是个平凡的岗位,但透过辛勤的劳动同样能发挥不平凡的作用平凡的岗位,同样能铸就不平凡的精神。在今后的工作中,全面贯彻落实科学发展观,以清洁城市美化城市造福人民为根本宗旨,发扬顾全大局无怨无悔的奉献精神发扬不畏艰辛吃苦耐劳的敬业精神发扬团结心密切协作的团队精神,进步增强荣誉感职责感和紧迫感,爱岗敬业,开拓创新,以更加饱满的工作热情扎实苦干的工作作风,为使环卫工作走上有序健康可持续发展的道路而发奋奋斗。环卫管理工作总结范文年在鹤街道党工委办事处的正确领导下,全面贯彻落实党的大方法部署的第年,是实施规划,迎接奥运会,也是延平区建立省级礼貌城区迎接省上总评的关键年。环卫站具体做了以下几项工作立足根本,搞好队伍建设。街道环卫站高标准严要求,没有仅停留在环境卫生整治美化优境建设和管理新目标。具体工作城乡环境面貌显著提升年,我署以精细管理提升形象和常态长效为工作重点,着力提升城乡环境面貌管理水平,实现容貌整洁,环境美化的目标。是抓城市保洁精细化。以保洁示范区创建为抓手,首先在主要商业街推进以机扫冲洗普扫拣扫沿街单位商店生活垃圾上门收集管理人员巡回监管的位体保洁制度,垃圾清运做到定车定人定时定点的规范作业其次实行人行道和街头广场冲洗工作。按照市局洁净工程的有关要求,金欣公司配置了清洗车辆和设备,对卫零路沪杭路大堤路两侧人行道进行天冲洗次,控制扬尘,基本实现席地而座的目标。是抓门户形象常态化。针对高速公路进出口国道省际通道交界处存在的环境卫生问题,在全面摸底的基础上,我们召开相关单位工作协调会,明确责任,并与各责任单位签订了保洁责任协议书,明确了任务,落实了责任,建立了保洁长效机制,确保我区门户形象的常态长效。是抓农村环境卫生长效化。加强了农村保洁队伍的培训和管理,建立了整洁村跟踪检查制度,充分利用市民巡访团的作用,加强社会监督力量,确保农村环境伍建设与业务工作统部署统检查统落实,认真结合实际,这是开展环境卫生工作的根本。各社区分别召开了辖区单位及居民代表楼幢小组长会议,将爱国卫生月活动进行广泛的宣传发动,组织辖区单位社区清洁员在辖区内进行爱国卫生户外环境卫生大扫除活动。加大宣传,提高群众健康意识。我们透过了墙报黑板报宣传栏等形式,认真做好环境卫生整治的宣传,向居民群众广泛宣传开展环境整治科普知识,抵制不卫生不礼貌的行为,推动爱国卫生活动的深入开展。在年即将到来之即,为进步总结经验,理清来年工作思路,云龙镇环卫站召开年度工作总结会议。方面,回顾年总体工作,利用第次环境整治年的有利契机,环卫站硬件设备得到有效增强,增加包括新型垃圾清运车辆洒水车辆,增加环卫工人个,其它环卫专用设备若干软件方面建章立制,建立健全台帐资料,透过制定科学合理的考核制度,明确站内工作人员的职责制度及包干范围,提高其工作用心性,强化工作人员爱岗敬业精神,以作为争地位,争取镇财政的大力支持。此外,环卫站与镇政府及其它相关部门协商好关联,持悔的奉献精神发扬不畏艰辛吃苦耐劳的敬业精神发扬团结心密切协作的团队精神,进步增强荣誉感职责感和紧迫感,爱岗敬业,开拓创新,以更加饱满的工作热情扎实苦干的工作作风,为使环卫工作走上有序健康可持续发展的道路而发奋奋斗。环卫管理工作总结范文年在鹤街道党工委办事处的正确领导下,全面贯彻落实党的大方法部署的第年,是实施规划,迎接奥运会,也是延平区建立省级礼貌城区迎接省上总评的关键年。环卫站具体做了以下几项工作立足根本,搞好队伍建设。街道环卫站高标准严要求,没有仅停留在环境卫生整治美化优化等要求上,而是从抓好清洁员的队伍素质上入手。强化措施,职责到人。街道环卫站在认真总结经验,强化岗位职责,落实到人。与每位清洁员签订了岗位职责书,对清扫保洁路段采取每周次抽查和随机检查相结合的评分制度。分块包干,职责分明。环卫站工作人员实行的路段包干制以来,大家都能认真管好包干路段,工作上做到了分工不分家,既抓住重点,又互相协作,集中精力,在管理和服务上收到了良好的效果。坚持每月召开年环卫管理工作总结篇材料生城市工作。开展建立国家卫生城市工作时刻紧任务重,全站各部门都紧急行动起来,进步加强领导,明确职责,落实各项目标任务,切实将建立国家卫生城市活动不断引向深入。结合站实际工作状况,把辖区内道路清扫保洁分为十个标段,领导分片负责,要求各分片领导对各自职责路段进行督办检查到位,并建立工作例会制度。各部门认真对每天的工作状况进行汇报和汇总,对出现的问题要汇报并立刻整改,营造齐抓共管通力协作的环境氛围,狠抓落实各项工作。加强垃圾中转站果皮箱和垃圾斗放置点的管理,减少次污染。车队加强每日对垃圾中转站垃圾斗放置点的冲洗消毒,及时收运垃圾,及时清洗果皮箱,做到垃圾日产日清。认真落实日常上门收集生活垃圾制度,加强对垃圾运输途中防洒漏管理,防止在收运中因污水滴漏飘洒造成次污染,月份车队共清运垃圾吨,道路清洗洒水吨,维护修复果皮箱个。