„„安全防护设施及劳动保护用品的验收使用管理制度„„„„伤亡事故事件调查处理报告统计制度„„„„„„„„劳动保护用品安全措施经费使用管理制度„„„„„„„„环境职业健康安全生产目标管理考核制度„„„„„„„„环境职业健康安全生产与经济承包责任挂钩办法„„„„„环境职业健康安全检查制度„„„„„„„„„„„„„„中铁局工程公司环境职业健康安全管理规章制度为贯彻执行国家有关环境职业健康安全的法律法规规章制度和标准方针,坚持以人为本的原则,切实保障员工在生产过程有个好的施工环境和工作中的人身健康安全财产安全,特制定本管理规章制度环境职业健康安全管理必须贯彻谁排放,谁治理预防为主,防治结合,实行分类管理,综合治理安全第,预防为主的方施工现场平面图,图牌要做到标准化门头设灯箱或美观的门楼。门楼高度不低于,净宽度为。环境职业健康安全管理制度优质完整版。考核实际得分以百分数计,环境职业健康安全考核的资金和罚款为承包兑现利润分成奖金考核得分百分数。应得的奖金和罚款计入承包兑现资金。奖惩方面日常工作中,在环保职业健康安全方面有突出贡献的人员,公司或经理部都可以给予奖励对创示范或省级达标工地或在省市级安全大检查创环保模范城市中获得表扬的单位,公司给予施工单位定的奖励。在施工生产中,不重视环境安全管理,施工现场施工因素不安全因素多,存在重大环境安全隐患问题的,公司安质部有权对施工单位及单位负责人直接责任人处以经济罚款。发生污染事件职工因工伤亡事故,公司安质部将按照有关奖惩文件,对事故单位单位负责人和直接责任人进行处罚。环境职业健康安全检查制度为了贯彻谁排放,谁治理预防为主,防治结合,实行分类治理,综合管理安全第预防为主的方针,在施工生产过程中,能及时发现环保问题安公司或经理部将给予定的奖励在施工生产中未认真履行环境职业健康安全职责,发生事件事故,未实现管理目标及有违行为的单位班组和人员,公司及项目经理部有权对责任单位部门及责任人进行批评教育,并处以经济罚款。十坚持安全生产例会制度。公司安全生产委员会每季度召开次安委会,根据季度检查结果等,部署和研究解决公司安全生产的重要问题,总结推广安全管理先进经验,表彰先进,鞭笞落后项目经理部每月召开次安全生产例会,针对现场存在的问题,研究解决措施。十实行环境职业健康安全票否决权。在表彰评先进,对于在施工生产中环境职业健康安全管理差,发生过环境事件安全事故指标超标的单位及负责人,公司可以行使否决权,取消事故事件单位及负责人的表彰评先资格。十坚持环境职业健康安全管理资料标准化管理制度。按标准要求建立标准的环境职业健康安全管理台帐。环境职业健康安全管理资料收集整理应及时准确,实行动态管理。每次的教育检查例会等都要做好书面记录。各类统计报表要及时准确上报。做解决问题,消除隐患问题,解除危险。安全隐患问题整改通知书的管理隐患问题消除后,隐患问题整改通知书应按时返回消案。项目部签发的隐患问题通知书,由负责整改的班组和人员,在整改完成自验合格后,在隐患问题通知书上认真填写整改情况,交给经理部安全员环保员卫生员,由他们组织工长班组长进行验收,合格后,经理部安全员环保员卫生员填写复验意见予以消案对上级部门或当地政府主管部门签发的隐患问题通知书,项目经理部要在规定的时间内整改完毕,打印出整改报告,并签发部门返还隐患问题整改通知书,予以消案。公司对于重大环境职业健康安全问题安全隐患,接到返还的隐患问题通整改通知书后,要组织复查验证。环境职业健康安全检查记录必须签字齐全,保存良好,。应建立环境职业健康安全生产检查隐患问题整改台帐,对查出的问题和整改情况应做好记录。定期对检查发现的好的方面和存在的问题进行分析总结,推广先进经验,改变不足,促进公司管理水平的提高公司每季度组织次环境职业健康安全检查环境职业健康安全管理制度优质完整版管理规章制度环境职业健康安全管理必须贯彻谁排放,谁治理预防为主,防治结合,实行分类管理,综合治理安全第,预防为主的方针,坚持管生产必须管环境职业健康安全和谁主管谁负责的原则要接受政府主管部门上级部门和领导的监督检查,开展好环境职业健康安全管理工作,控制环境事件人身伤亡事故的发生及财产的损失。企业的法定代表人董事长是本企业环境职业健康安全的第责任人,对本企业的环境职业健康安全全面负责企业的主管经营人总经理和分管安全工作的副总经理,必须具备环境职业健康安全专业知识,并对本企业的环境职业健康安全负直接管理责任项目经理是本项目环境职业健康安全第责任人,对本项目的环境职业健康安全全面负责从事特殊工种的作业人员对本工种的环境职业健康安全负责。建立健全以第责任人为核心的分级负责的环境职业健康安全岗位责任制,及以此为核心的各类规章制度和操作规程。施工生产中全员必须认真执行。严禁违章排放,违章指挥,违章作业和违反劳动纪律。加强组织领导,建立环全问题进行单项检查,对查出的问题限期整改。