年工作总结,主要工作完成或进展程度的阶段性终结性报告上级要求报告的情况,如各项目含合资合作项目工程进度计划工作进展等接待或邀请集团以外的上级领导或部门来公司指导调研信息参加各种会议外出考察活动后应向上级领导汇报的情况其他应报告的工作事项。请示报告工作程序及有关要求内部请示报告工作。般按照科员对部门主要负责人,部门主要负责人对分管领导,分管领导对公司主要领导,重要的请示报告提交党政联席会总经理办公会研究决定的程序进行。重大情况或特殊问题可以越级请示报告,但事后必须将请示报告的内容和情况及时详实地报告直接领导。上级领导越级下达的工作任务指示和交办的事项,应认真落实,但必须在执行过程中或事后及时报告直接领导。向上请示报告工作。凡涉及本公司重大事项中属公司职权范围内的决策事项,要定期公司规定为每月次召开党政领导班子会议进行讨论研究,并将议定重大事项情况会后向集团进行报告。遇紧急事项必须及时报告。单位组织的外出学习考察活动以及工作人员出国境学习考察活动。各级领导干部外出开会学习考察等活动情况。国内外重要媒体从事的与工作有关的新闻采访活动。其它按规定应当报告的重大事项重大事项的报告原则和方式重大事项的报告原则重大事项报告遵循事前请示,事后报告,实事求是,及时准确,逐级上报的原则。能事前报告的要事前报告,事前无法报告的,事后及时补报。重大事项的报告方式重大事项般情况下以书面方式报告。遇突发事件或重大紧急事项,可首先采取电话电传口头汇报等形式第时间报告,并及时续报相关情况,其后呈送书面报告。重大违法违纪事件。主要包括党员领导干部和干部职工有违法犯罪嫌疑被拘留逮捕或被司法机关受理的案件涉及科级以上领导干部的重要信访或领导干部涉嫌违法违纪的案件在重点项目建设或工作过程中因违规造成重大损失的经济事件财政预算执行中重大违规违纪违法事件因资产人事劳动关系等原因发生较大额赔偿责任的事件党员领导干部涉嫌违反国家法律法规并造成重大社会影响的事件。重要事项领导干部本人婚姻和配偶子女移居国境外从业等事项。领导干部收入房产投资等事项。领导干部操办婚丧和其他喜庆事宜。重要活动拟以县委名义举办或需要县委领导出席的重要会议和活动。项目重大问题请示报告制度材料。重大事项报告的纪律监督明确责任主体。各乡镇各部门要高度重视重大事项请示报告工作,严格执行规定,明确责任主体,落实工作责任,切实做到事前有请示,事后有报告主要负责人为重大事项报告的第责任人,对重大事项的报告负总责,分管负责人为直接责任人,按照职责分工及时向县委领导班子或县委主要领导报告重大事项的有关情况。建立工作机制。县委办县政府办负责统筹全县重大事项请示报告工作。县纪委县委组织部县监察局要按照干部管理权限对重大事项请示报告规定的执行情况进行监督检查。各乡镇各部门要建立健全重大事项请示报告制度,明确具体责任分工工作要求及工作程序,不断完善重大事项请示报告机制。严格责任追究。各乡镇各部门应按照规定及时如实报告重大事项,不得迟报漏报瞒报。对迟报漏报瞒报重大事项的相关责任人,根据情节轻重,给予批评教育限期改正责令作出检查诫勉谈话通报批评或者调整工作岗位免职等处理构成违纪的,依照有关规定给予纪律处分。全文完。重大违法违纪事件。主要包括党员领导干部和干部职工有违法犯罪嫌疑被拘留逮捕或被司法机关受理的案件涉及科级以上领导干部的重要信访或领导干部涉嫌违法违纪的案件在重点项目建设或工作过程中因违规造成重大损失的经济事件财政预算执行中重大违规违纪违法事件因资产人事劳动关系等原因发生较大额赔偿责任的事件党员领导干部涉嫌违反国家法律法规并造成重大社会影响的事件。重要事项领导干部本人婚姻和配偶子女移居国境外从业等事项。领导干部收入房产投资等事项。领导干部操办婚丧和其他喜庆事宜。重要活动拟以县委名义举办或需要县委领导出席的重要会议和活动。单位组织的外出学习考察活动以及工作人员出国境学习考察活动。各级领导干部外出开会学习考察等活动情况。国内外重要媒体从事的与工作有关的新闻采访活动。其它按规定应当报告的重大事项重大事项的报告原则和方式重大事项的报告原则重大事项报告遵循事前请示,事后报告,实事求是,及时准确,逐级上报的原则。能事前报告的要事前报告,事前无法报告的,事后及时补报。重大事项的报告方式重大事项般情况下以书面方式报告。遇突发事件或重大紧急事项,可首先采取电话电传口头汇报等形式第时间报告,并及时续报相关情况,其后呈送书面报告。报告的主要内容,包括重要会议和文件精神的传达贯彻执行情况干部员工思想动态合理化建议有关专题的调研情况工作和生活中带有倾向性苗头性的问题重大事项案件和突发事件等重大情况的发生和处理情况年度半年工作总结,主要工作完成或进展程度的阶段性终结性报告上级要求报告的情况,如各项目含合资合作项目工程进度计划工作进展等接待或邀请集团以外的上级领导或部门来公司指导调研信息参加各种会议外出考察活动后应向上级领导汇报的情况其他应报告的工作事项。