展作风效能建设听证质询活动。这是拓宽社会各界与机关单位沟能渠道密切党群干群关系的重要平台,是进步找准存在问题深化整改提高的重要途径。关于听证质询活动的具体做法和要求,有专门的文件部署。市作风效能办要尽快制定工作方案并组织实施,市直各部门各县市区要按照方案抓好落实,定期向市作风效能办汇报,按时圆满完成任务。由于时间关系,有些第阶段应做的工作我今天没有提到,希望各单位各部门认真对照作风效能建设活动总体方案和第阶段方案,逐项逐件扎实抓好。同志们,作风效能建设从月初开展至今,已经有个多月。第阶段是整改阶段,是事关整个作风效能建设活动能否留下成果以及留下多大成果的关键阶段。希望各级各单位各部门高度重视这阶段的工作,下大决心,花大气力,扎实抓好各项工作,切实改善我市的政务环境和投资环境,以优异的工作成绩迎接党的大的胜利召开,全文完。落实三项制度工作讲话稿篇材料。进步抓好市县两级政务服务中心的硬件建设,办公场地有保证,电脑网络要贯通。我们在调研中发现,有的部门如税务工商等虽然在政务服务中心设了窗口,但窗口电脑系统没有与本单位的网络系统连接,无法开展审批业务,没有发挥窗口应有作用。市本级政务服务中心正在落实和建设之中,我们力争尽快建成,投入使用。建立和完善行政效能电子监察系统,加强行政效能监督建立行政效能电子监察系统,是自治区极力推行的在第阶段务必完成的项任务,至目前止,我市已全部完成市本级和各县市区电子监察系统的配备建设,要尽快实现区市县的系统联网。行政效能电子监察系统的主要功能在于监督和预警。监督,就是通过后台系统,随时对各有关单位行政审批事项进行浏览跟踪了解和督办预警,就是系统会对预设的审批时限进行分段提示,提醒经办单位经办人员按时办结。各县市区要高度重视行政效能电子监察系统的建立和完善工作,落实编制和人员,逐步组建行政效能监察机构,注重发挥电子监察系统的应有功能,努力提高即办率,每月编制监察情况报告,加强对办事拖拉录入造假等行为的问责。进步加强对群众投诉的调查和处理工作,继续征求意见,不断地转变作风转变服务态度,提高行政效能。要加强对群众投诉的调查和处理工作,对群众投诉要有人接待,要迅速严肃查处违纪违规办事拖沓不力低效的问题和案件,提高办结率。深入落实项制度,有利于强化对村级事务的监督,促进从源头上预防腐败。只有深入落实项制度,才能进步完善和规范民主决策民主理财民主监督机制,从根本上杜绝暗箱操作侵占挪用挥霍浪费等腐败问题,防止权力失控决策失误行为失范,进而营造风清气正的良好氛围。深入落实项制度,有利于加强农村基层民主建设,促进农村和谐稳定。只有深入落实项制度,才能进步完善基层管理机制,提高基层民主水平,加强农村社会管理,推进基层组织和广大党员服务群众体系建设,促进体制机制创新,使其充分发挥推进发展服务群众凝聚人心促进和谐的作用。正确看待实行项制度以来所取得的成绩和存在的不足近年来,县委县政府高度重视农村党风廉政建设,县纪委各乡镇和相关部门克服人员少时间紧任务重资金短缺等实际困难,全力推进项制度落实,并取得了较好成绩。由我县设计制作的步工作法台帐村集体资产资源台帐项制度责任体系图项制度宣传年画等简便实用的工作方式方法,在全市进行了推广,创新工作走在了全市前列。特别是春节前后,在迎接中纪委来白城调研的准备工作中,全县各地各部门都能够认真准备,很多同志甚至放弃了节假日,高标准高质量地落实各项任务,县委县政府对此很满意。实行项制度以来,在民主决策方面,全县各行政村按照步工作法程序,民主决策村级重大事项项,否决项在资代理方面,各乡镇都成立了资代理服务中心,其中个乡镇建立了资代理服务大厅,全面使用了资管理软件。全县共代理村集体资金万元固定资产万元,签订承包合同万余份,公开发包机动地公顷。实行资代理后,年全县村集体发包收入比年增加了万元。在民主评议方面,对所有村两委成员进行了评议,群众满意率达。同时,全县个乡镇都按照统标准统样式制作了公开长廊,所有村屯都制作了村务公开板和屯重大事项公开板。各乡镇都指定专人抓公开工作,保证了公开内容的全面真实准确及时。实行项制度以来,我县还本着巩固完善提高的原则,注重抓薄弱环节薄弱乡镇薄弱村屯,使项制度覆盖所有乡镇村屯,做到了横向到边纵向到底,这种做法得到了市纪委的充分认可。在肯定成绩的同时,也要清醒地认识到,我们的工作与上级的要求和群众的期望相比,还存在些问题和不足。是个别领导干部认识不到位。有的领导干部还没有真正认识到落实项制度的重要意义,工作的积极性和主动性不够高,还没有把这项工作放在重要位置是有些工作落实不到位。特别是在村级重大事项民主决策上,还存在走过场,简化程序,不按步工作法程序决策的问题是本位主义仍然存在。有个别单位和个人不能以大局为重,抱着局部利益和个人利益不放,影响了整体工作的开展。对于存在的这些问题,我们要高度重视,认真解决,促进项制度得到深入落实。进步抓好市县两级政务服务中心的硬件建设,办公场地有保证,