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某中学校长赴浙江挂职锻炼体会报告材料 某中学校长赴浙江挂职锻炼体会报告材料

格式:word 上传:2026-01-06 01:50:43
,标准是元盒饭。学校公车般不用,几个校长都开私车或骑自行车上班,凡是需要花钱的宣传活动如庆典,拍专题片等律不参加,学校招生时没有干部找校长要求减费,校长王家家祥的外孙女上效实初中交了万,高中交了万元。中层干部的待遇略低于教师。且都在教学线工作,为老师树立了良好的榜样。有完善的符合学校实际的各项管理制度,如教职工聘任制度,高考奖励制度,荣誉奖励制度,处室干部考核制度,教师常规管理制度,毕业生保送推荐制度,教学情况反馈制度,特困生减免制度,家访制度等约束教职工行为,激励先进,鞭策后进。在教师待遇方面,其基本标准是保证每个教师月津贴不低于元,其发放种类课时津贴教师的基本工作量每周语数外节,理化节,政史地劳节,体节,达到基本工作量的每月基本津贴元,超课时津贴每节元非教学人员按教师平均数的考核发放,最高的可接近教师元,般为元左右线教师,重大问题坚持政策公开,程序公开。其次,全体教师要踊跃参与学校管理和教学改革。⒉重视师德建设。师德的核心就是爱学生。学生是国家的未来和希望。所以教师要奉献于教坛,服务于学生。要做到不搞有偿家教,不外出兼课,不体罚和变相体罚学生,不收受家长馈赠,不搞第职业,不参与赌搏,不搞封建迷信活动,建立政治学习制度,开展师德的修养。鼓励教师获取第学历研究生学历及各种专业证书,实施名师工程,重点抓好青年教师队伍建设。要求新教师年胜任,年拔尖,年有知名度。成立青年教师教育研究会,开展写篇论文,讲堂好课,出份好试卷活动。举行教坛新秀中青年骨干教师学科带头人评选。⒋积极开展教科研教育科研是教育改革和发展的动力源,要转变教育观念,必进教学方法和手段,提高教学质量必须从教育科研着手,建立以教科室为龙头,教研组为依托,骨干教师和学科带头人为主干,全体教师共同参与的教育科研网络。重点放在教学方法改革教学模式与课堂结构的探索教学过程的优化和现代化教学手段的应用诸方面。积极承担省市区教科研课题,把教师在各级报纸杂志上发表各种学术会议上交流的论行启发式教学,激发学生独立思考精神和创新意识。鼓励并指导学生在思考时敢于求异,交给学生提供独立思考和思维求异的机会。创设所能剌激学生进行求异思维的情景。指导学生些求异思维的方法。摒弃不利于培养学生创新精神的填鸭式满堂灌题海战术等教学方法,严格控制学生在校活动总量,在效率效益效果上下功夫,减轻学生课业负担,还给学生思维空间,教学中学生还可以采取分层次教学法,针对不同学生特点,因材施教。采用现代化教学手段,利用网络提高效率。再次针对学生特长,定向培养,由于家庭环境,爱好和志向的不同,学生在些方面和些学科上表现出来的兴趣和才能也不同,对这些学生,要能选不同的选修课和活动课进行重点指导。例开设自选科目国防形势纵横文学欣赏与写作数学方法介绍英语口语兴趣物理礼仪知识计算机程序设计声乐与器乐美术等等,以满足各种类型学生个性发展的需要,使学生学有所爱,学有所长。狠抓德育工作,培养健全人格学校以德育为核心,努力提高学生的政治思想道德心理素质,工作中,首先对学生要严格要求,规范学生的日常行为。注重两个教育养成教育和参与教育加强两德育网络。强化校园周边环境综合治理和学生法制教育心理健康和法制副校长聘任工作,成立了宁波市教育学会心理教育分会和心理健康教育师资培训中心。各县市区成立了心理健康教育指挥中心,并逐步配备了专兼职心理辅导教师。推进招生考试制度和课程改革,小学升初中实行相对就近校校对口中考实行毕业考试和升学考试两考合,试行了自然学科实验操作音乐美术英语口语和计算机等选加试。体育考试尝试了选的新模式。中等职业学校逐步试行春季招生,注册录取等形式,放宽入学限制落实了新教学计划和国家教育部普通高中的新的课程计划,积极探索实践高中研究性学习课程落实了小学初中信息技术课实施计划全面启动了城区小学英语教学从年级提前到年级的计划,加快小学和初中英语教学的相互衔接。加快教学创新。规范办学行为,努力减轻中小学生过重的学业负担,深入开展理科教学创新活动,在效实中学和镇海中学,举办了省市创新教育理科实验班,积极推进小班化教育试点和研究工作。组织编写了创新教育百例,创新教育百忌和点击教学创新系列从书。教育质量显著提高,高考上线率和录取率分别达到和,位于中学校长赴浙江挂职锻炼体会报告材料。学校还与美国霍普金斯中学新加坡华侨中学新加坡南洋女子中学尼各拉学校建立了友好关系和师生互访。年以来每年有名高毕业生保送美国耶鲁大学深造。在个月的挂职锻炼期间,我访问了学校所有中层以上干部,部分教师及学生,并亲自参与了学校的教育教学管理,我认为效实中学能取得如此骄人的成绩,主要得益于以下几个方面。有良好的外部环境,流的办学条件。宁波效实中学现址是年起宁波市政府投亿元巨资重建,年秋投入使用的,新校舍占地亩,建筑面积平方米。