1、“.....同时根据不同的作业内容和地理位置设置保洁组和组长,从而人流集中的路断进行特殊清扫保洁,具体安排如下组建节假日应急小组,随时应对突发问题。适当延长作业时间,合理调配作业人员,如调派人流较少路段的作业人员,紧急增援人流集中的路段。加大巡查力度,增派人员,发现问题及时有效解决。十合理化建议建议在作业时间上实行弹性制,可以按季节变化来延长或缩短作业时间。建议招标方允许本公司把部分繁华热闹路段的第次清扫时间放在夜间以后进行,这样可以减少对过往群众的影响。建议招标方允许本单位使用其对讲电台,所需费用可由本单位自行承担,这样可以提高信息反馈速度。建议下期承包优先权或续签权与考核办法相结合。建议招标单位和中标企业经常组织座谈会,协商处理中标企业实际工作中遇到的问题并及时解决。第章员工配备方案人员配备图人员配备要求岗位名称岗位要求经理从事保洁管理年以上,具有丰富经验及综合协调能力,有定的管理经验。管理员从事保洁管理两年以上工作经验,具有协调沟通能力......”。

2、“.....作业班长从事道路保洁两年以上工作经验,具有定的组确交接后的工作安排,努力实现平稳过渡。为避免因开会而造成对保洁作业的影响,会议按作业时间分场次错开举行。发放专用工具和车辆,熟悉办公和报到地点。管理人员根据先制定好的作业及人员安排计划开展工作。退场即使是在明确得知合同期满后将由其他公司接手的情况下,我单位仍旧如既往地做好保洁工作,决不影响到道路的保洁质量。如果主管部门需要,我单位在移交时可延长作业,以防止出现保洁作业的漏洞。采取可行的措施,做好保洁人员的思想稳定工作,实现保洁工的平稳过渡。工作流程严格按照道路清扫保洁作业标准及要求的规定制定作业流程,保证做到以下几点早上普扫月前结束,月次年月前结束,巡回保洁月,月次年月。清扫保洁人员应准时上岗,全天候保洁。普扫时要做到纵到头横到边不得花扫和漏扫。流动保洁必须使用保洁袋清扫保洁标准达到不净通。即不花扫漏扫不见积水无法排除的积水除外不见人畜粪便不漏收堆不乱倒垃圾律送到中转站不随便焚烧垃圾......”。

3、“.....如何切实提高服务水准。如何有效的调动员工工作积极性新技术和新的服务方式培训。道路清扫保洁作业标准及要求。道路清扫保洁作业标准及考核细则。培训结束后需进行现场考核工作,现场考核分为实际操作或书面考核两种形式考评工作是在员工工作段时间后,由培训组织者检查员工受训前与受训后的工作状况,并作为考评培训成绩的依据。对于考评不合格的员工或新进的员工,我公司将采取作业实战培训手把手的培训,能让其尽快熟悉环卫作业的特殊性。录用考核及淘汰机制录用机制为保证道路清扫保洁工作能够实现平稳过渡,同时也为了积极响应招标文件的要求,我公司在录用保洁人员时,无条件接受现有非事业编制的清扫保洁人员,并且承诺在接手后个月内不予辞退。录用新的保洁人员时,除对年龄和身体状况有要求外,还要求具有定的文化知识和保洁经验。可以优先录用下岗职工,由于本项目的人员需求量较大,为保证本项目有充足的劳动力资源,已与劳动就业中心及些有资质劳动中介部门取得联系......”。

4、“.....承诺在中标后向招标方交纳规定的履约保证金。承诺愿意根据道路清扫保洁的实际情况或主管部门的要求来完善和提高道路保洁作业的管理标准。道路清扫保洁作业优惠条件承诺确保提供有效地资金保证,承诺在合同期内不减少投资金额或转移投资。承诺提供满足道路清扫保洁作业需要的启动资金。确保苏道路清扫保洁项目在单位业务中的优先性,承诺园区道路清扫保洁所需的人员资金物资等在单位内部优先调度使用。承诺独立承担意外风险责任,发生意外后独立处理善后事宜。承诺不利用道路清扫保洁项目进行商业炒作和做不利于市环卫形象的商业宣传,积极利用车辆服装等平面载体进行公益宣传。承诺对垃圾收集运输车辆进行以避免滴漏为目标的技术改良,技术改良成果可以共享。承诺在重大活动或节日等人流量较大的情况下,可以根据主管部门要求改变垃圾运输线路。物业有限公司年月日。市政道路保洁项目投标书。工具损坏后,凭破损工具及时更新,车辆题并及时解决......”。

