的能力,带领公司全体干部职工创造了显著的经济效益和社会效益,为广州市出租汽车行业的稳定和发展作出了突出贡业出租车主业跨越式的创新和发展,克服了大批出租车报废更新所带来的资金短缺的困难,基本完成了年以上在用出租车的更新报废和企业与司机签订劳动合同两大项重点工作,深入开展创建广州市出租汽车文明行业活动和争创遵纪守法安全运行清洁环保优质服务企业效益排头兵活动,整体服务水平和综合实力得到进步提升,企业社会效益和文明示范窗口等荣誉称号。勤于学习不断提升领导水平和业务工作能力叶坚同志认为,作为名企业的党政主要领导,必须具备优良的政治素质业务素质和政策水平,适应新时期各项工作的新要求,要把自己的本职工作做好,就要不断学习更新观念增强新意识建立新机制把握新动向,在创新中求得工作的进取和发展。在此基础上,他不断学习,在职出租车司机签订劳动合同的工作。份耕耘分收获。年和年,在以企业综合素质和服务质量为核心要件的市区出租车新运力投放招投标工作中,白云集团获得评标委员会的最高评审得分,分别取得辆和辆新运力的无偿使用权。集团公司党委书记先进事迹材料叶坚同志坚持以个代表重要思想为指导,坚持深入贯彻落实科学发展观,他政治集团公司党委书记先进事迹材料材料进经营生产企业管理党政工团创模创建等各项工作,服务大众,奉献社会,为实现交通信息化环保化,创建广州市出租汽车文明行业发挥龙头作用。全文完。为提高出租汽车行业形象,创建诚信文明优质服务品牌,在叶坚同志的倡导下,持续开展了白云放心车共产党员车活动,并在近年来得到进步的升华和延伸。白云集团的出租车除了坚持向。注重岗前和在岗司机培训。针对新进入白云集团参加营运的司机不熟悉服务规范公司制度的情况,实行两级岗前培训机制。并充分利用回场检言两语安全学习的机会对在岗司机进行培训,组织全体驾驶员全面深入地学习广东省道路交通安全条例和营运服务规范迎亚运常用英语句,在培训的基础上组织司机进行考核评比。集团公司党委书记先体职工参与了社会医疗保险的同时,还为职工投保了广州市女职工安康互助保障计划职工住院医疗互助保障计划及商业医疗险,在企业经济承受能力的范围内,对符合条件的职工发放住房补贴。在叶坚同志为首的领导班子的带领下,白云集团紧密围绕构建世界先进全国流水平的现代化城市公交体系的总体目标,通过全体员工的共同努力,不断纪守法安全运行清洁环保优质服务企业效益排头兵活动,整体服务水平和综合实力得到进步提升,企业社会效益和经济效益显著。份耕耘分收获。年和年,在以企业综合素质和服务质量为核心要件的市区出租车新运力投放招投标工作中,白云集团获得评标委员会的最高评审得分,分别取得辆和辆新运力的无偿使用权。白云集团还成功组建断学习更新观念增强新意识建立新机制把握新动向,在创新中求得工作的进取和发展。在此基础上,他不断学习,用政策理论武装自己,用理论和个代表重要思想指导自己的工作实践,模范遵守国家法律法规。叶坚同志十分注重知识的更新,充分利用业余时间和岗位锻炼的机会,不断加强学习,通过业余学习,取得法学专业本科学历,并大力推广绿色分公司管理模式,积极推广使用出租汽车综合管理服务系统,司机刷卡登录率和羊城通卡使用率在同行业中名列榜首。并率先规范司机着装,以崭新的仪容仪表服务社会,出现了市民专挑白云靓车的现象。白云集团还率先与出租车司机签订劳动合同,截至今年月底,已经基本完成与全部在职出租车司机签订劳动合同的工作集团公司党委书记先进事迹材料叶坚同志坚持以个代表重要思想为指导,坚持深入贯彻落实科学发展观,他政治坚定,刻苦钻研业务知识,善于敏锐洞察新的形势,准确把握时代脉搏,自觉锤炼,不断增强做好新时期各项工作的能力,带领公司全体干部职工创造了显著的经济效益和社会效益,为广州市出租汽车行业的稳定和发展作出了突出贡上争创流的精神风貌。叶坚同志关心爱护广大企业员工,注重企业的和谐发展,支持指导企业工会持续开展送温暖工程,开展了帮多帮活动和扶贫助学送温暖暨优秀员工子弟表彰活动。在全体职工参与了社会医疗保险的同时,还为职工投保了广州市女职工安康互助保障计划职工住院医疗互助保障计划及商业医疗险,在企业经济承受能力的范围故交通违法客运违章或服务投诉的司机进行停场教育。辞退严重违章行为的司机,通过采取系列的措施,使违章司机受到深刻教育,有效地提高了广大驾驶员综合服务素质。坚持以人为本,打造富有特色的企业文化叶坚同志致力塑造良好的企业文化,同时更精心培育有白云特色的英模文化。白云集团建立了深入持久开展白云之星和白云放心车进事迹材料材料。白云集团还成功组建并大力推广绿色分公司管理模式,积极推广使用出租汽车综合管理服务系统,司机刷卡登录率和羊城通卡使用率在同行业中名列榜首。并率先规范司机着装,以崭新的仪容仪表服务社会,出现了市民专挑白云靓车的现象。