环境职业健康安全执法检查公司纪委或安质部牵头,工会公安卫生所工程部等有关部门和专职干部参加,进行执法检查,发现违反法规现象,预以制止,并按公司有关的奖惩规定处以罚款。签发限期整改通知单后,逾期不改者,给予重罚。检查组提出的重大隐患问题整改完毕,施工单位及时上报公司纪委或安质部,由公司进行复查。安全设施验收检查龙门架塔吊施工机具脚手架等安全防护设施,必须进行验收检查,安全设施安装搭设完毕,安装班组项目经理部验收合格后,报请公司验收。由公司安质部门牵头,工程部门的技术机械物资等人员参加,到施工现场与安装班长现场负责人经理部安全员等共同进行验收检查。验收时按照部颁标准要求逐项检查和试运行,达到合格标准,填表签字,方可挂牌使用。以上各项设施检查验收合格后,在使用中还应进行定期检查保养,查出的隐患应及时整改,做发检查记录。季节性环境职业健康安全检查冬季检查由公司分管副总经理或安质部部长组织工程部工会情况应做好记录。定期对检查发现的好的方面和存在的问题进行分析总结,推广先进经验,改变不足,促进公司管理水平的提高中铁局工程公司环境职业健康安全管理制度目录环境职业健康安全管理规章制度„„„„„„„„„„„„环境文明施工管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„消防管理制度„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„„安全防护设施及劳动保护用品的验收使用管理制度„„„„伤亡事故事件调查处理报告统计制度„„„„„„„„劳动保护用品安全措施经费使用管理制度„„„„„„„„环境职业健康安全生产目标管理考核制度„„„„„„„„环境职业健康安全生产与经济承包责任挂钩办法„„„„„环境职业健康安全检查制度„„„„„„„„„„„„„„中铁局工程公司环境职业健康安全管理规章制度为贯彻执行国家有关环境职业健康安全的法律法规规章制度和标准方针,坚持以人为本的原则,切实保障员工在生产过程有个好的施工环境和工作中的人身健康安全财产安全,特制定本职业健康安全考核的资金和罚款为承包兑现利润分成奖金考核得分百分数。应得的奖金和罚款计入承包兑现资金。奖惩方面日常工作中,在环保职业健康安全方面有突出贡献的人员,公司或经理部都可以给予奖励对创示范或省级达标工地或在省市级安全大检查创环保模范城市中获得表扬的单位,公司给予施工单位定的奖励。在施工生产中,不重视环境安全管理,施工现场施工因素不安全因素多,存在重大环境安全隐患问题的,公司安质部有权对施工单位及单位负责人直接责任人处以经济罚款。发生污染事件职工因工伤亡事故,公司安质部将按照有关奖惩文件,对事故单位单位负责人和直接责任人进行处罚。环境职业健康安全检查制度为了贯彻谁排放,谁治理预防为主,防治结合,实行分类治理,综合管理安全第预防为主的方针,在施工生产过程中,能及时发现环保问题安全隐患实现安全生产,达到防患于未然目的,不断提高公司管理水平,特制定本环境职业健康安全检查制度。定期检查公司实行季检公司每季度组织次环境职业健康安全检查环境职业健康安全领导小组,由项目经理担任组长。建立健全环境职业健康安全管理体系,并确保体系的有效运行。公司经理部作业队或班组必须按规定配备具有定工作能力的专兼职人员。建立环境职业健康安全目标管理和业绩考核制度。公司要制定年度环境职业健康安全管理总目标项目经理部要制定项目管理目标。环境职业健康安全管理目标的主要内容包括施工噪音固体废弃物收集处理后的利用率重要危险源控制率。经济承包必须与管理目标业绩挂钩。公司与经理部经理部与班组应进行管理目标分解,实行目标化管理。应做好环境安全生产目标考核工作。公司安质部负责考核各项目经理部的经理安全员环保员的工作业绩项目经理部安全员环保员负责考核项目部其他有关人员的工作业绩。坚持安全生产教育培训制度。新进场的从业人员要进行项目经理部安全技术班组级安全教育公司每年举办次年度全员安全生产知识教育项目经理部在项目工程的人业人员上岗前举办岗前安全教育。提高全体作业人员的安全生产意识,增强自我由分管副总经理带队,工程部安质部等部门人员组成检查组,对公司所属各单位的施工现场进行检查,将检查结果通知被查单位,并监督其整改。项目经理部实行月检查,每月底由经理或分管的副经理带队,安全环保卫生物资机械等有关部门人员参加,对所属施工现场进行环境职业健康安全检查,检查出的问题隐患,必须定人定时定措施及时进行整改。项目工地实行旬检由项目施工现场负责人组织本项目的专业工长和专兼职安全员环保员及技术人员对工地的机械电气设备防护措施安全措施违章行为进行检查,建立检查记录,对查出的问隐患,逐条整改。班组实行日检每天班前由班组长和班组兼职环保员安全员对施工现场的作业环境防护措施,班组使用的手持电动工具安全带安全帽环保措施的有效性等进行