5、“.....具有丰富经验及综合协调能力,有定的管理经验。管理员从事保洁管理两年以上工作经验,具有协调沟通能力,熟悉道路保洁的特点和流程。作业班长从事道路保洁两年以上工作经验,具有定的组织协调能力,熟悉道路保洁的特点及流程。巡查员从事道路保洁两年以上经验,熟悉宿迁地形,具有很高的卫生保洁意识。保管员具有年以上仓库管理经验,对保洁物品有定的了解。清扫保洁员具有吃苦耐劳的精神及卫生保洁意识。业园区人员安排管理人员项目经理人负责本项目的管理检查考评与协调工作招聘及培训。班长人兼负责每天管辖区域内的保洁监督道路保洁人数为人。人员安排如下路标居里夫人路通湖大道安排人员人负责小时清扫保洁及果壳箱清理工作路标居里夫人路南海路安排人员人负责小时清扫保洁及果壳箱清理工作路通湖大道居里夫人路安排人员人负责小时清扫保洁及果壳箱清理工作路蔡庄大沟华罗庚路安排人员人规范方面,岗前培训是做好防火防电防工伤事故防操作事故防交通事故,以及治安法制宣传和自我保护意识的培训工作......”。

6、“.....从而在安全生产上保障保洁质量。突发情况处理方面,在全体员工中建立应急突击队,由项目部负责人任队长,遇突发情况时到现场指挥,并调动切资源作好突发情况的处理。补救措施方面,组长考核员项目处负责人都有责任对保洁作业情况进行监督管理,若在巡视时发现不足之处立即采取补救,力争在造成影响前补救到位。整改措施方面,对群众主管部门提出的在招标项目内的整改要求必须在当天进行并完成,并将整改结果报有关管理部门。道路清扫保洁作业服务承诺承诺中标后在本招标项目中优先录用本市职工。承诺愿意遵守政道路清扫保洁作业标准及要求道路清扫保洁作业标准及考核细则的全部条款。承诺中标后接受各种原因需改变垃圾运送地点时,并服从主管部门做出的安排。承诺在中标后接受因道路施工区域开发建设带来的保洁任务量的增加,并服从主管部门做出的安排。承意外风险责任,发生意外后独立处理善后事宜。承诺不利用道路清扫保洁项目进行商业炒作和做不利于市环卫形象的商业宣传......”。

7、“.....承诺对垃圾收集运输车辆进行以避免滴漏为目标的技术改良,技术改良成果可以共享。承诺在重大活动或节日等人流量较大的情况下,可以根据主管部门要求改变垃圾运输线路。物业有限公司年月日。市政道路保洁项目投标书。高温天气期间,由专人送降温饮品,并适时调整工作时间。过后总结经验和教训,完善应急处理办法。做好台账记录。安全事故处理措施意外伤害赔偿在道路清扫保洁项目正常的支出预算外,在账面留置万元作为出现的意外伤害先行赔付保证金,用于现行赔付和对保险赔付范围外的经济赔偿。积极协助相关部门对事故进行妥善处理,并及时告知保险公司,办理赔付事宜。风险规避措施为职工购买人身意外伤害保险,规避因意外带来的经济风险,为道路清扫保洁项目提供风险保障。与项目负责人和安全管理员签定安全生产责任书,明确安全生产管理目标考核力度和考核责任制,对道路清扫保洁工作做到日巡查周小评月总结,并做好台账记录,从而在考核手段上保障保洁质量。服务质量跟进方面,我单位将主动地同主管部门加强联系和沟通......”。

8、“.....结合业园区道路清扫保洁管理的实际情况,对管理方案加以改进和完善。同时及时的将保洁工作中的新情况反映给主管部门,使主管部门及时掌握保洁工作中的各种信息,从而在服务质量完善上保障保洁质量。安全规范方面,岗前培训是做好防火防电防工伤事故防操作事故防交通事故,以及治安法制宣传和自我保护意识的培训工作,在日常保洁工作中由管理人员加强安全管理,从而在安全生产上保障保洁质量。突发情况处理方面,在全体员工中建立应急突击队,由项目部负责人任队长,遇突发情况时到现场指挥,并调动切资源作好突发情况的处理。补救措施方面,组长考核员项目处负责人都有责任对保洁作业情况进行监督管理,若在巡视时发现不足之处立即采取补救,力争在造成影响前补救到位。整改措施方面,对群众主管部为事故发生率为零。提高安全管理员的风险预见分析能力培养,加强安全生产检查力度,及时整改安全生产隐患。在岗前培训的基础上,强化保洁员的安全保护意识,做好安全防范工作。十节假日清扫保洁预案节假日人流多......”。

9、“.....适当加派人手,对人流集中的路断进行特殊清扫保洁,具体安排如下组建节假日应急小组,随时应对突发问题。适当延长作业时间,合理调配作业人员,如调派人流较少路段的作业人员,紧急增援人流集中的路段。加大巡查力度,增派人员,发现问题及时有效解决。十合理化建议建议在作业时间上实行弹性制,可以按季节变化来延长或缩短作业时间。建议招标方允许本公司把部分繁华热闹路段的第次清扫时间放在夜间以后进行,这样可以减少对过往群众的影响。建议招标方允许本单位使用其对讲电台,所需费用可由本单位自行承担,这样可以提高信息反馈速度。建议下期承包优先权或续签权与考核办法相结合。建议招标单位和中标企业经常组织座谈会,协商处理中标企业实际工作中遇到的问根据本项目的作业服务量清单提供的数据表现,为保证本项目在接收后的正常运作,我公司将与市劳动和社会保障局市人才市场联系并委托优先招聘下岗职工。合同结束后人员安排计划合同结束后,愿意继续留在本单位工作的......”。