建有行政教学实验电教劳技图书生活等楼舍和平方米,设施流的宽诚体艺馆,有米塑胶跑道,标准田径场足球场及网球场等。图书馆藏书万余册。宁波市政府每年投入万元用于教师工资及办公费用。学校每年所收培养费赞助费近万元,即学校可支配资金万元。另外学校大型建筑只需要报项目,由政府出资。因此校长不再为资金发愁,主要精力就是抓教育教学管理。在效实中学,每个教师都由学校配备台手提电脑,教师办公室均隔成个个独立空间,配有电脑上网插口,打印机,装有空调。免费供应中餐。学生每寝室住人,配有空调,洗濑间卫生间书桌壁柜。学生教师在构的探索教学过程的优化和现代化教学手段的应用诸方面。积极承担省市区教科研课题,把教师在各级报纸杂志上发表各种学术会议上交流的论文编辑成集。真正让教学成为艺术,让教师成专家。全文完。宁波的教育从此走上了快车道。它的发展目标是到年,基本实现教育现代化,努力使教育整体水平接近中等发达国家水平,至年基本构建起终身教育体系,创新教育体系和产教结合体系,初步实现教育现代化,重点使宁波教育实现大跨越实现从普及年义务教育到普及高中段教育的跨越。实现从高等教育精英化向高等教育大众化的跨越。实现从学龄教育向终身教育的跨越。实现从传承教育向创新教育的跨越。实现从封闭型教育向开放型教育的跨越。经过几年的实践,特别是年以来,是宁波教育改革力度最大的发展速度最快,教育成绩最显著的年,这年宁波教育综合实力明显增强,教育亮点得到凸现。亮点之高中段教育基本普及,位居全国地级以上城市前列。高中段教育是衡量个地方教育水平的重要标志,宁波市初中毕业生升入高中段的比例为,高于全国平均水平个百分点。其中市区江北区江东区海曙区直保待在以上,普通教育与职业教育直出贡献的科技人员名,省功勋教师名,在职省特级教师名,宁波市名师名,高级教师名,全国部委级先进名,省教坛新秀名,市教坛中坚名。学校向以教学质量高文理并重,数理外文兼长著称。建校十年来培养近名毕业生,遍布海内外。其中包括原全国政协副主席中科院副院长世界著名生物学家童第周及纪育沣翁文波戴传前李庆逵朱祖祥鲍文奎陈中伟徐祖耀等位中科院院士和胡思得毛用泽周光耀陈肇元等位中国工程院院士。学校近几年高考上类本科占,类本科占,类本科占以上。各级各类竞赛成绩优异,学校多次获得全国中学生数理化竞赛浙江赛区的团体优胜奖,近年中,有人入选国家数理集训队,获年全省初中竞赛第名年全国高中数学联赛浙江省第名年全国青少年计算机竞赛浙江省第名⒍年年连续年全国高中物理竞赛浙江赛区第名年全国决赛女同学成绩最佳奖年初,高中全国数学竞赛浙江赛区第名。有人获宋庆龄奖学金,人获浙江省青少年英才奖。年全省大中专学校文艺节目调演获得等奖年获全省教育系统首届艺术节个节目获等奖。年获全国中小学文艺汇演等奖并在教育部文化部广电总局共青团中央主办的进京调演中获成努力提高学生的政治思想道德心理素质,工作中,首先对学生要严格要求,规范学生的日常行为。注重两个教育养成教育和参与教育加强两个预防预防违法犯罪预防意外事故实施两个美化校园美化心灵美化坚持个狠抓狠抓常规狠抓重点狠抓班集体建设。第,要开展主体教育,帮助学生树立正确的世界观人生观和价值观。第,开展心理健康教育,培养健康人格。随着社会的发展和进步,现代社会对健康的理解已不单是身体好不生病,而是心理正常和人格健全。方面要开设心理卫生讲座,建立心理咨询室,开通热线电话等帮助学生获得必要的心理呵护和指导。另方面,要求班主任和任课教师都要以发展的眼光看待学生成长中出现的问题与偏差,给学生提供个充满温暖关怀的环境来促使学生提高心理承受能力,更好地认识自我,发展自我,从而树立积极的人生观,创造良好的自我形象。实施名师工程,提高教师素质实施素质教育,对教师提出了更高的要求,要提高学生素质,培养创新人才,需要有高素质的教师队伍。⒈要提倡种精神,即敬业爱岗精神,无私奉献精神,开拓创新精神。首先,学校领导班子要严以律己,身先士卒,深入班级抓位。随着经济的高速发展,经济实力的增强,宁波市把教育科技的优先发展作为推动经济和社会可持续发展的重要战略。年月市委市政府召开了科教兴市大会,提出了科教兴市,教育现代化的号工程。各级政府要发展地方经济为学校提供经费保障,改善办学条件,提高教师待遇。各职能部门要树立为学校服务的观念,为学校创设个宽松的外部环境,让校长不再为钱发愁,把主要精力花在教育教学管理上。整顿招生秩序,规范办学行为目前,随州市乃至湖北省中考招生秩序混乱,各学校把大量的精力财力投入到招生宣传上,学校不顾办学条件,味追求规模,个班十学生,根本无法保证教学质量,因此必须根据各学校的办学条件,限定招生数,限定学生分数,不允许办超级大班,不允许乱抢生源。创新教育理念,改进教学方法首先要树立开放的教育理念。要突出视野的开放性,强化大教育的意识,改变过去就教育论教育的狭隘思维,主
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