1、“.....防保科和综合办组织全院控烟监督员进行控烟知识的培训,使控烟监督员具备戒烟的相关知识及技巧,并由他们对科内员工进行培公众健康,营造良好环境,医院建立了控烟工作奖惩制度禁烟工作巡查制度禁烟工作督察制度等系列保障制度。各科室除进行禁烟工作自查外,控烟领导小组每月还对各科室的禁烟工作实施情况进行指导监督检查。院长代表每日对各科室控烟情况进行巡查,每日在晨会上向院领导汇报禁烟情况,并将发现的问题利用循环进行分析解决,并将禁烟工作与科室考育手足口病以及控烟禁烟知识等进行了讲解。月日世界无烟日,我局组织爱卫办县直各医疗机构疾控中心卫生监督所等单位,在县中进行了拒吸第支烟,做健康新代签名活动,全校余名学生参加了此次活动。活动中张贴了吸烟有害健康宣传画悬挂禁烟宣传条幅安排医疗人员着工作服对吸烟人群的身体健康做义诊现场劝导吸烟人员指导吸烟人员如何戒烟等等。全天共烟率达。路孔镇卫生院年月日......”。

2、“.....在所属区域内放置禁烟牌,设置了吸烟区。明确规定全体职工负有劝阻吸烟的责任和义务。在控烟检查中,各行政人员办公室医生办公室值班房等未发现香烟和烟具。各医疗部门设有控烟监督员,有条件的医院还专门设立戒烟门诊,对医护人年控烟工作自查报告篇整理版作相关文件要求,为营造无烟医疗卫生机构,确保年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标,我局进行了全面自查和督导。现将自查自评情况汇报如下领导重视,职责分明。宣传发动,树立全员禁烟意识首先院领导召开办公会院周会对控烟工作的相关文件进行学习,同时对中层以上干部进行控烟知识的培训,明确他们是控烟的主要责任人,要成为控烟的内。经过巡查,监督员工作人员的细心检查,不断提醒吸烟者,禁烟者吸烟的危害有了明显的效果,卫生院医务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟......”。

3、“.....让每个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教控烟率达。路孔镇卫生院年月日。年控烟工作自查报告篇市健康教育馆根据市卫生局控烟进步巩固无烟医院的创建成效。但由于医院所面对的人群流动性大,人员复杂,因此要彻底杜绝吸烟现象,提高民众对烟草危害的认识,自觉控烟,我们仍需努力宣传,真正发挥健康指导的作用。年控烟工作自查报告自从年卫生医疗卫生单位开展禁烟活动以来,本院制定了系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座咨询发放宣传单院职工培训会等多种形式宣传吸职责分明......”。

4、“.....建立控烟长效机制为进步巩固控烟工作取得的成效,消除和减少吸烟带来的危害,保障公众健康,营造良好环境,医院建立了控烟工作奖惩制度禁烟工作巡查制度禁烟工作督察制度等系列保障制度。各科室除进行禁烟工作自查外,控烟领导小组每月还对各科室的禁烟工作实施情况进行指导监督检查。院长代表每日对各科室控烟情况进行巡查,每烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。通过全院设设置吸烟点个,本院职工在走廊大厅各业务科室办公室会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟烟蒂烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾宣传发动,树立全员禁烟意识首先院领导召开办公会院周会对控烟工作的相关文件进行学习,同时对中层以上干部进行控烟知识的培训,明确他们是控烟的主要责任人......”。

5、“.....为提高全体员工对控烟工作重要性的认识,防保科和综合办组织全院控烟监督员进行控烟知识的培训,使控烟监督员具备戒烟的相关知识及技巧,并由他们对科内员工进行培症状及时指导病人到呼吸科专科医生处进行就诊。年控烟工作自查报告篇整理版。组织策划,出台禁烟工作方案根据文件精神,结合医院工作实际,成立了以医院院长同志为首的控烟工作领导小组,制定禁烟工作方案,将禁烟工作列入工作计划进行部署,确定了禁烟工作目标和要求。是确定各科室科主任为科室禁烟工作的第责任人,并在各科室设控烟工作领导小组,制定禁烟工作方案,将禁烟工作列入工作计划进行部署,确定了禁烟工作目标和要求。是确定各科室科主任为科室禁烟工作的第责任人,并在各科室设立控烟监督员,全面负责控烟工作的宣传教育联系巡查等工作。全院职工均为控烟责任人,有劝阻吸烟的责任和义务。严禁员工在工作岗位吸烟。是自今年月份起,将各科室禁烟情况纳入考核,考核记录......”。