白云集团还率先与出租车司机签订劳动合同,截至今年月底,已经基本完成与全并大力推广绿色分公司管理模式,积极推广使用出租汽车综合管理服务系统,司机刷卡登录率和羊城通卡使用率在同行业中名列榜首。并率先规范司机着装,以崭新的仪容仪表服务社会,出现了市民专挑白云靓车的现象。白云集团还率先与出租车司机签订劳动合同,截至今年月底,已经基本完成与全部在职出租车司机签订劳动合同的工作进经营生产企业管理党政工团创模创建等各项工作,服务大众,奉献社会,为实现交通信息化环保化,创建广州市出租汽车文明行业发挥龙头作用。全文完。为提高出租汽车行业形象,创建诚信文明优质服务品牌,在叶坚同志的倡导下,持续开展了白云放心车共产党员车活动,并在近年来得到进步的升华和延伸。白云集团的出租车除了坚持向团建立起文艺协会体育协会书画摄影协会,开展了形式多样内容丰富的文化艺术体育活动,提高了广大员工的文明素质和身体素质,激发了广大员工积极向上争创流的精神风貌。叶坚同志关心爱护广大企业员工,注重企业的和谐发展,支持指导企业工会持续开展送温暖工程,开展了帮多帮活动和扶贫助学送温暖暨优秀员工子弟表彰活动。在全集团公司党委书记先进事迹材料材料内,对符合条件的职工发放住房补贴。在叶坚同志为首的领导班子的带领下,白云集团紧密围绕构建世界先进全国流水平的现代化城市公交体系的总体目标,通过全体员工的共同努力,不断推进经营生产企业管理党政工团创模创建等各项工作,服务大众,奉献社会,为实现交通信息化环保化,创建广州市出租汽车文明行业发挥龙头作用。全文进经营生产企业管理党政工团创模创建等各项工作,服务大众,奉献社会,为实现交通信息化环保化,创建广州市出租汽车文明行业发挥龙头作用。全文完。为提高出租汽车行业形象,创建诚信文明优质服务品牌,在叶坚同志的倡导下,持续开展了白云放心车共产党员车活动,并在近年来得到进步的升华和延伸。白云集团的出租车除了坚持向诚信守法乐于奉献见义勇为热心助人的先进人物不断涌现,形成了群星璀璨耀白云的可喜局面。叶坚同志坚持以人为本,打造富有特色的企业文化。在叶坚同志的关心支持和指导下,白云集团建立起文艺协会体育协会书画摄影协会,开展了形式多样内容丰富的文化艺术体育活动,提高了广大员工的文明素质和身体素质,激发了广大员工积极向打造富有特色的企业文化叶坚同志致力塑造良好的企业文化,同时更精心培育有白云特色的英模文化。白云集团建立了深入持久开展白云之星和白云放心车标兵评选活动的激励机制,通过评选活动,不断表彰先进,树立典型,充分调动广大员工的积极性创造性,有力促进了企业两个文明建设跃上新的水平。以弘扬社会正气维护社会治安人人有标兵评选活动的激励机制,通过评选活动,不断表彰先进,树立典型,充分调动广大员工的积极性创造性,有力促进了企业两个文明建设跃上新的水平。以弘扬社会正气维护社会治安人人有责为出发点,白云集团还建立了广州市首家见义勇为救死扶伤好员工奖励基金,年来,共奖励了见义勇为救死扶伤好员工人次,发放奖励金元。大批爱岗敬并大力推广绿色分公司管理模式,积极推广使用出租汽车综合管理服务系统,司机刷卡登录率和羊城通卡使用率在同行业中名列榜首。并率先规范司机着装,以崭新的仪容仪表服务社会,出现了市民专挑白云靓车的现象。白云集团还率先与出租车司机签订劳动合同,截至今年月底,已经基本完成与全部在职出租车司机签订劳动合同的工作社会承诺所有的营运车辆都要成为安全服务收费卫生环保放心的车辆之外,还印制精美的司机名片发放到每辆出租车上,方便群众电召约车和服务监督。所有共产党员车挂牌上路,司机佩戴党徽服务市民。集团公司党委书记先进事迹材料材料。加大处罚力度。各营运单位严格贯彻集团公司的规章制度,严格按管理细则的规定对发生有责交通事体职工参与了社会医疗保险的同时,还为职工投保了广州市女职工安康互助保障计划职工住院医疗互助保障计划及商业医疗险,在企业经济承受能力的范围内,对符合条件的职工发放住房补贴。在叶坚同志为首的领导班子的带领下,白云集团紧密围绕构建世界先进全国流水平的现代化城市公交体系的总体目标,通过全体员工的共同努力,不断贡献。近年来,白云集团先后获得全国精神文明建设创建活动示范点全国创建文明行业工作先进单位全国交通行业文明示范窗口等荣誉称号。勤于学习不断提升领导水平和业务工作能力叶坚同志认为,作为名企业的党政主要领导,必须具备优良的政治素质业务素质和政策水平,适应新时期各项工作的新要求,要把自己的本职工作做好,就要不为出发点,白云集团还建立了广州市首家见义勇为救死扶伤好员工奖励基金,年来,共奖励了见义勇为救死扶伤好员工人次,发放奖励金元。大批爱岗敬业诚信守法乐于奉献见义勇为热心助人的先进人物不断涌现,形成了群星璀璨耀白云的可喜局面。叶坚同志坚持以人为本,打造富有特色的企业文化。在叶坚同志的关心支持和指导下,白云集集团公