请示报告工作程序及有关要求内部请示报告工作。般按照科员对部门主要负责人,部门主要负责人对分管领导,分管领导对公司主要领导,重要的请示报告提交党政联席会总经理办公会研究决定的程序进行。重大情况或特殊问题可以越级请示报告,但事后必须将请示报告的内容和情况及时详实地报告直接领导。上级领导越级下达的工作任务指示和交办的事项,应认真落实,但必须在执行过程中或事后及时报告直接领导。向上请示报告工作。凡涉及本公司重大事项中属公司职权范围内的决策事项,要定期公司规定为每月次召开党政领导班子会议进行讨论研究,并将议定重大事项情况会后向集团进行报告。遇紧急事项必须及时报告。大额度资金使用事项内容企业年月度计划内的大额度资金使用企业未列入预算计划的资金使用及超预算的资金调动和使用工程项目结算工程资金分配公司集中发放的奖金次性经费开支元含党政重大活动额度在元含社会公益活动额度在元含的支出,由公司领导班子集体研究决定。超过以上额度的资金使用需向集团分管请示。资金额度在元含以内的固定资产购置处理大宗物资采购次性支出元以内或全年累计采购金额万元以内的采购方案由公司集体研究决定。超过以上额度的资金使用需向集团分管请示。企业非生产性资金使用。如办公生活设施的添置,超过元需向集团请示。计划外重大事项所需经费的追加。超过元需向集团请示。重大问题重要情况重要信息请示报告事项重大问题重要情况重要信息包括对党的方针政策和有关规定在理解上有疑问,需请上级机关进步明确的事项对工作中遇到的新情况新问题,无明文规定可循,对处理办法把握不准的,提出处理办法后需请上级领导审定的事项超越公司职权范围,影响到公司工作进程的事项属于公司职权范围但不宜处理决定,需上级领导决定或协调有关部门配合的事项对工作中出现的问题和困难提出解决办法,需经领导审查的事项对外协调不易解决的事情公司领导外出参加重要业务活动如项目开发合作谈判等信息中层以上骨干及家庭的重要情况及本人出国出境情况。项目重大问题请示报告制度材料。项目重大问题请示报告制度为使县委及时准确掌握各乡镇各部门重要工作和领导干部个人重要情况,进步加强对全县工作的统筹安排与科学决策,进步加强对领导干部的管理与监督,根据党的组织原则和上级有关文件要求,结合我县工作实际,现就重大事项请示报告工作作出如下规定。适用对象全县各乡镇党委,县委各部委,县直机关各单位各人民团体党组党委及其主要负责人应按要求向县委请示报告重大事项。重大事项的报告范围重要工作重大决策事项。主要包括贯彻落实党的路线方针政策党内规章和国家法律法规,以及上级党委重大决策重要部署重要会议重要指示精神等方面的重大事项涉及经济社会发展方面的中长期规划编制,重大发展战略重要领域发展思路,经济社会发展方面的年度计划涉及全局性的机制体制制度改革的重大事项其它在经济建设政治建设文化建设社会建设以及生态文明建设和党的建设等方面的重要事项。重要人事任免事项。主要包括县委管理干部的推荐提名奖惩等事项领导班子换届选举方案和推荐人选名单人大代表政协委员候选人的推荐干部人事制度改革方案的制定实施等。重大项目安排事项。主要包括重大建设项目安排,重大投资项目安排,民生社会事业项目,重大活动项目安排和其它重大项目安排。大额度资金使用事项内容企业年月度计划内的大额度资金使用企业未列入预算计划的资金使用及超预算的资金调动和使用工程项目结算工程资金分配公司集中发放的奖金次性经费开支元含党政重大活动额度在元含社会公益活动额度在元含的支出,由公司领导班子集体研究决定。超过以上额度的资金使用需向集团分管请示。资金额度在元含以内的固定资产购置处理大宗物资采购次性支出元以内或全年累计采购金额万元以内的采购方案由公司集体研究决定。超过以上额度的资金使用需向集团分管请示。企业非生产性资金使用。如办公生活设施的添置,超过元需向集团请示。计划外重大事项所需经费的追加。超过元需向集团请示。重大问题重要情况重要信息请示报告事项重大问题重要情况重要信息包括对党的方针政策和有关规定在理解上有疑问,需请上级机关进步明确的事项对工作中遇到的新情况新问题,无明文规定可循,对处理办法把握不准的,提出处理办法后需请上级领导审定的事项超越公司职权范围,影响到公司工作进程的事项属于公司职权范围但不宜处理决定,需上级领导决定或协调有关部门配合的事项对工作中出现的问题和困难提出解决办法,需经领导审查的事项对外协调不易解决的事情公司领导外出参加重要业务活动如项目开发合作谈判等信息中层以上骨干及家庭的重要情况及本人出国出境情况。项目重大问题请示报告制