6、“.....通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,同时,建立控烟工作例会制度和信息沟通制度,通过定期交流反馈相关信息,研究解决控烟过程中遇到的问题,协调有关科室共同落实控烟工作对策和措施,形成控烟工作合力,不断提高控烟工作,我院现控烟率达。来院就诊人员经过巡查员,监督员的努力宣教烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。通过全院设设置吸烟点个,本院职工在走廊大厅各业务科室办公室会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以元罚款。院控烟办公室加大督查力度,对未在设置的吸烟区发现吸烟烟蒂烟缸的科室将根据质量考核标准进行扣分和奖惩,发现烟头应主动拾起丢放垃圾作相关文件要求,为营造无烟医疗卫生机构,确保年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标,我局进行了全面自查和督导。现将自查自评情况汇报如下领导重视,职责分明......”。

7、“.....树立全员禁烟意识首先院领导召开办公会院周会对控烟工作的相关文件进行学习,同时对中层以上干部进行控烟知识的培训,明确他们是控烟的主要责任人,要成为控烟的务人员原来吸烟者现在经过禁烟教育活动都积极的进行戒烟。前来看病的患者也受到了较大的影响。让每个吸烟者对于禁烟都有了很好的思想效果。同时建立了查询情况,并做好记录,并且每天都有人员巡查,为戒烟人员提前做好准备,并且记录戒烟门诊的工作记录,奖惩记录医院医务人员吸烟统计表。通过控烟办公室掌握全院吸烟人数,有计划地逐年降低吸烟率,年控烟工作自查报告篇整理版控烟监督员,全面负责控烟工作的宣传教育联系巡查等工作。全院职工均为控烟责任人,有劝阻吸烟的责任和义务。严禁员工在工作岗位吸烟。是自今年月份起,将各科室禁烟情况纳入考核,考核结果与科主任年终综合考核挂钩。是控烟领导小组每月对各科室的禁烟实施情况进行指导监督考核,并登记在案。是年底前......”。

8、“.....为营造无烟医疗卫生机构,确保年实现卫生行政部门和医疗卫生机构室内全面禁烟目标,我局进行了全面自查和督导。现将自查自评情况汇报如下领导重视,职责分明。宣传发动,树立全员禁烟意识首先院领导召开办公会院周会对控烟工作的相关文件进行学习,同时对中层以上干部进行控烟知识的培训,明确他们是控烟的主要责任人,要成为控烟的均有指引病人到公共吸烟区的标识,各诊室会议室均有禁烟标识。为确保诊疗场所及办公场所达到禁烟,护理人员对每位入院患者进行禁烟宣教,每日志愿者服务时对进入院区的吸烟者进行劝止,禁止在非吸烟区吸烟。医院还专门设立了戒烟门诊及戒烟咨询电话并在内外网和大厅进行公示,为广大群众提供戒烟服务,对病人咨询情况进行登记,对因吸烟引起的呼吸系提高民众对烟草危害的认识,自觉控烟,我们仍需努力宣传,真正发挥健康指导的作用......”。

9、“.....本院制定了系列的工作计划和制度,通过健康教育讲座咨询发放宣传单院职工培训会等多种形式宣传吸烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。通过全院结果与科主任年终综合考核挂钩。是控烟领导小组每月对各科室的禁烟实施情况进行指导监督考核,并登记在案。是年底前,全院控烟工作达江苏省无烟医疗机构督导评估标准。在诊疗场所医院各楼进门处进行标识,提醒进入大楼内禁止吸烟,同时在在门诊大楼楼门外,住院大楼门外两侧共设立了个公共吸烟区,指引要吸烟者进入公共吸烟处进行吸烟。各病区电梯厅烟有害健康的知识,使全院职工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行无烟医院的制度。通过全院设设置吸烟点个,本院职工在走廊大厅各业务科室办公室会议室厕所等均发现吸烟者,将给予处理,每次处以元罚款。院控烟办公室加大督查力度......”。