部门之间通力合作,清理城中村卫生死角。为了配合做好建立国家卫生城市的专项检查工作,我站认真贯彻区政府的要求和部署,在站长的带领下,我站严密部署各项工作,加大监督力对清扫保洁路段采取每周次抽查和随机检查相结合的评分制度。分块包干,职责分明。环卫站工作人员实行的路段包干制以来,大家都能认真管好包干路段,工作上做到了分工不分家,既抓住重点,又互相协作,集中精力,在管理和服务上收到了良好的效果。坚持每月召开例会制度。长期以来,每月日下午为环卫工人例会,本站从思想入手,坚持不懈。例会上讲文明讲纪律讲安全等,抓典型,树榜样,配合社区建设精神文明建设和环境卫生整治的中心任务,树立清扫保洁人员全心全意为社区服务为人民服务的思想。结合省文明城区考评,扎实开展工作。月份市区开展迎检创卫工作,街道整治办围绕十无净目标即无占街为市无流动摊点无店面外溢无乱搭乱建无乱贴乱画无乱倒垃圾无沿街乞讨无放养宠物无乱停放车辆无乱排油烟,做到路面净路沟净墙根净绿带净,做好级路段的保洁和小街巷的清扫整洁住宅小区和沿河岸边的卫生整治滨江路外侧环境卫生的保洁和管理小区用小街巷乱张贴小广告的清理整治工作。各社区共清洗楼栋多幢,清洗小广告包括小区楼院多张,清扫雨披屋顶多个,清除垃圾弃站从起开始实行干部职工两年聘的岗位竞聘制,到开始实行年聘制。这项工作我站走在区事业单位岗位设置管理工作的前列。年月我站已完成今年的岗位竞聘工作,参加这次竞聘的干部职工人,干部身份人,有名干部到线工作。透过岗位竞聘使职工明确了各个岗位的责权利,打破了事业单位铁饭碗制度,做到因事设岗按岗聘用合同管理,实现由身份管理向岗位管理由固定用人向合同用人的转变,重点向线岗位倾斜。既提高了全站职工的工作用心性又提高了工作效率和经济效益,推动了环卫工作有序且全面发展。透过人事制度的改革,建立起了贴合环卫发展特点,进步推进环卫公益事业市场化运作的进程。加强站属各部门的内部管理,提高日常工作效率完善制度,规范管理。结合岗位竞聘方案,年初我们完善各工作岗位的岗位职责,使各种制度更趋科学性。各部门每周定期召开班子成员例会,对照月度考核标准认真分析工作中存在的不足,发现问题及时整改。根据环卫站建立国家卫生城市长效管理方案,各部门将工作职责落到实处,使辖区市容环境卫生质量明显提高。狠抓建立国家些问题,需要环卫站全体同志团结致,拼搏进取,时刻持续工作上的高昂斗志。坚信在年,云龙镇环卫站定会在过去的成绩上更加进步。全文完。其他工作车辆作业服务规范化建设根据市局市容环卫车辆服务单位作业规范化建设工作方案有关精神,我们对年申报的家环卫作业公司进行了检查考评,并已通过市局初验收。年已对金山卫镇作业公司进行了申报,并及时做好相关工作,确保年内通过市局验收。区生活垃圾综合处理厂及收运系统建设继续完善环卫设施建设,提升环卫基础设施功能,加强全区生活垃圾无害化处理的有效监管,加快金山区生活垃圾综合处理厂收运系统和残渣填埋场建设,力争生活垃圾无害化处理率达到以上。区生活垃圾综合处理厂按照计划积极推进,加强协调,并争取市局市建委的支持,使项目按时间节点有序推进。区生活垃圾收运系统制定了项目建设推进计划书,中转站建设选址已基本完成,其他辅助工作正在积极落实推进之中。年的市容环卫工作基本实现了年初目标,取得了定成绩,但也存在着许多不足之处在户外广告和店招店牌管理方面缺少有效抓手,有力不江路外侧环境卫生的保洁和管理小区用小街巷乱张贴小广告的清理整治工作。各社区共清洗楼栋多幢,清洗小广告包括小区楼院多张,清扫雨披屋顶多个,清除垃圾弃土处,卫生死角处,清运垃圾杂物约吨。个性是街道出资近元,对西门岭安置楼和杨真新区幢边坡生活垃圾装修弃土进行清理,共清理了生活垃圾吨,装修弃土吨,赢得了群众的好评,保证了礼貌城区考评工作的圆满完成。结合实际,广泛开展群众性的爱国卫生活动。把环卫队伍建设与业务工作统部署统检查统落实,认真结合实际,这是开展环境卫生工作的根本。各社区分别召开了辖区单位及居民代表楼幢小组长会议,将爱国卫生月活动进行广泛的宣传发动,组织辖区单位社区清洁员在辖区内进行爱国卫生户外环境卫生大扫除活动。加大宣传,提高群众健康意识。我们透过了墙报黑板报宣传栏等形式,认真做好环境卫生整治的宣传,向居民群众广泛宣传开展环境整治科普知识,抵制不卫生不礼貌的行为,推动爱国卫生活动的深入开展。在年即将到来之即,为进步总结经验,理清来年工作思路,云龙镇环卫站召开年度工作总结会心的感觉。在渣土管理方面资源整合优势未充分发挥如管理与执法的资源整合,建设单位与行业管理的资源整合。在管理人员的素质提高方面综合协调能力开拓创新能力比较欠缺。年的市容环境卫生工作在市局及各业务处室的指导和区建交委领导关心支持下,在全行业的共同努力下